Дело №1-139/2008 года
20 ноября 2008 года Томаковский районный суд
Днепропетровской области в составе:
председательствующего судьи - Скрипченко Д.Н.
с участием прокурора - ко Е.О.
адвоката - ОСОБА_1
рассмотрев в открытом судебном заседании в
зале суда п.Том Мильченаковка
уголовное дело по обвинению:
ОСОБА_2 ІНФОРМАЦІЯ_1
г.Запорожья, украинца, гражданина Украины, со
средне - специальным образованием, женатого,
работающего - ООО «Меридиана» - пилотом, кроме этого как субъект
предпринимательской деятельности - частный предприниматель по организации
авиационных химических работ, ранее не судимого,
проживающего по адресу: АДРЕСА_1 в преступлении
предусмотренном ст.172 ч.1 УК Украины.
Подсудимый ОСОБА_1, будучи
зарегистрированным как физическое лицо-предприниматель и являясь субъектом
хозяйствования, наделен правом осуществлять предпринимательскую деятельность на
основании свободного выбора видов предпринимательской деятельности, то есть:
самостоятельного формирования программы деятельности, выбора поставщиков и
потребителей продукции, которая производится, привлечения
материально-технических, финансовых и других видов ресурсов, использования
которых не ограничено законом , установления цен на продукцию и услуги в
соответствии с законом, свободного найма работников, коммерческого расчета и
собственного коммерческого риска, свободного распоряжения прибылью, которая
остается после уплаты налогов.
При этом, подсудимый ОСОБА_1, являясь
физическим лицом-предпринимателем, которому предоставлено право
использования наемного труда и возложены
обязанности соблюдения трудовых прав человека и законодательства Украины о
труде, и являясь владельцем комплекса , производственная база «Аэродром»,
расположенного по адресу: АДРЕСА_1, в сентябре 2007 года принял на работу в качестве охранников комплекса,
производственной базы «Аэродром» ОСОБА_3, ОСОБА_4 и ОСОБА_5
Подсудимый ОСОБА_1, грубо нарушая
трудовые права человека и законодательство Украины о труде, умышленно, вопреки
требованиям ст.ст.21,24,24-1,48 Кодекса законов о труде Украины, в период с
начала работы ОСОБА_3 ОСОБА_4 ОСОБА_5 и до августа 2008 года трудовые договора
в письменной форме с указанными лицами не заключил, с момента фактического
допуска работников к работе трудовые договора в письменной форме в
государственной службе занятости по месту своего проживания не регистрировал,
трудовые книжки на работников не вел, а также вопреки требованиям стст.50,66
Кодекса законов о труде Украины подсудимый ОСОБА_1, нарушая нормы длительности
рабочего времени и право работников на перерыв для отдыха и питания, установил
график работы охранников с привлечением
для выполнения работы одного сотрудника в течении 24 часов (с 8 часов утра до 8 часов утра следующего
дня) без перерыва на отдых.
В результате умышленных действий
подсудимого ОСОБА_2, были грубо нарушены, предусмотренные Конституцией Украины,
а также Кодексом законов о труде Украины , права вышеуказанных лиц на труд, на
отдых, на здоровые и безопасные условия работы, на объединение в
профессиональные союзы и на решение коллективных трудовых конфликтов (споров) в
установленному законом порядке, на материальное обеспечение в порядке
социального страхования в старости, а
также в случае болезни, полной и частичной потери трудоспособности, на
материальную помощь в случае безработицы, на право обращения в суд для решения
В судебном заседании подсудимый свою
вину в совершении преступления признал полностью и подтвердил вышеизложенные
Кроме признательных показаний
подсудимого его вина нашла свое полное подтверждение в судебном заседании
материалами уголовного дела: свидетельством о
государственной регистрации от 05.12.2001 года, выданным отделом регистрации и
единого реестра Хортицкой районной администрации Запорожского государственного
совета, где подсудимый ОСОБА_1 зарегистрирован в качестве субъекта
предпринимательской деятельности, договором купли-продажи нежилого строения от
01.08.2007 года, техническим паспортом
на производственное здание - комплекс, письмом начальника Томаковского
районного центра занятости, из которого усматривается, что ОСОБА_1 ОСОБА_1и
ОСОБА_1 в центре занятости как лица, которые ищут работу , не зарегистрированы,
а также подсудимый ОСОБА_1 , как физическое лицо предприниматель в Томаковском центре
занятости не зарегистрирован, письмом государственной налоговой инспекции в
Хортицком районе г.Запорожья, из которого усматривается, что субъект
предпринимательской деятельности
подсудимый ОСОБА_1 за период 2007-2008 г.г. отчеты налогового расчета
сумм дохода, начисленного (уплаченного),
в пользу плательщиков налогов и сумм удержанного с них налога по форме №1 ДФ не предоставлял,
копиями трудовых книжек заполненных на имя вышеуказанных лиц, в которых
сведения о трудовых отношениях с подсудимым ОСОБА_2, отсутствуют, показаниями
Так, потерпевшие: ОСОБА_1, ОСОБА_1 ,
ОСОБА_1 подтвердили суду, что работают у подсудимого ОСОБА_2 на аэродроме
вАДРЕСА_1 в должности охранников. Заработную плату им платит ЧП ОСОБА_2 однако
на роботу они официально приняты не были, заявлений о приеме их на работу не
писали. До настоящего времени они на роботе не оформлены.
Действия подсудимого ОСОБА_2
правильно квалифицированы по ч.1 ст.172 УК Украины по признаку грубого
нарушения законодательства о труде.
Переходя к избранию меры наказания
подсудимому ОСОБА_2 суд учитывает тяжесть им содеянного, общественную опасность
преступления, его личность,
характеристики, вину свою осознал, в
содеянном раскаялся, допущенные нарушения не устранил, и считает возможным
избрать ему меру наказания в виде штрафа.
На основании изложенного и
руководствуясь ст.ст.323,324 УПК Украины, суд
ОСОБА_2 признать виновным и по ч.1
ст.172 УК Украины подвергнуть его к штрафу в доход государства в размере 510
Меру пресечения до вступления
приговора в законную силу, ему оставить прежней - подписку о невыезде.
Приговор может быть обжалован в
апелляционный суд Днепропетровской области в течении 15 суток через Томаковский
районный суд.
Председательствующий судья: