СВЯТОШИНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М. КИЄВА
У Х В А Л А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
28 грудня 2021 року

слідчий суддя Святошинського районного суду міста Києва ОСОБА_1 , за участю секретаря ОСОБА_2 , розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду клопотання дізнавача відділу дізнання Святошинського УП УГНП в м. Києві лейтенанта поліції ОСОБА_3 , про тимчасовий доступ до документів, які містять охоронювану законом таємницю, у кримінальному провадженні за №0003123 від 07.12.2021, за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч. 4 ст. 358 КК України,

ВСТАНОВИВ:

28.12.2021 року дізнавач відділу дізнання Святошинського УП ГУНП в м. Києві лейтенант поліції ОСОБА_3 звернулася до слідчого судді з клопотанням про тимчасовий доступ до особової справи завідуючої відділенням медико-санітарної частини ДП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , що знаходяться в Державному підприємстві « ІНФОРМАЦІЯ_1 » по АДРЕСА_1 .

В обґрунтування даного клопотання слідчим зазначено, що 24.11.2021 до Святошинської окружної прокуратури м. Києва надійшла заява від заступника голови громадської спілки « ІНФОРМАЦІЯ_3 , учасників АТО (ООС), членів сімей загиблих (померлих) та інвалідів війни» ОСОБА_5 про те що у невстановлений досудовим розслідуванням час, керівника медико-санітарної частини "ДП ІНФОРМАЦІЯ_1 " ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , при призначенні на посаду надала підроблені документи про спеціальну управлінську освіту.

Крім цього, під час допиту ОСОБА_6 08.12.2021 в якості свідка було встановлено, що в середині листопада 2021 р., по усному дорученню Голови вищевказаної громадської спілки, він відвідав ДП « ІНФОРМАЦІЯ_1 », що за адресою: АДРЕСА_1 з метою перевірки належного стан обслуговування обладнання, персоналу та відношення до нього медико-санітарної частини. В подальшому, прибувши за вищевказаною адресою, під час спілкування з персоналом (працівниками), він був проінформований, про те, що завідувач відділеням даного закладу ОСОБА_4 не має підтверджуваного кваліфікаційного документу, щодо керування таким специфічним медичним закладом.

Відповідно до ст. 16 Основ законодавства України про охорону здоров`я від 19 листопада 1992 №2801: «Керівником закладу охорони здоров`я незалежно від форми власності може бути призначено лише особу, яка відповідає єдиним кваліфікаційним вимогам, що встановлюються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони здоров`я».

В ліцензійних умовах провадження господарської діяльності з медичної практики, затверджених наказом ІНФОРМАЦІЯ_4 02.02.2011 № 49 (зі змінами, у редакції наказу ІНФОРМАЦІЯ_4 від 30.11.2012 № 981), в розділі II «Організаційні вимоги» (п.2.7.г) зазначено, що необхідно: «призначати на посаду керівника закладу охорони здоров`я особу, яка відповідає єдиним кваліфікаційним вимогам».

Керівники державних, комунальних закладів охорони здоров`я призначаються на посаду шляхом укладення контракту. Типова форма такого контракту затверджується Кабінетом Міністрів України частина дев`ята статті 16 в редакції Закону ІНФОРМАЦІЯ_5 від 19.11.2013 N 694-VII «Про внесення зміни до статті 16 Основ законодавства України про охорону здоров`я щодо строків укладення контрактів з керівниками державних, комунальних закладів охорони здоров`я».

Єдині кваліфікаційні вимоги для керівників закладів охорони здоров`я (головних лікарів, директорів) затверджені наказом ІНФОРМАЦІЯ_4 від 29.03.2002 № 117 "Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників", Вупуск 78 «Охорона здоров`я» (зі змінами), який погоджений з ІНФОРМАЦІЯ_6 .

До розділу «Керівники» включені: керівники лікувально-профілактичних закладів; керівники основних підрозділів охорони здоров`я; керівники виробничих підрозділів у побутовому обслуговуванні, діяльність яких відбувається у сфері надання медичної допомоги.

До керівників лікувально-профілактичних закладів належать:

- генеральний директор (директор, головний лікар) лікувально-профілактичного закладу;

- головний лікар обласної, центральної міської, міської, центральної районної та районної лікарень;

- начальник (завідувач) лікувально-профілактичного закладу;

- головний державний санітарний лікар.

Кваліфікаційні вимоги до генерального директора (директора, головного лікаря) лікувально-профілактичного закладу: повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки «Медицина», проходження інтернатури за однією із спеціальностей медичного (для головного державного санітарного лікаря - медико-профілактичного) профілю з наступною спеціалізацією з «Організації і управління охороною здоров`я», підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні цикли тощо), наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) кваліфікаційної категорії з цієї спеціальності, стаж роботи за фахом не менше 5 років.

Як вбачається з матеріалів клопотання, ОСОБА_4 не проходила навчання в ІНФОРМАЦІЯ_7 » та ІНФОРМАЦІЯ_8 (а.17, 18)

Слідчий в судове засідання не з`явився, проте зазначив, що просить розглянути клопотання за його відсутності та задовольнити вимоги.

Вивчивши надані матеріали, приходжу до висновку, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Згідно ч. 1 ст. 159 КПК України тимчасовий доступ до речей і документів полягає у наданні стороні кримінального провадження особою, у володінні якої знаходяться такі речі і документи, можливості ознайомитися з ними, зробити їх копії та, у разі прийняття відповідного рішення слідчим суддею, судом, вилучити їх (здійснити їх виїмку).

Слідчим наведено підстави, передбачені ч. 2, 5 ст.163 КПК України, зокрема, що документи, доступ до яких просить надати слідчий, в сукупності з іншими речами та документами кримінального провадження, мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, можуть бути використані як доказ в кримінальному провадженні.

Так, слідчим доведено, що в сукупності з іншими речами і документами кримінального провадження, можуть мати суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні і можуть бути використані як докази. Таким чином, враховуючи наявність належного обґрунтування слідчим в клопотанні достатності підстав для надання тимчасового доступу до речей і документів, вважаю, що клопотання слідчого підлягає задоволенню.

На підставі викладеного та керуючись ст. ст. 163, 164 КПК України,
ПОСТАНОВИВ:

Надати старшому дізнавачу відділу дізнання Святошинського управління поліції Головного управління Національної поліції у місті Києві старшому лейтенанту поліції ОСОБА_7 , дізнавачу відділу дізнання Святошинського управління поліції Головного управління Національної поліції у місті Києві лейтенанту поліції ОСОБА_3 , дізнавачу відділу дізнання Святошинського управління поліції Головного управління Національної поліції у місті Києві старшому лейтенанту поліції ОСОБА_8 , дізнавачу відділу дізнання Святошинського управління поліції Головного управління Національної поліції у місті Києві старшому лейтенанту поліції ОСОБА_9 , дізнавачу відділу дізнання Святошинського управління поліції Головного управління Національної поліції у місті Києві лейтенанту поліції ОСОБА_10 тимчасовий доступ до особової справи завідуючої відділенням медико-санітарної частини ДП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , що знаходяться в Державному підприємстві « ІНФОРМАЦІЯ_1 » по АДРЕСА_1 , з можливістю вилучення їх оригіналів.

Ухвала діє по 28 січня 2022 року.

Відповідно до ст. 166 КПК України у разі невиконання ухвали про тимчасовий доступ до речей і документів слідчий суддя, суд за клопотанням сторони кримінального провадження, якій надано право на доступ до речей і документів на підставі ухвали, має право постановити ухвалу про дозвіл на проведення обшуку згідно з положеннями цього Кодексу з метою відшукання та вилучення зазначених речей і документів.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Слідчий суддя ОСОБА_1