Справа №: 310/4660/13-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 травня 2013 року м. Бердянськ

Суддя Бердянського міськрайонного суду Запорізької області Вєдєнєєва Т.Г., розглянувши матеріали адміністративної справи, які надійшли з Державної інспекції України з питань праці у Запорізької області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, виконуючого обовязки керівника ПАТ „Азовські мастила і оливи, який проживає ІНФОРМАЦІЯ_3, НОМЕР_1 виданий Бердянським МВ УМВС України в Запорізькій області 29.08.1996 року, інд.код НОМЕР_2, іншими відомостями суд не володіє,

за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ВСТАНОВИЛА:

Відповідно до протоколу №08-03-0031/0489 від 24.04.2013 року ОСОБА_1, перебуваючи на посаді виконуючого обовязки керівника ПАТ „Азовські мастила і оливи, маючи організаційно - розпорядчі функції, під час виконання службових обовязків порушив вимоги трудового законодавства:

- ст.29 КЗпП України - при проведені перерозподілу посадових обовязків між начальником товарозбутового цеху №30 ОСОБА_2 та начальником відділу митного оформлення та відвантажень ОСОБА_3, працівники товариства не були ознайомлені у новій редакції з штатними розписами товарозбутового цеху №30 та відділу митного оформлення та відвантажень, положеннями про товарозбутовий цех №30 та відділ митного оформлення та відвантажень, посадовими інструкціями начальника товарозбутового цеху №30 та начальника відділу митного оформлення та відвантажень.

До суду ОСОБА_1 не зявився. надав заяву в якій просить розглядати справи за його відсутності, пояснення, які надав раніше підтримує, просить провадження по справі закрити за відсутністю складу правопорушення.

Із його пояснень, які знаходяться в справі, видно, що ці положення та посадові інструкції відділу митного оформлення та відвантажень було розроблено у встановлений термін та передано на погодження та підпису заступнику голови правління з загальних питань ОСОБА_4 безпосередньому керівнику підлеглих працівників ОСОБА_2 та ОСОБА_3 Але на той час ОСОБА_4 знаходився у відпустці, яка триває до 13.05.2013 року. Щойно він приступить до роботи, положення та інструкції будуть доведені до відома працівників, а працівники ОСОБА_2 та ОСОБА_3 були ознайомлені під розпис з правами та обовязками відповідно до затвердженої на той час посадової інструкції.

В матеріалах справи відсутні пояснення працівників ОСОБА_2 та ОСОБА_3, з яких би вбачалось, що вони не були ознайомлені з посадовими інструкціями та положеннями, а також після перерозподілу обовязків їх умови праці погіршились.

Дослідивши матеріали справи, суд вважає необхідним закрити провадження по справі відносно ОСОБА_1. за відсутністю в його діях складу адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП у звязку з тим, що на момент призначення ОСОБА_2 та ОСОБА_3, останні були ознайомлені з діючими посадовими інструкціями, а перерозподіл обовязків не призвів до погіршення умов їх праці.

Керуючись ст.ст. 247 п.1, 284 ч.1 п. 3 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

ПОСТАНОВИЛА:

Провадження по адміністративній справі №30/466013-п відносно ОСОБА_1 закрити за відсутністю в його діях складу адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП.

На постанову судді протягом 10 днів з моменту її винесення може бути подана апеляція в Апеляційний суд Запорізької області через Бердянський міськрайонний суд.

Суддя Бердянського міськрайонного суду Т.Г. Вєдєнєєва