провадження № 1-в/208/699/25
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 листопада 2025 р. м. Кам`янське

Заводський районний суд міста Кам`янського у складі:

Головуючого судді: ОСОБА_1 ,

секретаря судового засідання ОСОБА_2 ,

за участю: прокурора ОСОБА_3 ,

засудженої: ОСОБА_4 (в режимі ВКЗ),

представника ДУ «Кам`янська виправна колонія (№34): ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду № 7 у м.Кам`янське подання начальника державної установи «Кам`янська виправна колонія (№ 34», стосовно:

ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засудженої вироком Артемівського міськрайонного суду Донецької області від 03.12.2020 за ч.2 ст.121 КК України до покарання у виді 7 років позбавлення волі,

про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання на підставі статті 81 Кримінального кодексу України,

ВСТАНОВИВ:

До Заводського районного суду міста Кам`янського надійшло вказане подання, в обґрунтування якого зазначено, що засуджена ОСОБА_4 під час перебування під вартою в ДУ «Бахмутська установа виконання покарання (№6)» отримала одне стягнення, яке погашено в установленому законом порядку. Заохочень не мала. Під чс перебування в ДУ "Приазовська ВК (№107)" характеризувалась задовільно. Стягнень та заохочень не мала.

По прибуттю до ДУ «Кам`янська виправна колонія (№34)» 21.04.2022, засуджена одразу виявила бажання залучитись до оплачуваної праці. Була працевлаштована на швейному виробництві установи швачкою першого тарифного розряду в бригаді №70. З наданим об`ємом роботи справлялась в повному обсязі. Постановою від 07.05.2024 начальника установи у виді заохочення (ст. 100,101 КВК України) було змінено засудженій умови тримання та переведено до дільниці соціальної реабілітації, ОСОБА_4 перебуває і наразі. Спочатку засуджену було працевлаштовано підсобним робітником на складі установи. Наданий об`єм роботи виконувала своєчасно і відповідально. За виробничою необхідністю була працевлаштована на контрагентському об`єкті, підсобним робітником ПРАТ «Оріль-Лідер», де і працює по теперішній час. Працює добре, виконує усі необхідні завдання по роботі, відповідальна. Вимог пожежної безпеки та безпеки праці дотримується. В установі має п"ять заохочення у виді подяки за добросовісне ставлення до праці, прийняття активної участі у житті дільниці та своєю активною поведінкою була взірцем для інших засуджених.

Засуджена залучена до ради колективу засуджених дільниці, є учасником фізкультурно-спортивної секції.

На профілактичному обліку засуджена не перебуває. Правил санітарії та гігієни дотримується, зовнішній вигляд завжди має охайний. Засуджена має свекра та свекруху, чоловіка та сина. Соціально-корисні зв`язки з рідними підтримує. Спілкується з ними шляхом телефонних розмов, через мережу Інтернет. Отримує від рідних допомогу у виді продовольчих посилок. Рідні до засудженої на побачення не приїздять. Також засуджена має друга, який її підтримує. Засуджена ОСОБА_4 свою вину у вчиненні злочину визнає в повному обсязі, висловлює щире каяття.

Початок строку відбування покарання 08.01.2021, 2/3 строку відбування покарання 22.03.2027.

З огляду на вищенаведене, начальник ДУ «Кам`янська виправна колонія (№34)» ОСОБА_6 звернулась до суду із поданням про умовно-дострокове звільнення засудженої ОСОБА_4 на підставі ст. 81 КК України.

Представник державної установи «Кам`янська виправна колонія (№ 34)» ОСОБА_5 у судовому засіданні підтримала подання та просила умовно-достроково звільнити ОСОБА_4 від відбування покарання.

У судовому засіданні засуджена ОСОБА_4 повністю підтримала подання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Прокурор ОСОБА_3 у судовому засіданні не заперечував щодо задоволення клопотання.

Суд, заслухавши думку учасників судового засідання, дослідивши подання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання та додані до нього матеріали, дійшов висновку, що подання ДУ «Кам`янська виправна колонія (№34)» про умовно-дострокове звільнення ОСОБА_4 від відбування покарання підлягає задоволенню з наступних підстав.

ВІдповідно до ч.1 ст. 539 КПК України, питання, які виникають під час та після виконання вироку вирішуються судом за клопотанням (поданням) прокурора, засудженого, його захисника, законного представника, органу або установи виконання покарань, а також інших осіб, установ або органів у випадках, встановлених законом.

Відповідно до ч. 1 ст. 537 КПК України, під час виконання вироків суд, визначений ч. 2 ст. 539 цього Кодексу, має право вирішувати питання, зокрема, про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Відповідно до ч. 2 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Відповідно до п. 3 ст.81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше трьох чвертей строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин, у разі заміни покарання у виді довічного позбавлення волі на покарання у виді позбавленням волі на певний строк, а також покарання, призначеного особі, яка раніше звільнялася умовно-достроково і знову вчинила умисне кримінальне правопорушення протягом невідбутої частини покарання.

Судом встановлено, що ОСОБА_4 була засуджена вироком Артемівського міськрайонного суду Донецької області від 03.12.2020 за ч.2 ст.121 КК України до покарання у виді 8 років позбавлення волі.

Початком строку виконання вироку є 08.01.2021, таким чином, на момент розгляду подання ОСОБА_4 відбула 5 років 8 місяців 5 днів - більше, ніж три четверті строку покарання, призначеного їй судом. Невідбута частина покарання становить 1 рік 3 місяці 25 днів.

Відповідно до ч. 2 ст.81 КК України, обов`язковою складовою для прийняття судом рішення про умовно-дострокове звільнення від відбування призначеного вироком суду кримінального покарання, є сумлінна поведінка та ставлення до праці засудженого, як умова доведеності виправлення останнього.

За змістом зазначеної норми сумлінну поведінку слід розуміти як комплекс зразкового дотримання режиму, участі у самодіяльних організаціях засуджених, беззаперечному виконанні вказівок і розпоряджень адміністрації колонії, відсутність порушень дисципліни, товариському ставленні до інших засуджених.

Це поведінка, на яку повинні орієнтуватися інші особи, які відбувають покарання. Сумлінне ставлення до праці проявляється у поліпшенні кількісних та якісних показників виконуваної робити, підвищення виробничої кваліфікації, бережливому ставленні до обладнання та інструментів, додержання охорони праці та техніки безпеки. Умовно-достроковому звільненню підлягають лише ті засуджені, які протягом всього, а не певного періоду часу, сумлінною поведінкою і ставленням до праці довели своє виправлення і для цього дані беруться в їх сукупності.

Судом встановлено, що засуджена ОСОБА_4 під час перебування під вартою в ДУ «Бахмутська установа виконання покарання (№6)» отримала одне стягнення, яке погашено в установленому законом порядку. Заохочень не мала. Під чс перебування в ДУ "Приазовська ВК (№107)" характеризувалась задовільно. Стягнень та заохочень не мала.

По прибуттю до ДУ «Кам`янська виправна колонія (№34)» 21.04.2022, засуджена одразу виявила бажання залучитись до оплачуваної праці. Була працевлаштована на швейному виробництві установи швачкою першого тарифного розряду в бригаді №70. З наданим об`ємом роботи справлялась в повному обсязі. Постановою від 07.05.2024 начальника установи у виді заохочення (ст. 100,101 КВК України) було змінено засудженій умови тримання та переведено до дільниці соціальної реабілітації, ОСОБА_4 перебуває і наразі. Спочатку засуджену було працевлаштовано підсобним робітником на складі установи. Наданий об`єм роботи виконувала своєчасно і відповідально. За виробничою необхідністю була працевлаштована на контрагентському об`єкті, підсобним робітником ПРАТ «Оріль-Лідер», де і працює по теперішній час. Працює добре, виконує усі необхідні завдання по роботі, відповідальна. Вимог пожежної безпеки та безпеки праці дотримується. В установі має п"ять заохочення у виді подяки за добросовісне ставлення до праці, прийняття активної участі у житті дільниці та своєю активною поведінкою була взірцем для інших засуджених.

Засуджена залучена до ради колективу засуджених дільниці, є учасником фізкультурно-спортивної секції.

На профілактичному обліку засуджена не перебуває. Правил санітарії та гігієни дотримується, зовнішній вигляд завжди має охайний. Засуджена має свекра та свекруху, чоловіка та сина. Соціально-корисні зв`язки з рідними підтримує. Спілкується з ними шляхом телефонних розмов, через мережу Інтернет. Отримує від рідних допомогу у виді продовольчих посилок. Рідні до засудженої на побачення не приїздять. Також засуджена має друга, який її підтримує. Засуджена ОСОБА_4 свою вину у вчиненні злочину визнає в повному обсязі, висловлює щире каяття.

У роз`ясненнях Верховного Суду України щодо правильного та однакового застосування вказаної норми закону України про кримінальну відповідальність, які викладені в постанові Пленуму Верховного Суду України «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» № 2 від 26.04.2002, зазначено, що судам слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці і навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених, виправно-трудової установи, а також наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування, поясненням представників органу, який відає виконанням покарання, спостережної комісії. Оскільки судовий розгляд питання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання або заміну невідбутої частини покарання більш м`яким справляє великий виховний і запобіжний вплив як на самого засудженого, так і на інших осіб, має надзвичайно важливе значення для виправлення засуджених та запобігання вчиненню нових злочинів, тобто для досягнення мети, передбаченої статтею 50 Кримінального кодексу України.

Судом, при розгляді питання щодо умовно-дострокового звільнення засудженої, було досліджено поведінку засудженої ОСОБА_4 протягом усього строку відбування покарання, її ставлення до вчиненого кримінального правопорушення та до режиму відбування покарання, її активну участь у суспільному житті установи виконання покарань.

Враховуючи викладене вище, суд уважає за можливе задовольнити подання державної установи «Кам`янська виправна колонія (№34)» та звільнити ОСОБА_4 умовно-достроково від відбування покарання, призначеного їй вироком Артемівського міськрайонного суду Донецької області від 03.12.2020.

Керуючись ст.81 КК України, ст.ст. 537, 539 КПК України, -

П О С Т А Н О В И В:

Подання начальника державної установи «Кам`янська виправна колонія (№34)» про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , - задовольнити.

Звільнити умовно-достроково ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування покарання у виді позбавлення волі, призначеного вироком Артемівського міськрайонного суду Донецької області від 03.12.2020, на підставі ст.81 КК України.

Роз`яснити ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , що відповідно до ч.4 ст.81 КК України, у разі вчинення протягом невідбутої частини покарання строком 1 рік 3 місяці 25 днів нового кримінального правопорушення судом буде призначене покарання за правилами призначення покарань за сукупністю вироків та складання покарань, передбаченими ст. ст. 71, 72 Кримінального кодексу України.

Ухвала може бути оскаржена до Дніпровського апеляційного суду через Заводський районний суд міста Кам`янського протягом семи днів з дня її проголошення.

Повний текст ухвали складено та проголошено 27.11.2025 о 16: 30 год.

Суддя ОСОБА_1