справа № 208/53/26
провадження № 1-кс/208/179/26
УХВАЛА

27 січня 2026 р. м. Кам`янське

Слідчий суддя Заводського районного суду міста Кам`янського ОСОБА_1 , за участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши у відкритому судовому засіданні клопотання старшого слідчого ОВС СУ ГУНП в Донецькій області ОСОБА_3 , погоджене прокурором Донецької обласної прокуратури ОСОБА_4 , про тимчасовий доступ до документів, -

в с т а н о в и в:

Старший слідчий ОВС СУ ГУНП в Донецькій області ОСОБА_3 , звернулась до суду із клопотанням погодженим з прокурором Донецької обласної прокуратури ОСОБА_4 , про тимчасовий доступ до документів.

У своєму клопотанні просить суд надати слідчим відділу СУ ГУНП в Донецькій області, які входять до складу слідчої групи у кримінальному провадженні, а саме: ОСОБА_3 , ОСОБА_5 , ОСОБА_6 , ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , ОСОБА_12 , ОСОБА_13 тимчасовий доступ до оригіналів, копій документів та інформації, які знаходяться у розпорядженні посадових осіб ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », місце реєстрації АДРЕСА_1 , місце фактичного розташування АДРЕСА_2 та стосуються діяльності установи за період з 01.01.2022 року по теперішній час, зокрема:

- копії колективного договору, Статуту ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », контракт з керівником закладу, Положення про оплату праці та преміювання керівника, накази про призначення на посаду директора та його заступників, головного бухгалтера та заступників головного бухгалтера та їх посадові інструкції;

- штатний розпис працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », копії документів із зазначенням списків працівників, графіків роботи, з усіма додатками та організаційно-штатними змінами (переведення на додаткові ставки, посади тощо);

- копії інформації із спеціалізованої програми бухгалтерського обліку «1С`щодо нарахування та виплати заробітної плати працівникам за зазначений період часу;

- копії бухгалтерської звітності, річних звітів з додатками;

- копії табелів обліку робочого часу, відомостей щодо нарахування та виплати заробітної плати, розрахунково-платіжних відомостей та розрахункових листів з усіма додатками;

- копії особових рахунків працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- копію Положення «Про преміювання», Положення «Про адміністративну раду коледжу, надати інформацію хто входить до адміністративної ради коледжу;

- оригінали документів щодо діючої оплати праці в ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », в тому числі документів, якими врегульовано порядок нарахування та виплати заробітної плати, премій працівникам, а також документів, які регулюють нарахування та виплату доплат та надбавок працівникам, що діяли з 01.01.2022 по теперішній час з усіма додатками та змінами;

- оригінали доповідних-службових записок, розпоряджень, наказів чи інших документів щодо встановлення премій, доплат та надбавок чи доплат директору, заступникам, головному бухгалтеру ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- інформацію та оригінали документи про перелік працівників, які перебувають на тимчасово окупованій території та закордоном однак виконують свої функціональні обов`язки, накази про переведення їх на дистанційне виконання своїх посадових обов`язків, із зазначенням яким чином такі працівники звітують про свою діяльність, яким чином контролюється така дистанційна робота;

- оригінали наказів «Про простій» у період з 01.01.2022 по теперішній час;

- копії Положення та інші документи, що регулюють діяльність профспілкового комітету з додатками та змінами;

- оригінали протоколів засідань, рішень, розпоряджень а інших документів профспілкового комітету ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 »;

- оригіналів наказів, розпоряджень в яких міститься інформація про проведення службових розслідувань, перевірок за фактом втрати, знищення, зникнення документів, звітів ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 » або порушень трудової дисципліни працівниками та їх покарання.

Розгляд даного клопотання провести без виклику представника ІНФОРМАЦІЯ_3 , у володінні якого знаходяться документи;

В судове засідання слідчий та прокурор не з`явилися, надали заяву про розгляд клопотання без їх участі, клопотання підтримали в повному обсязі.

Слідчий суддя, вивчивши надані суду матеріали клопотання, вважає, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Як вбачається з матеріалів клопотання, слідчим управлінням ГУНП в Донецькій області проводиться досудове розслідування по кримінальному провадженню №000581 внесеному до Єдиного реєстру матеріалів досудового розслідування 09.09.2025 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч. 4 ст. 191 КК України.

В ході досудового слідства встановлено, що директор ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 » ОСОБА_14 спільно з іншими посадовими особами ОСОБА_15 , ОСОБА_16 та ОСОБА_17 у період з 2022 року по теперішній час, використовуючи своє службове становище, здійснюють привласнення бюджетних коштів шляхом безпідставного нарахування премії працівникам, які перебувають на тимчасово окупованій території Донецької області.

В ході огляду руху грошових коштів по розрахунковим рахункам ОСОБА_14 , встановлено систематичне та одночасне перерахування грошових коштів з розрахункових рахунків співробітників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ» на розрахункові рахунки останнього, що може свідчити про повернення грошових коштів особисто ОСОБА_14 за незаконне нарахування збільшених премій.

Згідно заяви ОСОБА_18 , долученої до матеріалів кримінального провадження, остання повідомила про те що систематично протягом 2022 та 2023 років перераховувала на вимогу ОСОБА_14 грошові кошти на зазначені ним карткові рахунки, які він надсилав в смс повідомленнях. При цьому ОСОБА_14 зазначав, що ці грошові кошти вона повертає йому за нарахування їй збільшених премій та заробітної плати. Протягом 2023 року на вимогу ОСОБА_14 перерахувати на його рахунки грошові кошти після отримання премії, вона повідомила про те що більше не буде цього робити, після чого на неї почався тиск з боку керівництва закладу, а 25.06.2025 ОСОБА_14 надіслав їх повідомлення з вимогою про її звільнення.

У зв`язку з викладеним, з метою всебічного, повного і неупередженого дослідження всіх обставин вчиненого кримінального правопорушення, їх належної правової оцінки та проведення відповідних експертиз, зокрема судово-економічної та судово- почеркознавчої експертиз, виникла необхідність вилучити у посадових осіб ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 » (ЄДРПОУ НОМЕР_1 ) документацію щодо їх діяльності за період з 01.01.2022 року по теперішній час, зокрема:

- копії колективного договору, Статуту ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », контракт з керівником закладу, Положення про оплату праці та преміювання керівника, накази про призначення на посаду директора та його заступників, головного бухгалтера та заступників головного бухгалтера та їх посадові інструкції;

- штатний розпис усіх працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », копії документів із зазначенням списків працівників, графіків роботи з усіма додатками та організаційно-штатними змінами (переведення на додаткові ставки, посади тощо);

- копії інформації із спеціалізованої програми бухгалтерського обліку «1С» щодо нарахування та виплати заробітної плати працівникам за зазначений період часу;

- копії бухгалтерської звітності, річних звітів з додатками;

- копії табелів обліку робочого часу, відомостей щодо нарахування та виплати заробітної плати, розрахунково-платіжних відомостей та розрахункових листів з усіма додатками;

- копії особових рахунків усіх працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- копію Положення «Про преміювання», Положення «Про адміністративну раду коледжу, надати інформацію хто входить до адміністративної ради коледжу, копії відповідних наказів;

- оригінали документів щодо діючої оплати праці в ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », в тому числі документів, якими врегульовано порядок нарахування та виплати заробітної плати, премій працівникам, а також документів, які регулюють нарахування та виплату доплат та надбавок працівникам, що діяли з 01.01.2022 по теперішній час з усіма додатками та змінами;

- оригінали доповідних/службових записок, розпоряджень, наказів чи інших документів щодо встановлення премій, доплат та надбавок чи доплат директору, заступникам, головному бухгалтеру ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- інформацію та оригінали документи про перелік працівників, які перебувають на тимчасово окупованій території та закордоном однак виконують свої функціональні обов`язки, накази про переведення їх на дистанційне виконання своїх посадових обов`язків, із зазначенням яким чином такі працівники звітують про свою діяльність, яким чином контролюється така дистанційна робота;

- оригінали наказів «Про простій» у період з 01.01.2022 по теперішній час;

- копії Положення та інші документи, що регулюють діяльність профспілкового комітету з додатками та змінами;

- оригінали протоколів засідань, рішень, розпоряджень а інших документів профспілкового комітету ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 »;

- оригіналів наказів, розпоряджень в яких міститься інформація про проведення службових розслідувань, перевірок за фактом втрати, знищення, зникнення документів, звітів ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 » або порушень трудової дисципліни працівниками та їх покарання.

