Справа № 579/96/23
У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

"29" вересня 2023 р. слідчий суддя Кролевецького районного суду Сумської області ОСОБА_1 , з участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Кролевець клопотання заступника начальника СВ відділення поліції № 1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_3 про тимчасовий доступ до речей та документів у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №0000126 від 24 листопада 2022 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 366 КК України,-

В С Т А Н О В И В:

26 вересня 2023 року до суду надійшло вищевказане клопотання, погоджене з прокурором Кролевецького відділу Конотопської окружної прокуратури, у кримінальному провадженні №0000126 від 24 листопада 2022 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.366 КК України, в якому ставиться питання про тимчасовий доступ до документів, знаходяться у ІНФОРМАЦІЯ_1 , розташованого за адресою: АДРЕСА_1 , а саме:

-протокол тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року;

-додаток до протоколу тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року опис речей і документів, які були вилучені на підставі ухвали слідчого судді, суду від 19.01.2021 року;

-відповідь директора ІНФОРМАЦІЯ_2 від 10.02.2021 року №53;

-акт №2 від 04.01.2021 року про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

-акт №1 від 08.01.2020 року про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

-протокол отримання зразків почерку ОСОБА_4 для експертизи від 16.03.2021 року;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 01.12.2020 року;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 16.03.2021 року;

- протокол допиту підозрюваної ОСОБА_4 від 02.08.2022 року;

-книга реєстрації наказів з кадрових питань ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочата 09.06.2015 року;

-журнал Реєстрації інструктажів на робочому місці ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочатий 01.09.2016 року;

-документи з експериментальними зразками почерку та підпису ОСОБА_4 на 15 розлінованих аркушах паперу формату А4;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 від 15.01.2016 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 12-к від 15.04.2016 року;

-наказу про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 30-к від 14.11.2016 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 від 24.04.2017 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 26-к від 11.10.2017 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 22-к від 24.04.2018 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 23.08.2018 року;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 66-к від 03.12.2018 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 19.04.2019 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 36-к від 07.05.2019 року;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 79-к від 02.12.2019 року;

-наказ про надання відпустки ОСОБА_5 № 1-к-в від 11.04.2016 року;

-витяг з наказу № 62-к від 01.09.1989 року про переведення ОСОБА_4 ;

-посадова інструкція директора ІНФОРМАЦІЯ_4 з відміткою про ознайомлення ОСОБА_4 з можливістю вилучення оригіналів таких документів.

На обґрунтування поданого клопотання заступник начальника СВ зазначив, що в провадженні СВ відділення поліції №1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області перебувають матеріали кримінального провадження внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №0000126 від 24.11.2022 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.366 КК України за фактом підроблення офіційних документів службовою особою ІНФОРМАЦІЯ_4 .

Досудовим розслідуванням встановлено, що у період часу з 18 листопада 2019 року по 26 квітня 2020 року у ІНФОРМАЦІЯ_6 на посаду кочегара був працевлаштований ОСОБА_6 , який фактично на роботу не виходив та роботу згідно своєї посадової інструкції не виконував, при цьому директор ІНФОРМАЦІЯ_4 ОСОБА_4 вносила недостовірні відомості до табелів обліку робочого часу ІНФОРМАЦІЯ_4 , ведення яких передбачено Наказом ІНФОРМАЦІЯ_7 № 489 від 05.12.2008 року, щодо фактичної кількості відпрацьованих годин ОСОБА_6 за вказаний період часу, внаслідок чого останньому за роботи, які фактично ним не виконувалися, здійснювалося нарахування заробітної плати, яка перерахувалася ІНФОРМАЦІЯ_8 до АТ КБ « ІНФОРМАЦІЯ_9 » для подальшої виплати ОСОБА_6 . Відповідно до відомостей ІНФОРМАЦІЯ_10 ОСОБА_6 перетинав державний кордон Україні в пункті пропуску « ІНФОРМАЦІЯ_11 » та у період часу з 26.11.2019 по 28.12.2019 та з 05.02.2020 по 17.03.2020 виїздив за межі України.

