П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
16 ноября 2012 г. г. Одесса
Судья Приморского районного суда г. Одессы Осиик Д.В., рассмотрев материалы административного дела, поступившие из Территориальной государственной инспекции труда в Одесской области о привлечении к ответственности:
ОСОБА_1 ЛеванаАйказовича, ІНФОРМАЦІЯ_1, работающего в.о. директора ООО Инвестстройторг, проживающего по адресу: г.Одесса, переулок первый Ульяновский, 12
в совершении правонарушения, предусмотренного по ч.1 ст.41 Кодекса об административных правонарушениях Украины,
В Приморский районный суд г. Одессы из Территориальной государственной инспекции труда в Одесской области поступили материалы о привлечении ОСОБА_1 к административной ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного ст. 41 ч.1 КоАП Украины.
В соответствии с протоколом от 27.08.2012 года, в ходе проведения главным государственным инспектором труда ОСОБА_2 проверки ООО Инвестстройторг, установлено, что ОСОБА_1 на протяжении с 01.01.201222.08.2012 года выполняя свои должностные обязанности относительно наемных сотрудников, нарушал законодательство о труде, а именно:
-ст. 115 ч.1 КЗоТ Украины - зарплата выплачивается нерегулярно, с нарушением сроков выплаты. Так, приказом зарплата за май 2012 года выплачена 20.06.2012 года; за июнь 2012 года выплачена 23.07.2012 года; за июль 2012 года выплачена 21.08.2012 года; за декабрь 2010 года выплачена 25.01.2011 года; за январь 2011 года выплачена 28.01.2011 года и 17.02.2011 года; Зарплата за первую половину августа 2012 года по состоянию на 21 августа 2012 года не выплачена;
-ст. 115 ч.4 КЗоТ Украины заработная плата работникам за все время ежегодного отпуска выплачивается не позднее, чем за три дня до начала отпуска. Приказом от 02.07.2012 года №19-ОК ОСОБА_3 предоставлен ежегодный отпуск длительностью в 24 календарные дни с 02.07.2012 г. по 25.07.2012 г., но зарплата за дни ежегодного отпуска ему выплачена 05.07.2012 года;
- ст. 96 КЗоТ Украины по данным записей в штатном расписании с 02.07.2012 года, должностные оклады начальника службы безопасности, инспектора отдела кадров, старшего охранника установлено в размере 1102 грн., чем нарушены требования данной статьи в отношении формирования тарифной сетке на основе тарифной ставки работника первого разряда, которая установлена в размере, и меж квалификационных соотношений размера тарифных ставок;
- исчисление зарплаты ОСОБА_4 для начисления заработной платы за время ежегодного отпуска было проведено без учета требований п. 10 Порядка исчисления средней заработной оплаты. Также, по данным штатного расписания Общества, в расчетном периоде, за который проводилось исчисление средней заработной оплаты ОСОБА_4 повышение должностного оклада происходило с каждым повышением минимальной заработной платы.
Своими действиям ОСОБА_1 совершил административное правонарушение, предусмотренное ч.1 ст. 41 КУоАП, за что привлекается к административной ответственности.
Вина ОСОБА_1 в совершении правонарушения подтверждается протоколом об административном правонарушении №15-01-029/0466 от 27.08.2012 г., актом проверки и другими материалами дела.
ОСОБА_1 в суд не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела извещался, о причинах неявки суду не сообщил.
С учетом характера совершенного правонарушения, личности правонарушителя, степени его вины, в отношении ОСОБА_1 следует применить меру административного взыскания в виде штрафа в доход государства
На основании изложенного, и руководствуясь ч.1 ст.41 КоАП Украины,
П О С Т А Н О В И Л:
ОСОБА_1 признать виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 41 Кодекса об административных правонарушениях Украины и подвергнуть административному штрафу в доход государства в размере 30-ти необлагаемых налогом минимумов доходов граждан, т.е. 510 грн.
Постановление может быть обжаловано в установленном законом порядке.
Судья Приморского районного
суда гор. Одессы ОСОБА_5