Справа
№ 3-4070/07/08
ПОСТАНОВА

Іменем                                                                   України

27 квітня 2007
року Суддя Київського районного суду м.
Харкова Муратова CO.,
розглянувши матеріали про притягнення до адміністративної
відповідальності ОСОБА_1  який народився
ІНФОРМАЦІЯ_1  директором ТОВ „Астрон
+",  мешкає вАДРЕСА_1-по  ст.  41
ч.1 КпАП України, -

ВСТАНОВИВ:

23
березня 2007 року при перевірці ТОВ „Астрон +",  розташованого вАДРЕСА_1  виявлено порушення вимог законодавства про
охорону праці та про працю,  а саме:

1.      Порушення  ст.  96
КЗпП України в частині недотримання міжкваліфікаційних

розмірів посадових окладів.

2.
Порушення  ст.  З Закону України „Про оплату праці" -
посадовий оклад печатника,  помічникам
печатників,  менеджерам,  машиністам різальних машин,  менеджерам по збуту,  дизайнерам,
різноробочим встановлений у розмірі мінімальної заробітної плати (як за
просту некваліфіковану працю).

3.
Порушення  ст.  116 КЗпП України - остаточний розрахунок з
працівниками проводиться не в день звільнення.

4.
Порушення  ст.  115 КЗпП України - заробітна плата
виплачується з порушенням строків виплати,
один раз у місяць.

5.
Порушення  ст.
2,  4 Закону України „Про компенсацію
громадянам втрати частини доходів в зв*язку з порушенням строків їх
виплати" - компенсація за несвоєчасну виплату заробітної плати не
нараховувалась та не виплачувалась.

6
Порушення п.2.12 Інструкції про порядок ведення трудових книжок
працівників,  затвердженої наказом
Міністерства праці,  Міністерством
юстиції,  Міністерством соціального
захисту населення України від 29.07.1993 року № 58

-       у трудових книжках працівників
ОСОБА_2, ОСОБА_3 ОСОБА_4. відсутні підписи власника,  що підтверджують правильність внесених

відомостей.

7.         Порушення п.2.1 Інструкції
про порядок ведення трудових книжок

працівників,  затвердженої наказом
Міністерства праці,  Міністерством
юстиції,

Міністерством соціального захисту населення України від 29.07.1993 року №
58

-       у трудових книжках працівників
ОСОБА_1  ОСОБА_2, ОСОБА_3

ОСОБА_4 відсутні відповідні записи українською мовою.

8.         Порушення п.2.5 Інструкції
про порядок ведення трудових книжок

працівників,  затвердженої наказом
Міністерства праці,  Міністерством
юстиції,

Міністерством соціального захисту населення України від 29.07.1993 року №
58

-       особові картки типової форми №
П-2,  затвердженої наказом Мінстату
України

від 27.10.1995 року № 277 „Про затвердження типових форм первинного

обліку" не заповнюються належним чином.

ОСОБА_1
в судове засідання не з'явився,  хоча був
своєчасно повідомлений належним чином про час і місце судового розгляду справи.
Клопотань про відкладення розгляду справи від нього не надійшло,  а тому суд,
у відповідності зі  ст.  268 КпАП України,  розглядає справу у його відсутності.

Факт вчинення
правопорушення,  підтверджується
протоколом про адміністративне правопорушення № 358 від 23.03.2007 р. (а.с.
1-2),  актом перевірки №

681 від
23.03.2007 p.
(a.c.3-6),  платіжними відомостями (а.с.  10-41),
копіями трудових книжок (а.с. 42-50)

Таким
чином,  суд вважає,  що в діях ОСОБА_1 міститься склад
адміністративного правопорушення,
передбачений  ст.  41 ч.1 КпАП України,  тобто порушення встановлених термінів виплати
заробітної плати,  а також інші порушення
вимог законодавства про працю.

На підставі
викладеного,  керуючись  ст.
ст.  41 ч.1,  283,
284 КпАП України,  -

ПОСТАНОВИВ:

Накласти на
ОСОБА_1 адміністративне- стягнення за
ст.  41 ч.1

КУпАП - стягнути
з нього штраф на користь держави в сумі 255 грн. (двісті п'ятдесят

п'ять грн. 00
коп).

Постанова є
остаточною,  оскарженню не підлягає.

Постанова є
оригіналом.

Строк
пред'явлення постанови для виконання - 3 роки.