Справа № 447/1726/13-к
В И Р О К

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

12.11.2013 року
м. Миколаїв

Миколаївський районний суд Львівської
області, у складі:

Головуючого - судді Карбовнік І. М.

при секретарі Данилів О.І.

з участю прокурора Пшенички А.М,

обвинуваченої ОСОБА_1.

потерпілих: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4,
ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_15, ОСОБА_7, ОСОБА_8,
ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11 та ОСОБА_12

адвоката : ОСОБА_13

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду у місті
Миколаєві кримінальне провадження,
внесене в ЄРДР під № 0000233 від
21.03.2013 року, стосовно :

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1, українця,
громадянина України, освіта середньо -
технічна, працюючої директором ТзОВ
«Розділ-Сервіс», не судимої,
уродженки м. Чусовий, Пермської
області, Росія, жительки: АДРЕСА_1

за ч.1 ст. 175 КК України,

в с т а н о в и в :

ОСОБА_1 з 06 жовтня 2010 року, перебуваючи
на посаді директора ТзОВ
«Розділ-Сервіс» та будучи керівником і
головним розпорядником коштів даного
товариства, умисно, безпідставно,
протягом періоду часу з жовтня 2012 року
по лютий 2013 року, при наявності
законних підстав до виплати заробітної
плати, в порушення вимог ст. 43
Конституції України, ст. ст. 115, 116 КЗпП
України, ст. ст. 15, 16, 24 Закону України
«Про оплату праці» від 15.11.1996 року не
виплачувала працівникам підприємства
заробітну плату на суму 52,7 тис грн.., хоч
мала можливість до здійснення виплати.

Так в період з 17 грудня 2012 року по 19
лютого 2013 року на рахунок підприємства
ТзОВ «Розділ-Сервіс» поступали кошти в
сумі 108,2 тис. грн.., які
використовувались не на виплату
заробітної плати, що згідно
Конституції України є першочерговим
платежем, а на інші цілі, зокрема : 57,7
тис. грн.. використано на оплату
вартості енергоносіїв, 0,7 тис. грн..
використано на придбання сировини та
матеріалів для основного виробництва,
16,8 тис. грн.. використано на сплату
податків та інших обов'язкових
платежів, 0,3 тис. грн.. використано на
оплату послуг банківським установам та
на погашення кредитів, 2,8 тис. грн..
використано на інші видатки (зв'язок,
виконавчий збір, переатестацію).

Своїми умисними діями ОСОБА_1 будучи
керівником підприємства умисно,
безпідставно не виплачувала заробітну
плату працівникам ТзОВ «Розділ-Сервіс»
більш як за один місяць, тобто вчинила
кримінальне правопорушення,
передбачене ст.. 175 ч.1 КК України.

В судовому засіданні обвинувачена
ОСОБА_1 вину у скоєнні кримінального
правопорушення передбаченого ч.1 ст. 175
КК України не визнала та пояснила, що
вона з 2010 року перебувала на посаді
директора ТзОВ «Розділ-Сервіс» та була
керівником і головним розпорядником
коштів даного товариства. Кошти на
рахунок підприємства ТзОВ
«Розділ-Сервіс» поступали, однак такі
вона використовувала частково на
виплату заробітної плати, а частково на
оплату вартості енергоносіїв, на
придбання сировини та матеріалів для
основного виробництва, на сплату
податків та інших обов'язкових
платежів, на оплату банківських послуг
та на погашення кредитів та на інші
цілі, у зв'язку з цим наявна
заборгованість по заробітній платі
працівникам, ще за період роботи з
жовтня по грудень 2012 року.

