Справа № 3-632/11
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

19 серпня 2011 року м. Рогатин

Суддя Рогатинського районного суду Івано-Франківської області Лошак О.О. розглянувши матеріали адміністративної справи які надійшли від державного інспектора праці у Івано-Франківській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1, жителя ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України, українця, працюючого начальником відділу освіти Рогатинської районної державної адміністрації,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

в с т а н о в и в :

ОСОБА_1 будучи посадовою особою установи порушив вимоги законодавства про працю.

Адміністративне правопорушення вчинено при таких обставинах: 29 липня 2011 року під час перевірки відділу освіти Рогатинської районної державної адміністрації, юридична адреса: м. Рогатин Івано-Франківської області вул. Шевченка,29 встановлено триваючі порушення трудового законодавства, зокрема:

- виплата заробітної плати працівникам проводиться не регулярно;

- заробітну плату працівникам за час відпустки не пізніше ніж за три дні до її початку, не виплачено.

Таким чином були порушені вимоги ст. ст. 115 КЗпП України, ст.21 ЗУ Про відпустки.

ОСОБА_1 під час розгляду справи в суді вину свою визнав частково, у вчиненому правопорушенні щиро розкаявся, суду пояснив, що оплата праці апарату відділу освіти здійснюється із державного бюджету. Заборгованість з виплати заробітної плати у 2011 році виникла внаслідок того, що в кошторисі видатків апарату відділу освіти на 2010 рік не було враховано нарахування індексації, виплата заборгованості здійснювалася із витрат, запланованих державним бюджетом на 2011 рік.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП доведена матеріалами справи: протоколом про адміністративні правопорушення № 09-15-005/19 від 29.07.2011 року, актом перевірки № 09-15-005/26 від 29.07.2011 року.

Статтею 41 ч.1 КУпАП передбачено відповідальність за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю у виді штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та громадян - суб'єктів підприємницької діяльності від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Враховуючи обставини і характер вчиненого правопорушення, особу порушника, який до адміністративної відповідальності притягується вперше, позитивно характеризується за місцем роботи, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що помякшують відповідальність щире розкаяння винного, те, що дане правопорушення виникло з обєктивних причин, обставин, що обтяжують відповідальність не встановлено, дане правопорушення слід вважати малозначним.

Даючи оцінку зібраним по справі доказам, вважаю, що в діях ОСОБА_1 є формальні малозначимі ознаки адміністративного правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП.

Керуючись ст. 22 КУпАП ОСОБА_1 необхідно звільнити від адміністративної відповідальності за малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення, а адміністративну справу закрити.

Керуючись ст.ст. 22,283,284,294 КУпАП, суддя,

п о с т а н о в и в :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та від адміністративної відповідальності звільнити у звязку із вчиненням малозначного адміністративного правопорушення і обмежитись усним зауваженням.

Провадження у справі закрити.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня її винесення. Апеляційна скарга, протест прокурора подаються до апеляційного суду Івано-Франківської області через Рогатинський районний суд Івано-Франківської області.

Суддя: О.О.Лошак