Справа № 0306/5313/2012
Провадження № 3/0306/1863/2012
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

м. Ковель 27.08.2012

Суддя Ковельського міськрайсуду Волинської обл. ОСОБА_1, розглянувши матеріали, що надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Волинської обл. про притягнення до адмінвідповідальності

ОСОБА_2, 30.07.58 р. н., грн - на України, мешк. в смт. Голобах Ковельського р - ну Волинської обл., вул. Ткача, 32/15, підприємця, одруженого, раніше не піддавався адмінстягненню,

за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_2, являючись підприємцем, допустив порушення вимог законодавства про працю, а саме:

- у порушення вимог п. 10 постанови КМ України № 100 від 08.02.95 р., Порядку

обчислення середньої зарплати, для обчислення середньої зарплати для нарахування відпускних кухарю ОСОБА_3, якій надано відпустку з 24.06.11 р. за наказом № ПГ/К 00006 від 24.06.11 р., перукареві ОСОБА_4, якій надано відпустку з 25.02.11 р. за наказом № ПГ/К 00003 від 25.05.11 р., продавцю буфетникові касиру ОСОБА_5, якій надано відпустку з 10.10.11 р. за наказом № БЛ/К - 00002 від 25.10.11 р., при підвищенні зарплати, не було відкориговано на коефіцієнт її підвищення;

- у порушення вимог наказу Про затвердження первинної облікової документації зі

статистики з праці№ 489 від 05.12.08 р., ст. 30 Закону України Про оплату праці, не було забезпечено достовірний облік виконуваної найманими працівниками роботи, а у табелях обліку використання робочого часу у святкові дні працівники значаться вихідними, тоді як згідно з розпорядком роботи кафе, воно працює з 10 год. до 22 год. без перерви та вихідних;

- у порушення вимог ст. 103 КЗпП України, не повідомлено працівників за два місяці

до їх запровадження про нові або зміну діючих умов праці у бік погіршення, так як зарплата працівників з жовтня 2009 р. по квітень 2010 р. встановлена на рівні 120% мінімальної зарплати, а з квітня 2010 р. - на рівні мінімальної зарплати.

Вищезазначені порушення були виявлені під час перевірки Територіальною державною інспекцію праці 25.06.12 р..

Тим самим правопорушник вчинив правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП.

В суд правопорушник не зявився, хоча належно повідомлений. Про причини неявки суду не повідомив, заяви про відкладення розгляду справи до суду не подав.

Винуватість правопорушника доводиться протоколом про адмінправопорушення № 03 09 - 10/0143 від 25.06.12 р., актом перевірки № 03 09 - 10/0226 від 25.06.12 р. додержання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування, копією Свідоцтва про Держреєстрацію фізичної особи підприємця, копіями трудових договорів, від, відповідно, 01.04.08 р., 17.03.08 р., 04.04.08 р..

Приймаю до уваги і те, що, дійсно, відповідно до копій: розрахункових відомостей за червень 2012 р., липень 2012 р., відомостей на виплату грошей за липень 2012 р., червень 2012 р., правопорушником працівникам нараховано належно оплату за святкові та вихідні дні, понадурочні та усунуто виявлені недоліки.

Враховуючи те, що правопорушник раніше не піддавався адмінстягненню, працює та має доход, обставини, що обтяжували б його відповідальність, відсутні, на час розгляду справи усунув виявлені під час перевірки недоліки, у більшій їх частині, а згідно з копія виписки № 9 768 медкарти амбулаторного хворого, довідки № 12 625, виданої Волинською обллікарнею, в даний час хворіє та потребує стацлікування, приходжу до висновку про доцільність звільнення правопорушника від адмінвіповідальності за вчинення даного правопорушення за його малозначимістю, обмежившись усним зауваженням. Провадження у справі - закрити.

Відповідно до положень ст. 22 КУпАП, при малозначимості вчиненого адміністративного правопорушення, орган (посадова особа), уповноважений розглядати справу, може звільнити порушника від адмінвідповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Керуючись ст. ст. 7, 33, 22, ч. 1 ст. 41, ст. 268 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_2 визнати винним у вчиненні адмінправопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, але в силу малозначимості його діяння, звільнити його від адмінвідповідальності, обмежившись усним зауваженням, а справу провадженням закрити.

Постанова може бути оскаржена та опротестована до Апеляційного суду Волинської області через Ковельський міськрайонний суд Волинської обл. на протязі 10 діб з дня її винесення.

Суддя Ковельського міськрайонного судуОСОБА_1