Крім того, встановлено, що у період часу з 27 грудня 2019 року по 20 лютого 2020 року у ІНФОРМАЦІЯ_6 на посаду кочегара був працевлаштований ОСОБА_7 , який фактично на роботу не виходив та роботу згідно своєї посадової інструкції не виконував, при цьому директор ІНФОРМАЦІЯ_4 ОСОБА_4 вносила недостовірні відомості до табелів обліку робочого часу ІНФОРМАЦІЯ_4 , ведення яких передбачено Наказом ІНФОРМАЦІЯ_7 № 489 від 05.12.2008 року, щодо фактичної кількості відпрацьованих годин ОСОБА_7 за вказаний період часу, внаслідок чого останньому за роботи, які фактично ним не виконувалися, здійснювалося нарахування заробітної плати, яка перерахувалася ІНФОРМАЦІЯ_8 до АТ КБ « ІНФОРМАЦІЯ_9 » для подальшої виплати ОСОБА_7 .

За результатами участі у кримінальному провадженні спеціаліста ІНФОРМАЦІЯ_12 згідно наданого висновку від 23.06.2023 року, було встановлено, що працівнику ІНФОРМАЦІЯ_4 ОСОБА_6 , який займав посаду кочегара, за період з 18.11.2019 по 26.04.2020 нараховано заробітної плати на загальну суму 27015,01 грн., яка була виплачена у повному обсязі, а також ОСОБА_6 нараховано єдиного соціального внеску на суми нарахованої заробітної плати за період з 18.11.2019 по 26.04.2020 на загальну суму 5943,30 грн. Працівнику ІНФОРМАЦІЯ_4 ОСОБА_7 , який займав посаду кочегара, за період з 27.12.2019 року по 20.02.2020 року нараховано заробітної плати на загальну суму 8917,82 грн., яка була виплачена у повному обсязі, а також ОСОБА_7 нараховано єдиного соціального внеску на суми нарахованої заробітної плати за період з 27.12.2019 року по 20.02.2020 року на загальну суму 1961,92 грн.

Будучи допитаний у якості свідка ОСОБА_6 підтвердив факт перебування у трудових відносинах з ІНФОРМАЦІЯ_13 , при цьому пояснив, що цьому ніяких робіт не виконував та взагалі у школі не був, жодних документів щодо працевлаштування не складав та таких не подавав, а оформленням всіх документів здійснювала директор школи.

Згідно наказу № 69-к від 18.11.2019 року по ІНФОРМАЦІЯ_6 , який підписаний директором школи ОСОБА_8 , ОСОБА_6 прийнято на посаду кочегара з 18.11.2019 року до кінця опалювального сезону з окладом згідно штатного розпису. У вказаному наказі мається відмітка про ознайомлення «18 листопада 2019р. (підпис) ОСОБА_9 ».

Згідно наказу № 16-к від 26.04.2020 по ІНФОРМАЦІЯ_6 , який підписаний директором школи ОСОБА_8 , ОСОБА_6 звільнено з посади кочегара 26.04.2020 року у зв`язку з закінченням строку трудового договору, - п. 2 ст. 36 КЗпП України. У вказаному наказі мається відмітка про ознайомлення «26 квітня 2020р. (підпис) ОСОБА_9 ».

Згідно наказу № 91-к від 27.12.2019 по ІНФОРМАЦІЯ_6 , який підписаний директором школи ОСОБА_8 , ОСОБА_7 прийнято на посаду кочегара з 27.12.2019 року до кінця опалювального сезону з окладом згідно штатного розпису з виплатою доплати за шкідливі умови праці. У вказаному наказі мається відмітка про ознайомлення «27 грудня 2019р. (підпис) ОСОБА_10 ».

Згідно наказу № 10-к від 20.02.2020 по ІНФОРМАЦІЯ_6 , який підписаний директором школи ОСОБА_8 , ОСОБА_7 звільнено з посади кочегара 20.02.2020 р., п. 1 ст. 36 КЗпП України, за згодою сторін. У вказаному наказі мається відмітка про ознайомлення «20 лютого 2020р. (підпис) ОСОБА_10 ».

