Справа №127/1977/17
Провадження №1-в/127/135/17
09 лютого 2017 року м. Вінниця
Вінницький міський суд Вінницької області
в складі:
головуючого судді ОСОБА_1 ,
при секретарі ОСОБА_2 ,
прокурора ОСОБА_3 ,
представника органу з питань пробації ОСОБА_4 ,
особи, стосовно якої розглядається клопотання ОСОБА_5 ,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Вінниці подання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , засудженого: 22 грудня 2010 року Жмеринським міськрайонним судом Вінницької області за ч.1 ст. 309, ч.1 ст.311, ч.3 ст.313, 12, 69, 70, 72, 71 КК України на сім років шість місяців позбавлення волі, ухвалою Апеляційного суду Вінницької області від 11 травня 2011 року вирок змінений, вважати засудженим за ч.1 ст. 309, ч.1 ст.311, ч.3 ст.313, 69, 70, 71 КК України на шість років позбавлення волі. Ухвалою Вінницького районного суду Вінницької області від 06 липня 2015 року за ст. 82 КК України ОСОБА_5 замінено невідбуту частину покарання у вигляді виправних робіт строком на 1 рік 10 місяців 24 дні з відрахуванням 10% заробітку щомісячно в дохід держави, -
До Вінницького міського суду Вінницької області 30 січня 2017 року надійшло подання заступника начальника Вінницького МВР з питань пробації ЦЗМРУ з ПВКП та пробації Міністерства юстиції майора внутрішньої служби ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, у вигляді виправних робіт засудженого ОСОБА_5 .
Подання мотивоване тим, що ОСОБА_5 поставлений на облік кримінально - виконавчої інспекції 28 липня 2015 року. Працевлаштований 23 липня 2015 року на посаду працівника з комплексного обслуговування будинку та прибудинкової території ОСББ «Енгельса-37». Згідно діючого законодавства йому нараховувалась заробітна плата та з неї проводились відрахування та перерахування в дохід держави 10% заробітку щомісячно. Відрахування із заробітної плати розпочалось 04 серпня 2015 року.
За час перебування на обліку громадянин ОСОБА_5 зарекомендував себе з позитивної сторони. Додержується встановлених порядку та умов відбування покарання. Періодично з`являвся на реєстрацію до інспекції у встановлені постановою дні, неявки без поважних причин не допускав. До адміністративної та кримінальної відповідальності за час відбування покарання у виді виправних робіт не притягувався, про що свідчить надана органом внутрішніх справ інформація. За місцем проживання, згідно наданих характеристик з ТОВ «ЖЕО», характеризується позитивно, заяв та скарг на його адресу не надходило.?Згідно характеристики роботодавця, засуджений ОСОБА_5 має сумлінну поведінку та ставлення до праці, характеризується позитивно, порушень трудової дисципліни не допускає. Був заохочений наказом голови правління ОСББ «Енгельса-37» у вигляді листа-подяки за професійність та сумлінне ставлення до роботи, стягнень не має.
Громадянин ОСОБА_5 своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення. Відбув більше трьох чвертей строку покарання у виді виправних робіт, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин.
В судовому засіданні представник органу з питань пробації ОСОБА_4 подання підтримав та суду пояснив, що засуджений протягом строку відбування покарання до адміністративної та кримінальної відповідальності не притягувався, за місцем роботи та місцем проживання характеризується позитивно, став на шлях виправлення, а тому просив подання задоволити.
Прокурор ОСОБА_3 не заперечував щодо задоволення подання.
Засуджений ОСОБА_5 в судовому засіданні подання підтримав та просив його задоволити.
Суд, заслухавши учасників процесу, дослідивши матеріали подання та особову справу засудженого ОСОБА_5 , дійшов наступних висновків.
Відповідно до вимог п.2 ч.1 ст. 537 КПК України під час виконання вироку, суд визначений ч.2 ст. 539 цього Кодексу, має право вирішувати питання про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.
Відповідно до вимог ч. 2,3 ст. 81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим:
1) не менше половини строку покарання, призначеного судом за злочин невеликої або середньої тяжкості, а також за необережний тяжкий злочин;
2) не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, якщо особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисний злочин і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисний злочин, за який вона засуджена до позбавлення волі;
3) не менше трьох чвертей строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин, а також покарання, призначеного особі, яка раніше звільнялася умовно-достроково і знову вчинила умисний злочин протягом не відбутої частини покарання.
Згідно ухвали Вінницького районного суду Вінницької області від 06 липня 2015 року, що міститься в особовій справі вбачається, що ОСОБА_5 замінено невідбуту частину покарання, призначеного вироком Жмеринського міськрайонного суду Вінницької області від 22 грудня 2010 року у виді позбавлення волі на більш м`яке покарання на виправні роботи на залишок невідбутого строку покарання 1 рік 10 місяців 24 дні, з відрахуванням в дохід держави 10 % суми його заробітку.
З особової справи засудженого вбачається, що ОСОБА_5 перебуває на обліку в кримінально-виконавчій інспекції з 28 липня 2015 року, відрахування із заробітної плати засудженого в дохід держави розпочато 04 серпня 2015 року.
На даний час, ОСОБА_5 відбув 3/4 строку покарання та відповідно до ст. 81 КК України може бути звільнений від відбування покарання умовно-достроково.
З особової справи засудженого та матеріалів подання вбачається, що ОСОБА_5 протягом строку відбування покарання, перебуваючи на обліку в кримінально-виконавчій інспекції до адміністративної та кримінальної відповідальності не притягувався, за місцем роботи та місцем проживання характеризується з позитивної сторони.
При вирішенні питання щодо наявності підстав для умовно - дострокового звільнення, суд виходить з того, що на даний час ОСОБА_5 відбуває покарання у виді виправних робіт, яке згідно вимог ст. 57 КК України, відбувається за місцем роботи засудженого із відрахування із суми заробітку засудженого до виправних робіт, встановленого судом відсотку.
Враховуючи те, що ОСОБА_5 сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення, відбув 3/4 строку покарання, суд приходить до висновку, що його необхідно звільнити умовно-достроково від відбування покарання у виді виправних робіт.
Враховуючи вищевикладене та керуючись вимогами ст.ст. 537, 539 КПК України, ст. 81 КК України, суд -
Подання заступника начальника Вінницького МВР з питань пробації ЦЗМРУ з ПВКП та пробації Міністерства юстиції майора внутрішньої служби ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, у вигляді виправних робіт засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 - задовольнити.
Звільнити ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , умовно-достроково від відбування покарання у виді виправних робіт з невідбутою частиною 4 місяці 10 днів.
Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Вінницької області протягом семи діб.
Суддя :