Справа № 405/1670/17
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

26.04.2017 року Ленінський районний суд м. Кіровограда в складі:

головуючого судді: ОСОБА_1

при секретарі: ОСОБА_2

за участю прокурора: ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в режимі відеоконференції в м. Кропивницький спільне подання в.о. начальника Державної установи «Кропивницька ВК (№6)» та голови спостережної комісії при Кіровоградському міськвиконкомі про можливість умовно дострокового звільнення ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про можливість умовно дострокового звільнення,
ВСТАНОВИВ:

В.о. начальника ДУ «Кропивницької ВК (№6)» ОСОБА_5 та головою спостережної комісії при Кіровоградському міськвиконкомі внесено до суду подання про можливість умовно дострокового звільнення ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Черкаси, українця, громадянина України, з середньою освітою, одруженого, по теперішній справі засудженого: 29.09.2014 року Соснівським районним судом м. Черкаси за ч. 3 ст. 186, ч.4 ст. 70 КК України до 4 років 6 місяців позбавлення волі, ухвалою Ленінського районного суду м. Кіровограда від 12.02.2016 року зараховано в строк відбування покарання час перебування під вартою в слідчому ізоляторі з 07.07.2014 року по 04.11.2014 року з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі, а саме: 03 місяці 27 днів. Початок строку 29.09.2014 року, кінець строку 10.09.2018 року.

В судовому засіданні засуджений підтримав клопотання та просив задовольнити.

Прокурор в судовому засіданні не заперечив проти задоволення вказаного клопотання, так як засуджений став на шлях виправлення.

Заслухавши в судовому засіданні засудженого, прокурора, дослідивши особову справу, суд вважає, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Відповідно до ч.1 ст.81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання у дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Частиною другою цієї норми закріплено, що умовно дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

В судовому засіданні встановлено, що засуджений ОСОБА_4 раніше судимий, на даний час відбув 2/3 частини строку покарання призначеного судом за вчинення злочину, який відноситься до категорії тяжких злочинів.

В Черкаському СІЗО перебував з 09.07.2014 року. За час перебування в СІЗО порушень встановленого режиму утримання не допускав. Заохочень не мав.

З 24.11.2014 року відбуває покарання в Кіровоградській ВК (№6). За час відбування покарання в установі допустив 5 порушень встановленого порядку відбування покарання, за які притягувався до дисциплінарної відповідальності. Стягнення зняті та погашені у встановленому законом порядку. Після проведеної з ним виховної роботи, змінив свою поведінку, на даний час характеризується позитивно, встановлений порядок відбування покарання не порушує. На профілактичні заходи індивідуально-виховного характеру реагує позитивно, завжди робить належні висновки.

З грудня 2014 року даний засуджений працював в цеху виготовлення цвяхів - різноробочим. Проявляв добросовісне ставлення до праці, вчасно та якісно виконував усі покладені на нього завдання, бережливо ставився до інструменту та інвентарю, мав сумлінну поведінку, за що був 2 рази заохочений, 23.07.2015 року, 14.06.2016 року, правами начальника відділення.

З характеристики, затвердженої в.о. начальника Кропивницької виправної колонії (№6) від 25.03.2017 року, вбачається, що засуджений ОСОБА_4 стосовно скоєного злочину розкаюється. Міру покарання призначену судом вважає справедливою. У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. Підтримує стосунки із засудженими позитивної спрямованості. Дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує тільки за призначенням. Виконує передбачені законом вимоги персоналу установи. Виконує роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок. До виконання робіт із благоустрою установи ставиться з розумною ініціативою, виконує ремонтні роботи на відділенні, залучається до робіт без оплати праці, не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці. Був рази заохочений 06.10.2016 року, 05.01.2017 року, 2.04.207 року, за сумлінну поведінку та ставлення до праці.

Відповідно до пункту 5 статті 118 Кримінально-виконавчого кодексу України даний засуджений відпрацював 184 години.

Вказані обставини свідчать про те, що ОСОБА_4 став на шлях виправлення, а тому, суд вважає, що подання підлягає задоволенню.

Керуючись ст. 81 КК України, ст.ст. 537, 539 КПК України, -
ПОСТАНОВИВ:

Подання в.о. начальника Державної установи «Кропивницька ВК (№6)» та голови спостережної комісії при Кіровоградському міськвиконкомі про можливість умовно дострокового звільнення ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 задовольнити.

Звільнити ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування покарання умовно достроково на 01 рік 04 місяці 14 днів.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Кіровоградської області протягом 7 діб з дня проголошення.

Суддя Ленінського
районного суду
м. Кіровограда ОСОБА_1