Справа № 675/573/18
Провадження № 1-в/675/160/2018
У Х В А Л А
"07" березня 2018 р. м. Ізяслав
Ізяславський районний суд Хмельницької області в складі : головуючого -
судді ОСОБА_1 , при секретарі ОСОБА_2 ,
за участю прокурора ОСОБА_3 , представника ІВК № 31 ОСОБА_4 ,
захисника - адвоката ОСОБА_5 ,
засудженого ОСОБА_6 ,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні Ізяславського районного суду Хмельницької області в режимі відеоконференції подання начальника ІВК № 31 про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_6 , ІНФОРМАЦІЯ_1
В С Т А Н О В И В :
Адміністрація ІВК № 31 направила до суду подання про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_6 , мотивуючи тим, що він, відбуваючи покарання, зарекомендував себе з позитивної сторони, працевлаштований, має одне заохочення, до дисциплінарної відповідальності не притягувався, бере особисту участь у програмах диференційованого впливу, чим довів своє виправлення. Засуджений відбув більше ? строку покарання, а тому можу бути звільнений умовно-достроково.
В судовому засіданні представник ІВК № 31 ОСОБА_4 подання підтримав.
Засуджений ОСОБА_6 , його захисник адвокат ОСОБА_5 вважають, що подання підлягає задоволенню.
Прокурор ОСОБА_3 заперечив проти задоволення подання виправної установи.
Cуд, заслухавши представника ІВК № 31, адвоката, захисника, з`ясувавши думку прокурора, суд приходить до висновку, що подання підлягає задоволенню.
Відповідно до статті 81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення. Умовно-дострокове звільнення може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше половини строку покарання, призначеного судом за злочин невеликої або середньої тяжкості.
Згідно з п.2 постанови Пленуму Верховного суду України №2 від 26 квітня 2002 року „Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким", умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого.
Відповідно до п.17 вказаної постанови Пленуму при розгляді питання про умовно дострокове звільнення судам слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці і навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених, виправно-трудової установи, а також наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.
Судом встановлено, що ОСОБА_6 засуджений вироком Івано-Франківського міського суду Івано-Франківської області із врахуванням ухвали Апеляційного суду Івано-Франківської області від 08 лютого 2017 року за ч. 1 ст. 155 Кримінального кодексу України до покарання у виді позбавлення волі на строк 4 роки. Строк відбування покарання постановлено рахувати з 13 січня 2016 року. На підставі ч. 5 ст. 72 КК України зараховано строк попереднього ув`язнення з 13.01.2016 р. по 08.02.2017 р. у строк відбування покарання з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі.
Кінець строку відбування покарання 18 грудня 2018 року. Станом на день розгляду справи засуджений ОСОБА_6 відбув більше ? призначеного строку покарання.
Із матеріалів особової справи засудженого вбачається, що для відбування покарання в Ізяславську ВК № 31 він прибув 07 квітня 2017 року. 10 квітня 2017 року засуджений подав заяву адміністрації виправної установи про зарахування його до участі у програмах диференційованого виховного впливу «Правова просвіта», «Духовне відродження», «Фізкультура та спорт», «Підготовка до звільнення».
Із пояснень представника установи ОСОБА_4 та матеріалів особової справи вбачається, що засуджений виконавчих листів не мав, був працевлаштований у виробничій дільниці колонії, позитивно характеризується, до дисциплінарної відповідальності не притягувався, має заохочення за підсумками роботи за 4-й квартал 2017 року оголошена подяка. Також засуджений дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин із персоналом колонії, до виконання передбачених законом вимог персоналу установи ставиться сумлінно, бере особисту участь у виховних заходах, що проводяться в установі. Приймає активну участь у реалізації програм диференційованого виховного впливу «Фізкультура та спорт», «Правова просвіта», «Духовне відродження», «Підготовка до звільнення», виконує роботи із благоустрою установи та самостійно виконує роботи із самобслуговування.
Відповідно до рішення комісії Ізяславської виправної колонії (№31) з питань розгляду матеріалів щодо застосування до засуджених умовно-дострокового звільнення засуджений ОСОБА_6 сумлінною поведінкою, ставленням до праці довів своє виправлення (протокол засідання комісії № 7 від 13 лютого 2018 року).
Подання ІВК № 31 погоджене спостережною комісією при Ізяславській районній державній адміністрації, про що свідчить постанова від 26 лютого 2018 року.
Об`єктивно оцінивши всі встановлені обставини, суд дійшов переконливого висновку про доцільність задоволення подання ІВК № 31 про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_6 .
На підставі ст. 81 КК України, керуючись ст. 537, 539 КПК України, суд
П О С Т А Н О В И В :
Подання задовольнити.
ОСОБА_6 звільнити від відбування покарання умовно-достроково на невідбутий строк 8 місяців 11 днів.
На постанову може бути подана скарга до апеляційного суду Хмельницької області через Ізяславський районний суд протягом 7 діб з часу її проголошення, а засудженим протягом 7 днів з часу отримання її копії.
Суддя ОСОБА_1