Справа №: 310/9202/13-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

19 серпня 2013 року м. Бердянськ

Суддя Бердянського міськрайонного суду Запорізької області Вєдєнєєва Т.Г., вивчивши матеріали адміністративної справи, які надійшли з Державної інспекції України з питань праці у Запорізької області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, громадянина України, директора ТОВ „МП „Альянзернотрейд, іншими відомостями суд не володіє,

за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ВСТАНОВИЛА:

До Бердянського міськрайонного суду 16.08.2013 надійшла справа про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ст. 41 ч.1 КУпАП.

Відповідно до протоколу №08-03-0014/0581, ОСОБА_1 будучи директором ТОВ „МП „Альянзернотрейд, маючи організаційно - розпорядчі функції, під час виконання службових обовязків порушив вимоги трудового законодавства:

- ч.1, 2 ст. 115 КЗпП України, ч.1 ст. 24 ЗУ „Про оплату праці виплата заробітної плати проводиться нерегулярно, зокрема, станом на 01.05.2013 року заборгованість із заробітної плати на підприємстві складає 16 300 грн;

- ч.3 ст. 32 КЗпП України про зміну істотних умов праці, режиму роботи, встановлення або скасування неповного робочого часу, працівники не повідомлені більше ніж за 2 місяці, зокрема, відповідно до табелів обліку робочого часу наданих на обстеження з липня 2012 року працівники переведені на неповний робочий час по 1 годині на день 5 днів на тиждень. Документи, підтверджуючі попередження працівників про переведення на неповний робочий день на перевірку не надані;

- ч.1 ст. 94 КЗпП України, ч.1 ст. 1 ЗУ „Про оплату праці заробітна плата за період липень-грудень 2012 року та січень-квітень 2013 року, не нараховувалась;

- ст. 34 ЗУ „Про оплату праці відповідно до наданих документів, остання виплата заробітної плати на підприємстві проводилась 3 вересня 2012 року у сумі 22 121, 42 грн. При виплаті заборгованості не була нарахована компенсація втрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати;

- п.2 розділу II Постанови Кабінету Міністрів України № 100 при нарахуванні компенсації за невикористанні дні відпустки не правильно проводиться розрахунок середньої заробітної плати;

-ч.1 ст. 116 КЗпП України на перевірку не надані документи, які підтверджують нарахування усіх належних сум при звільненні працівників: ОСОБА_2, ОСОБА_3 та ОСОБА_4 Остаточний розрахунок із звільненими в 2012 році працівниками не проведений.

В адміністративному протоколі відсутня інформація про дату та місце народження, місце проживання, ідентифікаційний код правопорушника ОСОБА_1

З матеріалів справи вбачається, що ОСОБА_1 не був ознайомлений з протоколом про адміністративне правопорушення в присутності 2-х свідків, відсутні його пояснення.

У звязку з вище викладеним, вважаю за необхідне повернути адміністративну справу відносно ОСОБА_1 за ст. 41 ч.1 КУпАП до Територіальної державної інспекції з питань праці у Запорізькій області для належного оформлення відповідно до вимог ст.256 КУпАП.

Керуючись ст.ст. 221, 256, 278 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ПОСТАНОВИЛА:

Адміністративну справу №310/9202/13-п відносно ОСОБА_1 повернути до Територіальної державної інспекції з питань праці у Запорізькій області для належного оформлення.

Суддя Бердянського міськрайонного суду Т.Г. Вєдєнєєва