Справа №: 671/481/21
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
04 червня 2021 року м. Волочиськ

Волочиський районний суд Хмельницької області

в складі головуючої-судді ОСОБА_1 ,

за участю: секретаря судового засідання ОСОБА_2 ,

прокурора ОСОБА_3 ,

обвинуваченого ОСОБА_4 ,

захисника ОСОБА_5 ,

розглянувши в судовому засіданні клопотання про звільнення від кримінальної відповідальності у зв`язку з передачею обвинуваченого на поруки колективу, заявленого в кримінальному провадженні № 0000023 за обвинуваченням ОСОБА_4 у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 204 КК України, -

ВСТАНОВИВ:

03 червня 2021 року в судовому засіданні захисник ОСОБА_5 заявив клопотання про звільнення ОСОБА_4 від кримінальної відповідальності за ч. 1 ст. 204 КК України у зв`язку з передачею його на поруки трудовому колективу ФОП ОСОБА_4 .

Обвинувачений клопотання підтримав та просив задовольнити. Вказав, що вину у вчиненні інкримінованого йому кримінального правопорушення він визнає повністю, у своїх діях розкаюється, доказів своєї винуватості не оспорює та вважає за доцільне передати його на поруки трудовому колективу.

Прокурор в судовому засіданні проти задоволення клопотання заперечив. Просив відмовити стороні захисту у клопотанні з тих підстав, що обвинувачений є керівником трудового колективу, який виявив бажання прийняти на поруки останнього. Переконаний, що підлеглі на свого керівника ніяких заходів виховного характеру чинити не зможуть. Заслухавши позиції учасників судового провадження, вислухавши пояснення голови зборів трудового колективу - ОСОБА_6 , дослідивши матеріали клопотання та здійснивши розгляд кримінального провадження, суд приходить до висновку про необхідність відмовити в клопотанні про звільнення від кримінальної відповідальності.

Відповідно до ст. 47 КК України особу, яка вперше вчинила кримінальний проступок або нетяжкий злочин, крім корупційних кримінальних правопорушень, порушень правил безпеки дорожнього руху або експлуатації транспорту особами, які керували транспортними засобами у стані алкогольного, наркотичного чи іншого сп`яніння або перебували під впливом лікарських препаратів, що знижують увагу та швидкість реакції, та щиро покаялася, може бути звільнено від кримінальної відповідальності з передачею її на поруки колективу підприємства, установи чи організації за їхнім клопотанням за умови, що вона протягом року з дня передачі її на поруки виправдає довіру колективу, не ухилятиметься від заходів виховного характеру та не порушуватиме громадського порядку.

Виходячи із положень наведеної статті, питання про звільнення від кримінальної відповідальності з передачею особи на поруки є правом, а не обов`язком суду, і є виправданим лише тоді, коли суд дійде висновку про те, що виправлення конкретної особи, яка вчинила злочин, є можливим без практичного застосування до неї, передбачених законом України про кримінальну відповідальність заходів примусу.

Однак, в даній справі, суд вважає недоведеним можливість виправлення обвинуваченого із застосуванням ст. 47 КК України.

Як вбачається зі змісту протоколу загальних зборів трудового колективу ФОП ОСОБА_4 від 06 квітня 2021 року, трудовим колективом прийнято рішення взяти керівника ОСОБА_4 на поруки. Разом з тим, протокол не містить відомостей щодо здійснення даним колективом відносно обвинуваченого заходів виховного характеру; контролю за додержання ним правил громадського порядку, тощо.

Судом встановлено, що обвинувачений ОСОБА_4 є фізичною особою-підприємцем з 1996 року та являється роботодавцем (керівником) для найманих працівників, які просять їм передати на поруки останнього. Таких працівників є шестеро, майже всі вони, окрім бухгалтера ОСОБА_6 , працюють продавцями. Реалізацію товарів проводять на різних торгових точках.

Ні обвинувачений ОСОБА_4 , ні голова зборів трудового колективу ОСОБА_6 , не вказали суду на ті заходи виховного характеру, що будуть вживатись до обвинуваченого, у випадку передачі його на поруки.

Ініційоване клопотання, на думку суду, пов`язане з економічними складнощами у обвинуваченого для сплати штрафу за вчинений злочин, у випадку присудження такого виду покарання судом тобто для уникнення від цього покарання.

Суд вважає, що наймані працівники ОСОБА_4 не будуть здатні здійснювати щодо нього заходи виховного характеру, виходячи із його статусу керівника та особливостей здійснення підприємницькою діяльністю, а тому є недоцільним у цьому випадку застосовувати щодо обвинуваченого звільнення від кримінальної відповідальності за ст. 47 КК України.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 372, 376 КПК України суд

ПОСТАНОВИВ:
Відмовити в задоволенні клопотання про звільнення ОСОБА_4 від кримінальної відповідальності у зв`язку з передачею на поруки трудовому колективу та закриття кримінального провадження.

Ухвала оскарженню не підлягає та набирає законної сили з моменту її проголошення.

Суддя: