№3-671/07
ПОСТАНОВА(копія)

смт. Шевченкове                                                                                                             14
липня 2007 року      у

Суддя Шевченківського районного суду Харківської області
Стеганцов СМ., розглянувши
матеріали, які надійшли від територіальної державної інспекції праці в
Харківській області, про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1народження, уродженця с Волоська
Балаклія Шевченківського району Харківської області, українець, громадянин
України, директор приватного підприємства «Зоря 2005» (юридична адреса: 63660
АДРЕСА_1; ідент. код: 33133820; МФО:
350589, р/р 2 в ХОД
АППБ «Райффайзен банк Аваль»), мешкає за адресою: АДРЕСА_1 (паспорт серії МК №
НОМЕР_1, ідентифікаційний номер: НОМЕР_2),

зач. 1ст. 41
КУпАП,

не роз'яснені
права, передбачені ст. 63 Конституції України та ст. 268 КУпАП, у зв'язку з
неявкою у судове засідання,-

ВСТАНОВИВ:

04.07.2007 року при перевірці приватного підприємства
«Зоря 2005» щодо дотримання законодавства про працю встановлено наступні
порушення з боку директора ОСОБА_1, а саме: ст. 96 КЗпП України на підприємстві
не дотримуються міжтарифні співвідношення з оплати праці; ст. 115 КЗпП України
та ст. 24 Закону України "Про оплату праці" від 24.03.1995 року
заробітна плата працівникам підприємства виплачується несвоєчасно один раз на
місяць; ст. 116 КЗпП України на підприємстві порушуються строки виплати всіх
сум, які належать працівникам при звільненні (Наприклад: ОСОБА_2звільнено
02.01.2007 року, а розрахункові кошти видано 18.04.2007 року та 18.05.2007
року); ст. 33 Закону України «Про оплату праці», Закону України № 491-IV від
06.02.2003 року «Про внесення змін до Закону України «Про індексацію грошових
доходів населення», Порядку проведення індексації грошових доходів населення,
затвердженого постановою КМУ № 1078 від 17.07.2003 року індексація заробітної
плати працівників підприємства протягом 2006 року не проводилась.

У судове засідання на 14.07.2007 року ОСОБА_1 без
поважних причин не з'явився, про причини неявки суд не повідомив, хоча належним
чином був повідомлений про місце та час його проведення. У протоколі по суті
пояснив, що виявлені порушення виникли у зв'язку з важким фінансовим станом
підприємства та недостатнім знанням вимог законодавства про працю. Вказав, що
усуне порушення.

Своїми діями ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення,
передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, порушив встановлені законодавством терміни
виплати заробітної плати та невиплату її у повному обсязі.

Факт адміністративного правопорушення підтверджується:
протоколом про адміністративне правопорушення № 20-34-814/799 від 04.07.2007
року з поясненням правопорушника, актом перевірки № 20-34-814/1517 від
04.07.2007 року, приписом № 20-34-814/1517-1039 від 04.07.2007 року,
відомостями з виплати заробітної плати працівникам підприємства; довідкою про
виплату розрахункових ОСОБА_2. від 02.07.2007 року.

На підставі
викладеного,

керуючись ст.
41,252,280,284 - 285 КУпАП,-

ПОСТАНОВИВ:

Визнати ОСОБА_1винним у вчиненні адміністративного
правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Накласти на ОСОБА_1адміністративне стягнення у вигляді
штрафу в сумі 255 грн. в прибуток держави.

Постанова
остаточна і оскарженню не підлягає.