Справа № 149/1736/13-п
Провадження №3/149/634/13
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12.06.2013 року Суддя Хмільницького міськрайонного суду Робак М. В., розглянувши матеріали, що надійшли від Хмільницької територіальної державної інспекції з питань праці у Вінницькій області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, українця, працюючого головою правління ВАТ "Хмільниксільмаш", проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, -

за ст. 41 ч.1кодексу України про адміністративні правопорушення

В С Т А Н О В И В :

27.05.2013 року при перевірці дотримання підприємством ВАТ "Хмільниксільмаш" законів про працю було встановлено, що голова правління ОСОБА_1, в порушення вимог ст. 115 ч.1,3 КЗпП України, допустив заборгованість по виплаті заробітної плати працівникам підприємства, заробітна плата за першу половину місяця за фактично відпрацьований час працівникам не виплачується; порушуються вимоги ст.21 ЗУ Про відпустки, не вчасно проводиться виплата заробітної плати за час чергових щорічних відпусток, також мають місце порушення вимог ч.1 ст.116 КЗпП України, не проводяться вчасно належні розрахунки з звільненими працівниками, за що передбачена відповідальність по ст.41 ч.1 КпАП України.

Свою вину у вчиненні вказаного правопорушення ОСОБА_1 визнав, та пояснив, що заробітна плата в сумі 186000 грн. працівникам товариства станом на 30 травня 2013 року виплачена повністю. Причиною виникнення заборгованості по заробітній платі була відсутність реалізації виготовленої заводом продукції, крім того, виникла заборгованість по сплаті пенсійних внесків до Пенсійного фонду, в результаті чого виконавчою службою було заблоковано всі розрахункові рахунки товариства від 21 березня 2013 року, тому кошти які поступали на розрахунковаі рахунки йшли на погашення боргу перед Пенсійним фондом. В зв'язку з чим в травні місяці товаристовм було відкрито додатковий рахунок в банку "Хрещатик", куди надходили кошти, як попередня оплата за замовлення від покупців з Росії, частина грошей була використана на оплату електроенергії та закупівлю матеріалів на виготовлення даного замовлення, а решта коштів в сумі 96 тис. грн. - на виплату заробітної плати. Заборгованість по заробітній платі станом на 28.05.2013 року складала 89,6 тис. грн, яка станом на 30.05.2013 року погашена повністю.

Вина ОСОБА_1 підтверджується також протоколом про адміністративне правопорушення №02-06-08/319 від 30 травня 2013 року.

Враховуючи те, що ОСОБА_1 раніше не притягувався до адміністративної відповідальності, його майновий стан, характер вчиненого правопорушення, суд вважає за необхідне накласти адміністративне стягнення у виді штрафу в дохід держави.

Керуючись ст.ст. 33-35, 41 ч.1, 221, 280, 283-284, 294 кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя, -

П О С Т А Н О В И В:

Притягнути ОСОБА_1 доадміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 кодексу України про адміністративні правопорушення та накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 грн.

Згідно ст. 307 ч.1 КУпАП штраф має бути сплачений порушником не пізніш як через п'ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу.

Згідно ст. 308 КУпАП у разі несплати правопорушником штрафу у строк, установлений частиною першою статті 307 КУпАП, постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання до відділу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника, роботи або за місцезнаходженням його майна в порядку, встановленому законом. У порядку примусового виконання постанови про стягнення штрафу за вчинення адміністративного правопорушення з правопорушника стягується подвійний розмір штрафу.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Вінницької області через Хмільницький міськрайонний суду протягом 10-ти днів з дня її винесення.

Суддя: Робак М. В.