Справа № 1327/4804/2012
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

30 жовтня 2012 р. Суддя Червоноградського міського суду Львівської області Жураковський А.І., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці Львівської області про притягнення до адміністративної відповідальності, -

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, українку, працюючу директором ТзОВ «Оріон», проживаючу АДРЕСА_1,

за ст. 41 ч.1 КУпАП,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 ставиться у вину, що вона, будучи директором ТзОВ «Оріон», допустила порушення ряду вимог законодавства про працю, а саме:

- вимоги ст. 30 ЗУ «Про оплату праці», не забезпечено ведення табелів обліку робочого часу працівників, які мають бути підставою нарахування заробітної плати. Разом з тим, з дослідження режиму роботи торгового павільйону, який є робочим місцем працівників Товариства та наданих письмових пояснень вбачається, що у Товаристві може мати місце залучення працівників до понаднормових робіт, а відтак недоврахування працівникам належної заробітної плати, відсутність табелів обліку робочого часу унеможливлює з незалежних від держінспектора праці причин, докладно дослідити режим роботи працівників;

- вимоги ст. 80 КЗпПУ, відносно директора товариства має місце заборгованість із надання щорічних відпусток протягом двох і більше років підряд;

- вимоги ст. 24 ЗУ «Про оплату праці», ч.1 ст. 115 КЗпПУ -в ході проведення перевірки з дослідження представлених видаткових касових ордерів про виплату заробітної плати, встановлено, що остаточна виплата заробітної плати працівникам Товариства здійснюється пізніше сьомого числа наступного місяця. Крім того, у Товаристві мала місце заборгованість із виплати заробітної плати за попередній період в сумі 17,9 тис. грн.., яка погашена в ході проведення перевірки, а саме 22.05.2012 р.;

- вимоги ст. 34 ЗУ «Про оплату праці», ст. 2 ЗУ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати», при виплаті заборгованої заробітної плати, яку проведено 22.05.2012 р., бухгалтерією Товариства не проведено нарахування та виплату компенсації втрати частини грошових доходів працівників у зв'язку з порушенням строків їх виплати;

- вимоги ст. 117 КЗпПУ -звільненій працівниці ОСОБА_2, якій виплату всіх належних при розрахунку коштів проведено з порушенням строків розрахунку при звільненні, так як остаточну виплату «розрахункових»коштів проведено не в день звільнення, тобто 1.12.2011 р., а 25.01.2012 р. адміністрацією Товариства не забезпечено нарахування та виплату її середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку;

Належно повідомлена порушниця на виклик в суд не з'явилась, про причини неявки суд не повідомила.

Як встановлено із матеріалів справи, адміністративне правопорушення вчинене ОСОБА_1, виявлено 28.05.2012 року., за результатами перевірки проведеної Територіальною державною інспекцією праці у Львівській області та стверджується актом перевірки № 13-09-024/0701

26.09.2012 року Прокуратурою м. Червонограда винесено постанову про відмову в порушенні кримінальної справи відносно ОСОБА_1 за ознаками злочину передбаченого ст. ст. 172 КК України.

Протокол про адміністративне правопорушення складено 11.10.2012 року, який направлено в суд 17.10.2012 року.

Згідно ст. 38 КУпАП, у разі відмови в порушенні кримінальної справи або закриття кримінальної справи, але при наявності в діях порушника ознак адміністративного правопорушення адміністративне стягнення може бути накладено не пізніш як через місяць з дня прийняття рішення про відмову в порушенні кримінальної справи або про її закриття.

Відповідно до ст. 247 КУпАП провадження в справі не може бути розпочате, а розпочате підлягає закриттю в разі закінчення на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених ст. 38 КУпАП.

Виклик ОСОБА_1 в суд здійснено на 30.10.2012 р., що унеможливило суд розглянути справу у встановлені строки.

Таким чином, наведені обставини вказують на те, що суд був позбавлений можливості притягнути ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності у встановлений законом строк.

Керуючись ст.ст. 283, 284 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В:

Провадження по справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ст. 41 ч. 1 КУпАП - закрити в зв'язку із спливом строку притягнення до адміністративної відповідальності.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Львівської області на протязі 10-ти днів з дня винесення постанови.

Суддя: А. І. Жураковський