Крім того, встановлено, що СВ відділення поліції №1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області здійснювалося досудове розслідування кримінального провадження, внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №00063 від 06.08.2020 року по обвинуваченню ОСОБА_4 , у вчиненні кримінальних правопорушень, передбачених ч. 2 ст. 272, ч. 1 ст. 366 КК України, у якому маються документи зі зразками почерку та підпису ОСОБА_4 , за якими можливо провести судову почеркознавчу експертизу, з метою встановлення фактів підписання останньою наказів про прийняття та звільнення ОСОБА_6 та ОСОБА_7 , а також табелів обліку робочого часу вказаних працівників, а саме:

-протокол тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року;

-додаток до протоколу тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року опис речей і документів, які були вилучені на підставі ухвали слідчого судді, суду від 19.01.2021;

-відповідь директора ІНФОРМАЦІЯ_2 від 10.02.2021 №53;

-акт №2 від 04.01.2021 про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

-акт №1 від 08.01.2020 про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

- протокол отримання зразків почерку ОСОБА_4 для експертизи від 16.03.2021;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 01.12.2020;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 16.03.2021;

- протокол допиту підозрюваної ОСОБА_4 від 02.08.2022;

-книга реєстрації наказів з кадрових питань ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочата 09.06.2015;

-журнал Реєстрації інструктажів на робочому місці ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочатий 01.09.2016;

-документи з експериментальними зразками почерку та підпису ОСОБА_4 на 15 розлінованих аркушах паперу формату А4;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 від 15.01.2016;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 12-к від 15.04.2016;

-наказу про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 30-к від 14.11.2016;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 від 24.04.2017;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 26-к від 11.10.2017;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 22-к від 24.04.2018;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 23.08.2018;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 66-к від 03.12.2018;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 19.04.2019;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 36-к від 07.05.2019;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 79-к від 02.12.2019;

-наказ про надання відпустки ОСОБА_5 № 1-к-в від 11.04.2016;

-витяг з наказу № 62-к від 01.09.1989 року про переведення ОСОБА_4 ;

-посадова інструкція директора ІНФОРМАЦІЯ_4 з відміткою про ознайомлення ОСОБА_4

18.08.2022 року обвинувальний акт відносно ОСОБА_4 у кримінальному провадженні №00063 від 06.08.2020 року направлено до суду, а матеріали кримінального проваджєення передані до ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Для проведення повного всебічного і об`єктивного досудового розслідування та з`ясування істини у кримінальному провадженні існує необхідність у отриманні та вивченні стороною обвинувачення документів, що містять зразки почерку та підпису ОСОБА_4 , з метою проведення почеркознавчих експертиз та долучення отриманих відомостей до кримінального провадження в якості доказів, а тому є підстави для тимчасового доступу до таких документів.

Заступник начальника ІНФОРМАЦІЯ_14 в судове засідання не з`явився. У поданій заяві до суду просив розгляд клопотання проводити без його участі. Клопотання підтримує та просить його задовольнити (а.с.10).

Представник володільця документів, доступ до яких просять надати, в судове засідання не з`явився, будучи належним чином повідомленим про місце, дату та час розгляду клопотання.

Згідно ч. 4 ст. 107 КПК України фіксування за допомогою технічних засобів кримінального провадження в суді не здійснювалося.

Вивчивши додані до клопотання документи кримінального провадження №0000126 від 24.11.2022 року, слідчий суддя вважає, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Виходячи зі змісту вимог ст.131 КПК України заходи забезпечення кримінального провадження застосовуються з метою досягнення дієвості цього провадження, одним із яких є тимчасовий доступ до речей та документів.

Згідно абз.1 ч.1, ч.2 ст.159 КПК України тимчасовий доступ до речей і документів полягає у наданні стороні кримінального провадження особою, у володінні якої знаходяться такі речі і документи, можливості ознайомитися з ними, зробити їх копії та вилучити їх (здійснити їх виїмку). Тимчасовий доступ до речей і документів здійснюється на підставі ухвали слідчого судді, суду.

Приймаючи до уваги вищевикладене та враховуючи, що у матеріалах кримінального провадження вбачається наявність достатніх підстав вважати, що вказані матеріали кримінального провадження мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, слідчим доведено можливість використання як доказів відомостей, що перебувають у володінні ІНФОРМАЦІЯ_1 , яке розташоване за адресою: АДРЕСА_1 , та неможливість іншими способами довести обставини, які передбачається довести за допомогою цих документів, суд вважає за необхідне надати дозвіл на тимчасовий доступ до вказаних речей і документів.

