У Х В А Л А
Справа № 149/1766/22

Провадження №1-в/149/70/22

03.08.2022 р. м. Хмільник

Хмільницький міськрайонний суд Вінницької області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

за участі секретаря ОСОБА_2

прокурора ОСОБА_3 ,
засудженого: ОСОБА_4 , його захисника - адвоката ОСОБА_5

предстаника органу пробації - ОСОБА_6

розглянувши у відкритому судовому засіданні подання Начальника Хмільницького районного відділу № 3 філії ДУ "Центр пробації" у Вінницькій області ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення засудженого

ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с. Уланів Хмільницького району Вінницької області, гр. України, освіта вища, працюючого інженером ТОВ "Цукорагропром" філії "Жданівський цукровий завод", одруженого, жителя АДРЕСА_1 , засудженого вироком Хмільницького міськрайонного суду Вінницької області від 06.06.2019 року за вчинення злочину, передбаченого ч. 2 ст. 286 КК України, за наслідками касаційного оскарження вироку колегією суддів Касаційного кримінального суду Верховного Суду 03.09.2020 року призначено покарання у виді 3 років 6 місяців позбавлення волі з позбавленням права керування транспортними засобами на 1 рік

ВСТАНОВИВ:
В провадженні Хмільницького міськрайонного суду Вінницької області надійшло зазначене подання, яке мотивовано тим, що ОСОБА_4 засуджений 03.09.2020 року колегією суддів Касаційного кримінального суду Верховного Суду до 3 років 6 місяців позбавлення волі з позбавленням права керування транспортними засобами на 1 рік за вчинення злочину, передбаченого ч. 2 ст. 286 КК України. Ухвалою Рівненського районного суду Рівненської області від 19.05.2021 року замінено невідбуту ОСОБА_4 частину покарання більш м`яким - виправними роботами на строк 2 роки з відрахуванням в дохід держави 20% заробітку щомісячно.

Оскільки за період перебування на обліку в органі пробації засуджений не порушував порядку і умови відбуття покарання, за місцем роботи і проживання характеризується позитивно, до адміністратиної відповідальності не притягався, відрахування з заробітку проводилися своєчасно, за місцем роботи нагороджувався грамотою і подякою, на підставі ч. 2 ст. 46 КВК України орган пробації в порядку заохочення ініціював питання щодо умовно-дострокового звільнення ОСОБА_4 .

В судовому засіданні представник органу пробації подання підтримала, просила задоволити, оскільки засуджений ОСОБА_4 в ході виконання покарання довів своє виправлення.

Засуджений ОСОБА_4 , його захисник в судовому засіданні подання підтримали та просили задоволити.

Прокурор у судовому засіданні проти задоволення клопотання заперечив, оскільки на даний час засудженим ОСОБА_4 не в повній мірі відшкодовано цивільний позов у кримінальному провадженні, тому підстав вважати його таким, що довів своє виправлення, немає. Крім того, до ОСОБА_4 вже було застосовано захід заохочення у виді заміни невідбутої частини покарання у виді позбавлення волі на більш м`яке - виправні роботи відповідно до ухвали Рівненського районного суду Рівненської області від 19.05.2021 року.

Суд, вислухавши думку учасників провадження, дослідивши надані матеріали особової справи засудженого, дійшов наступних висновків.

Зі змісту частини другої статті 50 КК України слідує, що покарання має на меті не тільки кару, а й виправлення засуджених, а також запобігання вчиненню нових злочинів як засудженими, так і іншими особами.

Відповідно до ст. 81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Умовно-достроковому звільненню підлягають ті засуджені, які протягом всього, а не певного періоду часу, сумлінною поведінкою і ставленням до праці довели своє виправлення, і для цього дані беруться в їх сукупності.

Під сумлінною поведінкою розуміють, що засуджений за період відбування покарання сумлінно виконував вимоги встановленого режиму покарання, не допускав порушень, розкаюється у вчиненні злочину, сплатив повністю або частково завдані злочином збитки, за час відбування покарання поводив себе ввічливо, тактовно, виконував законні вимоги представників органу пробації тощо.

Таким чином, головною передумовою для звільнення особи умовно-достроково є не лише формальний сплив певного строку покарання, а і факт виправлення засудженої особи, яке вона довела своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці за весь час відбування покарання, а також досягнення цілей покарання.

Як слідує із роз`яснень Верховного Суду України щодо правильного та однакового застосування вказаної норми закону України про кримінальну відповідальність, які містяться в постанові Пленуму Верховного Суду України від 26.04.2002 року № 2 «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» умовно-дострокове звільнення від відбування покарання можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому, головною умовою прийняття такого рішення є доведеність того, що засуджений став на шлях виправлення.

