Справа № 212/2268/19
У Х В А Л А

15 квітня 2019 року м. Кривий Ріг

Слідчий суддя Жовтневого районного суду м. Кривого Рогу Дніпропетровської області ОСОБА_1 , при секретарі судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши без фіксації процесу технічними засобами та без участі сторін, клопотання слідчого СВ Покровського ВП КВП ГУНП в Дніпропетровській області ОСОБА_3 , погоджене прокурором Криворізької місцевої прокуратури № 2 ОСОБА_4 , внесене в кримінальному провадженні № 0000373 від 13 лютого 2019 року за ознаками злочину передбаченого ч.1 ст. 175 КК України, про призначення судово-почеркознавчої експертизи,-

ВСТАНОВИВ:

09 квітня 2019 року слідчий СВ Покровського ВП КВП ГУНП в Дніпропетровській області ОСОБА_3 , звернувся до слідчого судді з клопотанням про призначення судово-почеркознавчої експертизи, в обґрунтування якого зазначив що, слідчим відділенням Покровського ВП КВП ГУНП в Дніпропетровській області проводиться досудове розслідування за заявою ОСОБА_5 про невиплату останній заробітної плати за період її роботи в листопаді-грудні 2018 року продавцем квітів в торгово-зупиночному комплексі, розташованому на мікрорайоні 4-й Зарічний в Покровському районі міста Кривого Рогу.

За даним фактом Покровським ВП КВП ГУНП в Дніпропетровській області внесено відомості до Єдиного державного реєстру досудових розслідувань за попередньою правовою кваліфікація кримінального правопорушення за ч.1 ст. 175 КК України.

Допитана в якості потерпілої ОСОБА_5 крім іншого пояснила, що в липні 2014 року їй на її мобільний номер НОМЕР_1 зателефонувала ФОП ОСОБА_6 , яка попрохала її на два тижні попрацювали замість звільненої продавчині в торговельно-зупиночному комплексі «Квіти», розташованому на зупинці громадського транспорту «Мкр. 4-й Зарічний» в м. Кривому Розі. Вона погодилась та з того часу почала працювати продавцем непродовольчих товарів в цьому торговельно-зупиночному комплексі з графіком: з 07.00-22.00 годин, 2 дня роботи -2 дня вихідних. Приблизно взимку 2014 року ФОП ОСОБА_6 запропонувала їй офіційне працевлаштування на цьому робочому місці. Вона погодилась та підписала договір, пов`язаний з її працевлаштуванням на ФОП ОСОБА_6 . Назву договору та його зміст не пам`ятає. Його копію їй не дали. В трудовій книжці ФОП ОСОБА_6 жодних записів з цього приводу не зробила. З цього часу по 03.01.2019 року вона постійно працювала на тому робочому місці та отримувала заробітну плату без порушень строків. Заробітна плата виплачувалася кожного місяця, наступного за відпрацьованим в період з 3 по 10 число місяця одноразово готівковими коштами під підпис в Журналі відомостей про заробітну плату працівникам ФОП ОСОБА_6 . Заробітну плату їй сплачувала як сама ОСОБА_6 , та і члени її родини. Кожного разу у підтвердження того, що вона отримала заробітну вона ставили свій підпис в графі за певний місяць. За весь період праці на ФОП ОСОБА_6 у відпустках вона не перебувала, накази про відпустку стосовно неї не складалися, і вона їх не підписувала. 03.12.2018 року вона у ОСОБА_7 , яка є невісткою ФОП ОСОБА_6 , поцікавилась, коли їй сплатять заробітну плату за листопад 2018 року. Вона сказала, що до 10.12.2018 року сплатять. Однак цього зроблено не було. 03.01.2019 року вона зателефонувала ФОП ОСОБА_6 , у якої спитала, коли їй сплатять заробітну плату за листопад та за грудень 2018 року. Вона сказала, що звільнить мене тоді, коли їй не буде треба. 03.01.2019 року о 22.00 годині ФОП ОСОБА_6 особисто приїхала до її місця роботи, надала їй Журналі відомостей про заробітну плату працівникам ФОП ОСОБА_6 та сказала, щоб вона поставили свої підписи в графах за листопад та за грудень 2018 року в підтвердження того, що вона нібито отримала заробітну плату за ці місяці. Вона відмовилась, мотивуючи це тим, що заробітну плату їй за ці місяці не сплачено, та тим, що вона бажає, щоб ФОП ОСОБА_6 внесла відомості до її трудової книжки про період роботи у неї та щоб вона видала їй копію трудового договору. Вона зі всіх питань відмовила їй та образила її та вигнала. З метою перевірки обставин її працевлаштування вона звернулась до Пенсійного фонду України, звідки витребувала довідку про страховий стаж та внески стосовно їй. Додає, що розмір її зарплати, яка виплачувалася їй в період 2018 року складав 3000 гривень. Даний конфлікт між нею та ФОП ОСОБА_6 розпочався після того, як вона попрохала її підвищити заробітну плату.

