ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Справа
2-0-99/2008р.

20 серпня 2008
року

Рубіжанський міський суд Луганської
області в складі :

головуючого- судді Буйкіна М.І.

при
секретарі - Замудрякової О.С.

Розглянувши
у выдкритому судовому засіданні в м. Рубіжне справу за заявою ОСОБА_1 про зарахування трудового стажу.

В С Т А Н О В И В :

Заявник
звернувся до суду з даною заявою, в якій
просив зарахувати до загального безперервного трудового стажу час відбування
покарання у виді виправних робіт за
період з 01 лютого 2001 року по 31 січня
2002 року , посилаючись на те, що він
08.09.2000 року вироком Рубіжанського міського суду був засуджений за
ст. 149 КК України до 1 року виправних робіт без позбавлення волі з утриманням
в дохід держави 10% заробітку, щомісячно.

На час
засудження він працював на підприємстві Рубіжанського казенного хімічного
заводу „ ІНФОРМАЦІЯ_1

Згідно довідки
інспекції виправних робіт наказом з 01 лютого 2001 року по 31 січня 2002
року і відповідно до ст. 103 діючого на час засудження і відбування покарання
Кримінально виконавчого кодексу України
зроблений запис №НОМЕР_1у його трудовій книжці про не зарахування часу
відбування покарання до загального і безперервного стажу.

Покарання відповідно до вироку він
відбував на вищезазначенму підприємстві і будь- яких порушень не скоював. Після
відбування покарання до кримінальної та адміністративної відповідальності не
притягувався.

З 01 січня 2004 року набрав чинності
новий Кримінально- виконавчий кодекс України , відповідно до вимог ст. 41 п.3 час відбування засудженим покарання у виді
виправних робіт зараховується в загальний стаж роботи.

У
зв.язку з викладеним заявник просив зарахувати до його загального і
безперервного трудового стажу час вібування виправних робіт у період з 01
лютого 2001 року по 31 січня 2002 року за його місцем роботи на підприємстві
Рубіжанського казенного зімічного заводу „ ІНФОРМАЦІЯ_1

В
судовому засіданні заявник підтримав свої
вимоги та підтвердив викладені в заяві
обставини справи.

Представник
відповідача в судовому засіданні пояснила, що не заперечує проти задоволення
позову.

Дослідивши
всі обставини справи справи, суд вважає
заяву обгрутованою з наступних підстав.

Відповідно
до ст.103 Кримінально-виконавчого кодексу України 1970 року, який діяв на час засудження заявника, час
відбування виправних робіт без позбавлення волі в загальний трудовий стаж
засудженого не зарахувався, про що робиться запис у його трудовій книжці.

За умови сумлінної поведінки в ставлення до праці в
період відбування виправних робіт цей час може бути включений в загальний
трудовий стаж особи, яка відбувала покарання, на підставі рішення суду в
порядку, встановленому кримінально - процесуальним законодавством України.

Відповідно до вимог ст.42 ч 3 Кримінально - виконавчого
кодексу України 2003 року, час
відбування засудженим покарання у виді виправних робіт зараховується в
загальний стаж роботи.

Відповідно
до ст. 409 КПК України питання про всякого роду сумніви і протиріччя, що
виникають при виконанні вироку, включаючи застосування кримінального закону, що
має зворотну силу, відповідно до частин другої і третьої статті 5 Кримінального
кодексу України, вирішуються судом, який встановив вирок.

Судом
встановлено, що заявник працював на підприємстві Рубіжанського казенного
хімічного заводу „ ІНФОРМАЦІЯ_1 займав посаду цегельника.

08.09.2000
року вироком Рубіжанського міського суду був засуджений за ст. 149 КК України
до 1 року виправних робіт без позбавлення волі з утриманням в дохід держави 10%
заробітку,щомісячно, що підтверджується копією вироку Рубіжанського суду від 08.09.200 року ( а.с. 4).

Наказом
по підприємству РКХЗ „ІНФОРМАЦІЯ_1№
НОМЕР_1у заявнику виключено із загального і безперервного
стажу час відбуття покарання з 01 лютого 2001 року по 31 січня 2002 року відповідно довідки інспекції
виправних робіт, що підтверджується копією вищезазначеного наказу ( а.с. 2).

Дане покарання заявникОСОБА_1відбув повністю, до роботи
ставився сумлінно, до відповідальності не притягувався.

На
підставі викладеного,керуючись вимогами
ст. 10,11,60,211-215, ст. 103 Виправно - трудового кодексу України, 1970
року, ст.42 Кримінально - виконавчого кодексу України ,ст. 409 КПК України, -

В И Р І Ш И В
:

Заяву ОСОБА_1 про зарахування трудового стажу
задовльнити.

ЗарахуватиОСОБА_1
до загального трудового стажу час
відбування виправних робіт у період з 01 лютого 2001 року по 31 січня 2002
року за місцем роботи на підприємстві Рубіжанського казенного хімічного заводу
ІНФОРМАЦІЯ_1 на посаді ІНФОРМАЦІЯ_1

Рішення
суду набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне
оскарження, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано.Якщо таку заяву
було подано, але апеляційна скарга не була подана протягом двадцяти днів після
подання заяви про апеляційне оскарження, рішення суду набирає законної сили
після закінчення цього строку.

Заяву
про апеляційне оскарження може бути подано до апеляційного суду Луганської
області протягом десяти днів з дня проголошення рішення, а апеляційна скарга на
рішення суду- протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне
оскарження.

СУДДЯ