Справа № 405/5107/20
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

01.10.2020 року Ленінський районний суд м. Кіровограда в складі:

головуючого судді: ОСОБА_1 ,
при секретарі: ОСОБА_2 ,
за участю прокурора: ОСОБА_3 ,
засудженого: ОСОБА_4
розглянувши у відкритому судовому засіданні в режимі відеоконференції в м. Кропивницький заяву ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця смт. Петрове, Кіровоградської області, українця, громадянина України, з середньою освітою, не одруженого, проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , по теперішній справі засудженого 11.04.2017 року Петрівським районним судом Кіровоградської області за ч.2 ст.185, ч.2 ст.186, ч.1 ст.70, ст.71 КК України до 4 років 9 місяців позбавлення волі, в строк відбування покарання зараховано час перебування під вартою в слідчому ізоляторі з 15.03.2017 року по 03.07.2017 рік з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі, а саме 3 місяці 18 днів,

про можливість застосування умовно дострокового звільнення,

ВСТАНОВИВ:

Засуджений ОСОБА_4 звернувся до суду із заявою про застосування до нього ст. 81 КК України умовно дострокового звільнення.

В судовому засіданні засуджений підтримав клопотання та просив задовольнити.

Прокурор в судовому засіданні заперечив щодо задоволення клопотання засудженого.

Заслухавши в судовому засіданні засудженого, прокурора, дослідивши особову справу №159-Г-20, суд приходить до наступного.

Відповідно до ч.1 ст.81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання у дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Частиною другою цієї норми закріплено, що умовно дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

В судовому засіданні встановлено, що засуджений ОСОБА_4 в місцях позбавлення волі перебуває з 18.03.2017 року. За час перебування в Миколаївському СІЗО порушень встановленого режиму відбування покарання не допускав. Заохочень не мав.

З 04.08.2017 року відбуває покарання в Державній установи «Кропивницька виправна колонія (№6)». За час відбування покарання в установі допустив 2 порушення встановленого порядку відбування покарання, за які притягувався до дисциплінарної відповідальності правами начальника установи. Порушення виражалися у зберіганні заборонених речей, за що даний засуджений отримав одну догану та одну сувору догану. На даний час стягнення погашені у встановленому законом порядку.

Згідно витягу з протоколу від 30.01.2020 року №03 засідання адміністративної комісії Кропивницької ВК (№6) з питання умовно дострокового звільнення засудженого ОСОБА_4 вбачається, що останньому відмовлено в застосуванні умовно дострокового звільнення, як такому, що не довів свого виправлення (а.о.с.66).

З характеристики, затвердженої в.о. начальника ДУ «Кропивницька ВК (№6)» від 25.09.2020 року вбачається, що засуджений ОСОБА_4 з 22.12.2018 року по 19.02.2019 року перебував на лікуванні в Державній установі «Дар`ївська виправна колонія (№10) Херсонської області. За час відбування покарання в установі порушень встановленого режиму відбування не допускав. Заохочень не мав.

З 15.08.2019 року по 21.09.2019 року перебував на лікуванні в Державній установі «Стрижавська виправна колонія (№81) Вінницької області. За час відбування покарання в установі порушень встановленого режиму відбування не допускав. Заохочень не мав.

З 13.04.2020 року по 15.08.2020 року перебував на лікуванні в Державній установі «Дніпровська виправна колонія (№89) м. Діпро. За час відбування покарання в установі порушень встановленого режиму відбування не допускав. Заохочень не мав.

Стосовно скоєного злочину розкаюється. Міру покарання призначену судом вважає справедливою.

У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. Адекватно реагує на критику на свою адресу.

Намагається дотримуватись правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом Виконувати їх передбачені законом вимоги.

Спальне місце та приліжкову тумбочку утримує у чистоті і порядку, має охайний зовнішній вигляд. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує тільки за призначенням.

Виконує роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок.

До робіт із благоустрою установи ставиться з розумною ініціативою, а саме приймав активну участь в ремонтних роботах на відділенні соціально-психологічної служби, щодо покращення житлово-побутових умов та прилеглої території та залучається до двох годинних безоплатних робіт вказаних адміністрацією установи на виробництві та на території житлової зони. Відповідно до пункту 5 статті 118 Кримінально-виконавчого кодексу України даний засуджений відпрацював 106 годин.