Вказані відомості, що містяться у вищезазначених документах, можуть бути використані як докази, при цьому без їх вилучення існує реальна загроза зміни або знищення цих документів.

Крім того, вилучення ОРИГІНАЛІВ документів зазначених у клопотанні, необхідне для проведення ряду досліджень, на сам перед проведення судово-почеркознавчої експертизи, для проведення якої відповідно до науково-методичних рекомендацій з питань підготовки та призначення судових експертиз та експертних досліджень, затверджених наказом міністерства юстиції України № 1950/5 від 26.12.2012 надаються оригінали документів (п. 1.1 розділу 1 «Криміналістичні експертизи»), а також вказані документи не можуть бути добуті іншим способом, ніж вилученням цих документів у посадових осіб ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 ».

Крім того, вважаючи, що до вчинення вищезазначеного кримінального правопорушення можуть бути причетні посадові особи зазначеної установи, які з метою уникнення кримінальної відповідальності за вчинене кримінальне правопорушення можуть внести суттєві зміни в документи чи знищити їх, слідство вважає необхідним та доцільним розглядати клопотання про тимчасовий доступ до документів без участі осіб в володінні яких перебувають необхідні для досудового розслідування документи.

Виходячи з того, що вказані документи можуть бути використані як доказ та матимуть суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, тому для досягнення повноти, всебічності та неупередженості досудового розслідування у даному провадженні є нагальна потреба в отриманні тимчасового доступу до вказаних документів з можливістю ознайомлення з їх оригіналами та їх вилученні, оскільки іншими способами довести обставини, за яких було вчинено даний злочин неможливо.

Згідно з постановою про групу слідчих від 09.09.2025 проведення досудового розслідування у кримінальному провадженні здійснюється групою слідчих СУ ГУНП в Донецькій області у складі: ОСОБА_19 , ОСОБА_8 , ОСОБА_7 , ОСОБА_3 , ОСОБА_20 , ОСОБА_6 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , ОСОБА_12 , ОСОБА_21 , ОСОБА_13 , а місцем проведення досудового розслідування у кримінальному провадженні визначено м. Покровськ, Донецької області.

Частиною 1 ст. 159 КПК України передбачено, що тимчасовий доступ до речей і документів полягає у наданні стороні кримінального провадження особою, у володінні якої знаходяться такі речі і документи, можливості ознайомитися з ними, зробити їх копії та вилучити їх (здійснити їх виїмку).

Відповідно до ч. 1 ст. 160 КПК України сторони кримінального провадження мають право звернутися до слідчого судді під час досудового розслідування чи суду під час судового провадження із клопотанням про тимчасовий доступ до речей і документів, за винятком зазначених у статті 161 цього Кодексу. Слідчий має право звернутися із зазначеним клопотанням за погодженням з прокурором.

Частиною 5 ст. 163 КПК України передбачено, що слідчий суддя, суд постановляє ухвалу про надання тимчасового доступу до речей і документів, якщо сторона кримінального провадження у своєму клопотанні доведе наявність достатніх підстав вважати, що ці речі або документи: 1) перебувають або можуть перебувати у володінні відповідної фізичної або юридичної особи; 2) самі по собі або в сукупності з іншими речами і документами кримінального провадження, у зв?язку з яким подається клопотання, мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні; 3) не становлять собою або не включають речей і документів, які містять охоронювану законом таємницю.

