Центральний районний суд м. Миколаєва
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Справа № 3-5006/2011 р.
П О С Т А Н О В А

і м е н е м У к р а н и

07 листопада 2011 суддя Центрального районного суду м. Миколаєва Чебанова-Губарєва Н.В., розглянувши справу про вчинення ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженцем ІНФОРМАЦІЯ_2, директора комунального підприємства Обласне архітектурно-планувальне бюро, мешкає у АДРЕСА_1,

адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41, ст. 41-2 КУпАП, -

в с т а н о в и л а:

24.10.2011 р. старшим державним інспектором праці територіальної державної інспекції праці у Миколаївській області ОСОБА_2 було проведено первинну перевірку додержання законодавства про працю комунального підприємства Обласне архітектурно-планувальне бюро, директором якого є ОСОБА_1, за результатами якої встановлені наступне.

На підприємстві діє локальний нормативно-правовий колективний договір між адміністрацією та трудовим колективом, п. 3.14 розділу Ш якого зазначено, що заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні, не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідними, святковими або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні. В порушення вимог ст. 115 КЗпП, в частині виплати заробітної плати не пізніше 7 числа наступного місяця, п. 3.15 передбачено, що за першу половину місяця заробітна плата виплачується 24 чи 25 числа поточного місяця, за другу половину місяця заробітна плата виплачується 9 та 10 числа наступного місяця.

● При перевірці платіжних відомостей за період з липня по вересень 2011року встановлено, що на підприємстві, в порушення ч. 1 ст. 24 Закону України Про оплату праціта п.3.14 розділу Ш Колективного договору, за вересень сума заборгованості складає 15 254.05 грн. перед всіма працівниками в повному обсязі, а за першу половину жовтня заробітна плата не виплачена всім працівникам;

В порушення вимог ч.1 ст. 116 КзпП України на підприємстві несвоєчасно проводяться остаточні розрахунки зі звільненими працівниками, також не створений графік щорічної відпустки.

В порушення вимог ч.1 ст. 21 Закону України Про відпуски, відповідно до якої заробітна плата за час відпуски виплачується за 3 дні до її початку працівникам ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, заробітна плата за час відпустки виплачувалась після початку відпустки, а працівникам ОСОБА_7 та ОСОБА_8 відпускні на момент перевірки не отриманні.

До того ж, протягом липня - вересня 2011року до підприємства надійшло коштів на загальну суму 103.7 тис грн., з яких, в порушення ч.3 ст. 15 Закону України Про оплату праціта ч.5 ст. 97 КЗпП України в частині виплати працівникам заробітної плати в першочерговому порядку, використано на оплату праці в сумі 59 тис. грн., на сплату обовязкових платежів та податків 46.9 тис. грн., інші видатки 3.7 тис. грн.

При складанні протоколу ОСОБА_1 пояснень не надав.

Обставини вчинення правопорушення підтверджено актом перевірки № 14-01-058/0417 від 24.10.2011р. діяльності комунального підприємства Обласне архітектурно-планувальне бюро, щодо додержання вимог законодавства про працю.

Враховуючи вищезазначене, доходжу до висновку, що у діях ОСОБА_1 має місце склад правопорушення, передбачений ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплата її не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю, а також ст. 41-2 КУпАП, тобто невиконання зобовязань щодо колективного договору особами, які представляють власників або уповноважені ними органи.

Частиною 2 ст. 36 КУпАП передбачено, що при вчинені особою кількох адміністративних правопорушень, справи про які одночасно розглядаються одним і тим же органом (посадовою особою), стягнення накладається в межах санкції, встановленої за більш серйозне правопорушення з числа вчинених.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, керуючись ст. ст. 283-285, 36 КУпАП,

п о с т а н о в и л а :

Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративних правопорушень, передбачених ч. 1 ст. 41 та ст. 41-2 КУпАП і накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу в доход держави в сумі 850 грн.

Грошові кошти перерахувати на розрахунковий рахунок № 0006 Управління державного казначейства, ОКПО 23626096, МФО 826013, КОД 23030300, одержувач державний бюджет Центрального району у особі ДПІ Центрального району м. Миколаєва.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Миколаївської області через Центральний районний суд м. Миколаєва особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником, або на неї може бути винесений протест прокурора протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя Чебанова-Губарєва Н.В.