Провадження № 3/240/183/13
Справа № 240/519/13-п
П О С Т А Н О В А
"14" червня 2013 р. Суддя Олександрівського районного суду Донецької області
ОСОБА_1,
розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції з питань праці в Донецькій області про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_2, начальник філії "Олександрівський Автодор" ДП "Донецький облавтодор" ВАТ ДАК " Автомобільні дороги України", який народився 15 жовтня 1959 у с. Громова Балка, Олександрівського району Донецької області, мешкає за тією ж адресою, НОМЕР_1 виданий Олександрівським РВ УМВС України в Донецькій області, 28 травня 2002 року,
за ст.ст. 41 ч. 1 та 41-2 Кодексу України про адміністративні правопорушення

Перевіркою від 30 травня 2013 року встановлено, що начальник філії "Олександрівський Автодор" ДП "Донецький облавтодор" ВАТ ДАК " Автомобільні дороги України", ОСОБА_2 порушив вимоги чинного трудового законодавства, а саме:
- на підприємстві не ведеться книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них, при оформленні прийняття і звільнення працівників, що є порушенням абз. 3 п. у 7.1. гл. 7 Інструкції №58 "Про порядок ведення трудових книжок".
- заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки (перевірено 43 особи), так наказом 24б-к з 20 березня 2013 року, надана щорічна відпустка ОСОБА_3 - заробітна плата виплачена 30 квітня 2013, наказом 24б-к з 15 березня 2013 року, надана щорічна відпустка ОСОБА_4. - заробітна плата виплачена 30 квітня 2013, наказом 24б-к з 15 березня 2013 року, надана щорічна відпустка ОСОБА_4. - заробітна плата виплачена 30 квітня 2013, наказом 32к з 21 квітня 2013 року, надана щорічна відпустка ОСОБА_3 - заробітна плата не виплачена, наказом 33б-к з 22 квітня 2013 року, надана щорічна відпустка ОСОБА_5 заробітна плата не виплачена, що є порушенням ч. 4 ст. 115 КЗпП України та ст. 21 ЗУ "Про відпустки".
- при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи, організації проводиться не в день звільнення, так наказом №25к з 26 березня 2013 року, звільнений ОСОБА_6 - заробітна плата виплачена 30 квітня 2013 року, наказом №33к з 21 квітня 2013 року, звільнений ОСОБА_7 - заробітна плата не виплачена , наказом №27к з 05 квітня 2013 року, звільнений ОСОБА_8 - заробітна плата не виплачена, наказом №36к з 26 квітня 2013 року, звільнений ОСОБА_9. - заробітна плата не виплачена (перевірено 17 осіб), що є порушенням ч. 1 ст. КЗпП України. Таким чином ОСОБА_2 вчинив адміністративне правопорушення передбачене ст. 41 ч. 1 КУпАП.
Також перевіркою від 30 травня 2013 року встановлено, що начальник філії "Олександрівський Автодор" ДП "Донецький облавтодор" ВАТ ДАК " Автомобільні дороги України", ОСОБА_2 порушив вимоги чинного трудового законодавства, а саме:
- виробничі, соціально-економічні і трнудові відносини, умови оплати праці урегульовані колективним договором філії Олександрівський Автодор, який ухвалений загальними зборами трудового колективу товариства, зареєстрований УПСЗН в Олександрівському районі 25 травня 2011 року, реєстраційний № 55.
- Колективним договором товариства обговорені форми і системи оплати праці, тарифні ставки, схеми посадових окладів, умови застосування і розміри доплат, надбавок, премій і винагород. Колективний договір відповідає вимогам Законам України "Про колектиівні договори і угоди" і кодексу Законів про Працю України.
- Відповідно до п. 4.2 розділу 4 Колективного договору, виплата заробітної плати передбачена двічі на місяць - 6-го та 22-го числа кожного місяця. Виплата заробітної плати проводиться один раз на місяць через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів, та виплачена за лютий 2013 року - 09 квітня 2013 року, за березень - 30 квітня 2013 року, за квітень - не виплачена, що є порушенням ч. 1 та 2 ст. 115 КЗпП, ч. 1 ст. 24 ЗУ №108 та п. 4.2 розділу 4 колективного договору. Таким чином ОСОБА_2 вчинив адміністративне правопорушення передбачене ст. 41-2 КупАп.
Згідно ч. 2 ст. 36 КУпАП, якщо особа вчинила кілька адміністративних правопорушень, справи про які одночасно розглядаються одним і тим же органом, стягнення накладається в межаї санкції, встановленої за більш серйозне правопорушення з числа вчинених.
Тому, ОСОБА_2 необхідно притягнути до адміністративної відповідальності за ст.ст. 41 ч. 1 та 41-2 КУпАП і призначити покарання за більш серйозне правопорушення, за ст. 41-2 КпаАП.
Керуючись ст.ст. 33 та 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення,
П О С Т А Н О В И В:
Притягнути ОСОБА_2 до адміністративної відповідальності за ст.ст. 41 ч. 1 та 41-2 Кодексу України та накласти на нього стягнення у вигляді штрафу на користь держави у розмірі 1200 (одна тисяча двісті) гривень.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора. Постанова у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена до апеляційного суду через Олександрівський районний суд Донецької області протягом десяти днів з дня її винесення.
Суддя В.А. Молчанов