Провадження № 3/325/168/13
Справа № 235/494/13-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

06 лютого 2013 року суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Філь О.Є., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, яка народилася в м.Красноармійськ, Донецької області, працює начальником Служби у справах дітей Красноармійської районної державної адміністрації, мешкає за адресою: Донецька область, м.Красноармійськ, вул..Тюленіна, 33,

за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В :

21.01.2013 р. при перевірці Служби у справах дітей Красноармійської районної державної адміністрації, начальником якої є ОСОБА_1 виявлено адміністративне правопорушення, що виразилося в наступному: зміни до штатного розкладу в службі зроблені та затверджені начальником служби, Головою Райдержадміністрації, головним бухгалтером та погоджено з начальником фінансового управління станом на 01.12.2012 р. з місячним ФОП 4806,00 грн. з кількістю штатних одиниць 4. Однак, вказані зміни станом на 21.01.2013р. не погоджені з уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, що є порушенням вимог ч.2 ч.4 ст. 97 КЗпП України та ч.1 ст. 15 ЗУ № 108; Компенсація працівникам втрати частини заробітної плати у зв»язку із порушенням строків її виплати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку, встановленому чинним законодавством не проводиться, що є порушенням ст. 34 ЗУ № 108; працівниці не відшкодовані витрати у зв»язку з службовим відрядженням, а також добові робітниці перед виїздом у відрядження не виплачені, що є порушенням вимог «Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженою Наказом Міністерства фінансів» від 13.03.1998р. № 59 та ст.. 121 КЗпП України; тривалість роботи напередодні святкових і неробочих днів не скорочена на 1 годину для всіх працівників служби, що є порушенням ст.. 53 ч.1 КЗпП України; заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки не виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки, що є порушенням вимог ст.. 115 ч.4 КЗпП України; оплата за фактично відпрацьовану годину понад норми робочого часу у червні та серпні 2012 р. перед святковими днями не проведена у подвійному розмірі, виплата заробітної плати працівникам здійснюється шляхом перерахування на рахунки працівників через відділення банку. Робітникам не повідомлялась інформація про нарахування та утримання з заробітної плати, що є порушенням вимог ст.. 110 КЗпП України, чим допустила порушення вимог діючого трудового законодавства про працю.

ОСОБА_1 в судовому засіданні свою вину у скоєнні правопорушення визнала в повному обсязі.

Вина ОСОБА_1 підтверджується матеріалами справи: протоколом про адміністративне правопорушення, актом превірки додержання законодавста про працю.

Таким чином, ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення, відповідальність за яке передбачена ст. 41 ч.1 КУпАП, яка передбачає накладення штрафу.

Призначаючи вид та розмір адміністративного стягнення, суд враховує обставини, що пом»якшують і обтяжують відповідальність відповідно до вимог ст. ст. 34, 35, 283 КУпАП.

При накладенні адміністративного стягнення враховується ступінь вини та матеріальний стан особи, яка притягається до адміністративної відповідальності відповідно до ст.33 КУпАП.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 33, 34, 35, 40, 280,283, 294 Кодексу України про адміністративне правопорушення , суддя

П О С ТА Н О В И В:

ПихтяСвітлану Миколаївну, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП, і накласти на неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі 510,00 грн. на р/р № 0060, МФО 834016, ОКПО 34686579, отримувач держбюджет м.Красноармійська, банк отримувача ГУДКСУ у Донецькій области.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови шляхом подачі апеляційної скарги до Апеляційного суду Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області .

Суддя:

06.02.2013