Дослідивши матеріли особової справи, судом встановлено, що ОСОБА_4 , засуджений вироком Хмільницького міськрайонного суду Вінницької області від 06.06.2019 року за вчинення злочину, передбаченого ч. 2 ст. 286 КК України, за наслідками касаційного оскарження вироку колегією суддів Касаційного кримінального суду Верховного Суду 03.09.2020 року призначено покарання у виді 3 років 6 місяців позбавлення волі з позбавленням права керування транспортними засобами на 1 рік. Ухвалою Рівненського районного суду Рівненської області від 19.05.2021 року ОСОБА_4 замінено невідбуту частину покарання більш м`яким - виправними роботами на строк 2 роки з відрахуванням в дохід держави 20% заробітку щомісячно.

ОСОБА_4 поставлений на облік в Хмільницькому міськрайонному відділі філії ДУ "Центр пробації" 18.06.2021, з 08.07.2021 року розпочато відрахування. Всього з липня 2021 по червень 2022 року із заробітної плати ОСОБА_4 було утримано 37 486, 74 грн. Порушень порядку виконання покарання у виді виправних робіт не допускав (акт перевірки від 30.06.2022).

ОСОБА_4 працює інженером-теплотехніком ТОВ "Цукорагропром" філії "Жданівський цукровий завод". За місцем роботи характеризується позитивно, нагороджувався подякою і грамотою за сумлінну працю. Трудовий колектив клопоче про умовно-дострокове звільнення та готовий взяти на себе виконання обов`язків щодо подальшого виховного впливу на ОСОБА_4 .

В ході розгляду по суті кримінального провадження ОСОБА_4 вину у вчиненні злочину визнавав, у вчиненому розкаювався, що враховувалося судами при призначенні покарання.

Згідно з характеристикою від 13.07.2022, виданою Виконавчим комітетом Хмільницької міської ради, за місцем проживання ОСОБА_4 характеризується позитивно, ввічливий, трудолюбивий, користується авторитетом в населення, скарг на нього не надходило. Одружений, виховує сина.

Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання згідно зі статтею 81 КК України може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше половини строку покарання, призначеного судом за необережний тяжкий злочин. Згідно зі статтею 12 КК України ОСОБА_4 засуджений за вчинення необережного тяжкого злочину (ч. 2 ст. 286 КК України).

Суд, оцінюючи у сукупності всі дані, які слугують чинником для визнання поведінки засудженого такою, що свідчить про його виправлення, вважає, що процес виправлення ОСОБА_4 досяг тієї стадії, на якій відбування засудженим призначеного покарання у вигляді виправних робіт є недоцільним, і подальше його виправлення можливе в інших умовах.

Таким чином, суд вважає можливим застосування до засудженого ОСОБА_4 умовно-дострокового звільнення від відбування покарання, так як останній своєю поведінкою в колективі і громаді, при контролі виконання покарання органом пробації довів своє виправлення.

При цьому суд відхиляє посилання прокурора на неможливість застосування до ОСОБА_4 умовно-дострокового звільнення через неповне відшкодування суми цивільного позову, оскільки умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання вказаних обов`язків засудженого не скасовує.

Суд вважає за необхідне також роз`яснити засудженому наслідки застосування умовно-дострокового звільнення, передбачені ст. 81 КК України.

Керуючись ст. 81 КК України, ст. ст. 537, 539 КПК України суд ,-

У Х В А Л И В:

Подання Начальника Хмільницького районного відділу № 3 філії ДУ "Центр пробації" у Вінницькій області О. Зільонка - задовольнити.

Звільнити на підставі ст. 81 КК України ОСОБА_4 ІНФОРМАЦІЯ_1 умовно-достроково від відбування покарання за вчинення злочину, передбаченого ч. 2 ст. 286 КК України, якому ухвалою Рівненського районного суду Рівненської області від 19.05.2021 року замінено невідбуту частину покарання у виді позбавлення волі на більш м`яке - виправні роботи на строк 2 роки з відрахуванням в дохід держави 20% заробітку щомісячно.

Роз`яснити засудженому ОСОБА_4 , що у разі вчинення особою, до якої було застосовано умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, протягом невідбутої частини покарання нового кримінального правопорушення суд призначає їй покарання за правилами, передбаченими статтями 71 і 72 КК України.

Ухвала може бути оскаржена до Вінницького апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги протягом семи днів з дня її проголошення.

Ухвала, набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги - ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після прийняття рішення судом апеляційної інстанції.

Суддя ОСОБА_1