Справа № 3-2511/2010р.
П О С Т А Н О В А

22 грудня 2010 року м. Цюрупинськ

Суддя Цюрупинського районного суду Херсонської області Заславець Н.В., розглянувши матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності відносно:

ОСОБА_1, 06.07.1957року народження, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, проживаючого в ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого на посаді генерального директора ТОВ «Агрофірма «Агро-Індустріальні технології», яке знаходиться за адресою: м. Цюрупинськ Херсонської області, вул. Гвардійська, 160а

за вчинення правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП,

в с т а н о в и л а:

26 листопада 2010 року територіальною державною інспекцією праці у Херсонській області в ході перевірки ТОВ «Агрофірма «Агро-Індустріальні технології» щодо дотримання законодавства про працю, встановлено, що генеральний директор ОСОБА_1:

- колективний договір відсутній, вимоги п.7 ст.65 Господарського кодексу, ст..2 ЗУ «Про колективні договори і угоди» і ст.ст. 10-20 КЗпПУ порушено;

- ст..97 КЗпПУ на підприємстві не встановлені і не узагальнені з представниками трудового колективу форми системи оплати праці, розцінки, ставки, у звязку з чим керівник оплачує працю самостійно на свій розсуд;

- ст..115 КЗпПУ на підприємстві не встановлені і не узагальнені із працівниками трудового колективу строки виплати заробітної плати;

- ст..44 КЗпПУ на підприємстві не узагальнені із працівниками трудового колективу розміри вихідної допомоги при припинені трудового договору на підставах, вказаних а п.3,6.ст. 36 КЗпПУ і п.1,2,6 ст.40 КЗпПУ;

- ст.105 КЗпПУ на підприємстві не узагальнені із працівниками трудового колективу розміри доплат за суміщення професій або виконання обовязків тимчасово відсутнього працівника.

- ст..76 КЗпПУ на підприємстві не узагальнена із працівниками трудового колективу конкретна тривалість додаткової щорічної відпустки.

- на підприємстві не встановлені міжкваліфікаційні співвідношення в оплаті праці, у звязку з чим головний бухгалтер, бригадир токарі, охоронці, комбайнери та інші працівники на протязі 2010 року отримують заробітну плату як за просту некваліфіковану працю, чим порушено вимоги ст..96 КЗпПУ;

- заробітна плата працівникам підприємства нараховується в порушення вимог ст. 5.,11 Закону України «Про оплату праці» та п.6.16, додаток 4 Галузевої угоди між Міністреством аграрної політики України, галузевими обєднаннями підприємців та профспілкою працівників агропромислового комплексу України на 2006 2008рр. із змінами від 16.12.2008р. так протягом 2010р. на підприємстві не встановлено мінімальні гарантовані розміри посадових окладів професіоналів та фахівців, а саме: виконавчому директору, головному бухгалтеру, бригадирам;

- охоронникам підприємства ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5 протягом 2009р. 09 міс. 2010р. оплата за роботу у святкові дні в подвійному розмірі не проводилась, інший день відпочинку не надавався, чим порушено вимоги ст..107 КЗпПУ;

- охоронникам підприємства ОСОБА_2 криво ручко М.П., ОСОБА_4, ОСОБА_5 протягом 2009р. 09міс. 2010р. не проводилося нарахування та виплата доплати за роботу у нічний час у розмірі 40% годинної тарифної ставки (посадового окладу) за кожну годину роботи в цей час, чим порушено вимоги ст..108 КЗпПУ, п.6.22 додатку 6 Галузевої угоди між Міністерством аграрної політики України, галузевими обєднаннями підприємств та профспілкою працівників агропромислового комплексу України на 2006 2008 рр. із змінами від 16.12.2008р.;

- на підприємстві не проводиться індексація грошових доходів працівників у звязку з ростом споживчих цін на товари та послуги, чим порушено вимоги ЗУ від 06.02.2003 року № 491- VI «Про внесення змін до ЗУ «Про індексацію грошових доходів населення» та Постанови КМУ від 17.07.2003р. № 1078 «Про затвердження порядку проведення індексації грошових доходів населення». Так з січня по жовтень 2009р. грошові доходи працівників підприємства підлягали індексації, а саме у квітні 2009 року на коефіцієнт 1,50% у травні та червні 2009 року на коефіцієнт 2,90%, у липні 2009р. на коефіцієнт 4,40%, у серпні жовтні 2009р. на коефіцієнт 5,50%,;

- в порушення вимог ч.З ст.115 КЗпПУ заробітна плата працівникам за час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки, так ОСОБА_5 було надано відпустку з 05.07.2010 року, ОСОБА_6 надано відпустку з 06.07.2010р. заробітна влата на час відпустки виплачена 28.07.2010р., ОСОБА_2 було надано відпустку з 03.09.2009 року заробітна плата на час відпустки виплачена 30.09.2009р., ОСОБА_4 було надано відпустку з 09.06.2009р. заробітна плата на час відпустки виплачена 03.07.2009р. ;

- остаточний розрахунок із звільненими проводиться з порушенням вимог ст.116 КЗпПУ. Так, ОСОБА_7. звільнено 05.05.2009р., остаточний розрахунок проведено 05.06.2009р., ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12, ОСОБА_13 звільнені 09.11.2009р. остаточний розрахунок проведено 02.12.2009р. При звільнені працівники письмово повідомляються про належні їм суми, вимоги п.1 ст. 116 КЗпПУ дотримуються;

- середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку згідно вимог ст..117 КЗпПУ не нараховується та не виплачується.

- повідомлення працівників про час початку відпустки у письмовій формі за 2 тижні до встановленого графіком строку не здійснюється, чим порушено вимоги ст..79 ч.5 КЗпПУ та ст.. 10 ЗУ «Про відпустки».

ОСОБА_1 на розгляд справи не зявився. Про розгляд справи був повідомлений судом належним чином. Причини неявки суду не повідомила.

Дослідивши матеріали справи, заслухавши пояснення, приходжу до висновку про наявність в діях ОСОБА_1 ознак адміністративного правопорушення і його дії кваліфікую за ч.1 ст.41 КУпАП, і призначаю міру адміністративного стягнення у виді штрафу.

Керуючись ч.1 ст.ст. 41, 283, 284 КУпАП, суддя

п о с т а н о в и л а :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу в сумі 510,00 (п'ятсот десять) гривень.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Херсонської області через Цюрупинський районний суд Херсонської області протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя підпис ОСОБА_14

Суддя Заславець Н.В.