Машівський районний суд Полтавської області
Справа № 540/741/17
Номер провадження 1-в/540/134/17
У Х В А Л А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
17.10.2017 Машівський районний суд Полтавської області в складі:

головуючого-судді ОСОБА_1

за участю: секретаря ОСОБА_2

прокурора ОСОБА_3

захисника ОСОБА_4

представника ВК-9 ОСОБА_5

засудженого ОСОБА_6

розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт Машівка спільне подання Державної установи «Машівська виправна колонія № 9» та спостережної комісії Машівської РДА Полтавської області та клопотання адвоката ОСОБА_4 відносно засудженого:

ОСОБА_6 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та мешканця АДРЕСА_1 , громадянина України, освіта середня, раніше не судимого,

про умовно-дострокове звільнення, -

в с т а н о в и в :

у вересні 2017 року до суду надійшло вказане подання, яке обґрунтоване тим, що ОСОБА_6 вироком Сімферопольського районного суду АР Крим від 08.10.2013р. засуджений за ст. 286 ч.3 КК України до 6 років позбавлення волі з позбавленням права керувати транспортними засобами строком на 3 роки. За ухвалою Машівського районного суду від 01.02.2016р. на підставі ст. 72 ч.5 КК України засудженому зараховано в строк покарання строк попереднього ув`язнення з 24.08.2006 по 03.09.2006р., з 08.10.2013р. по 03.12.2013 р. з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі.

Станом на 24 липня 2016 року відбув ? строку основного покарання, характеризується позитивно, як особа, що довела своє виправлення, а тому до нього може бути застосоване умовно-дострокове звільнення.

У вересні 2017 року до суду надійшло клопотання адвоката ОСОБА_4 в інтересах засудженого ОСОБА_6 про умовно-дострокове звільнення останнього, які за ухвалою суду від 17.10.2017р. були об`єднані в одне провадження.

Заслухавши думку прокурора та представника ВК-9, які не заперечують проти умовно-дострокового звільнення засудженого ОСОБА_6 , засудженого та його захисника, які підтримують подання та клопотання, дослідивши докази у справі, суд приходить до наступного висновку.

Судом установлено, що ОСОБА_6 відбуває покарання у виді позбавлення волі з 08 жовтня 2013 року, кінцевий строк 24 липня 2019 року.

Відповідно до ч.2 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення.

Так, засуджений ОСОБА_6 за період відбування покарання в місцях позбавлення волі мав вісім стягнень, які погашені в установленому законом порядку, після проведеної виховно-профілактичної роботи з засудженим він змінив своє ставлення до порядку відбування призначеної міри покарання та має два заохочення за сумлінну поведінку та ставлення до праці, останній раз 05.07.2017р., а також характеризується як особа, що довела своє виправлення, працевлаштований робітником їдальні для засуджених, дбайливо ставиться до майна, виконує законні вимоги персоналу, вину у вчиненому визнає, вирок вважає справедливим, виконавчі листи не надходили, що підтверджується характеристикою і довідкою про стягнення та заохочення.

Відповідно до п.2 Постанови Пленуму Верховного Суду України № 2 від 26.04.2002р. «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким», умовно-дострокове звільнення і заміна покарання можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого.

Так, з матеріалів особової справи засудженого вбачається, що допущені ним вісім порушень стосувалися порушення трудової дисципліни, в т.ч. мало місце залишення робочого місця, нетактовна поведінка з представниками адміністрації, паління у не відведеному місці та зберіганні заборонених предметів (арк. 19, 25, 32, 35, 53, 65, 73, 79 о.с.). Також, він 07.11.2015р. палив у не відведеному місці, але стягнення не накладалось, а була проведена бесіда виховного характеру (арк. 96 о.с.).

Крім цього, як видно з довідки планово-економічного відділу (арк. 196-198 о.с.) засуджений не працював 15, 21-23.11.2016р. і в судовому засіданні причин цього пояснити не зміг.

Також, як видно з вироку суду з нього було стягнуто шкоду на користь потерпілих, але докази того, що він її хоч частково погашав не надав.

За правилами п.1 ч.3 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше половини строку покарання, призначеного судом за злочин невеликої або середньої тяжкості, крім корупційних злочинів, а також за необережний тяжкий злочин.

Даючи оцінку доказам у справі, суд вважає, що оскільки засуджений за час відбування покарання вчинив вісім проступків за які були застосовані стягнення та крім цього за один з проступків з ним проведено бесіду виховного характеру, при цьому мало місце залишення робочого місця, тобто неналежне виконання трудових обов`язків, також установлено, що він не працював 15, 21-23.11.2016р., і хоча з часу останнього порушення 07.11.2015р. пройшло майже два роки, але при вирішенні питання про умовно-дострокове звільнення суд враховує весь період відбування покарання, а тому враховуючи ці обставини, суд вважає, що в поведінці засудженого хоча і відбуваються позитивні зміни, але вони свідчать, що він лише став на шлях виправлення, але не довів його, а відтак приходить до висновку, що в задоволенні подання та клопотання з наведених підстав слід відмовити.

На підставі викладеного, керуючись ст. 539 КПК України, суд, -

у х в а л и в:

у задоволенні спільного подання Державної установи «Машівська виправна колонія № 9» та спостережної комісії Машівської РДА Полтавської області та клопотання адвоката ОСОБА_4 про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_6 відмовити.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Полтавської області протягом 7 діб з дня її оголошення, шляхом подачі апеляційної скарги через Машівський районний суд, а засудженим у той же строк з моменту вручення копії судового рішення.

Ухвала набирає законної сили після закінчення строку на її оскарження, а у випадку її оскарження, після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Суддя :