Під час проведення досудового розслідування на підставі ухвали слідчого судді крім іншого слідчим вилучено оригінал Книги нарахування заробітної плати ФОП ОСОБА_6 , розпочатої 01 червня 2016 року, на 48 аркушах з титульною обкладинкою. На сторінках цієї Книги містяться відомості про заробітну плату осіб, працевлаштованих у ФОП ОСОБА_6 . В правих крайніх стовпчиках під назвою «Виконавчі папери» в рядках напроти записів ПІБ осіб на сторінках даної Книги містяться рукописні записи про суми, поряд з якими підписи осіб, що дає підстави вважати ці підписи підтвердженням про отримання заробітної плати. Так, на сторінках Книги нарахування заробітної плати ФОП ОСОБА_6 , розпочатої 01 червня 2016 року, за листопад 2018 року та за грудень 2018 року містяться відомості про заробітну плату ОСОБА_5 , суми 2997.01 та підписи, які розташовані в правих крайніх стовпчиках під назвою «Виконавчі папери» в рядках напроти рукописного тексту « ОСОБА_5 » поряд з рукописними записами «2997.01».

Під час досудового розслідування виникла необхідність в проведенні експертизи, для підтвердження або спростування фактів отримання ОСОБА_5 заробітної плати за листопад 2018 року та за грудень 2018 року шляхом ідентифікації підписів, виконаних в правих крайніх колонках сторінок за листопад 2018 року та за грудень 2018 року Книги нарахування заробітної плати ФОП ОСОБА_6 , розпочатої 01 червня 2016 року, зазначені відомості мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, для чого необхідні спеціальні знання. В зв`язку з чим слідчий просив призначити в кримінальному провадженні судово-почеркознавчу експертизу, проведення якої доручити експертам Дніпропетровського НДЕКЦ МВС України.

В судове засідання слідчий надав письмову заяву про розгляд клопотання в його відсутність, клопотання підтримує у повному обсязі і просить його задовольнити.

Згідно ч.3 ст.244 КПК України особа, яка подала клопотання, повідомляється про місце та час його розгляду, проте її неприбуття не перешкоджає розгляду клопотання, крім випадків, коли її участь визнана слідчим суддею обов`язковою.

Відповідно до ч. 4 ст. 107 КПК України у разі неприбуття в судове засідання всіх осіб, які беруть участь у судовому провадженні, чи в разі, якщо відповідно до положень цього Кодексу судове провадження здійснюється судом за відсутністю осіб, фіксування за допомогою технічних засобів кримінального провадження не здійснюється.

Дослідивши матеріали клопотання, вважаю, що клопотання підлягає задоволенню, з наступних підстав.

Згідно ч. 1 ст. 242 КПК України, експертиза проводиться експертною установою, експертом або експертами, за дорученням слідчого судді чи суду, наданим за клопотанням сторони кримінального провадження або, якщо для з`ясування обставин, що мають значення для кримінального провадження, необхідні спеціальні знання.

Вивчивши матеріали клопотання враховуючи, що у матеріалах кримінального провадження вбачається наявність достатніх підстав вважати що, підтвердження або спростування фактів отримання ОСОБА_5 заробітної плати за листопад 2018 року та за грудень 2018 року шляхом ідентифікації підписів, виконаних в правих крайніх колонках сторінок за листопад 2018 року та за грудень 2018 року Книги нарахування заробітної плати ФОП ОСОБА_6 , розпочатої 01 червня 2016 року, шляхом проведення судово-почеркознавчої експертизи для проведення якої необхідні спеціальні знання, має суттєве значення для встановлення обставин що підлягають доказуванню у кримінальному провадженні, суддя слідчий вважає можливим призначити в кримінальному провадженні судово-почеркознавчу експертизу проведення якої доручити експертам Дніпропетровського НДЕКЦ МВС України.

Керуючись ст. 107, 242-244 КПК України, слідчий суддя, -

ПОСТАНОВИВ :

Клопотання слідчого СВ Покровського ВП КВП ГУНП в Дніпропетровській області ОСОБА_3 , про призначення судово-почеркознавчої експертизи - задовольнити.

Призначити в кримінальному провадженні № 0000373 від 13 лютого 2019 року судову-почеркознавчу експертизу.
Проведення експертизи доручити експертам Дніпропетровського НДЕКЦ МВС України.

На вирішення експерта поставити наступні питання:
- ким саме ОСОБА_5 або іншою особою виконані підписи, які розташовані на сторінках за листопад 2018 року та за грудень 2018 року оригіналу Книги нарахування заробітної плати ФОП ОСОБА_6 , розпочатої 01 червня 2016 року, в правих крайніх стовпчиках під назвою «Виконавчі папери» в рядках напроти рукописного тексту « ОСОБА_5 » поряд з рукописними записами «2997.01»?

Роз`яснити експерту його права та обов`язки, передбачені ст.69 КПК України, попередити експерта про кримінальну відповідальність за ст. ст. 384, 385 КК України.

Відповідно до ст. 5 Закону України «Про судову експертизу» дозволити експерту який буде проводити експертне дослідження, пошкодження або витрачення об`єктів у тій мірі, в якій це необхідно для експертного дослідження.

Доручити слідчому у разі необхідності надати експерту для ознайомлення матеріали досудового розслідування, внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 0000373 від 13 лютого 2019 року.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Слідчий суддя ОСОБА_1