Справа № 711/9921/2012
Провадження № 3/711/1086/2012
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 листопада 2012 року м. Тячів

Суддя Тячівського районного суду Закарпатської області Ляшко С.М. розглянувши справу про адміністративне правопорушення, вчинене:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , мешк. АДРЕСА_1 , громадянином України, передбачене, - ст. 41 ч. 1 КУпАП,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення: 1. На день проведення перевірки 25.04.2012р. в державному підприємстві наявна прострочена заборгованість із

виплати заробітної плати нарахованої та не виплаченої 75 працівникам за січень - березень 2012 року в загальній сумі 351252,06 гривень в тому числі 5 чол. звільненим в загальній сумі 19530,43 гривень. Порушено п 1 ст. 24 Закону України «Про оплату праці», ч. 1 ст. 115; ст. 116 КЗпП України, Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків виплати заробітної плати»від 23 вересня 2010 року № 2559-VІ.

2. За період з 01.01.2012 року по день перевірки в ДП «Солотвинський солерудиик`звільнено п`ять працівників із них: ОСОБА_2 з 03.01.2012 року наказ № 01-к від 03.01.2012р. за ст. 38 КЗпП України (за власним бажанням). ОСОБА_3 з 30.01.2011 року наказ № 02-к від 30.01.2012 року за ст. 38 КЗпП України (за власним бажанням ). За п. 1 ст. 40 КЗпП України ( скорочення штату) було звільнено ОСОБА_4 з 16.01.2012 року наказ № 01-к від 06.01.2012 року, ОСОБА_5 та ОСОБА_6 з 29.02.2012 року наказ № 08-К від 24.02.2012 року.

При звільненні працівників адміністрація підприємства не провела належні виплати працівникам в день звільнення, ОСОБА_2 226,90 гривень, ОСОБА_3 3210,83 гривні, ОСОБА_4 2439,19 гривень, ОСОБА_5 1236,50 гривень та ОСОБА_6 2101,33 гривні. Порушив ст. 116 КЗпП України.

3. За період з 01.01.2012 року по день перевірки в ДП «Солотвинський Солерудник`надано двом працівникам частину щорічної основної і додаткової оплачуваної відпустки, а саме : головному маркшейдеру ОСОБА_7 терміном 15 календарних днів з 13.02.2012 року по 27.02.2012 року за фактично відпрацьований період, наказ № 06- К від 10.02.2012 року, маркшейдеру ОСОБА_8 терміном 18 календарних днів з 02.04.2012 року по 20.04.2012 року за фактично відпрацьований період, наказ № 13-К від 02.04.2012 року. При наданні основної і додаткової оплачуваної відпустки адміністрація підприємства не провела вищевказаним працівникам виплату заробітної плати за три дні до надання відпустки . Порушено п. 3 ст. 115 КЗпП України, п.1 ст. 21 Закону України «Про відпустки».

ОСОБА_1 на виклик до суду не з`явився

Розглянувши справу про адміністративне правопорушення, вважаю, що в діях ОСОБА_1 є склад адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, - порушення вимог законодавства про працю, що стверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 07-16-006/0353 від 25.04.2012 року та актом перевірки № 07-16-006/0358 від 25.04.2012 р.

Вважаю, що дану справу слід провадженням закрити в зв`язку з минуванням трьох місячного терміну притягнення до адміністративної відповідальності згідно ст. 38 КУпАП, так як правопорушення було вчинено за період з 01.01.2012 року по 25.04.2012року, а справа надійшла до суду 01.11.2012 року.

Тому, керуючись ст.ст. 38, 247 п. 7, 283, 284 КУпАП,

П О С Т А Н О В Л Я Ю :

Справу про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 КУпАП, - провадженням закрити.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Закарпатської області через Тячівський районний суд на протязі 10 днів з дня її винесення.

Суддя Тячівського

районного суду: С.М. Ляшко