Клопотання слідчого відповідає вимогам, передбаченим ст.160 КПК України.

Таким чином, у судовому засіданні встановлено усі, передбачені ст.132, ч.5,6 ст.163 КПК України, підстави для задоволення внесеного слідчим клопотання.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.107, 132, 160, 163-165, 166, 369-372, 532 КПК України, слідчий суддя,-

П О С Т А Н О В И В:

Клопотання заступника начальника СВ відділення поліції № 1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_3 про тимчасовий доступ до речей та документів у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №0000126 від 24 листопада 2022 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.366 КК України, задовольнити.

Надати тимчасовий доступ до документів з можливістю вилучення їх оригіналів, що перебувають у володінні ІНФОРМАЦІЯ_1 , розташованого за адресою: АДРЕСА_2 , в кримінальному провадженні за №00063 від 06.08.2020 року, а саме:

-протокол тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року;

-додаток до протоколу тимчасового доступу до документів ІНФОРМАЦІЯ_2 від 19.01.2021 року опис речей і документів, які були вилучені на підставі ухвали слідчого судді, суду від 19.01.2021 року;

-відповідь директора ІНФОРМАЦІЯ_2 від 10.02.2021 року №53;

-акт №2 від 04.01.2021 року про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

-акт №1 від 08.01.2020 року про вилучення для знищення документів не внесених до ІНФОРМАЦІЯ_3 ;

-протокол отримання зразків почерку ОСОБА_4 для експертизи від 16.03.2021 року;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 01.12.2020 року;

- протокол допиту свідка ОСОБА_4 від 16.03.2021 року;

- протокол допиту підозрюваної ОСОБА_4 від 02.08.2022 року;

-книга реєстрації наказів з кадрових питань ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочата 09.06.2015 року;

-журнал Реєстрації інструктажів на робочому місці ІНФОРМАЦІЯ_4 , розпочатий 01.09.2016 року;

-документи з експериментальними зразками почерку та підпису ОСОБА_4 на 15 розлінованих аркушах паперу формату А4;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 від 15.01.2016 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 12-к від 15.04.2016 року;

-наказу про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 30-к від 14.11.2016 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 від 24.04.2017 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 кочегаром ІНФОРМАЦІЯ_5 № 26-к від 11.10.2017 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 22-к від 24.04.2018 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 23.08.2018 року;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 66-к від 03.12.2018 року;

-наказ про звільнення з роботи ОСОБА_5 з посади кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 33-к від 19.04.2019 року;

-наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 робітником по обслуговуванню приміщень ІНФОРМАЦІЯ_5 № 36-к від 07.05.2019 року;

-наказ про переведення ОСОБА_5 на посаду кочегара ІНФОРМАЦІЯ_5 № 79-к від 02.12.2019 року;

-наказ про надання відпустки ОСОБА_5 № 1-к-в від 11.04.2016 року;

-витяг з наказу № 62-к від 01.09.1989 року про переведення ОСОБА_4 ;

-посадова інструкція директора ІНФОРМАЦІЯ_4 з відміткою про ознайомлення ОСОБА_4 .

Виконання ухвали покласти на групу слідчих СВ відділення поліції № 1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області: заступника начальника СВ відділення поліції №1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_3 , старшого слідчого СВ відділення поліції № 1 (м. Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_11 , старшого слідчого СВ відділення поліції № 1 (м.Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_12 , слідчого СВ відділення поліції № 1 (м.Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_13 , слідчого СВ відділення поліції №1 (м.Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_14 , слідчого СВ відділення поліції № 1 (м.Кролевець) Конотопського РВП ГУНП в Сумській області ОСОБА_15 .

Строк дії ухвали два місяці з дня її постановлення.

Ухвала слідчого судді набирає законної сили з моменту її проголошення.

Ухвала оскарженню не підлягає і заперечення проти неї можуть бути подані під час підготовчого провадження в суді.

Слідчий суддя ОСОБА_1