Ленінський районний суд м.Полтави
Справа № 553/353/15-к
Провадження № 1-кп/553/52/2015
В И Р О К
Іменем України
05.02.2015 рокум. м. Полтава

Ленінський районний суд м. Полтави в складі:

головуючого судді - ОСОБА_1 ,
при секретарі - ОСОБА_2 ,

з участю прокурора - ОСОБА_3 ,

обвинуваченого - ОСОБА_4 ,

представника потерпілого - ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Полтаві кримінальне провадження № 0000037 відносно

ОСОБА_6 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Полтави, громадянина України, українця, освіта середня спеціальна, розлученого, має на утриманні одну неповнолітню дитину, працюючого водієм в ТОВ "Люкс-Полтава 2009", зареєстрованого та проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , в силу ст. 89 КК України раніше не судимого,

за ознаками вчинення кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 190 КК України, -

В С Т А Н О В И В :
Згідно з обвинувальним актом ОСОБА_4 обвинувачується у вчиненні кримінального правопорушення за наступних обставин.

ОСОБА_4 03.12.2013 року подав до Полтавського міського центру зайнятості, розташованого за адресою: м. Полтава, вул. Леніна, 91, заяву про надання йому статусу безробітного з виплатою допомоги по безробіттю. Згідно наказу № НТ 131209 від 09.12.2013 року ОСОБА_4 надано статус безробітного та призначено допомогу по безробіттю. Окрім того, останньому були роз`яснені умови та наслідки, які наступають внаслідок отримання безробітними, які перебувають на обліку в центрі зайнятості, доходів від провадження підприємницької діяльності, виконання роботи за трудовими договорами, у тому числі за сумісництвом, виконання робіт за цивільно-правовими угодами.

ОСОБА_4 , нехтуючи зобов`язаннями, які були покладені на нього Полтавським міським центром зайнятості, під час перебування на обліку з 03.12.2013 року по 22.04.2014 року, маючи статус безробітного та отримуючи допомогу по безробіттю, 01.02.2014 року відповідно до наказу №17/02п прийнятий на роботу до ТОВ "Люкс-Полтава 2009" на посаду водія автотранспортного засобу, де працює по теперішній час, про даний факт Полтавський міський центр зайнятості не повідомив, тим самим приховавши отримання ним доходу від ТОВ "Люкс-Полтава 2009" з метою недопущення зміни умов виплати йому допомоги по безробіттю та надання соціальних послуг у зв`язку з безробіттям.

У зв`язку з невідвідуванням ОСОБА_4 Полтавського міського центру зайнятості без поважних причин протягом 30 днів і більше відповідно до пп. 13 п. 1 ст. 31 Закону України "Про загальнообов`язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття", наказом № НТ 140422 від 22.04.2014 року було припинено реєстрацію та виплату допомоги по безробіттю.

У відповідності до "Порядку розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплат матеріального забезпечення", затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України, Державної податкової адміністрації України від 13.02.2009 року № 60/62, постановою правління Пенсійного фонду України від 13.02.2009 року № 7-1, на підставі звірки з органами ДПА було встановлено факт працевлаштування з 01.02.2014 року ОСОБА_4 в ТОВ "Люкс-Полтава 2009" () та отримання доходу в період його перебування на обліку в Полтавському міському центрі зайнятості, який він приховав, у зв`язку з чим незаконно отримав виплати по безробіттю з бюджету, в тому числі: в лютому 2014 року - в розмірі 1588 грн. 27 коп., в березні 2014 року - в розмірі 226 грн. 90 коп., чим заподіяв шкоди державним інтересам в особі Полтавського міського центру зайнятості в загальному розмірі 1815 грн. 17 коп.

Дії підозрюваного ОСОБА_4 , які виразились в заволодінні чужим майном шляхом обману (шахрайство), органами досудового розслідування кваліфіковано за ч. 1 ст. 190 КК України.

