Справа №468/431/13-п
БАШТАНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

13.03.2013 року м. Баштанка

Суддя Баштанського районного суду Миколаївської області Копейка Т.О., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної Державної інспекції праці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканку вул. Садова, 41 с. Плющівка Баштанського району Миколаївської області, працюючу на посаді головного бухгалтера Плющівської сільської ради, раніше до адміністративної відповідальності не притягувалася,

за порушення ст. 41 ч. 1 КУпАП

В С Т А Н О В И В :

Відповідно до протоколу про адміністративне правопорушення при перевірці 22 лютого 2013 року в Плющівській сільській раді виявлено порушення законодавства про працю, виражене по вул.. Центральній, 44 с. Плющівка Баштанського району, а саме:

В порушення ч. 2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці» працівнику ОСОБА_2, яка була прийнята, відповідно до розпорядження № 7-ро від 07.02.2012 року Плющівської сільської ради, з 08.02.2012 року на посаду художнього керівника Плющівського сільського будинку культури, за сумісництвом з оплатою 0,25% посадового окладу заробітна плата її нараховувалась по 7 тарифному розряду керівника судій, колективів, в той час художній керівник, відповідно до Наказу № 745 від 18.10.2005 року «Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки» повинен отримувати заробітну плату з 8 по 12 розряд.

До суду ОСОБА_1 зявилася, суду пояснила, що ОСОБА_2, була прийнята на посаду художнього керівника Плющівського сільського будинку культури за сумісництвом та отримує заробітну плату по 7-му тарифному розряду відповідно до розпорядження сільського голови. При зарахуванні на дану посаду художнього керівника за сумісництвом ОСОБА_2 було ознайомлено із розпорядженням сільського голови та оплатою праці і від неї не надходило заперечень стосовно тарифного розряду художнього керівника. На даний час ОСОБА_2 проведено перерахунок заробітної плати і донараховані кошти виплачені в лютому 2013 року.

Вислухав пояснення ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи, а саме протокол про адміністративне правопорушення, акт перевірки № 5, копію Розпорядження сільського голови від 07 лютого 2012 року № 7-ро, копію табеля обліку робочого часу за лютий 2013 року по Плющівському сільському Будинку культури, суд вважає, що в діях ОСОБА_1 вбачаються ознаки складу правопорушення передбаченого ст.. 41 ч.1 КУпАП.

З урахуванням даних про особу ОСОБА_1, яка працює, до адміністративної відповідальності притягується вперше, характеру і обставин вчинення інкримінованого правопорушення, в сукупності з визнанням нею наявних порушень та усуненням виявлених порушень, вчинене діяння не причинило і не могло спричинити будь якої істотної шкоди суспільним або державним інтересам, та вважає, що досягти виховних та попереджуючих цілей можливо без застосування засобів адміністративного впливу, а із застосуванням ст. 22 КУпАП, звільнивши її від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням, .

На підставі викладеного та керуючись ст. ст. 22, 252, 280, 283,291,294 КУпАП, суддя, -

П О С Т А Н О В И В :

Провадження по справі відносно ОСОБА_1 за скоєння правопорушення передбаченого ст. 41 ч.1КУпАП закрити.

На постанову може бути подана апеляційна скарга або внесено протест прокурором до апеляційного суду Миколаївської області через Баштанський районний суд протягом десяти днів з дня її винесення. Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Суддя: