Справа № 283/752/13-п
провадження № 3/283/371/2013
П О С Т А Н О В А

І м е н е м У к р а ї н и

08 квітня 2013 року суддя Малинського районного суду Житомирської області Ярмоленко В.В., розглянувши матеріали, які надійшли з територіальної державної інспекції праці у Житомирській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер - НОМЕР_1, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, в.о. директора ТОВ Папір-Мал,

за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

в с т а н о в и в :

22.03.2013 року до Малинського районного суду Житомирської області надійшли адміністративні матеріали відносно ОСОБА_1

Згідно протоколу, 12.02.2013 року під час позапланової перевірки дотримання вимог трудового законодавства в ТОВ "Папір-Мал", що знаходиться в місті Малин Житомирської області по вулиці Неманихіна, 2, були виявлені порушення ОСОБА_1, який згідно статуту здійснює поточне керівництво товариством, вимог ст. 115 КЗпП України в частині незабезпечення протягом червня 2012 року - січня 2013 року виплати заробітної плати 196 працівникам підприємства два рази на місяць, тим самим порушив права працівників підприємства на своєчасне отримання належної їм заробітної плати.

Зазначені обставини підтверджені протоколом про адміністративне правопорушення №06-28-013/0056 від 13.02.2013 року, актом перевірки додержання законодавства про працю від 13.02.2013 року №06-28-013/0216, приписом 06-28-013/0216-0143, протоколом №115 загальних зборів учасників Товариства від 18.06.2012 року та наказом №70 від 19.06.2012 року, згідно якого ОСОБА_1 призначено на посаду виконуючого обов'язки директора з 19.06.2012 року

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину в вчиненні правопорушення визнав, розкаявся та пояснив, що несвоєчасна виплата заробітної плати працівникам була проведена у зв'язку з складним фінансовим становищем товариства, подав клопотання в якому просив звільнити його від відповідальності у зв'язку з тим, що в березні 2013 року заборгованість по заробітній платі була виплачена в повному обсязі.

Відповідно ст. 251 КУпАП доказами по справі про адміністративне правопорушення є будьякі фактичні дані, на підставі яких в установленому законом порядку визначається наявність чи відсутність адміністративного правопорушення, винність даної особи та інші обставини.

З урахуванням наведеного, враховуючи ті обставини справи, що особа, вперше притягається до адміністративної відповідальності а також те, що підприємство виконало вимоги припису щодо усунення наявних порушень, що було підтверджено зведеною відомістю сум для зарахування на картрахунки, відомостями на виплату грошей № 36,39,40 за січень 2013 року та наказом № 24-1 від 14.02.2013 року, тим самим усунуто негативні наслідки правопорушення, вважаю за можливе звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення та обмежитись усним зауваженням, застосувавши ст. 22 КУпАП.

На підставі ст.ст. 21, 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

п о с т а н о в и в :

Провадження у справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за статтею 41 ч. 1 КУпАП - закрити у звязку з малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення та оголосити йому усне зауваження.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Житомирської області через Малинський районний суд протягом 10 діб з дня її винесення.

Суддя: ОСОБА_2