Під час досудового розслідування між підозрюваним ОСОБА_4 та представником потерпілого Полтавського міського центру зайнятості ОСОБА_7 27 січня 2015 року укладено угоду про примирення, згідно з якою сторони визнали, що дії ОСОБА_4 підлягають кваліфікації за ч. 1 ст. 190 КК України, загальний розмір шкоди, завданої внаслідок вчинення кримінального правопорушення державі в особі Полтавського міського центру зайнятості становить 1815 грн. 17 коп. При цьому, ОСОБА_4 зобов`язався беззастережно визнати в судовому засіданні вину у вчиненні кримінального правопорушення та у строк до 01.03.2015 року відшкодувати в повному обсязі завдану кримінальним правопорушенням шкоду.

Сторонами узгоджено, що при затвердженні угоди ОСОБА_4 буде призначене покарання за ч. 1 ст. 190 КК України у виді штрафу у розмірі 510 грн.

Розглядаючи питання про затвердження угоди, суд виходить з наступного.

Відповідно до ст. 468 КПК України у кримінальному провадженні може бути укладена угода про примирення між потерпілим та підозрюваним чи обвинуваченим.

Згідно з ч. 3 ст. 469 КПК України угода про примирення між потерпілим та підозрюваним чи обвинуваченим може бути укладена у провадженні щодо кримінальних проступків, злочинів невеликої чи середньої тяжкості та у кримінальному провадженні у формі приватного обвинувачення.

Кримінальне правопорушення, у вчиненні якого підозрюється ОСОБА_4 , згідно класифікації злочинів, визначеної ст. 12 КК України, віднесене до злочинів невеликої тяжкості, а отже угода відповідає вимогам закону.

Судом роз`яснено підозрюваному ОСОБА_4 положення ч. 4 ст. 474 КПК України та встановлено, що він цілком розуміє їх зміст та наслідки.

Судом на виконання вимог ч. 6 ст. 474 КПК України з пояснень підозрюваного ОСОБА_4 та наявних в розпорядженні суду матеріалів кримінального провадження встановлено, що укладення угоди сторонами є добровільним, тобто не є наслідком застосування насильства, примусу, погроз або наслідком обіцянок чи дії будь-яких інших обставин, ніж ті, що передбачені в угоді.

Аналізуючи зміст угоди про примирення від 27.01.2015 року, укладеної між підозрюваним ОСОБА_4 та представником потерпілого Полтавського міського центру зайнятості ОСОБА_7 , встановлено, що її умови не суперечать вимогами Кримінального процесуального Кодексу України та Кримінального Кодексу України, в тому числі, в частині кваліфікації кримінального правопорушення, а кримінальне провадження свідчить про наявність фактичних підстав для примирення.

Підозрюваний ОСОБА_4 погоджується на призначення узгодженого покарання.

В судовому засіданні встановлено, що ОСОБА_4 частково погасив заборгованість, перерахувавши 29.01.2015 року на розрахунковий рахунок Полтавського міського центру зайнятості кошти в сумі 400 грн.

Виходячи з вищевикладеного, суд дійшов висновку про наявність підстав для затвердження угоди про примирення від 27.01.2015 року, укладеної між підозрюваним ОСОБА_4 та представником потерпілого Полтавського міського центру зайнятості ОСОБА_7 .

Керуючись ст. ст. 368-369, 371, 474-475 КПК України, суд, -

З А С У Д И В :
Затвердити угоду про примирення від 27.01.2015 року, укладену між ОСОБА_4 та представником потерпілого Полтавського міського центру зайнятості ОСОБА_7 .

ОСОБА_6 визнати винним у скоєнні кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 190 КК України, та призначити покарання у вигляді штрафу 510 (п`ятсот десять) грн.

Запобіжний захід відносно ОСОБА_4 у вигляді особистого зобов`язання залишити в силі до набрання вироком законної сили.

Вирок суду може бути оскаржений з підстав, передбачених ч. 4 ст. 394 КПК України, до Апеляційного суду Полтавської області через Ленінський районний суд м. Полтави протягом 30 днів з дня його проголошення.

Вирок суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано.

Учасники судового провадження мають право отримати в суді копію вироку суду. Копія вироку негайно після його проголошення вручається обвинуваченому та прокурору.

Суддя Ленінського районного суду м. Полтави ОСОБА_1