Провадження № 3/361/3365/13
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

========================================================================

27 грудня 2013 року
м.
Бровари

Суддя Броварського міськрайонного
суду Київської області Рабець М.Д.,
розглянувши матеріали, що надійшли від
головного державного інспектора праці
територіальної державної інспекції
праці у Київській області, про
притягнення до адміністративної
відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки с.
Білоцерківці Бобровицького району
Чернігівської області, громадянки
України, працюючої головним
бухгалтером ТОВ «Саліт» м. Бровари,
проживаючої в АДРЕСА_1,
ідентифікаційний номер НОМЕР_1, як
такої, що раніше не притягувалась до
адміністративної відповідальності,-

за вчинення правопорушення,
передбаченого ст. 41 ч. 1 Кодексу України
про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В:

Під час перевірки головним державним
інспектором праці, згідно акту
перевірки № 10-04-009/71 від 13.11.2013 року, було
встановлено, що ОСОБА_1, перебуваючи на
посаді головного бухгалтера ТОВ
«Саліт», розташованого в м. Бровари по
вул. Щолківській, 15 Київської області,
та будучи посадовою особою вказаного
товариства допустила порушення вимог
законодавства про працю, а саме: при
звільненні працівників їм не було
нараховано та виплачено грошову
компенсацію за всі не використані ними
дні щорічної відпустки.

Наказом № 5 від 29.02.2012 року було
звільнено ОСОБА_2 з 29 лютого 2012 року.
Наказом № 7 від 30.04.2012 року було
звільнено ОСОБА_3 з 30 квітня 2012 року. Не
надано документів, які підтверджують
надання даним особам відпустки або
нарахування компенсації за
невикористану відпустку.

Працівникам, яким в день звільнення не
виплачено грошову компенсацію за всі
не використані ними дні щорічної
відпустки, також не виплачено середній
заробіток за весь час затримки по день
фактичного розрахунку.

Таким чином, своїми діями ОСОБА_1
порушила ст.ст. 83, 117 КЗпП України, чим
вчинила адміністративне
правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1
КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 визнала
себе винною у вчиненому
правопорушенні, розкаялась, пояснила,
що дане правопорушення мало місце на
підприємстві, недоліки були усунуті
після перевірки.

Дослідивши матеріали справи, прихожу
до висновку, що крім пояснень, винність
ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП
підтверджується сукупністю зібраних
по справі доказів, а саме: протоколом
про адміністративне правопорушення №
10-04-009/53 від 18.11.2013 року, копією акту
перевірки № 10-04-009/71 від 13.11.2013 року,
копією наказу № 7 про прийняття на
роботу від 03.11.2008 року, довідкою ТОВ
«Саліт», копіями наказів про
звільнення № 5 від 29.02.2012 року та № 7 від
30.04.2012 року.

При призначенні покарання
враховуються обставини вчиненого
правопорушення, дані про особу ОСОБА_1,
яка вперше притягається до
адміністративної відповідальності,
розкаялась у вчиненому, а також
обставини, які обтяжують і пом'якшують
її відповідальність.

Також, при накладенні
адміністративного стягнення,
відповідно до вимог ст. 40-1 КУпАП
сплачується винною особою судовий
збір, тобто такий слід стягнути з
ОСОБА_1

На підставі викладеного, керуючись
ст.ст. 40-1, 221, 283, 284 КУпАП та відповідно до
ст. 41 ч. 1 Кодексу України про
адміністративні правопорушення, -

П О С Т А Н О В И В:

Притягнути ОСОБА_1 до адміністративної
відповідальності за ст. 41 ч. 1 КУпАП та
призначити їй стягнення у виді штрафу
в розмірі 800 (вісімсот) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави
судовий збір в розмірі 0,03 розміру
мінімальної заробітної плати, що
становить 34,41 гривні.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду Київської області
протягом 10 днів з моменту її винесення
через Броварський міськрайонний суд
шляхом подачі апеляції.

Суддя
М. Д. Рабець