Рогатинський районний суд Івано-Франківської області
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

24 грудня 2010 року м. Рогатин

Суддя Рогатинського районного суду Івано-Франківської області Лошак О.О. розглянувши матеріали адміністративної справи які надійшли від державного інспектора праці у Івано-Франківській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, жительки АДРЕСА_1, громадянки України, українки, працює бухгалтером СФГ «ОСОБА_2Д.»,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

встановив:

ОСОБА_1 будучи посадовою особою підприємства порушила вимоги законодавства про працю.

Адміністративне правопорушення вчинено при таких обставинах: 24-25 листопада 2010 року під час перевірки державним інспектором праці у Івано-Франківській області СФГ «ОСОБА_2Д.», юридична адреса: с. Залужжя Рогатинського району Івано-Франківської області встановлено триваючі порушення трудового законодавства, зокрема:

-при нарахуванні заробітної плати не дотримано міжпосадових співвідношень розмірів посадових окладів фахівців відповідно до займаної посади і кваліфікації;

-не проводиться індексація заробітної плати в межах прожиткового мінімуму.

Таким чином були порушені вимоги ст. ст. 96 КЗпП України, ст. 33 ЗУ «Про оплату

праці».

ОСОБА_1 під час розгляду справи в суді вину свою визнала повністю, у вчиненому щиро розкаялася, суду пояснила, що виконує обов'язки бухгалтера СФГ «ОСОБА_2Д.» з вересня 2010 року. Порушення виникли через необізнаність з веденням бухгалтерського обліку, проте на час розгляді в суді всі порушення усунуто, зобов'язується в майбутньому не порушувати вимоги законодавства про працю.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1ст.41 КпАП України доведена матеріалами справи: протоколом про адміністративні правопорушення № 09-15-005/33 від 25.11.2010 року., актом перевірки № 09-15-005/54 від 25.11.2010 року, письмовими поясненнями ОСОБА_1

Статтею 41 ч.1 КпАП України передбачено відповідальність за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата її не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

Враховуючи обставини і характер вчиненого правопорушення, особу порушника, яка до адміністративної відповідальності притягується вперше, позитивно характеризується за місцем роботи, що підтверджується характеристикою голови СФГ «ОСОБА_2Д.», ступінь його вини, майновий стан, обставини, що помякшують відповідальність щире розкаяння винної, усунення на час розгляду справи в суді порушень законодавства, зазначених в протоколі про адміністративні правопорушення, що підтверджується витягом з наказу № 26 від 01.10.2010 року 2010 р. про встановлення міжпосадових окладів, відомостями на видачу зарплати за вересень, жовтень 2010 р., обставин, що обтяжують відповідальність не встановлено, дане правопорушення слід вважати малозначним.

Даючи оцінку зібраним по справі доказам, вважаю, що в діях ОСОБА_1 є формальні малозначимі ознаки адміністративного правопорушення передбаченогоч.1ст. 41 КпАП України.

Керуючись ст. 22 КпАП України ОСОБА_1 необхідно звільнити від адміністративної відповідальності за малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення, а адміністративну справу закрити.

Керуючись ст.ст. 22, 283, 284 ,294 КпАП України, суддя,

постановив:

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1ст.41 КпАП України та від адміністративної відповідальності звільнити у звязку із вчиненням малозначного адміністративного правопорушення і обмежитись усним зауваженням.

Провадження у справі закрити.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня її винесення. Апеляційна скарга, протест прокурора подаються до апеляційного суду Івано-Франківської області через Рогатинський районний суд Івано-Франківської області.

Суддя: О.О. Лошак