Справа 688/766/19
№ 1-в/688/91/22
Ухвала
іменем України
08 червня 2022 року м. Шепетівка

Шепетівський міськрайонний суд Хмельницької області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,
за участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 ,
прокурора ОСОБА_3 ,
представника ДУ «Шепетівська виправна колонія № 98» ОСОБА_4 (у режимі відеоконференції),

засудженого ОСОБА_5 (у режимі відеоконференції),
розглянувши у відкритому судовому засіданні у режимі відеоконференцзв`язку з Державною установою «Шепетівська виправна колонія №98» в залі судових засідань в м. Шепетівці судове провадження за спільним клопотанням начальника Державної установи «Шепетівська виправна колонія №98» та голови спостережної комісії при Шепетівській районній держадміністрації про умовно-дострокове звільнення засудженого

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Шепетівка Хмельницької області, українця, громадянина України, проживаючого в АДРЕСА_1 , з середньо-спеціальною освітою, неодруженого, раніше судимого вироком Шепетівського міськрайонного суду Хмельницької області від 14 серпня 2018 року за ч.3 ст.185, ч.2 ст. 15 ч.3 ст. 185, ст. 70 КК України до покарання у виді 3 років 6 місяців позбавлення волі, на підставі ст. 75 КК України звільненого від відбування покарання з випробовуванням з іспитовим строком 2 роки,

встановив:
31 травня 2022 року до суду надійшло спільне клопотання начальника Державної установи «Шепетівська виправна колонія №98» та голови спостережної комісії при Шепетівській районній держадміністрації, відповідно до якого засуджений ОСОБА_5 відбуває покарання в установі з 21 червня 2019 року. За час перебування в місцях позбавлення волі зарекомендував себе з позитивної сторони. По прибуттю в колонію був залучений до суспільно-корисної праці, до якої відносився добре. За період відбування покарання до дисциплінарної відповідальності не притягувався, 4 рази заохочувався. Поставленні завдання виконує. Приймає участь у громадському житті засуджених відділення. З рідними підтримує зв`язки. Вину у скоєному злочині визнає. Вказуючи на те, що засуджений чесним відношенням до праці та зразковою поведінкою довів своє виправлення, просили звільнити засудженого ОСОБА_5 від покарання умовно-достроково.

Представник Державної установи «Шепетівська виправна колонія (№98)» ОСОБА_4 клопотання підтримав з підстав, викладених у ньому.

Засуджений ОСОБА_5 в судовому засіданні клопотання підтримав, просив застосувати до нього умовно-дострокове звільнення.

Прокурор ОСОБА_3 не заперечив проти задоволення клопотання.

Заслухавши учасників судового провадження, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Згідно ст. 81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Передумовою умовно-дострокового звільнення від відбування покарання є фактичне відбуття засудженим частини покарання у виді позбавлення волі на певний строк

Підстава для умовно-дострокового звільнення від відбування покарання складається з двох обов`язкових елементів: а)доведення засудженим свого виправлення та б) фактичне відбуття засудженим певної частини призначеного йому строку покарання. Отже, законодавцем визначено, що застосування умовно-дострокового звільнення від відбування покарання є не обов`язком, а правом і таке звільнення може бути застосоване за певних умов. Передумовою умовно-дострокового звільнення від відбування покарання є фактичне відбуття засудженим частини покарання у виді позбавлення волі на певний строк.

За змістом закону, становлення особи на шлях виправлення - це прагнення засудженого до такого виправлення, позитивні зрушення в його поведінці і ставленні до праці, які свідчать про успішне здійснення процесу виправлення, що може ефективно продовжуватися й в умовах, не пов`язаних з позбавленням волі. Становлення особи на шлях виправлення для зазначеного виду звільнення від покарання характеризується зразковою поведінкою і сумлінним ставленням до праці.
Під «сумлінним ставленням до праці» слід розуміти добропорядне, відповідальне та чесне ставлення до покладених на особу трудових обов`язків; працьовитість, додержання правил трудового розпорядку, вимог трудового законодавства, правил охорони праці та техніки безпеки; бережливе використання певного обладнання, інструментів, матеріалів тощо.

