Дело №
19 сентября 2008 года Краснодонский горрайонный
суд Луганской области в составе:
председательствующего судьи -
при секретаре - Янив И.Н.
с участием прокурора - Найдыш Ю.М.
в открытом судебном заседании в зале суда г.Краснодона уголовное дело по обвинению
ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженец города Краснодон, гражданин Украины, русский,
образование высшее, военнообязанный, женат, имеет на иждивении двух
несовершеннолетних детей, работает: СП УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь»- подземный
электрослесарь, ранее не судим, проживает:АДРЕСА_1
в совершении преступления, предусмотренного ст.ст.364ч.1,368 ч.2 УК
В июле 2007 года, более точную
дату в ходе досудебного следствия не представилось возможным установить, к
заместителю директора УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь» по охране труда ОСОБА_2
обратился горный мастер участка №6 данного предприятия ОСОБА_3 с просьбой
оказать ему помощь в прохождении ежегодной медицинской комиссии и получения ее
заключения дающего право работы в подземных условиях, которого не мог получить,
в связи с имеющимися у него врожденным дефектом левой руки.
директора УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь» ОСОБА_2, в обязанности которого ,
согласно п.2.1 его должностной инструкции, входит санитарное и медицинское
обслуживание, имея умысел на получение взятки, дал согласие ОСОБА_3 оказать ему
содействие в прохождении ежегодной медицинской комиссии и получении ее
положительных результатов, дающих право на работу в подземных условиях.
Дав согласие горному
мастеру участка №6 ОСОБА_3, помочь ему получить медицинское заключение, дающее
право на работу в подземных условиях и пояснив, что для этого, медицинскую
комиссию, вместо него будет проходить работник УМДРГШО, не имеющий проблем со
здоровьем, заместитель директора УМДРГШО по охране труда ОСОБА_2, вымогая у
последнего взятку, потребовал у него в качестве оплаты деньги в сумме 300грн.
служебное положение, заместитель директора УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь»
ОСОБА_2, действуя из корыстных побуждений, с целью получения взятки от горного
мастера участка №6 ОСОБА_3, злоупотребляя своим служебным положением, направил
вместо него для прохождения ежегодной медицинской комиссии другого работника
предприятия, установить которого в ходе досудебного следствия не представилось
возможным. Обеспечив, таким образом, прохождение ежегодной медицинской комиссии
горному мастеру участка №6 ОСОБА_3 и получение им положительного медзаключения,
дающего право на работу в подземных условиях, заместитель директора ОСОБА_2
получил от последнего, путем вымогательства, взятку в сумме 300 грн.
Продолжая свою преступную
деятельность, 12 марта 2008 года к заместителю директора УМДРГШО ОСОБА_2
обратился, временно не работающий ОСОБА_4, по вопросу трудоустройства на
предприятие в качестве ГРОЗ 5-го разряда, который не мог найти работу на
угольных предприятиях по своей рабочей специальности.
ОСОБА_2 действуя из корыстных
побуждений, имея умысел на получение взятки, согласился оказать содействие
ОСОБА_4 в трудоустройстве, в качестве ГРОЗ 5-го разряда, в УМДРГШО ОАО
«Краснодонуголь», но за это потребовал у него в качестве оплаты деньги в сумме
возможности трудоустроиться другим образом, вынужден был согласиться с
требованиями ОСОБА_2 и пообещал последнему уплатить требуемую им сумму.
ОСОБА_4 уплатить 400$ США за свое трудоустройство, ОСОБА_2 предложил ему прийти
14.03.2008 года имея при себе личный паспорт и трудовую книжку, для
согласования вопроса приема на работу с директором предприятия.