Не зважаючи на невизнання
вини ОСОБА_1, у вчиненні злочину,
передбаченого ч.1 ст. 175 КК України, її
вина доведена в повному обсязі
зібраними по справі доказами, а саме:

показами потерпілої ОСОБА_2, яка
пояснила, що на даний час працює
адміністратором в готелі ТзОВ
«М-Ай-Джі-Груп», який до лютого 2013 року
відносився до ТзОВ «Розділ-Сервіс»,
директором якого являється ОСОБА_1. З
грудня 2012 року по лютий 2013 року в неї
наявна заборгованість по заробітній
платі в сумі 1913,74 грн.;

показами потерпілої ОСОБА_3, яка
пояснила, що з 1990 року працює
адміністратором в готелі ТзОВ
«Розділ-Сервіс», що в м. Новий Розділ,
Львівської області, на даний час ТзОВ
«М-Ай-Джі-Груп». З жовтня по грудень 2012
року заробітна плата їй виплачувалася
частково, у зв'язку з чим виникла
заборгованість, яка становить 2012,03
грн.;

показами потерпілої ОСОБА_4, яка
зазначила, що з 2000 року почала
працювати в готелі, що знаходиться в м.
Новий Розділ Львівської області,
спочатку двірником, однак згодом
перейшла на посаду підмінного
адміністратора. Заробітну плату ТзОВ
«Розділ-Сервіс» виплачувало їй
частково, що призвело до
заборгованості в загальній сумі 2043,16
грн. за період з грудня 2012 року по лютий
2013 року.;

показами потерпілої ОСОБА_5, яка
повідомила, що працювала в готелі ТзОВ
«Розділ-Сервіс» покоївкою з 2008 року. З
лютого 2013 року готель належить ТзОВ
«М-Ай-Джі-Груп». З грудня 2012 року по
лютий 2013 року в неї наявна
заборгованість по заробітній платі в
сумі 2000,73 грн.;

показами потерпілого ОСОБА_6, який
пояснив, що з 2003 року працює столяром в
готелі, що знаходиться за адресою м.
Новий Розділ, Львівської області. До
лютого 2013 року готель відносився до
ТзОВ «Розділ-Сервіс», а на даний час
належить ТзОВ «М-Ай-Джі-Груп». В період
з грудня по лютий 2013 року ТзОВ
«Розділ-Сервіс» заборгувало йому
виплату заробітної плати на суму 3083,42
грн.;

показами потерпілої ОСОБА_15, згідно
яких вбачається, що вона з 2003 по 2013 роки
працювала в готелі м. Новий розділ,
Львівської області, що належить ТзОВ
«Розділ-Сервіс», директором якого
являється ОСОБА_1 З квітня 2013 року вона
звільнилася з вказаного готелю, однак
їй не виплачено заборгованої
заробітної плати на загальну суму 3952
грн.;

показами потерпілої ОСОБА_7, яка
зазначила, що з 1990 року і по даний час
перебуває на посаді адміністратора в
готелі м. Новий Розділ Львівської
області. В неї також наявна
заборгованість по заробітній платі за
період роботи з жовтня 2012 року по лютий
2013 року в загальній сумі 4477 грн.;

показами потерпілої ОСОБА_8, яка
пояснила, що з 2003 року працює на посаді
прибиральниці в готелі м. Новий Розділ
Львівської області, який відносився до
ТзОВ «Розділ-Сервіс», а на даний час
належить ТзОВ «М-Ай-Джі-Груп».
Заробітну плату їй виплачували
частково, у зв'язку з чим у неї виникла
заборгованість за період роботи з
жовтня 2012 року по лютий 2013 року в сумі
6339 грн.;

показами потерпілої ОСОБА_9, яка
вказала, що з 1990 року працює на посаді
чергової в готелі м. Новий Розділ
Львівської області, який відносився до
ТзОВ «Розділ-Сервіс», а на даний час
належить ТзОВ «М-Ай-Джі-Груп». В неї
також наявна заборгованість по
заробітній платі за період роботи з
жовтня 2012 року по лютий 2013 року в
загальній сумі 5918 грн.;

