ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа № 3-362/11

17.02.2011 року, суддя Автозаводського районного суду м. Кременчука Полтавської області ОСОБА_1, розглянувши матеріал про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, директор ТОВ «Хліби Полтави-1», прож ІНФОРМАЦІЯ_2 б. 46 кв.12.

за ч 1 ст 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_2 являючись директором ТОВ «Хліби Полтави-1» вчинив адміністративне правопорушення по ч 1 ст 41 КУпАП, а саме: ст. ст. 115,116 КЗпП України, ст.ст. 24,34 Закону України «Про оплату праці».

В ході перевірки було встановлено порушення вимоги ст. 115 КЗпП України та ст. 24 Закону України "Про оплату праці" в частині виплати заробітної плати працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

Заборгованість із виплати заробітної плати за даними головної книги та інформації наданої підприємством станом на 27.12.10 р. становить - 132,0 тис. грн. (станом на 01.11.10 р. - 506,4 тис. грн., станом на 01.12.10 р. -470,0 тис. грн.).

За даними звіту з праці форми № 1-ПВ зазначена заборгованість станом на 01.12.10 р.-39,0 тис. грн.

Порушено вимоги ст. 116 КЗпП України, згідно якої при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи, організації провадиться в день звільнення. Так, наказом № 550-К від 17.12.10 р. звільнено начальника відділу - головного технолога ОСОБА_3 з 17.12.10 р. Згідно табеля обліку робочого часу 17 грудня зазначено відпрацьовані працівником 8 годин. Виплату належних працівнику сум в день звільнення не проведено. Повний розрахунок проведено лише 22 грудня 2010 р. згідно платіжної відомості № 339960490 від 22.12.10р.

При виплаті заборгованих сум із заробітної плати не проводилось нарахування і виплата компенсації втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням терміну її виплати, чим порушено вимоги ст. 34 Закону України "Про оплату праці" та вимоги Закону України від 19.10.2000 р. № 2050 - III і постанови КМУ № 159 від 21.02.01 р. Так, 10.10.10 р. проведено виплату заробітної плати деякимі працівникам за липень 2010 р. на суму 11306,50 грн. (платіжна відомість №373 від 10.10.10 р.) Нарахування і виплата компенсації втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням терміну виплати в жовтні 2010 р. не проводилась, при тому

що приріст індексу споживчих цін в % за період невиплати грошового доходу

складає 40,1. Підтвердження відсутнє (при перевірці не надано).

Порушення ст.34 Закону України "Про оплату праці" носить неодноразовий і

триваючий характер, на момент перевірки не усунено (підтвердження при перевірці

не надано).

Правопорушник ОСОБА_2 в судове засідання не з»явився по невідомій суду причині, про день слухання справи був повідомлений належним чином.

Винність ОСОБА_2 підтверджується дослідженими в судовому засіданні матеріалами справи: протоколами про адміністративне правопорушення, актом перевірки та іншими матеріалами справи в їх сукупності.

Враховуючи вище викладене та характер вчиненого правопорушення, дані про особу ОСОБА_2 ступінь його вини, його майновий стан, обставини, що помякшують і обтяжують відповідальність, вважаю за необхідне застосувати до ОСОБА_2 вид стягнення у вигляді штрафу, з метою запобігання вчинення нею нових правопорушень у подальшому.

Керуючись ч 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

П О С Т А Н О В И В:

Визнати винним ОСОБА_2 у скоєнні правопорушення за ч 1 ст 41 КпАП України і притягнути її до адміністративної відповідальності, застосувавши адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510-00 грн в прибуток держави.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності на протязі 10 днів до судової палати апеляційного суду Полтавської області в кримінальних справах через Автозаводський районний суд м. Кременчука Полтавської області.

Протест прокурора на постанову може бути внесено протягом 10 днів з дня винесення постанови.

Постанова набирає чинності після закінчення строків подання апеляційної скарги та внесення протесту або розгляду справи Апеляційним судом, якщо постанову не скасовано. Постанова може бути предявлена до виконання протягом трьох місяців з дня винесення.

СУДДЯ: Л.О.Обревко