Справа № 464/6451/15-к
пр.№ 1-в/464/266/15
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
25.08.2015 року Сихівський районний суд м. Львова

в складі: головуючого-судді ОСОБА_1

при секретарі ОСОБА_2

з участю прокурора ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Львові справу за поданням Львівської виправної колонії №48 про умовно-дострокове звільнення від покарання ОСОБА_4 , -

в с т а н о в и в :
ОСОБА_4 засуджений 25.12.2013 року Надвірнянським районним судом Івано-Франківської області за ч.3 ст. 185, ч.2 ст. 185, ст. 70 КК України до 3 років позбавлення волі.

Адміністрація ЛВК № 48 спільно із спостережною комісією Сихівської районної адміністрації м. Львова звернулись до суду з поданням, в якому просять звільнити засудженого умовно-достроково.

Заслухавши пояснення засудженого, представника адміністрації, думку прокурора, вивчивши матеріали особової справи засудженого, суд приходить до висновку, що в задоволенні подання слід відмовити з наступних підстав.

Відповідно до ст.81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Засуджений ОСОБА_4 раніше шість разів притягувався до кримінальної відповідальності, по даній справі засуджений за умисний тяжкий злочин, відбув 2/3 строку призначеного покарання, а саме на день розгляду справи відбув 2 роки 2 місяці 4 дні, до закінчення відбуття строку покарання залишилось 9 місяців 27 днів.

Як вбачається з постанови Пленуму Верховного суду України «Про умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» №2 від 26 квітня 2002 року умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання можливе лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність при умовно-достроковому звільненні від відбуття покарання того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці та навчання довів своє виправлення.

Судом встановлено, що за час відбування покарання засуджений ОСОБА_4 , перебуваючи в установі допускав порушення вимог режиму утримання, у зв`язку з чим на нього накладено стягнення, двічі заохочувався адміністрацією установи (а.с.5).

З характеристики на засудженого ОСОБА_4 , затвердженої 16.07.2015р. начальником Львівської ВК-48, вбачається, що останній вину у вчиненому злочині визнав. Був працевлаштований на виробництві установи на дільниці заготівлі і сушінні дров, однак у зв`язку із скороченням обсягів виробництва на даний час не працює. Приймає участь в реалізації програм диференційованого виховного впливу на засуджених, а саме: «Фізкультура і спорт» та «Освіта». Залучався до професійно-технічного навчання в Львівському навчальному центрі №48, де здобув професію «Слюсар з ремонту автомобілів». (а.с.4).

З характеристики засудженого ОСОБА_4 , затвердженої 15.01.2015р. начальником Львівської ВК-48, вбачається, що засуджений до праці не залучається, участь у самодіяльних організаціях засуджених не приймав.

Враховуючи дані про особу засудженого ОСОБА_4 , який раніше шість разів притягувався до кримінальної відповідальності, раніше звільнявся від відбуття покарання умовно-достроково, на виробництві установи не працевлаштований, суд приходить до переконання, що відбуваючи призначене судом покарання, засуджений своєю поведінкою та ставленням до праці не довів своє виправлення, переконливих доказів виправлення засудженого судом не здобуто, а відтак не заслуговує на застосування до нього умовно-дострокового звільнення, сам факт відбуття засудженим 2/3 строку покарання та наявність 2 заохочень, не є для цього достатньою підставою.

На підставі ст.81 КК України та керуючись ст.ст.537, 539 КПК України, суд, -

у х в а л и в :
В задоволенні подання Львівської виправної колонії №48 про умовно-дострокове звільнення ОСОБА_4 - відмовити.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Львівської області протягом 7 діб з дня її оголошення.

Головуючий ОСОБА_1