При визначенні сумлінності в поведінці засудженого та його ставленні до праці мають значення не окремі вчинки, а стабільна, постійна лінія поведінки та спосіб життя засудженого. Відомості про це повинні отримуватися з матеріалів, що характеризують поведінку засудженого, не лише за період, що безпосередньо передує поданню його до умовно-дострокового звільнення, а за весь час відбування ним покарання або, принаймні, за значний період цього терміну.

Судом встановлено, що ОСОБА_5 засуджений вироком Шепетівського міськрайонного суду Хмельницької області від 25 квітня 2019 року за ч.3 ст.185, ч.1 ст. 71 КК України у виді 4 років позбавлення волі. Зараховано в строк відбування покарання період попереднього ув`язнення з 15 лютого 2019 року по 24 квітня 2019 року включно.

Початок строку: 25 квітня 2019 року. Кінець строку: 15 лютого 2023 року.

ОСОБА_5 вчинив тяжкий злочин, а тому відповідно до п.2 ч.3 ст.81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання можливе після фактичного відбуття засудженим не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисні тяжкі злочини. На час звернення з клопотанням засуджений відбув частину покарання, за яку можливе застосування умовно-дострокового звільнення від відбування покарання.

Судом встановлено, що засуджений за період відбування покарання характеризується позитивно, дотримується норм, які визначають порядок, умови відбування покарання та розпорядок дня установи, за що 4 рази був заохочений дисциплінарною комісією. Працевлаштований перукарем в лазно-пральному комбінаті, до праці ставиться добре, поставлені завдання виконує вчасно та якісно.

Засуджений ОСОБА_5 дотримується ввічливих взаємовідносин з персоналом, в колективі підтримує дружні стосунки з засудженими, які характеризуються позитивно. Приймає активну участь в реалізації програм диференційованого виховного впливу «Професія», «Правова просвіта», «Фізкультура і спорт», «Духовне відродження» та «Підготовка до звільнення». Прагне до вдосконалення професійно-технічних навичок, оскільки у 2020 році закінчив Шепетівський навчальний центр №98 та здобув професію «Фрезерувальник». Приймає участь у роботі самодіяльних організацій, проявляє суспільно-корисну активність в їх організації.

Відповідно до оцінки ризиків вчинення повторного правопорушення, визначеної з використанням підсистеми «Касандра» ЄРЗО, засуджений має середній рівень вчинення повторного кримінального правопорушення.

Згідно висновку комісії, затвердженого 25 травня 2022 року начальником ДУ «Шепетівська виправна колонія» ОСОБА_6 , за результатами розгляду матеріалів щодо можливості представлення засудженого ОСОБА_5 до умовно-дострокового звільнення комісія прийшла до висновку, що він довів своє виправлення.

Отже, на час звернення з клопотанням засуджений відбув частину покарання, за яку можливе застосування умовно-дострокового звільнення від відбування покарання та довів своє виправлення, тобто досяг такого стану, за якого від даної особи не доводиться очікувати вчинення в майбутньому нових злочинів, а тому може бути умовно-достроково звільнений від відбування покарання.

На підставі викладеного, керуючись ст.81 КК України, ст.ст.377, 395, 537, 539 КПК України суд,

ухвалив:
Засудженого ОСОБА_5 звільнити від подальшого відбування покарання за вироком Шепетівського міськрайонного суду Хмельницької області від 25 квітня 2019 року умовно-достроково на не відбутий строк 8 місяців 07 днів.

Ухвала підлягає негайному виконанню, може бути оскаржена до Хмельницького апеляційного суду протягом семи днів з дня її оголошення.

Суддя: ОСОБА_7