Був 2 рази заохочений правами начальника відділення, за сумлінну поведінку та ставлення до праці.

Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці.

Відповідно до статті 123 Кримінально-виконавчого кодексу України бере участь у реалізації програм диференційованого виховного впливу «Професія», а саме закінчив Кропивницький навчальний центр № 6 та здобув професію «Верстатник широкого профілю 2 розряд».

Так, відповідно до п.2 б) Постанови Пленуму Верховного суду України № 2 від 26.04.2002 року «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» головною умовою прийняття рішення при заміні невідбутої частини покарання більш м`яким є доведеність того, що засуджений став на шлях виправлення.

Положення про те, що засуджений став на шлях виправлення, означає, що його зразкова поведінка і сумлінне ставлення до виконання обов`язків у період відбування покарання засвідчили успішність процесу виправлення і можливість ефективного продовження його за умови застосування до засудженого більш м`якого виду покарання.

З довідки про наявність заохочень та стягнень засудженого ОСОБА_4 вбачається, що він має 2 заохочення, які ним отримані 06.07.2018 року та 30.10.2018 року. Після цього, 17.09.2019 року та 30.07.2019 року ним було отримано два стягнення за зберігання заборонених речей у виді догани та суворої догани. Стягнення на даний час погашені в установленому законом порядку.

Відповідно до ч.1 ст.118 Кримінально-виконавчого кодексу України засуджені до позбавлення волі повинні працювати в місцях і на роботах, які визначаються адміністрацією колонії. Засуджені залучаються до суспільно корисної праці з урахуванням наявних виробничих потужностей, зважаючи при цьому на стать, вік, працездатність, стан здоров`я і спеціальність. Засуджені залучаються до праці, як правило, на підприємствах, у майстернях колоній, а також на державних або інших форм власності підприємствах за умови забезпечення їх належної охорони та ізоляції.

Також, сумлінна поведінка - це не тільки пасивна форма поведінки засудженого під час відбування покарання, яка полягає у стримуванні від порушень режиму, порушень правил внутрішнього розпорядку, вживання алкогольних напоїв, наркотичних засобів, азартних ігор, неухильне додержання загальноприйнятих норм і правил поведінки, а й активна участь у суспільному житті та сумлінне виконання громадських доручень у процесі відбування покарання, підвищення свого загальноосвітнього рівня, прагнення своєю діяльністю спокутувати вину за вчинений злочин та ін.

В матеріалах особової справи міститься довідка з медичної частини Філії «ЦОЗ ДКВС України» в Кіровоградській області від 22.04.2018 року, згідно якої ОСОБА_4 є працездатним з обмеженням: важка фізична праця, переохолодження.

Перебуваючи у ДУ «Кропивницька ВК (№6)» з 18.03.2017 року ОСОБА_4 у відповідності до п.5 ст. 118 КВК України відпрацював лише 106 години без оплати праці.

При вирішенні питання про застосування щодо особи умовно дострокового звільнення від відбування покарання, вирішальним фактором є не факт відбування ним призначеного покарання, а саме виправлення засудженого.

Так, процес виправлення та перевиховання засудженого має бути стабільним та послідовним.

Висновок суду про виправлення засудженого повинен бути заснований на всебічному врахуванні даних про його поведінку і ставлення до праці, тому проаналізувавши викладене, суд приходить до висновку, що засуджений ОСОБА_4 не довів своє виправлення сумлінним ставленням до праці та сумлінною поведінкою, яке може проявлятися не тільки у пасивній формі, тому вважає, що заява про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_4 задоволенню не підлягає.

Керуючись ст. 81 КК України, ст.ст. 537, 539 КПК України,

ПОСТАНОВИВ:

В задоволенні заяви ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , про умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання відмовити.

Ухвала може бути оскаржена до Кропивницького апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги через Ленінський районний суд м. Кіровограда протягом 7 днів з дня її оголошення.

Суддя Ленінського

районного суду

м. Кіровограда ОСОБА_5