Справа № 442/5033/15-к
Провадження №1-в/442/198/2015
У Х В А Л А
Іменем України
"04" серпня 2015 р. м. Дрогобич

Дрогобицький міськрайонний суд Львівської області в складі:

головуючого - судді ОСОБА_1

при секретарі - ОСОБА_2

за участю прокурора - ОСОБА_3

розглянувши у режимі відео конференції в приміщенні ДВК-40 УДПтСУ у Львівській області спільне подання адміністрації ДВК 40 та спостережної комісії при Дрогобицькому міськвиконкомі щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженцю с. Журавне Жидачівського району Львівської області, мешканцю АДРЕСА_1 , українця, громадянина України, одруженому, з середньо-спеціальною освітою , не працюючого, інваліда ІІІ групи, раніше не судимого.

Засудженого: 20.06.2014р. Самбірським міськрайним судом Львівської області за ст. 186 ч.2 КК України до 4 років позбавлення волі. На підставі ст. 6 ЗУ «Про амністію» від 08.04.2014р. невідбуту частину покарання скорочено на ?, загальний термін покарання становить 1 рік. 9 міс. та 16 днів.

встановив :

До Дрогобицького міськрайонного суду надійшло спільне подання адміністрації ДВК-40 та спостережної комісії при Дрогобицькому міськвиконкомі щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким ОСОБА_4 .

Вислухавши пояснення засудженого, думку прокурора, який подання підтримав та вважає, що його слід задоволити, оскільки засуджений ОСОБА_4 став на шлях виправлення, перевіривши матеріали особової справи засудженого, суд знаходить підстави щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким засудженого, виходячи з наступних міркувань.

ОСОБА_4 засуджений: 20.06.2014р. Самбірським міськрайонним Львівської області за ст. 186 ч.2 КК України до 4 років позбавлення волі. На підставі ст. 6 Закону України «Про амністію» від 08.04.2014р. невідбуту частину покарання скорочено на ?, загальний термін покарання становить 1 рік. 9 міс. та 16 днів.Початок терміну відбування його покарання 20.06.2014 року, кінець терміну -03.09.2016 року.

Статтею 82 КК України передбачено, що до осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення волі, може бути застосована заміна невідбутої частини покарання більш м`яким. Заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосоване, якщо засуджений довів своє виправлення і після фактичного відбуття засудженим не менше однієї другої строку покарання, призначеного судом за умисний злочин.

Статтею 537 КПК України передбачено, зокрема, що умовно-дострокове звільнення відповідно до вимог ст. 81 КК України застосовується суддею районного (міського) суду за місцем відбуття покарання засудженим за спільним поданням органу, що відає відбуванням покаранням, і спостережної комісії або служби у справах неповнолітніх.

Таким чином, основною підставою для заміни невідбутої частини покарання більш м`яким є лише спільне подання органу, що відає відбуванням покарання, і спостережної комісії.

З матеріалів особової справи засудженого ОСОБА_4 встановлено, що останній вчинив умисний злочин, за який йому було призначено покарання у виді 4 років позбавлення волі . На даний час невідбута частина покарання становить 1 рік та 29 днів .

Як вбачається з подання, адміністрація ДВК-40 та спостережна комісія при Дрогобицькому міськвиконкомі клопочуть перед Дрогобицьким міськрайонним судом про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким засудженого ОСОБА_4 з тих підстав, що останній довів своє виправлення.

При розгляді підстав заміни невідбутої частини покарання більш м`яким засудженому ОСОБА_4 суд врахує особу засудженого, який вчинив умисний злочин, задіяний до реалізації програми диференційованого виховного впливу «Фізкультура і спорт», член санітарно - побутової секції, приймає участь у роботі самодіяльних організацій засуджених, входить до складу ради колективу засуджених відділення.

Заходи виховного характеру відвідує регулярно, зробив для себе належні висновки.

Підтримує зв`язок з родичами шляхом листування та побачень, одержує від них посилки та передачі.

По характеру спокійний, врівноважений, цілеспрямований, в колективі засуджених не конфліктний, підтримує доброзичливі стосунки із ними.

Адміністрацією установи один раз заохочувався, стягнення не накладались.

Надав довідки про те, що адміністрація ТзОВ «Мехколона» гарантує його працевлаштування на посаду електрогазозварника із заробітною платою в розмірі 1500 грн., трудовий колектив даного підприємства бере його на поруки та зобов`язується здійснювати контроль за його поведінкою ( клопотання та виписка з протоколу трудового колективу від 07.03.2015р. № 02).

Після звільнення має намір проживати в АДРЕСА_1 ( особиста заява засудженого ).

На підставі наведеного, суд приходить до переконання, що подання слід задоволити.

Керуючись ст.82 КК України, ст.107 КВК України, ст.537 ч.1 п.2 КПК України, суд, -

ухвалив:

Подання задоволити.

Замінити ОСОБА_4 невідбуту часину покарання у виді 1 року та 29 днів більш м`яким - виправними роботами на той самий термін, з відрахуванням в дохід держави 20 % від заробітку.

Ухвала підлягає оскарженню до апеляційного суду Львівської області впродовж семи діб з дня її оголошення.

Суддя ОСОБА_1