показами потерпілої ОСОБА_10, згідно
яких вбачається, що вона з 2006 року
працювала в готелі м. Новий розділ,
Львівської області, що належить ТзОВ
«Розділ-Сервіс», директором якого
являється ОСОБА_1 на посаді чергового
по поверху. Їй не виплачено
заборгованої заробітної плати на
загальну суму 4772,02 грн.;

показами потерпілого ОСОБА_11, який
пояснив, в ТзОВ «Розділ-Сервіс» на
посаді електромонтера працює з 2004 року.
Дане підприємство з жовтня 2012 року
перестало виплачувати йому заробітну
плату, у зв'язку з чим виникла
заборгованість у розмірі 2410,99 грн.;

показами потерпілого ОСОБА_12, який
пояснив, що в ТзОВ «Розділ-Сервіс»
працював на посаді інженера з квітня
2011 року, однак з жовтня 2012 по лютий 2013
року ТзОВ «Розділ-Сервіс» перестало
виплачувати заробітну плату і таким
чином підприємство заборгувало йому
заробітну плату в розмірі 2829,65 грн.

показаннями свідка ОСОБА_16, який
пояснив, що 19.02.2013 року ним, як головним
державним інспектором праці в ТДІзПП у
Львівській області було проведено
планову перевірку стану додержання
вимог законодавства про працю у ТзОВ
«Розділ-Сервіс». В ході проведення
перевірки було встановлено, що в
товаристві має місце порушення
термінів виплати заробітної плати, що
призвело до заборгованості на загальну
суму 52,?? тис. грн. Дана заборгованість
виникла за період жовтень-грудень 2012
року. Також під час перевірки було
встановлено використання коштів за
період з 17.12.2012 по 19.02.2013 року. За
результатами проведеної перевірки
було складено акт, директору
товариства внесено припис на усунення
виявлених порушень в місячний термін ,
а матеріали перевірки скеровано в
Миколаївський РВ ГУМВСУ у Львівській
області.

показаннями свідка ОСОБА_17, яка
пояснила, що з 2009 року перебувала на
посаді головного бухгалтера ТзОВ
«Розділ-Сервіс». На даний час працює на
посаді бухгалтера ТзОВ «М-Ай-Джі-Груп».
19.02.2013 року державним інспектором праці
ОСОБА_16 було проведено перевірку і
встановлено заборгованість по виплаті
заробітної плати на суму 52,7 тис. грн..
Також було встановлено, що за період з
17.12.2012 року по 19.02.2013 року на товариство
надійшли кошти в сумі 108,2 тис. грн., але
вони були витраченні на оплату
енергоносіїв, придбання миючих
засобів, послуги банківським
установам, податки й інші обов'язкові
платежі. На погашення заборгованості
по заробітній платі було витрачено
лише 32,0 тис. грн.. Директором ТзОВ
«Розділ-Сервіс» та розпорядником
коштів за вказаний період часу була
ОСОБА_1

Крім вищенаведених доказів вина
обвинуваченої у вчиненні злочину
передбаченого ч.1 ст. 175 КК України
стверджується рядом письмових доказів
по справі:

Актом перевірки територіальної
державної інспекції з питань праці у
Львівській області, згідно якого
вбачається, що на товаристві виплата
заробітної плати проводиться з
порушенням термінів, що призвело до
формування заборгованості, яка станом
на 19.02.2013 року становить 52,7 тис. грн. за
період з жовтня по грудень 2012 року.
Проведений аналіз використаних коштів
за наданою адміністрацією Товариства
довідкою за період з 17.12.12 по 19.02.13 р.
свідчить про те, що у товаристві має
місце здійснення оплати праці
працівників не в першочерговому
порядку, а саме: за вказаний період на
рахунки та в касу Товариства надійшло
коштів на загальну суму 108,2 тис. грн. на
погашення заборгованості минулих
періодів спрямовано 32,0 тис. грн., а
решта коштів було спрямовано на інші
витрати.( а.к.п. 6-13)

