Справа № 3-2268/08
лютого 2008 року.                                                                       м.
Суддя Тячівського районного суду
Решетар В.І., розглянувши матеріали, які надійшли з Територіальної державної
інспекції праці у Закарпатській області про притягнення до адміністративної
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, українець, громадянин України, працює на посаді
директора “Тересв”янського заводу продтоварів”, раніше до адміністративної
відповідальності не притягався, уродженець та мешканець АДРЕСА_1 за ст. 41 ч. 1
Відносно ОСОБА_1 29 січня 2008 року
складено протокол про адмінправопорушення за те, що він, будучи директором
“Тересв”янського заводу продтоварів”, в порушення вимог ст. 24 ЗУ “Про оплату
праці”, ст.ст. 115,116 КЗпП України, допустив заборгованість із заробітної
плати терміном за 36 місяців та станом на 29.01.2007 року сума заборгованості
становить 46 424, 88 грн., поточна заробітна плата виплачується один раз на
місяць, в порушення вимог п. 3 ст. 52 ЗУ “Про загальнообов”язкове державне
соціальне стархування в зв”язку з тимчасовою втратою працездатності на
витратами, зумовленими народженням та похованням” заборгованість з допомоги по
догляду за дитиною до 3-х років станом на 01.01.2008 року 17 працівникам
становить 8679,51 грн., в порушення вимог п. 3 ст. 32 КзПП України, в січні
2007 року працівників підприємства переведено на неповний робочий день, тиждень
згідно наказу № 1 від 03.01.2007 року, при зміні істотних умов праці
працівників підприємства не було попереджено за два місяці до введення такого
режиму роботи, в порушення вимог ПКМУ “Про затвердженя Порядку проведення
компенсації громадянам втрати частини доходів у зв”язку з порушенням термінів
її виплати” при несвоєчасній виплаті заробітної плати, страхових виплат з
допомоги по догляду за дитиною до трьох років, допомоги по тимчасовій
непрацездатності, допомоги по вагітності та пологах, бухгалтерією підприємства
не нараховується та не виплачується компенсація працівникам через втрату
частини доходів у зв”язку з порушенням термінів її виплати, так, в червні і
вересні  2007 року було проведено виплату
частини заборгованої заробітної плати, термін якої склав 36 місяців, в
порушення вимог ст. 2 ЗУ “Про індексацію грошових доходів населення”, ч. 6 ст.
95 КЗпП України, ст. 33 ЗУ “Про оплату праці” та Постанову Кабінету Міністрів
України від 17.07.2003 року, не проведена індексація на частину нарахованої
заробітної плати в межах прожиткового мінімуму працездатної особи в квітні,
травні, червні та листопаді 2006 року, в порушення вимог ст. 107 КЗпП України у
2007 році не проведено нарахування та виплату працівникам підприємства за
роботу у святкові дні в подвійному розмірі годинної тарифної ставки окладу, в
порушення вимог ст. 13, 15 ЗУ “Про колективні договори і угоди ”, ст. 20 КЗпП
України умови виконання колективного договору укладено 3 січня 2005 року та
зареєстровано в Тячівчській РДА не розглянуті на загальних зборах колективу в
2006-207 роках, за що передбачена відповідальність згідно з ст. 41 ч.1 КпАП
Винність ОСОБА_1 стверджується також
актом перевірки № 07-16-06/64 від
протоколом про адміністративне
правопорушення № 07-16-06/43.
Дослідивши матеріали справи, вважаю, що
в діях ОСОБА_1 є склад адміністративного правопорушення, передбаченого
ст. 41 ч.1 КпАП як порушення вимог законодавства про працю.
Однак, вважаю, що провадження в справі про адміністративне правопорушення
відносно ОСОБА_1 слід закрити у зв'язку з закінченням строку на момент розгляду
справи, з якого може бути накладено адміністративне стягнення.
Згідно ст. 38 КпАП України
адміністративне стягнення може бути накладено не пізніше як через два місяці з
дня вчинення правопорушення.
Відповідно до акту перевірки
додержання законодавсва про працю, загальнообов'язкового державного соціального
страхування та протоколу про адміністративне правопорушення від 29 січня 2008
року ОСОБА_1 допустив заборгованість по виплаті заробітної плати станом на
29.01.2007 року, невиплату та ненарахування компенсації за несвоєчасну виплату
заробітної плати в червні і вересні 2007 року, не провів нарахування та виплату
на заробітну плату найманим працівникам індексації на частину заробітної плати
в межах прожиткового мінімуму працездатної особи у квітні, травні, червні та
листопаді 2006 року, а справа про адміністративне правопорушення відносно
ОСОБА_1 до Тячівського районного суду надійшла 143 лютого 2008 року і на час
розгляду справи в суді сплив двохмісячний строк притягнення до адміністративної
керуючись ст. ст. 38, 41 ч.1, 247 п.7, 284 п.3 КпАП України,
Закрити провадження в
справі про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 по ст. 41 ч.1  КпАП України в зв'язку із закінченням строків
притягнення до адміністративної відповідальності.
Постанова оскарженню не підлягає.

Суддя:                                                                                    Решетар  В.І.