Справа № 3/2506/246/11
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

02.02.2011 м. Чернігів

Деснянський районний суд м. Чернігова в складі:

Головуючого судді ОСОБА_1
секретаряОСОБА_2
розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Чернігівській області Державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_1, директора ПП «Ресурс стандарт», мешканки ІНФОРМАЦІЯ_2, за ст. 41 ч. 1 КпАП України, -

в с т а н о в и в :

22.12.2010 р. начальником відділу контролю - державним інспектором праці Територіальної державної інспекції праці у Чернігівській області Державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю при перевірці дотримання вимог законодавства про працю в ПП «Ресурс стандарт», розташованому по вул. Червоногвардійська, 5-Б/53 у м. Чернігові, були виявлені порушення трудового законодавства, у звязку з тим, що ОСОБА_3, як директор ПП «Ресурс стандарт», будучи відповідальною за дотриманням вимог законодавства про працю, допустила порушення трудового законодавства, тобто скоїла правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1 КпАП України, а саме:

Порушення ст.ст. 116 КЗпП України із звільненим працівником ОСОБА_4 у день звільнення 20.12.2010 р. не проведено розрахунок по заробітній платі.

Порушення ст. 106 КЗпП України, ст. 30 Закону України «Про оплату праці» у листопаді 2010 р. бармени-офіціанти ОСОБА_5 та ОСОБА_4 відпрацювали по 180 год., що є більше за норму 176 год., облік надурочно відпрацьованих годин не здійснювався, оплата у подвійному розмірі не проведена, облік робочого часу здійснюється недостовірно, не у відповідності до встановлених форм статистичної звітності, не обліковуються у підсумку відпрацьовані години працівникам за місяць, відпустки, лікарняні, нічні години.

Порушення ст. 48 КЗпП України, п.2.4 «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників» - назви посад «бармен-офіціант» ОСОБА_5та ОСОБА_4 не відповідають назві «бармен» код 5123 випуск ДКХП 65, записи у трудові книжки здійснені не у відповідності до Державного класифікатора ДК 003:2005.

Порушення ст. 10 Закону України «Про відпустки»- графік надання щорічних відпусток у 2010 р. не складався.

В судовому засіданні ОСОБА_3 з протоколом погодилась, щиро розкаялась та просила не призначати стягнення, врахувати, що порушення були вчинені вперше, шкода завдана не була, ніяких негативних наслідків не настало, на даний час всі недоліки усунуті. Просила не призначати стягнення, врахувавши відсутність попередніх притягнень до відповідальності, клопотання трудового колективу, перебування на її утриманні батьків пенсійного віку та неповнолітньої дитини.

Обставини правопорушення, крім пояснень особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, стверджуються перевіреними судом матеріалами справи, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення від 22.12.2010 р., актом перевірки дотримання вимог законодавства про працю Територіальної державної інспекції праці у Чернігівській області Державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю від 22.12.2010 р. № 25-01-005/1639.

Разом з тим, враховуючи дані особи, яка притягається до відповідальності, її щире розкаяння, те, що дії не завдали суттєвої шкоди, мотиви її дій, відсутність попередніх притягнень до адміністративної відповідальності, відсутність тяжких наслідків та те, що всі вищевказані порушення усунуті, наявність клопотання трудового колективу, перебування на її утриманні батьків пенсійного віку та неповнолітньої дочки ОСОБА_6, 1993р. народження, вчинене правопорушення суд розглядає як малозначне, в звязку з чим ОСОБА_3 можливо звільнити від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням, що дозволяє досягти заходів попередження правопорушення.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 9, 22, 256, 283, 284 п. 3 КпАП України, -

п о с т а н о в и в :

Звільнити ОСОБА_3 від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Закрити провадження в справі.

Постанова може бути оскаржена або на неї може бути внесено протест прокурора протягом 10 днів з дня її винесення до апеляційного суду Чернігівської області.

Суддя: ОСОБА_1