Довідкою про використання коштів
підприємства за період з 17.12.2012 року по
19.02.2013 року, згідно якої на рахунок
підприємства ТзОВ «Розділ-Сервіс»
поступали кошти в сумі 108,2 тис. грн.., з
яких 57,7 тис. грн.. використано на оплату
вартості енергоносіїв, 0,7 тис. грн..
використано на придбання сировини та
матеріалів для основного виробництва,
16,8 тис. грн.. використано на сплачення
податків та інших обов'язкових
платежів, 0,3 тис. грн.. використано на
оплату послуг банківським установам та
на погашення кредитів, 2,8 тис. грн..
використано на інші видатки (зв'язок,
виконавчий збір, переатестацію).( а.к.п.
17)

Банківськими виписками про прихід
коштів на ТОВ «Розділ-Сервіс « за
період з 17.12. 2012 року по 18.02.2013 року,
згідно яких на рахунок підприємства
поступали кошти в сумі 108,2 тис.
грн..(а.к.п. 131-177)

Платіжними дорученнями № 101від 18.12.2012
р., 104 від 24.12.2012 р., 108 від 25.12.2012 р., 109 від
27.12.2012 р., 110 від 28.12.2012 р., 118 від 03.01.2013 р.,
119, 120 від 04.01.2013 р., 125 від 08.01.2013 р., 127 від
10.01.2013 р., 128 від 11.01.2013 р., 133 від 14.01.2013 р.,
134 від 16.01.2013 р., 139- 140 від 22.01.2013 р., 141-142
від 24.01.2013 р., 147 від 25.01.2013 р., 148 від 28.01.2013
р., 149 від 30.01. 2013 р., 151 від 04.02.2013 р., з яких
вбачається, що кошти перераховувалися
з рахунку підприємства на рахунок ТзОВ
«Інститут ГІРХІМПРОМ» як компенсація
за комунальні послуги на суму 57,7 тис.
грн..(а.к.п. 92-112)

Оцінивши зібрані по справі докази у їх
сукупності, суд вважає доведеною вину
ОСОБА_1 у вчиненні злочину
передбаченого за ч.1 ст. 175 КК України
.

При визначенні покарання
обвинуваченій ОСОБА_1 суд виходить із
вимог ст. 65 КК України, враховує ступінь
тяжкості вчиненого нею злочину, дані
про особу винної, а також обставини, що
обтяжують та пом'якшують покарання.

Відповідно до ст.12 КК України ОСОБА_1
вчинила злочин, який віднесений до
категорії невеликої тяжкості.

Згідно ст.67 КК України обставиною, що
обтяжує покарання обвинуваченої
ОСОБА_1 судом не встановлено.

Згідно ст.66 КК України обставиною, що
пом'якшує покарання обвинуваченої
ОСОБА_1 судом не встановлено.

Вивчаючи особу обвинуваченої ОСОБА_1
судом встановлено, що вона на «Д»
обліку в лікаря-психіатра та нарколога
не перебуває, по місцю проживання
характеризується позитивно, раніше не
судима, заслухавши думку потерпілих,
які претензій до обвинуваченої не
мають, просять суворо не карати.

За таких обставин суд вважає, що
обвинуваченій ОСОБА_1 покарання
необхідно обрати у межах санкції
статті, за якою кваліфікується злочин.

Керуючись ст.ст. 370,373,374 КПК України, -

з а с у д и в :

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні
злочину передбаченого ст.175 ч.1 КК
України та призначити їй покарання у
виді штрафу у розмірі 500
неоподатковуваних мінімумів доходів
громадян , що становить 8500 гривень з
позбавленням права займати керівні
посади терміном на 2 роки.

Вирок може бути оскаржений у порядку
та строки передбачені ст. 394,395 КПК
України.

Суддя:
Карбовнік І. М.