Справа № 134/873/25
УХВАЛА

Іменем України

12 червня 2025 року с-ще Крижопіль

Крижопільський районний суд Вінницької області

в складі: головуючої судді ОСОБА_1

за участю: секретаря судового засідання ОСОБА_2

прокурора ОСОБА_3

представника виправного центру ОСОБА_4

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в селищі Крижопіль в режимі відеоконференції клопотання засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Дніпропетровськ, громадянина України, з середньою освітою, до засудження непрацюючого, проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 ,

про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання,

встановив:

02 червня 2025 року до Крижопільського районного суду надійшло клопотання засудженого ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, у якому він просить застосувати до нього положення статті 81 КК України.

В судовому засіданні представник виправного центру підтримав клопотання та просив його задовольнити, оскільки засуджений ОСОБА_5 своєю поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, тому заслуговує на умовно-дострокове звільнення.

Прокурор не заперечував проти задоволення клопотання.

Засуджений ОСОБА_5 направив до суду заяву, у якій просить розглянути клопотання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання без його участі, посилаючись на те, що він не може прибути в судове засідання, оскільки працює на контрагентському об`єкті, що відповідно до ч. 5 ст. 539 КПК України не перешкоджає проведенню такого розгляду.

Заслухавши пояснення представника виправного центру, думку прокурора, дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного висновку.

Відповідно до ч. 2 та ч. 3 ст. 81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення, при цьому фактично відбув необхідну частину призначеного судом покарання.

При цьому основним і вирішальним є не факт відбування визначеної частини покарання, а досягнення однієї із цілей покарання - виправлення засудженого.

Згідно з ч. 1 ст. 6 КВК України, виправлення засудженого - процес позитивних змін, які відбуваються в його особистості та створюють у нього готовність до самокерованої правослухняної поведінки.

Головною підставою умовно-дострокового звільнення є виправлення особи, а висновок суду про доведеність виправлення засудженого повинен засновуватись на всебічному врахуванні даних про його поведінку і ставлення до праці за весь період перебування у виправно-трудовій установі.

Застосування до засудженого умовно-дострокового звільнення передбачено дискреційною нормою Кримінального кодексу України, тобто є не обов`язком суду, а правом, яке полягає у попередньому вивченні всіх даних про особу для прийняття правильного, законного рішення, з урахуванням власного внутрішнього переконання.

У відповідності до змісту постанови Пленуму Верховного Суду України № 2 від 26 квітня 2002 року «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким», суди, розглядаючи питання про можливість умовно-дострокового звільнення засуджених, повинні повно та всебічно вивчити дані про особу засудженого.

Судом встановлено, що вироком Жовтневого районного суду м. Кривого Рогу Дніпропетровської області від 03 жовтня 2023 року ОСОБА_5 визнано винним у вчиненні кримінальних проступків, передбачених ч. 1 ст. 358, ч. 4 ст. 358 КК України, та призначено йому покарання, з урахуванням ч. 1 ст. 70 КК України, за сукупністю кримінальних правопорушень, шляхом поглинення менш суворого покарання більш суворим, у виді обмеження волі строком на 2 (два) роки.

З 17 грудня 2023 року і по теперішній час засуджений ОСОБА_5 відбуває покарання в ДУ «Крижопільський ВЦ (№ 113)».

Початок строку: 17.12.2023 року, кінець строку: 17.12.2025 року.

Засуджений ОСОБА_5 був працевлаштований згідно строкового трудового договору № 66-25 від 03.01.2024 року на контрагентському об`єкті ТОВ «Вінницька птахофабрика», де працював по 05 січня 2024 року. Згідно строкового трудового договору № 69-24 від 10.01.2024 року та додаткової угоди № 114-24 від 29.03.2024 року до цього договору ОСОБА_5 був працевлаштований на контрагентському об`єкті ПП « ОСОБА_6 », де працював по 29 квітня 2024 року. Згідно строкового трудового договору № 191-24 від 08.07.2024 року та строкового трудового договору № Т-38-24 П від 31.07.2024 року ОСОБА_5 був працевлаштований на контрагентському об`єкті ТОВ «ПРОФІТ ІНДАСТРІ», де працював по 28 жовтня 2024 року. Згідно строкового трудового договору № Т-67-24 П від 11.11.2024 року та додаткової угоди № Т-6-25 П від 01.01.2025 року до цього договору ОСОБА_5 був працевлаштований на контрагентському об`єкті ПП «Вікторі О». В подальшому ОСОБА_5 був працевлаштований згідно строкового трудового договору № Т-24-25 П від 10.01.2025 року на контрагентському об`єкті ТОВ «ПРОФІТ ІНДАСТРІ», де працює по теперішній час, характеризується позитивно. До виконання робіт з благоустрою установи ставиться з розумною ініціативою.

