Чуднівський районний суд Житомирської області
Справа № 294/1532/15-к
Провадження № 1-кс/294/1714/15

про тимчасовий доступ до документів
02.11.2015 року м. Чуднів
Слідчий суддя Чуднівського районного суду Житомирської області ОСОБА_1 ,
за участю прокурора ОСОБА_2 ,
при секретарі ОСОБА_3 ,
розглянувши клопотання слідчого СВ Чуднівського РВ УМВС України в Житомирській області про надання дозволу на тимчасовий доступ до речей і документів,-
встановив:
При цьому слідчий посилається на те, що вказана у клопотанні інформація має важливе значення для встановлення дійсних обставин справи, тобто для використання вказаних даних як доказів у кримінальному провадженні, що не можуть бути отримані іншим способом, так як вилучення трудової угоди дасть змогу провести судово-почеркознавчу та судово-документознавчу експертизи, адже директор ТОВ " ІНФОРМАЦІЯ_1 " заперечує працевлаштування потерпілого в товаристві, зазначаючи, що підпис у трудовій угоді про нібито прийняття ОСОБА_4 на роботу належить не йому, а вчинений невідомою особою.
Прокурор у судовому засіданні підтримав клопотання слідчого.
ОСОБА_4 у судове засідання не з"явився.
Вислухавши позицію прокурора, дослідивши матеріали клопотання та надані докази, приходжу до висновку, що клопотання підлягає задоволенню.
Згідно ч.ч. 5, 6 ст.163 КПК України слідчий суддя може постановити ухвалу про надання тимчасового доступу до речей і документів, якщо сторона кримінального провадження у своєму клопотанні доведе наявність достатніх підстав вважати, що ці речі або документи перебувають або можуть перебувати у володінні відповідної фізичної або юридичної особи та самі по собі або в сукупності з іншими речами і документами кримінального провадження, у зв`язку з яким подається клопотання, мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні.
Відповідно до наданих матеріалів досудового слідства встановлено, що ОСОБА_4 разом з іншими громадянами звернулися із заявою щодо вчинення директором ТОВ " ІНФОРМАЦІЯ_1 " ОСОБА_5 кримінального правопорушення, пов"язаного із тривалою невиплатою зарплати працівникам вказаного товариства.
Для повного з"ясування обставин справи, встановлення об`єктивної істини у даному кримінальному провадженні та підтвердження викладених тією чи іншою стороною конфлікту фактів, зважаючи на пояснення директора ТОВ " ІНФОРМАЦІЯ_1 " про те, що він ОСОБА_4 не приймав на роботу і підпис у трудовій угоді про прийняття на роботу даного працівника вчинений від імені директора товариства іншою особою, необхідно провести судово-почеркознавчу та судово-документознавчу експертизи, в зв"язку з чим експерту на дослідження слід надати оригінал трудової угоди, а тому є достатні підстави для висновку, що клопотання слідчого обгрунтоване та його слід задовольнити.
На підставі викладеного, керуючись змістом ст.ст. 162-166 КПК України,-
у х в а л и в :
Клопотання слідчого СВ Чуднівського РВ УМВС України в Житомирській області про надання дозволу на тимчасовий доступ до документів задовольнити.
Надати тимчасовий доступ слідчому СВ Чуднівського РВ УМВС України в Житомирській області ОСОБА_6 до трудової угоди, укладеної між ОСОБА_4 та ТОВ " ІНФОРМАЦІЯ_1 " 01.04.2013 року, яка знаходиться у ОСОБА_4 за місцем його проживання у квартирі АДРЕСА_1 , з можливістю її вилучення.
Встановити строк дії ухвали 30 (тридцять) днів з дня її ухвалення.
Роз`яснити ОСОБА_4 , що у випадку невиконання цієї ухвали, слідчий суддя за клопотанням сторони кримінального провадження, якій надано право на доступ до речей і документів на підставі ухвали, має право постановити ухвалу про дозвіл на проведення обшуку.
Контроль за виконанням ухвали покласти на слідчого СВ Чуднівського РВ УМВС України в Житомирській області ОСОБА_6 .
Ухвала оскарженню не підлягає. Заперечення проти неї можуть бути подані під час підготовчого провадження в суді.
Суддя: ОСОБА_1