Дело №1-144 2007 г.
23 мая 2007г. Токмакский районный суд Запорожской области
председательствующего: Ушатого И.Г.
при секретаре: Похвалитовой Н.В.
с участием прокурора: Рий А.Л.
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда г. Токмак уголовное дело по обвинению
уроженца с. Чапаевка, Токмакского района, Запорожской области, украинца,
гражданина Украины, образование высшее, женатого,
работающего директором ОАО «ПО Запорожспецсельхозремонт», проживающего АДРЕСА_1, ранее не судимого
в совершении преступления
предусмотренного ч.1 ст. 366,
директор Молочанскгого ремонтного
предприятия ОАО «Производственное объединение «Запорожспецсельхозремонт»
ОСОБА_1, занимая должность связанную с
выполнением организационно-распорядительных обязанностей, осуществляя функцию руководства предприятием, действуя умышленно, внес в официальный документ - «Справку о
трудоустройстве», выданную на имя
директора Молочанской школы интернат №42а от 14.06.2006 года, заведомо неправдивые сведения о том, что ОСОБА_2 принята на работу в Молочанское
ремонтное предприятие ОАО «Производственное объединение
«Запорожспецсельхозремонт» в качестве технического работника с 14.06.2006 года.
Кроме того, ОСОБА_1 также выдал заведомо неправдивый
документ ОСОБА_3, которая на его
основании получила право на вьшлату из государственного бюджета разового
денежного пособия в размере 930 грн.
Кроме того, в период времени с июля 2006 года по
01.03.2007 года директор Молочанскгого ремонтного предприятия ОАО
«Производственное объединение «Запорожспецсельхозремонт» ОСОБА_1, нарушая конституционные права работников
предприятия на своевременное получение заработной платы - ст.
Конституции Украины, ст. ст. 94,
115 Кодекса Законов о труде Украины,
относительно выплаты заработной платы работникам, которые работают и были уволены, умышленно,
безосновательно, больше одного
месяца, нарушая требования ст.
116 Кодекса законов о труде Украины,
в соответствии с которой полный расчет по заработной плате владельцем
предприятия или уполномоченным им органом с уволенными работниками проводится в
день увольнения, а также ст. 97 Кодекса законов о труде Украины, в соответствии с которой оплата труда
работников проводится в первоочередном порядке,
не выплачивал заработную плату работающим сотрудникам Молочанскгого
ремонтного предприятия ОАО «Производственное объединение
В период времени с июля 2006 года по
01.03.2007 года директор Молочанскгого ремонтного предприятия ОАО
«Производственное объединение «Запорожспецсельхозремонт» ОСОБА_1.
умышленно, безосновательно, более одного месяца не выплачивал заработную
плату работникам Молочанскгого ремонтного предприятия ОАО
«Запорожспецсельхозремонт».
ОСОБА_1 допустил долг по заработной плате перед работающими сотрудниками
Молочанскгого ремонтного предприятия ОАО «Производственное объединение
«Запорожспецсельхозремонт» на 01.03.2006 года,
а именно: ОСОБА_4 - 2525, 56 гривен,
ОСОБА_5 - 2657, 96 гривен, ОСОБА_6 - 1716, 81 гривен, ОСОБА_7 - 2521, 82 гривен, ОСОБА_8 - 1905, 43 гривен, ОСОБА_9
1991, 59 гривен, ОСОБА_10 - 893,
51 гривен, ОСОБА_11 -1082, 02
гривен, ОСОБА_12 - 693, 98 гривен, ОСОБА_13 - 2273, 11 гривен, ОСОБА_14 -2416, 39 гривен, ОСОБА_15 - 2462, 53 гривен, ОСОБА_16 - 1079, 83 гривен, ОСОБА_17 -2382, 13 гривен, ОСОБА_18 - 2329, 59 гривен, ОСОБА_19 - 2382, 74 гривен, ОСОБА_20 -1449, 59 гривен, сумма задолженности по выплате заработной
Кроме того, в нарушение требований ст.
97, 116 Кодекса Законов о Труде
Украины, в соответствие с которыми
полный расчет по заработной плате собственником предприятия либо уполномоченным
на то лицом, проводится в день
увольнения, своевременно не произвел
расчет с уволенными сотрудниками Молочанскгого ремонтного предприятия ОАО
«Производственное объединение «Запорожспецсельхозремонт», а именно ОСОБА_21 - 1429, 40 гривен, ОСОБА_22 -1410, 26 гривен, ОСОБА_23 - 2990, 35 гривен, ОСОБА_24 - 1063, 54 гривен, ОСОБА_25 -591, 01 гривен, ОСОБА_26 - 559, 94 гривен, ОСОБА_20 - 17, 37 гривен, ОСОБА_27 - 993, 81 гривен, ОСОБА_28 - 121, 09 гривен, ОСОБА_29 -726, 14 гривен, ОСОБА_30 - 664, 80 гривен, ОСОБА_31 - 74, 10 гривен, сумма задолженности по выплате заработной
Всего задолженность перед уволенными
Кроме того, ОСОБА_1 осуществляя деятельность по руководству
Молочанским ремонтным предприятием ОАО «Производственное объединение
«Запорожспецсельхозремонт» допустил неоднократные систематические нарушения
трудового законодательства:
Согласно требований ст. 33
Закона Украины «Об оплате труда» в период между пересмотром размера минимальной
заработной платы индивидуальная заработная плата подлежит индексации в
соответствии с действующим законодательством.
В соответствии со ст. 34 Закона Украины «Об оплате труда»
компенсация работникам потери части заработной платы, в связи с нарушением сроков ее выплаты
проводится соответственно роста цен на потребительские товары, тарифы и услуги в порядке установленном
действующим законодательством.
В нарушение требований ст. 34 Закона Украины «Об оплате труда» при
4 гривен компенсации потерь части дохода,
в связи с задержкой по выплате заработной платы работникам Молочанского
ремонтного предприятия ОАО «Производственное объединение «Запорожспецсельхозремонт»
Так же установлено, что вопреки
ст. 33 Закона Украины «Об оплате
труда» в период времени с июля 2006 года по 01.03.2007 года индексация заработной
платы на предприятии не проводилась.
Кроме того, согласно
ст. 10 КЗоТ Украины коллективный
договор составляется на основе действующего законодательства, принятых сторонами обязанностей с целью
регулирования производственных, трудовых
и социально-экономических отношений и согласования интересов работающих, собственников и уполномоченных ними органов.
В соответствии со ст. 11 КЗоТ Украины коллективный договор
составляется на предприятиях,
учреждениях и организациях не зависимо от формы собственности и
хозяйствования, которые используют
наемный труд и имеют право юридических лиц.
Таким образом ОСОБА_1, в нарушение требований ст.
ст. 10, 11 КЗоТ Украины, не
заключил коллективный договор на 2007 год.
Виновным себя подсудимый ОСОБА_1
признал полностью и подтвердил указанные обстоятельства совершенных
Представитель потерпевших ОСОБА_32 в
судебном заседании пояснила, что в
настоящее время она работает кладовщиком-кассиром на ОАО
«Запорожспецсельхоремонте». Задолженность
заработной плате и иным платежам в настоящее время погашена в полном объеме.
Претензий у потерпевших к ОСОБА_1 нет,
иск предъявлять не будут.
УПК Украины иные доказательства по делу судом не исследуются.
Совершенные ОСОБА_1 деяния суд
квалифицирует по ч.1 ст. 366 УК
Украины, как служебный подлог, т.е. внесение должностным лицом в официальный
документ заведомо неправдивых сведений,
составление и вьщача заведомо неправдивого документа, по ч.1
ст. 175 УК Украины, как безосновательная невыплата заработной
платы более чем за один месяц,
совершенное руководителем предприятия,
и по ч.1 ст. 172 УК Украины, как грубое нарушение законодательства о
Гражданский иск по делу не заявлен.
При определении вида и размера
наказания подсудимому, суд учитывает
общественную опасность совершенного им преступления и личность виновного.
Подсудимый ОСОБА_1 совершил
преступления небольшой тяжести, вину
признал полностью, в содеянном
раскаивается, по месту жительства и
работы характеризуется положительно,
причиненный ущерб возместил.
обстоятельств, суд считает необходимым
назначить подсудимому ОСОБА_1 наказание в виде штрафа.
324 УПК Украины, суд,
ОСОБА_1 признать виновным по ч.1 ст. 366,
ч.1 ст. 172 УК Украины и определить ему наказание:
ч.1 ст. 366 УК Украины в виде штрафа в
175 УК Украины - в виде штрафа в сумме 1700 грн.;
ч.1 ст. 172 УК Украины - в виде штрафа в
Применив ст. 70 ч.1 УК Украины и принцип поглощения
менее строго наказания более строгим окончательное наказание ОСОБА_1 определить
наказание в виде штрафа в сумме 1700 грн.
Меру пресечения ОСОБА_1 - подписку о
невыезде оставить до вступления приговора в законную силу.
Вещественные доказательства по делу -
справку № 42а от 14.06.2006 года,
оставить в материалах уголовного дела.
Приговор может быть обжалован в
апелляционный суд Запорожской области в течении 15-ти суток с момента
провозглашения приговора через Токмакский районный суд Запорожской области.