Згідно характеристики ДУ «Крижопільський ВЦ (№ 113)», за час відбування покарання засуджений ОСОБА_5 характеризується позитивно, один раз притягувався до дисциплінарної відповідальності, має три заохочення у виді подяки за сумлінну поведінку та ставлення до праці. Підтримує рівні взаємовідносини з іншими засудженими, адекватно реагує на критику в свою адресу. Дотримується правомірних та ввічливих відносин з персоналом установи. Спальне місце та приліжкову тумбочку утримує в чистоті і порядку, має охайний зовнішній вигляд. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує за призначенням. Виконує передбачені законом вимоги персоналу установи. Виконує роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок. Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці. Приймає участь в організації виховних заходів, які проводяться в установі, залучений до участі у реалізації програми диференційованого виховного впливу «Підготовка до звільнення» та «Подолання наркотичної залежності». Підтримує соціально-корисні зв`язки з близькими та знайомими. Вину в скоєному кримінальному правопорушенні визнає повністю. Заборгованості за виконавчими листами не має.

У засудженого ОСОБА_5 встановлено середній рівень ризику вчинення повторного кримінального правопорушення.

Згідно довідки про наявність стягнень та заохочень, засуджений ОСОБА_5 за час відбування покарання в ДУ «Крижопільський ВЦ (113)» отримав одне стягнення у виді 10 діб ДІЗО (стягнення погашене) та три заохочення у виді подяки за сумлінну поведінку та ставлення до праці.

Як вбачається з довідки ДУ «Крижопільський ВЦ (№ 113)» за час відбування покарання дохід засудженого ОСОБА_5 склав 90062,74 грн.

Під дію ст. 81 КК України засуджений ОСОБА_5 підпадав по відбуттю 1/2 строку покарання, а саме: 17.12.2024 року.

Згідно із висновком щодо ступеня виправлення засудженого ОСОБА_5 , він є таким, що довів своє виправлення та має бути представлений до умовно-дострокового звільнення від відбування покарання (підсумок оцінювання 74 бали, тобто більше 65 балів).

Станом на 12 червня 2025 року засуджений ОСОБА_5 відбув 1/2 строку призначеного покарання, невідбута частина покарання складає 6 місяців 4 дні.

Головною передумовою для звільнення особи умовно-достроково є не формальний сплив певної частини строку покарання, а факт виправлення засудженої особи, яке вона довела своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці, а також досягнення цілей покарання.

Так, суд враховує, що засуджений ОСОБА_5 , відбуваючи покарання у виді обмеження волі, працював та отримував заробітну плату, має три заохочення у виді подяки за сумлінну поведінку та ставлення до праці.

Враховуючи те, що процес виправлення і виховання має бути стабільним та послідовним, суд вважає, що наявні підстави для умовно-дострокового звільнення від відбування покарання засудженого ОСОБА_5 , оскільки останній станом на 12 червня 2025 року відбув необхідну частину строку призначеного судом покарання, своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення, а тому, з огляду на викладене, суд дійшов висновку, що клопотання засудженого ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення підлягає задоволенню.

Керуючись ст. 81 КК України, ст. 154 КВК України, ст. ст. 537, 539 КПК України, суд

постановив:

Клопотання задовольнити.

Звільнити ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування покарання, призначеного вироком Жовтневого районного суду м. Кривого Рогу Дніпропетровської області від 03 жовтня 2023 року, умовно-достроково на 6 місяців 4 дні від подальшого відбування покарання.

Ухвала суду може бути оскаржена до Вінницького апеляційного суду протягом 7 днів з дня її проголошення.

Суддя