примерно в 09 часов 30 минут, ОСОБА_4, следуя указанию ОСОБА_2, пришел в
УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь», где встретившись с последним передал ему,
необходимые для согласования вопроса трудоустройства , свои личный паспорт и
трудовую книжку, а так же заявление на имя директора с просьбой принятия на
перечисленные документы, ОСОБА_2, реализуя преступный умысел, направленный на
получение взятки, действуя из корыстных побуждений, используя свое служебное
положение, прошел в кабинет директора предприятия и охарактеризовал ему ОСОБА_4
с положительной стороны, после чего согласовал вопрос его трудоустройства в
качестве горнорабочего очистного забоя
В этот же день, 14.03.2008 г., ОСОБА_4 получив
в приемной директора УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь» свое заявление о приеме на
работу с визой первого руководителя предприятия о согласовании вопроса
трудоустройства, зашел в служебный кабинет ОСОБА_2, где передал ему часть
суммы, требуемой им за оказанное содействие, в размере 1000 гривен,
эквивалентной 200 $ США. Передав ОСОБА_2 деньги, ОСОБА_4 попросил последнего
дать ему несколько дней отсрочки, по оплате требуемой суммы, используя свое должностное
положение и вымогая у ОСОБА_4 взятку в сумме 400$ США , заявил ему, что если он
не принесет оставшуюся часть денег, то
решение о его трудоустройстве будет аннулировано.
В период с 15.03.2008 года по
19.03.2008 года ОСОБА_2 неоднократно звонил ОСОБА_4 на его мобильный телефон,
вымогая у него оставшуюся часть взятки в сумме
200 $ США, которую последний должен был уплатить ему за оказание
содействия в вопросе трудоустройства и ,
угрожая, что вопрос его трудоустройства
на предприятии будет аннулирован.
В связи с изложенным, временно
не работающий ОСОБА_4 вынужден был обратиться в правоохранительные органы, с
заявлением о вымогательстве у него взятки в сумме 400$ США ОСОБА_2, за оказание
содействия в вопросе трудоустройства.
ходе проведения следственно-оперативных мероприятий, в своем служебном кабинете
был задержан заместитель директора УМДРГШО ОАО
«Краснодонуголь» ОСОБА_2, на рабочем столе которого были обнаружены и
изъяты две банкноты резервного банка США, на сумму 200 $ США:
22064103 А, полученные им в этот день от гражданина ОСОБА_4 в качестве взятки,
путем вымогательства.
должность заместителя директора УМДРГШО ОАО «Краснодонуголь» по охране труда,
согласно приказу №46к от 11.04.2003 года, являясь должностным лицом,
наделенным административно-распорядительными функциями, в марте 2008 года,
злоупотребляя служебным положением, умышленно, из корыстных побуждений,
используя служебное положение вопреки интересам службы, получил от гражданина
ОСОБА_4, путем вымогательства, взятку в сумме 400$ США, за оказание ему
содействия в трудоустройстве на предприятие угольной промышленности, в качестве
ОСОБА_2 свою вину в предъявленном
обвинении признал полностью и подробно
рассказал, как с апреля 2003 по май 2008
года , работал заместителем директора СП УМДРГШО ОАО «Крансодонуголь» . В июле 2007
года горный мастер ОСОБА_3 обратился к нему, чтобы он оказал ему помощь в прохождении
медосмотра. Медицинское заключение
ОСОБА_3 нужно було для выполнения подземных работ. Он пообещал ему помочь в
получении данного заключения дающего право для работы в подземных условиях.
Злоупотребив своим служебным положением, упросил другого человека, который
обладал отличным здоровьем под видом ОСОБА_3 пройти медосвидетельствование. За
указанные услуги, он потребовал у ОСОБА_3 300 грн. - какими купюрами дали он не
помнит. Деньги он потратил на нужды семьи.
В 12 марта 2008 года, к нему как к замдиректора УМДРГШО ОАО
«Краснодонуголь» обратился ОСОБА_4 по
вопросу трудоустройства на
предприятие ГРОЗ 15-го разряда, который
не мог найти работу на угольных предприятиях по своей специальности.
Он согласился оказать ему помощь в
трудоустройстве, но за данную услугу потребовал у него передачи денег в сумме
400 долларов США. Получив согласие от
ОСОБА_4, он предложил ему прийти 14 марта с паспортом и трудовой книжкой,и
заявлением на имя директора с просьбой принять его на работу.
Получив у ОСОБА_4 указанные документы, он
используя свое служебное положение
обратился к директору предприятия с трудоустройством ОСОБА_4 и
положительно решил вопрос о трудоустройстве. В этот день ОСОБА_4 дал ему 1000
грн за оказанную услугу. В период с 15 по 19 марта,он неоднократно звонил
ОСОБА_4 и требовал донести 200 долларов, которые он ему должен согласно
Учитывая полное признание вины и не
оспаривание подсудимым фактических обстоятельств по делу, в соответствии со
ст.299 УПК Украины, судом доказательства по делу не исследуются.
Проанализировав все собранные по делу
доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что виновность
подсудимого ОСОБА_2 в умышленных действиях из корыстных побуждений,
выразившихся в использовании должностным лицом служебного положения, предусмотренного ч.1 ст.364 УК Украины, нашло
свое подтверждение в судебном заседании. Умышленные действия ОСОБА_2
выразившиеся в получении взятки в крупном размере должностным лицом,
сопряженное с вымогательством, правильно квалифированы по ч.2 ст.368 УК Украины.
При избрании наказания ОСОБА_2суд исходит из общественной опасности
содеянного, личности подсудимого, ранее не судим, вину признал полностью, в
содеянном раскаялся, заверил суд, что больше не совершит преступления.
вину обстоятельства, отягчающих вину обстоятельств суд не усматрел, суд не
считает ОСОБА_2 социально опасным
поэтому его исправление и перевоспитание возможно без изоляции от общества и в
соответствии со ст.75УК Украины он может быть освобожден от наказания.
Вещественные доказательства:
- две банкноты Национального банка
США достоинством 100$ США каждая, находящиеся на хранении у потерпевшего
ОСОБА_4, оставить ему же.
-пиджак темно-синего цвета в полоску,
со следами СХВ на левом его рукаве; лоскуты ткани черного цвета, со смывами с
ладонных поверхностей его обеих рук, хранящиеся в камере хранения вещественных
доказательств Краснодонского ГО УМВД- уничтожить.
Руководствуясь ст. ст. 323-324 УПК Украины, суд
ОСОБА_2 признать виновным в
совершении преступлений, предусмотренных ч.1 ст.364 и ч.2 ст.368УК Украины и назначить
наказание по ч.1 ст.364 УК Украины- 3
года ограничения свободы, с лишением права занимать руководящие должности
сроком на 2 года; по ч.2 ст.368 УК Украины, с применением ст.69 УК Украины,
назначить наказание- 5 лет лишения свободы, с лишением права занимать
руководящие должности сроком на 2 года, без конфискации имущества. В
соответствии со ст.70 ч.1 УК Украины, по совокупности преступлений, путем
поглощения менее строгого наказания
более строгим, окончательно определить 5 лет лишения свободы, с лишением
права занимать руководящие должности сроком на 2 года 6 месяцев, без
конфискации имущества.
На основании ст. 75 УК Украины, ОСОБА_2 от
отбывания назначенного наказания освободить, если он в течении установленного
судом испытательного срока - 3 (три) года не совершит нового преступления, и
выполнит возложенные на него обязанности, предусмотренные п. 2,3,4 ст. 76 УК
Украины, а именно- не выезжать за пределы Украины на постоянное место
жительства без разрешения органа уголовно-исполнительной системы; уведомлять
органы уголовно-исполнительной системы о перемене места жительства, работы;
один раз в месяц являться для
регистрации в органы уголовно исполнительной системы по месту жительства.
ОСОБА_2, до вступления приговора в законную силу, оставить подписку о невыезде.
Вещественные доказательства:
- две банкноты Национального банка
США достоинством 100$ США каждая, находящиеся на хранении у потерпевшего
ОСОБА_4, оставить ему же.
-пиджак темно-синего цвета в полоску,
со следами СХВ на левом его рукаве; лоскуты ткани черного цвета, со смывами с
ладонных поверхностей его обеих рук, хранящиеся в камере хранения вещественных
доказательств Краснодонского ГО УМВД- уничтожить.
На приговор стороны могут подать
апелляцию в апелляционный суд Луганской области
в течение 15 суток с момента провозглашения.
Судья: В.В.Дюбин