Провадження № 1-в/537/302/2018
Справа № 537/2616/18
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
03.07.2018 р. Крюківський районний суд м.Кременчука Полтавської області в складі
головуючого судді ОСОБА_1 ,
за участі секретаря судових засідань ОСОБА_2 ,
прокурора ОСОБА_3 ,
представника Державної установи «Кременчуцька виправна колонія №69» - ОСОБА_4 ,
засудженого ОСОБА_5
розглянувши у виїзному судовому засіданні в приміщенні Державної установи «Кременчуцька виправна колонія №69» заяву засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі, -
в с т а н о в и в:
Засуджений ОСОБА_5 звернувся до суду з заявою, в якій просив застосувати до нього ст. 82 КК України, про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі на невідбуту частину покарання, яке йому призначене вироком Октябрського районного суду м.Полтави від 20.08.2015 року ОСОБА_5 визнано винуватим та засуджено за ст..ст.185 ч.2 185 ч.3, 70, 71 КК України до 5 років 1 місяця позбавлення волі і 21.09.2015 року вказаний вирок набрав законної сили.
Відповідно ухвали Крюківського райсуду м.Кременчука від 30.06.2016 року за ст. 72 ч.5 КК України зараховано з 20.08.2015 року по 21.09.2015 року включно із розрахунку 1 день попереднього ув*язнення за 2 дні позбавлення волі.
Початок строку 20.08.2015 року
Кінець строку 19.08.2020 року
Засуджений ОСОБА_5 підтримав заяву, прохав її задовольнити.
Прокурор та представник КВК-69 не заперечували проти задоволення заяви про заміну ОСОБА_5 невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі, оскільки засуджений довів своє виправлення сумлінною поведінкою та ставленням до праці, під час відбування покарання стягнень не мав,
мав 3 заохочення за сумлінну поведінку і ставлення до праці.
Заслухавши думку учасників процесу, дослідивши матеріали заяви та особової справи, суд встановив наступне.
ОСОБА_5 засуджений вироком Октябрського районного суду м.Полтави від 20.08.2015 року ОСОБА_5 визнано винуватим та засуджено за ст..ст.185 ч.2 185 ч.3, 70, 71 КК України до 5 років позбавлення волі . 21.09.2015 року вказаний вирок набрав законної сили.
Відповідно ухвали Крюківського райсуду м.Кременчука від 30.06.2016 року за ст. 72 ч.5 КК України зараховано з 20.08.2015 року по 21.09.2015 року включно із розрахунку 1 день попереднього ув*язнення за 2 дні позбавлення волі.
Початок строку 20.08.2015 року
Кінець строку 19.08.2020 року
Відповідно до ч.3 ст. 82 КК України заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення.
З 02.10.2015 року ОСОБА_5 відбуває покарання в Кременчуцькій ВК №69.
Характеризується посередньо. Не допускав порушення режиму відбування покарання. Має 3 заохочення., останнє 07 лютого 2018 року.
По відношенню до представників адміністрації установи ввічливий, виконує законні вимоги, приймає участь у суспільному житті колективу засуджених відділення, на заходи виховного характеру реагує задовільно. Працевлаштований на швейній дільниці.,працює задовільно, До роботи ставиться сумлінно, поставлені завдання виконує вчасно та в повному обсязі.
Комісією установи від 27.04.2017 року відмовлено засудженому в застосуванні ст.ст. 100,101 КВК України
Комісією установи від 18.02.2018 року відмовлено засудженому в застосуванні ст. 82 КК України як особі, яка не стала на шлях виправлення.
Сумлінна поведінка полягає у зразковому дотриманні вимог режиму, участі у самодіяльних

організаціях засуджених, беззаперечному виконанні вказівок і розпоряджень адміністрації установ виконання покарань, відсутності порушень дисципліни, товариському ставленні до інших засуджених.
Сумлінне ставлення до праці насамперед передбачає, що особа бере участь у суспільно корисній праці, яка схвалюється суспільством. Сумлінне ставлення до праці передбачає добросовісне виконання трудових обов`язків, використання форм і методів отримання доходів, які допустимі з точки зору не лише індивідуальних, а й суспільних інтересів. Сумлінне ставлення до праці проявляється у поліпшенні кількісних і якісних показників виконуваної роботи, підвищенні виробничої кваліфікації, бережливому ставленні до обладнання та інструментів, додержанні правил охорони праці та техніки безпеки.
За правилами п.3 ч.4 ст. 82 КК України заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можлива після фактичного відбуття засудженим не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин, а також покарання, призначеного особі, яка раніше звільнялася умовно-достроково і вчинила новий умисний злочин протягом невідбутої частини покарання.
Умовно-достроковому звільненні підлягає по відбуттю 2/3 строку покарання.
Так, під час відбування покарання, ОСОБА_5 має 3 заохочення, стягнень не має. Суд вважає, що на час розгляду заяви засуджений ОСОБА_5 довів своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці.
Таким чином, суд вважає за необхідне задовольнити заяву засудженого ОСОБА_5 про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі.
Керуючись ст. 82 КК України, ст. 537, ст. 539 КПК України суд, -
у х в а л и в :
Заяву ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі за вироком Октябрського районного суду м.Полтави від 20.08.2015 року за ст..ст.185 ч.2 185 ч.3, 70, 71 КК України до 5 років позбавлення волі - задовольнити.
Замінити ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким у вигляді обмеження волі за вироком Октябрського районного суду м.Полтави від 20.08.2015 року за ст.ст.185 ч.2 185 ч.3,70,71 КК України до покарання у виді позбавлення волі строком на 5 років, більш м*яким у вигляді обмеження волі на 02 р. 01 міс. 16 днів.
Зарахувати в строк покарання у виді обмеження волі, відповідно до ст.58 КВК України, час слідування під вартою до виправного центру.
На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до Апеляційного суду Полтавської області протягом 7 діб з моменту її оголошення, а засудженим в той же строк з моменту отримання.

Суддя ОСОБА_1