Абзацом 1 ч. 6 ст.163 КПК України передбачено, що слідчий суддя, суд постановляє ухвалу про надання тимчасового доступу до речей і документів, які містять охоронювану законом таємницю, якщо сторона кримінального провадження, крім обставин, передбачених частиною 5 цієї статті, доведе можливість використання як доказів відомостей, що містяться в цих речах і документах, та неможливість іншими способами довести обставини, які передбачається довести за допомогою цих речей і документів.

Слідчий суддя вважає, що необхідно надати тимчасовий доступу до інформації зазначеної вище, адже зазначена інформація має суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, тому клопотання необхідно задовольнити.

Враховуючи вищезазначене та керуючись ст. ст. 159, 161, 162, 163, 164 КПК України, слідчий суддя, -

п о с т а н о в и в:

Клопотання старшого слідчого ОВС СУ ГУНП в Донецькій області ОСОБА_3 , погоджене прокурором Донецької обласної прокуратури ОСОБА_4 , про тимчасовий доступ до документів, задовольнити.

- Надати слідчим відділу СУ ГУНП в Донецькій області, які входять до складу слідчої групи у кримінальному провадженні, а саме: ОСОБА_3 , ОСОБА_5 , ОСОБА_6 , ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 , ОСОБА_11 , ОСОБА_12 , ОСОБА_13 тимчасовий доступ до оригіналів, копій документів та інформації, які знаходяться у розпорядженні посадових осіб ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », місце реєстрації АДРЕСА_1 , місце фактичного розташування АДРЕСА_2 та стосуються діяльності установи за період з 01.01.2022 року по теперішній час, зокрема:

- копії колективного договору, Статуту ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », контракт з керівником закладу, Положення про оплату праці та преміювання керівника, накази про призначення на посаду директора та його заступників, головного бухгалтера та заступників головного бухгалтера та їх посадові інструкції;

- штатний розпис працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », копії документів із зазначенням списків працівників, графіків роботи, з усіма додатками та організаційно-штатними змінами (переведення на додаткові ставки, посади тощо);

- копії інформації із спеціалізованої програми бухгалтерського обліку «1С`щодо нарахування та виплати заробітної плати працівникам за зазначений період часу;

- копії бухгалтерської звітності, річних звітів з додатками;

- копії табелів обліку робочого часу, відомостей щодо нарахування та виплати заробітної плати, розрахунково-платіжних відомостей та розрахункових листів з усіма додатками;

- копії особових рахунків працівників ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- копію Положення «Про преміювання», Положення «Про адміністративну раду коледжу, надати інформацію хто входить до адміністративної ради коледжу;

- оригінали документів щодо діючої оплати праці в ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 », в тому числі документів, якими врегульовано порядок нарахування та виплати заробітної плати, премій працівникам, а також документів, які регулюють нарахування та виплату доплат та надбавок працівникам, що діяли з 01.01.2022 по теперішній час з усіма додатками та змінами;

- оригінали доповідних-службових записок, розпоряджень, наказів чи інших документів щодо встановлення премій, доплат та надбавок чи доплат директору, заступникам, головному бухгалтеру ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ «ПДТУ»;

- інформацію та оригінали документи про перелік працівників, які перебувають на тимчасово окупованій території та закордоном однак виконують свої функціональні обов`язки, накази про переведення їх на дистанційне виконання своїх посадових обов`язків, із зазначенням яким чином такі працівники звітують про свою діяльність, яким чином контролюється така дистанційна робота;

- оригінали наказів «Про простій» у період з 01.01.2022 по теперішній час;

- копії Положення та інші документи, що регулюють діяльність профспілкового комітету з додатками та змінами;

- оригінали протоколів засідань, рішень, розпоряджень а інших документів профспілкового комітету ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 »;

- оригіналів наказів, розпоряджень в яких міститься інформація про проведення службових розслідувань, перевірок за фактом втрати, знищення, зникнення документів, звітів ВСП « ІНФОРМАЦІЯ_1 » ДВНЗ « ІНФОРМАЦІЯ_2 » або порушень трудової дисципліни працівниками та їх покарання.

Ухвала залишається в силі протягом двох місяців з дня її постановлення.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Слідчий суддя ОСОБА_1