У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

21 липня 2016 року м. Бориспіль

Бориспільський міськрайонний суд Київської області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

за участю прокурора ОСОБА_2

при секретарі ОСОБА_3

представник БВК №119 ОСОБА_4

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду , в режимі відео конференції, клопотання засудженого ОСОБА_5 про застосування умовно-дострокового звільнення , та клопотання БВК №119 про застосування умовно-дострокового звільнення відносно ОСОБА_5 , -

ВСТАНОВИВ :

Відповідно подання, ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засуджений 19.06.2013 року Васильківським міськрайонним судом Київської області за ст. 186 ч.2, 71ч.1 КК України до 4 років 6 місяців позбавлення волі;

Ухвалою Бориспільського міськрайонного суду Київської області від 09.02.2016 року застосовано Закон України «Про внесення змін до Кримінального Кодексу України, щодо удосконалення порядку зарахування судом строку попереднього ув`язнення у строк покарання» від 26.11.2015 року № 838-УІІІ, засудженому ОСОБА_5 зараховано строк попереднього ув`язнення у строк покарання з 19.06.2013 року по 22.07.2013 року.

Минулі судимості: 24.04.2012 року Васильківським міськрайонним судом Київської області за ст. 185ч.З, 75КК України до 3 років 6 місяців позбавлення волі з іспитовим строком 1 рік.

Початок строку : 19.06.2013 року Кінець строку : 16.11.2017 року

Відбув 2/3 УДЗ 16.05.2016 року.

Засуджений ОСОБА_5 міру кримінального покарання в місцях позбавлення волі відбуває з 23.06.2013 року.

Під час знаходження в Черкаському СІЗО зарекомендував себе посередньо, стягнень та заохочень не мав.

Під час знаходження в Київському СІЗО з 23.06.2013 року зарекомендував себе посередньо, стягнень та заохочень не мав.

В Бориспільській виправній колонії №119 відбуває покарання з 14.08.2013 року. За час відбування покарання характеризується позитивно, дотримується норм, які визначають порядок, умови відбування покарання та розпорядок дня установи. Працевлаштований на дільниці деревообробки. За сумлінну поведінку і ставлення до праці має 5 заохочень. Стягнень не має. Підтримує рівні взаємовідносини з іншими засудженими, адекватно реагує на критику у свою адресу. Дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом. Спальне місце та приліжкову тумбочку утримує в чистоті та порядку, має охайний зовнішній вигляд. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними дбайливий догляд, використовує тільки за призначенням. Виконує встановлені законом вимоги персоналу установи виконання покарань. Виконує роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок. До виконання робіт по благоустрою, установи виконання покарань відноситься з розумною ініціативою. Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці. Форми одягу завжди дотримується.

Засуджений ОСОБА_5 довів своє виправлення та заслуговує умовно-дострокового звільнення від відбування покарання.

В судовому засіданні представник БВК №119 та засуджений ОСОБА_5 заявлені вимоги підтримали.

Заслухавши думку прокурора, який заперечень проти задоволення клопотання не надав , дослідивши матеріали подання та ознайомившись із особовою справою засудженого, суд приходить до наступного висновку .

У відповідності до ст. 537 КПК України під час виконання вироків суд, визначений частиною другою статті 539 цього Кодексу, має право вирішувати питання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання;

Згідно ст. 539 КПК України питання, які виникають під час та після виконання вироку вирішуються судом за клопотанням (поданням) прокурора, засудженого, його захисника, законного представника, органу або установи виконання покарань, а також інших осіб, установ або органів у випадках, встановлених законом.

Згідно ч. 1 ст. 81 КК України, до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Відповідно до ч. 2 вказаної статті умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Для застосування звільнення, згідно п. 2 ч. 3 необхідно щоб засуджений фактично відбув не менше 2/3 строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин,

Пунктом 2 ППВСУ "Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким" № 2 від 26.02.2002 р., передбачено, що умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Крім того, відповідно до положень пункту 17 вказаної Постанови, суду слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці та навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених виправно-трудової установи, а також його наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.

Висновок суду про виправлення засудженого повинен бути зроблений і з урахуванням ступеню тяжкості вчиненого злочину, а також даних, що характеризують його особу. Суд зазначає, що сумлінна поведінка полягає у дотриманні правил внутрішнього розпорядку, беззаперечному виконанні законних вказівок і розпоряджень адміністрації органів кримінально-виконавчої системи, відсутності порушень дисципліни. Висновок про виправлення засудженого має ґрунтуватися на аналізі даних про його поведінку за весь період відбування покарання, а не за час, що безпосередньо передує розгляду питання про можливість застосування умовно-дострокового звільнення від покарання.

Суд вважає, що відносно засудженого можливо застосувати умовно - дострокове звільнення вiд відбування покарання, беручи до уваги той факт, що останній своєю поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, враховуючи позитивну характеристику БВК від 24.06.2016р.

Також суд враховує наявність на час розгляду у ОСОБА_5 5-ти заохочень ( 23.09.2014, 10.01.2015, 31.07.2015, 22.12.2015, 08.02.2016 ), стягнень не має. Право на умовно дострокове звільнення виникло з 16.05.2016 року. Невідбута частина покарання на 21.07.2016 року складає 01 рік 3 місяці 25 днів.

Спостережна комісія при Бориспільській райдержадміністрації та комісія Бориспільської №119 на своїх засіданнях також вважали за можливе про застосування до засудженого умовно-дострокового звільнення.

Відповідно до ч. 4 ст. 12 КК України тяжким злочином є злочин, за який передбачене покарання у виді позбавлення волі на строк до десяти років.

Як встановлено судом, ОСОБА_5 засуджений за тяжкий злочин ( ст.186 ч.2 КК) , але своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці засуджений довів, що став на шлях виправлення.

Тому суд вважає за доцільне звільнити умовно-достроково засудженого від відбування покарання призначеного судом на невідбуту його частину.

Враховуючи зазначене, на підставі ст. 81 КК України та керуючись ст.ст. 536-539 КПК України, , суд -

УХВАЛИВ :

Клопотання засудженого ОСОБА_5 та подання начальника Бориспільської виправної колонії №119 про застосування умовно-дострокового звільнення відносно засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 ,- задовольнити.

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засудженого 19.06.2013 року Васильківським міськрайонним судом Київської області за ст. 186 ч.2, 71ч.1 КК України до 4 років 6 місяців позбавлення волі - звільнити умовно-достроково від відбування покарання на невідбуту частину покарання 01 рік 3 місяці 25 днів.

Ухвала може бути оскаржена в апеляційний суд Київської області через Бориспільський міськрайсуд протягом 7 днів з дня оголошення.

Суддя ОСОБА_1