Справа №3-1184/2007
ПОСТАНОВА

. 08 жовтня 2007
року     Суддя Червоноармійського
районного суду Житомирської області Баладига В.В., розглянувши матеріали,  які надійшли від державного інспектора праці
в Червоноармійському районі про притягнення до адміністративної
відповідальності

ОСОБА_1,  1947 року народження,  жителя с
Веснянка Червоноармійського району Житомирської області,  громадянина України,        не
судимого,  працюючого головою СФГ «Ольга»
с. Веснянка
Червоноармійського району

за  ст.  41
ч.1 КУпАП

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1,  працюючи головою СФГ «Ольга» с Веснянка
Червоноармійського району Житомирської області та відповідаючи за роботу
господарства порушив вимоги  ст.  115 КЗпП не виплачує регулярно заробітну
плату працівникам господарства двічі на місяць у строки встановлені
договором,  внаслідок чого виникла
заборгованість по зарплаті,  яка станом
на 01.09.2007 року становить 6, 5 тис.  грн.
В порушенні вимог  ст.  95 КЗпП України мінімальна заробітна плата по
господарству встановлена у розмірі 420 грн.,
тоді як з 01.07.2007 року має становити не менше 440 гривень. Доплата
працівникам у яких заробітна плата менша встановленого рівня не проводилася.
Порушено вимоги  ст.  ст. 11,
48,  142 КЗпПУ не укладено
колективний договір з трудовиим колективом, не розроблені в господарстві
правила внутрішнього трудового розпорядку та працівники працюють без трудових
книжок. Порушено вимоги  ст.  115 КЗпПУ та
ст.  10 Закону України «Про
відпустки» відпустки надаються без затвердженого графіку відпусток,  заробітна плата за час відпустки не
виплачується за 3 дні до початку відпустки. В товаристві не проводиться
нарахування індексації та компенсації працівникам у зв»язку із змінами
споживчого індекса цін та порушення терміну виплати зарплати,  чим порушено
ст.   ст.  33, 34,
Закону України «Про оплату праці».

Допитаний в суді
ОСОБА_1 пояснив,  що заробітна плата не
виплачувалась у зв»язку з тяжким матеріальним становищем господарства,  яке пов»язане з проведенням збору урожаю,  заготівлею кормів,  підготовки та проведення посівної
роботи,  заборгованість в сумі 6, 5
тис.  грн. до кінця жовтня 2007 року буде
ним погашена,  заробітна плата з
01.09.2007 року по 01.10 2007 року нараховується не менше мінімального
розміру,  тобто не менше 440 грн.,  трудові книжки працівників господарства
ведуться згідно інструкції,  буде
затверджений графік відпусток,  в
подальшому заробітна плата за час відпустки виплачуватиметься за 3 дні до
початку відпустки,  компенсацію та
індексацію було дораховано.

Обставини
вчиненого ОСОБА_1 підтверджуються протоколом про адміністративне правопорушення
№ 06-18-018/0814 від 07.09.2007 року та його власноручним поясненням на ньому
,  актом перевірки № 06-18-017/0999 від
07.09.2007 року,  приписом №
06-18-017/0999 від 07.09.2007 року.

В діях ОСОБА_1
вбачається склад правопорушення,
передбаченого  ст.  41 ч.1 КУпАП.

Враховуючи
характер вчиненого правопорушення,  щире
розкаєння винного,  беручи до уваги
те,  що він до кінця жовтня 2007 року
повністю погасить заборгованість по заробітній платі,  заробітна плата з 01.09.2007 року по 01.10
2007 року нараховується не менше мінімального розміру,  тобто не менше 440 грн.,  трудові книжки працівників господарства
ведуться згідно інструкції,  буде
затверджений графік відпусток,  в
подальшому заробітна плата за час відпустки виплачуватиметься за 3 дні до
початку

відпустки,
дораховано індексацію та компенсацію,
враховуючи малозначимість вчиненого правопорушення,  вважаю застосувати до ОСОБА_1  ст.  22
КУпАП та звільнити його від адміністративної відповідальності,  обмежившись усним зауваженням.

Керуючись  ст.
ст.  22,  283 Кодексу України про адміністративні
правопорушення,

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1
звільнити від адміністративної відповідальності,  оголосити йому усне зауваження.