Справа № 3-3369/2011
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

06.12.2011 року м. Харків

Суддя Фрунзенського районного суду м. Харкова Трофімов В.С., розглянувши матеріали адміністративного провадження, які надійшли від заступника начальника Територіальної державної інспекції праці у Харківській області про притягнення до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України, працюючого з 03.06.10 року на посаді голови правління і з 08.07.11 року на посаді директора Публічного акціонерного товариства Харківський завод металевих конструкцій, проживаючого за адресою: м. Харків, Пушкінський вїздАДРЕСА_1,-

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1, будучи посадовою особою директором Публічного акціонерного товариства Харківський завод металевих конструкцій, що знаходиться за адресою: м. Харків, пр. Московський, 251, допустив порушення законодавства про працю, а саме:

- Ст.26 Закону України Про відпусткипрацівникам надаються відпустки без збереження заробітної плати на термін, що перевищує 15 календарних днів на рік, так, наприклад, відповідно до табелю обліку використання робочого часу ОСОБА_2 на підставі наказу від 29.07.11р. №140-к надана відпустка без збереження заробітної плати тривалістю 20 календарних днів;

- Ст.115 КЗпПУ в частині виплати заробітної плати не рідше 2 разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів - заробітна плата виплачується працівникам Товариства нерегулярно, несвоєчасно, так, наприклад, заробітна плата за першу половину травня 2011 року виплачена 05.08.11 в сумі 40843,38 грн. відповідно до ВКО №255, відомостей на виплату грошей №№125,127,129,131, 132,135,136,138,140,142,43,144,145; заробітна плата за червень 2011 року виплачена 08.06.11 в сумі 2378,89 грн. відповідно до ВКО №178; 08.07.11 в сумі 181563,22 грн. відповідно до платіжних відомостей №№ 108-119, ВКО №207; заробітна плата за першу половину липня 2011 виплачено 05.08.11 в сумі 64321,00 грн. відповідно до ВКО №256, відомостей на виплату грошей №124, 126,128,130,133,134,137,139,146,147,148, ВКО №210. Заробітна плата за першу половину серпня 2011 року станом на день перевірки не виплачувалося;

- ст.116 КЗпПУ виплата всіх сум, належних звільненим працівникам, не проводиться в день звільнення, так, наприклад, ОСОБА_3 відповідно до наказу від 29.07.11 №141-к звільнено 29.07.11 за власним бажанням, ОСОБА_4 відповідно до наказу від 04.08.11 №146-к звільнено 04.08.11 за власним бажанням, ОСОБА_5 відповідно до наказу від 01.08.11 №142-к звільнено 01.08.11 за угодою сторін, ОСОБА_6 відповідно до наказу від 01.07.11 №112-к звільнено за власним бажанням, ОСОБА_7 відповідно до наказу від 04.07.11 №113-к звільнено 04.07.11 за угодою сторін, суми належні звільненим працівникам, станом на день перевірки виплачені;

- ст.21 Закону України Про відпустки- заробітна плата за всі дні щорічної відпустки не виплачується не пізніше, ніж за три дні до відпустки, так, наприклад, відповідно до наказу від 15.07.11 №125-к ОСОБА_8 надана щорічна основна відпустка на 24 календарні дні з 8.07.11, виплата заробітної плати за всі щорічні відпустки не проведена;

- ст.ст.2,4 Закону України Про індексацію грошових доходів населення(в редакції ЗУ №491-ІV від 06.02.2003) індексація заробітної плати працівникам Товариства протягом 2011 року за наявності підстав не нараховується і не виплачується, так, наприклад, згідно з розрахунковими відомостями за червень-липень 2011 року індексація заробітної плати працівникам конструкторського відділу не нараховувалась і не виплачувалась, при цьому посадові оклади цих працівників не підвищувалися з лютого 2011 року (величина приросту індексу споживчих цін становить 2,7%).

Факт скоєння правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 20-01-533/0919 від 17.10.2011 року, актом перевірки №20-01-533/1783 від 31.08.2011 року, приписом №20-01-533/1783 -1545 від 31.08.2011 року, копією довідки з Головного управління статистики у Х/о, копією витягу із Статуту, наказом про звільнення працівника, наказом про надання відпусток, та іншими матеріалами.

Відповідно до матеріалів справи про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1, правопорушення було виявлено 31 серпня 2011, у судові засідання, призначені на 08.11.2011 року, 21.11.2011 року, 06.12.2011 року, правопорушник не зявився.

Згідно з ч.2 ст. 38 КУпАП, якщо справи про адміністративне правопорушення відповідно до цього Кодексу чи інших законів підвідомчі суду (судді), адміністративне стягнення може бути накладене не пізніш як через три місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні не пізніше, як через три місяця з дня його виявлення, при таких обставинах суд вважає, що провадження у справі про адміністративне правопорушення підлягає закриттю у звязку з закінченням на момент розгляду справи строку накладання адміністративного стягнення.

У відповідності до п.7 ст. 247 КУпАП, провадження у справі про адміністративне правопорушення підлягає закриттю, якщо закінчились строки притягнення до адміністративної відповідальності, передбачені ст. 38 КУпАП.

На основі викладеного і керуючись ч.2 ст.38, п.7 ст. 247 КУпАП , суд

П о с т а н о в и в:

Закрити провадження у справі про адміністративне правопорушення за ст. 41 ч.1 КУпАП

у відношенні ОСОБА_1 у звязку з закінченням на момент

розгляду справи строку накладання адміністративного стягнення.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до апеляційного суду Харківської області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня винесення постанови апеляційної скарги або подання прокурора.

СУДДЯ: