Апеляційний суд Кіровоградської області
№ провадження 11-кп/781/154/18 Головуючий у суді І-ї інстанції ОСОБА_1
Категорія 186 (82, 86-1, 141) Доповідач в колегії апеляційного суду ОСОБА_2
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
24.04.2018 року м. Кропивницький
Колегія суддів Апеляційного суду Кіровоградської області у складі:

головуючого судді ОСОБА_2 ,
суддів ОСОБА_3 , ОСОБА_4 ,
секретар ОСОБА_5 ,
за участі прокурора ОСОБА_6 ,
засудженого ОСОБА_7 ,
адвоката ОСОБА_8 ,
представника колонії ОСОБА_9 ,
переглянула у відкритому судовому засіданні у м. Кропивницькому, за участі засудженого ОСОБА_7 в режимі відеоконференції з ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)», за апеляційною скаргою засудженого ОСОБА_7 , ухвалу Ленінського районного суду м. Кіровограда від 19 грудня 2017 року, якою подання про застосування умовно-дострокового звільнення до

ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с. Рацеве Чигиринського району Черкаської області, громадянина України, із середньою освітою, неодруженого, такого, який проживав за адресою: АДРЕСА_1 , неодноразово судимого, востаннє:

09.04.2015 року вироком Придніпровського районного суду м. Черкаси за ч. 2 ст. 186, ч. 4 ст. 70 КК України до покарання у виді позбавлення волі на строк вісім років, з конфіскацією майна,

залишено без задоволення.

Ухвалою Ленінського районного суду м. Кіровограда постановлено залишити без задоволення подання про застосування щодо нього умовно-дострокового звільнення від відбування покарання.

В обґрунтування прийнятого судом першої інстанції рішення вказано наступне.

За час відбування покарання засуджений ОСОБА_7 допустив шість порушень встановленого порядку відбування покарання, за що притягнутий до дисциплінарної відповідальності, чотири рази заохочений; характеризується позитивно.

Відбуваючи покарання в ДУ «Петрівська виправна колонія (№49», працював помічником кухаря в їдальні для засуджених, проявляв добросовісне ставлення до праці, після прибуття до ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)» працевлаштований старшим днювальним відділення соціально психологічної служби, до виконання своїх обов`язків ставиться сумлінно.

Проте, дослідженням всіх обставин, не знайшли підтвердження ті факти, що засуджений ОСОБА_7 протягом часу відбування покарання приймає активну участь в суспільному житті установи та сумлінно виконує громадські доручення у процесі відбування покарання.

Встановлено, що засуджений неодноразово порушував встановлений порядок відбування покарання.

На підставі досліджених обставин, суд першої інстанції прийшов до висновку про те, що поведінка засудженого як процес виправлення та перевиховання, не є взірцевою.

В апеляційній скарзі засуджений ОСОБА_7 просить вказану ухвалу суду першої інстанції скасувати, задовольнити подання про застосування до нього умовно-дострокового звільнення від відбування покарання.

В обґрунтування вимог апеляційної скарги наводить наступні доводи.

Вважає, що судом першої інстанції безпідставно не взято до уваги доводи представника установи виконання покарань в судовому засіданні, справу розглянуто однобічно, залишено поза увагою позитивні характеристики засудженого, сумлінне ставлення до праці, наявність заохочень.

В доповненні до апеляційної скарги засуджений вказує, що судом залишено поза увагою той факт, що хоч він і мав шість стягнень, проте ці стягнення погашені, і на даний час він має чотири заохочення за сумлінне ставлення до праці та зразкову поведінку.

Переконує, що відбуваючи покарання, зробив для себе належні висновки, бажає почати нове життя, працевлаштуватися, що є прямим доказом його виправлення.

Судом першої інстанції залишено поза увагою, що йому змінили режим відбування покарання на менш суворий, що підтверджує його виправлення.

Також, ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)» надано цілком позитивну характеристику його особи, із якої убачається, що він працевлаштований, сумлінно ставиться до праці, виконує роботи з благоустрою території установи, бере участь в організації виховних заходів, приймає участь у роботі самодіяльних організацій, бере участь у реалізації програм диференційованого виховного впливу.

Окрім вказаного, засуджений просить врахувати, що він одружений, має сім`ю, двоє малолітніх дітей на утриманні.

Також, доповнює, що переніс інсульт, і наразі стан його здоров`я погіршився.

Вислухавши доповідь судді-доповідача, думку засудженого ОСОБА_7 та в його інтересах адвоката ОСОБА_8 , які підтримали подану засудженим апеляційну скаргу із доповненнями, просили застосувати щодо засудженого умовно-дострокове звільнення, думку прокурора, який заперечив задоволення апеляційної скарги, колегія суддів вважає, що апеляційна скарга підлягає задоволенню.

Згідно з п. 6 ч. 1 ст. 152 КВК України підставою звільнення від відбування покарання є умовно-дострокове звільнення.

Відповідно до ч. 1 та ч. 2 ст. 81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання; умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Згідно із п. 2 Постанови Пленуму Верховного Суду України № 2 від 26.04.2002 року «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» /далі Постанова Пленуму/ - умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність, зокрема, при умовно-достроковому звільненні від відбування покарання - того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Також, п. 17 зазначеної Постанови Пленуму регламентовано, судам під час судового розгляду у справах цієї категорії, слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці та навчання, додержання ним вимог режиму, участь у самодіяльних організаціях засуджених виправно-трудової установи, а також його наміри щодо прилучення до суспільно корисної праці та потребу в наданні допомоги при обранні місця проживання і працевлаштування.
Як убачається з матеріалів подання, і підтверджується наявною у матеріалах характеристики засудженого ОСОБА_7 , останній в місцях позбавлення волі утримується з 12 серпня 2013 року. У даному кримінальному провадженні засуджений вироком Придніпровського районного суду м. Черкаси 09 квітня 2015 року за ч. 2 т. 186, ч. 4 ст. 70 КК України до покарання у виді позбавлення волі на строк вісім років з конфіскацією всього майна, належного на праві власності.

За час перебування у Черкаському слідчому ізоляторі ОСОБА_7 допустив п`ять порушень вимог режиму утримання, за що притягався до дисциплінарної відповідальності правами начальника Черкаського слідчого ізолятору, заохочень не мав. Стягнення наразі погашені.

З 13 серпня 2015 року ОСОБА_7 відбував покарання в Петрівській ВК № 49, за час відбування покарання вимог режиму утримання не порушував, до дисциплінарної відповідальності не притягувався.

З 12 вересня 2016 року відбуває покарання у ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)», за час відбування покарання допустив одне порушення вимог режиму утримання, за що притягався до дисциплінарної відповідальності правами начальника установи. Стягнення зняте.

Комісією Петрівської ВК № 49 прийнято рішення від 13 липня 2016 року про зміну умов тримання засудженого на більш м`які, як такого що став на шлях виправлення.

У подальшому, 17 листопада 2017 року, начальник ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)» ОСОБА_10 та голова спостережної комісії при Кіровоградському міському виконавчому комітеті ОСОБА_11 звернулись до місцевого суду із поданням про звільнення засудженого ОСОБА_7 від подальшого відбування покарання умовно-достроково, як такого, який своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення.

Як свідчать матеріали подання, дані характеристики засудженого ОСОБА_7 , затвердженої начальником ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)», засуджений протягом четвертого кварталу 2015 року працював помічником кухаря в їдальні для засуджених Петрівська ВК № 49, за сумлінну поведінку та добросовісне ставлення до праці заохочений правами начальника відділення.

Після прибуття до ДУ «Кропивницька виправна колонія (№6)» засуджений ОСОБА_7 працевлаштований старшим днювальним відділення соціально психологічної служби № 1, до виконання своїх обов`язків ставиться добросовісно, вчасно виконує покладені на нього завдання, має сумлінну поведінку, за що тричі заохочений, в тому числі один раз правами начальника установи.

Засуджений дотримується правомірних відносин із персоналом установи; виконує передбачені законом вимоги персоналу установи.

Засуджений ОСОБА_7 до виконання робіт по благоустрою установи, до суспільно-корисної праці відноситься добре, виконує ремонтні роботи у відділенні, залучається до робіт без оплати праці, прагне до підвищення загальноосвітнього рівня, вдосконалення професійно-технічних навичок, бере участь в організації виховних заходів, що проводяться в установі, приймає участь у роботі самодіяльних організацій та виявляє активність в організації їх роботи, приймає участь у реалізації програм диференційованого виховного впливу «Професія».

Також, як слідує з матеріалів подання, - засуджений ОСОБА_7 розкаюється у вчиненому ним кримінальному правопорушенні, за що його засуджено; вважає справедливим вид та розмір призначеного покарання.

Отже, беручи до уваги наведені вище вимоги законодавства, роз`яснення Постанови Пленуму ВСУ, колегія суддів також зауважує й на наступне.

При оцінці поведінки засудженого, береться до уваги, що сумлінна поведінка, як передумова умовно-дострокового звільнення, - це не тільки пасивна форма поведінки засудженого під час відбування покарання, яка полягає у стримуванні від порушень режиму, порушень правил внутрішнього розпорядку, вживання алкогольних напоїв, наркотичних засобів, азартних ігор, неухильне додержання загальноприйнятих норм і правил поведінки, а й, крім того, - активна участь у суспільному житті та сумлінне виконання громадських доручень у процесі відбування покарання, підвищення свого загальноосвітнього рівня, прагнення до роботи, прагнення своєю діяльністю спокутувати вину за вчинений злочин, тощо.

У конкретному випадку, зважаючи на зазначені вище обставини, колегія суддів приходить до висновку про те, що засуджений ОСОБА_7 своєю сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення, може бути звільнений від відбування покарання умовно - достроково.

Невідбута засудженим ОСОБА_7 частина строку призначеного покарання станом на дату постановлення судом апеляційної інстанції ухвали, складає один рік п`ять місяців.

Із урахуванням викладеного, колегія суддів вважає за можливе застосувати до засудженого ОСОБА_7 умовно-дострокове звільнення, як те просить у своїй апеляційній скарзі останній, а тому оскаржувана ухвала суду першої інстанції підлягає скасуванню.

Керуючись ст. ст. 376, 404, 405, 407, 419, 537, 539 КПК України, колегія суддів
ПОСТАНОВИЛА:

Апеляційну скаргу засудженого ОСОБА_7 - задовольнити.

УхвалуЛенінського районного суду м. Кіровограда від 19 грудня 2017 року про відмову у задоволенні клопотання засудженого ОСОБА_7 про застосування умовно-дострокового звільнення - скасувати.

Звільнити засудженого ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування кримінального покарання, призначеного вироком 09 квітня 2015 року вироком Придніпровського районного суду м. Черкаси за ч. 2 ст. 186, ч. 4 ст. 70 КК України умовно - достроково на 1 (один) рік 5 (п`ять) місяців.

Виконання ухвали покласти на адміністрацію Державної установи «Кропивницька виправна колонія (№6)».

Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошення і оскарженню в касаційному порядку не підлягає.

Судді: /підписи/
ОСОБА_2 ОСОБА_4 ОСОБА_3 .
Відповідає оригіналу:
Суддя Апеляційного суду
Кіровоградської області ОСОБА_2