Ширяївський районний суд Одеської області
21.10.2010Справа №: 1-114/10
Провадження № ----
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 жовтня 2010 року Ширяївський районний суд Одеської області в складі: головуючого судці Паринюка С.І.

при секретареві Шевчук І.П.

з участю:

прокурора ЧернологоваІ.А.

захисника ОСОБА_1,

розглянувши у попередньому судовому засіданні в залі суду в смт. Ширяеве Одеської області кримінальну справу за обвинуваченням:

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця та мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, селища Ширяеве Одеської області, українця, громадянина України, ІНФОРМАЦІЯ_3, одруженого, маючого на утриманні двох малолітніх дітей, військовозобовязаного, тимчасово не працюючого, раніше не судимого, у вчиненні злочину, передбаченого ст. 175 ч.І КК України,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_2 обвинувачується у тому, що повноваження ОСОБА_2, як директора Ширяївського комбінат комунальних підприємств, визнано відповідно до укладеного 18.08.2008 року контракту з Ширяївсько селищною радою.

Відповідно до укладеного контракту, ОСОБА_2 наділений правом здійснювати загальне керування підприємством на праві господарського ведення.

В результаті своєї діяльності, в період з 01 січня 2010 року по 30 квітня 2010 року, Ширяївський комбінат комунальних підприємств тримав прибуток валового доходу в сумі 179043,37 гривень, в тому числі по місяцях:

Січень - 39488,12 гривень;

Лютий - 49791,21 гривень;

Березень - 40313,80 гривень;

Квітень - 49450,24 гривень

Таким чином, у Ширяївського комбіната комунальних підприємств була реальна можливість регулярно виплачувати найманим працівникам заробітну плату.

Незважаючи на це, директор Ширяївського комбінату комунальних підприємств ОСОБА_2, в порушення ст. 115 Кодексу Законів України «Про Працю», яка передбачає, що заробітна плата виплачується працівникам регулярно у робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів, а також ч. З ст. 15 Закону України «Про оплату праці» № 2103 від 21 жовтня 2004 року, яка встановлює, що оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку, а своєчасність виплати заробітної плати та її обсяги не можуть бути поставлені в залежність від здійснення інших платежів та їх черговості (ч.5 ст.24 вказаного Закону), в період з 1 січня 2010 року по 30 квітня 2010 року умисно не виплачував працівникам підприємства заробітну плату за виконану ними працю і використав прибутки підприємства на інші цілі.

Так, протягом вказаного періоду, з ініціативи директора Ширяївського комбінату комунальних підприємств ОСОБА_2, який вирішив, що заробітна плата не відноситься до першочергових виплат, бухгалтерією підприємства з отриманого валового доходу здійснено наступні платежі:

Податки - 33457,52 гривень

Господарські витрати - 109986,93 гривень

всього на суму 143444,45 гривень.

Окрім того, з отриманого прибутку Ширяївським комбінатом комунальних підприємств протягом січня - квітня 2010 року виплачено поточної заробітної плати в сумі 53505,61 гривень.

В зв'язку з цим, з 01 січня по 30 квітня 2010 року найманим працівникам Ширяївського комбінату комунальних підприємств директором вказаного господарства ОСОБА_2, при наявності в господарстві реальної можливості та необхідних ресурсів, умисно та безпідставно не виплачено заробітної плати на загальну суму 33582.70 гривень.

В судовому засіданні підсудний визнав свою вину, пояснив суду, що у вчиненому щиро кається, заборгованість по заробітній платі перед працівниками Ширяївського комбінату комунальних підприємств погашена за рахунок резервного фонду Ширяївської селищної ради, та просить суд закрити справу на підставі ст. 7 КПК України.

Захисник надав у судове засідання клопотання, в якому просить суд звільнити ОСОБА_2 від кримінальної відповідальності внаслідок зміни обстановки а провадження в кримінальній справи закрити на підставі ст. 7 КПК України, так як вчинене ним діяння втратило суспільну небезпечність, та обвинувачений в наслідок зміни обстановки перестав бути суспільно небезпечним.

Прокурор не заперечував про закриття кримінальної справи відносно ОСОБА_2 на підставі ст.7 КК України.

Приймаючи до уваги, що ОСОБА_2 вчинив злочини вперше, заборгованість по заробітній платі працівникам Ширяївського комбінату комунальних підприємств, погашено, позитивно характеризується за місцем проживання, враховуючи, що згідно ст. 12 КК України, злочин за яким обвинувачується ОСОБА_2 є злочином невеликої тяжкості, суд вважає за можливе звільнити його від кримінальної відповідальності відповідно до вимог ст. 48 КК України.

Керуючись ст.ст. 7 ч.І, 237, 244, 248 КПК України, суд

ПОСТАНОВИВ:

Закрити кримінальну справу за обвинуваченням ОСОБА_2 за ст. 175 ч.І КК України в звязку зі зміною обстановки.

Запобіжний захід ОСОБА_2 підписку про невиїзд - скасувати.

Копії постанови протягом трьох діб надіслати сторонам.

На постанову може бути подано апеляцію до апеляційного суду Одеської області через Ширяївський районний суд протягом семи діб з дня її винесення.

Суддя