Справа№751/1021/17
Провадження №1-в/751/78/17
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
15 березня 2017 року місто Чернігів

Новозаводський районний суд міста Чернігова
у складі: головуючого-судді ОСОБА_1

при секретарі ОСОБА_2

з участю прокурора ОСОБА_3 ,

за участю представника ЧВК № 44 - ОСОБА_4 , засудженої ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Чернігові в залі суду в режимі відеоконференцзв`язку під час трансляції з приміщенням ЧВК № 44 провадження за клопотанням засудженої ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженки м. Артемівська, Донецької області, українки, громадянки України, з повною загальною середньою освітою, незаміжньої, до засудження не працювала, проживала за адресою: АДРЕСА_1 , зареєстрована за адресою: АДРЕСА_2 ,

- про умовно-дострокове звільнення за ст. 81 КК України,

встановив:

До суду надійшло клопотання засудженої ОСОБА_5 , в якому вона просить про звільнення умовно-достроково за ст. 81 КК України.

В судовому засіданні засуджена підтримала клопотання та просила звільнити умовно-достроково за ст. 81 КК України.

Представник ЧВК-44 в судовому засіданні вважала, що клопотання засудженої задоволенню не підлягає, так як, хоча засуджена стягнень та заохочень і не має, але своїм ставленням до праці виправлення не довела і тому не заслуговує на умовно-дострокове звільнення.

Прокурор вважає, що клопотання задоволенню не підлягає, ому що дійсно засуджена відбула встановлену законом частину покарання, стягнень не має, але своїм ставленням до праці виправлення не довела.

Вислухавши учасників процесу, дослідивши матеріали даного провадження, матеріали особової справи засудженої, суд вважає, що клопотання засудженої задоволенню не підлягає з наступних підстав.

Положення ст. 81 КК України передбачають можливість для осіб, які відбувають покарання у виді позбавлення вол, після фактичного відбуття певної частини покарання, при сумлінній поведінці і ставленні до праці, бути звільненими умовно-достроково від невідбутої частини покарання.

Характеристика на ОСОБА_5 , яка відбуває покарання в ЧВК № 44 з 05.05.2015 року, посередня, а не позитивна, ставлення до праці у засудженої задовільне, що вбачається з характеристики та довідки про норми виробітку за весь час перебування в установі.

Під сумлінною поведінкою розуміється не тільки стримування від порушень режиму відбування покарання і внутрішнього розпорядку, а й активна форма поведінки, що виражається в активній участі у суспільному житті, прагненні спокутувати вину за вчинений злочин, наявність заохочень тощо. А під сумлінним ставленням до праці добросовісне виконання своїх трудових обов`язків, постійна участь у суспільно-корисній праці, прагнення до вдосконалення наявного фаху, спеціальності та інше.

Умовно-дострокове звільнення від покарання неможливе тільки при сумлінній поведінці, необхідно щоб таким було і ставлення до праці, завдяки якому у засудженого сформуються навики одержання доходів, допустимих з точки зору не лише індивідуальних, а й суспільних інтересів. Чого в даному випадку, в поведінці засудженої, не має.

Саме по собі фактичне відбуття частини покарання, автоматично не зобов`язує суд звільнити особу умовно-достроково від покарання.

Враховуючи наведене, в задоволенні клопотання засудженої ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення за ст. 81 КК України слід відмовити.

На підставі викладеного та керуючись ст. 537, 539 КПК України, ст. 81 КК України, суд

УХВАЛИВ:
В задоволенні заяви ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення за ст. 81 КК України відмовити.

На ухвалу суду протягом семи діб з дня її оголошення може бути подано апеляційну скаргу до апеляційного суду Чернігівської області через Новозаводський районний суд м. Чернігова.

Суддя ОСОБА_1