Справа № 948/178/21
Провадження № 1-в/948/32/21
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

09.03.2021Машівський районний суд Полтавської області в складі:

головуючого-судді ОСОБА_1 ,

за участю: секретаря ОСОБА_2 ,

прокурора ОСОБА_3 ,

представника ВК-9 ОСОБА_4 ,

засудженого ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт Машівка в режимі відеоконференції з Державною установою «Машівська виправна колонія (№ 9)» спільне подання Державної установи «Машівська виправна колонія № 9» та спостережної комісії Полтавської РДА Полтавської області стосовно засудженого:

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця АДРЕСА_1 та мешканця АДРЕСА_2 , громадянина України, з середньою освітою, засудженого вироком Дунаєвецького районного суду Хмельницької області від 22.12.2017 за ч. 3 ст. 286 КК України до позбавлення волі строком 8 років з позбавленням права керувати транспортними засобами на 3 р.

про умовно-дострокове звільнення,-

в с т а н о в и в :

у березні 2021 року до суду надійшло вказане подання, яке обґрунтоване тим, що ОСОБА_5 станом на 26.02.2021 року відбув Ѕ строку основного покарання, характеризується позитивно, як особа, що довела своє виправлення, а тому до нього може бути застосоване умовно-дострокове звільнення.

Заслухавши представника ВК № 9, який подання підтримав з підстав, викладених у поданні та пояснив, що ОСОБА_5 характеризується установою тільки з позитивної сторони, з початку перебування в установі працює та виконує важку роботу, проте не скаржиться та виконує обов`язки добросовісно, за що має 6 заохочень, стягнень не має, виконує роботи по благоустрою, погашає заборгованість по виконавчим листам на користь потерпілих, в тому числі достроково, прокурора, який заперечував проти умовно-дострокового звільнення засудженого ОСОБА_5 з тих підстав, що останній відбув невелику частину строку покарання та має велику заборгованість по виконавчим лситам на користь потерпілих, засудженого, який просив звільнити його від відбування покарання достроково, пояснивши, що він виправився, шкодує про вчинений злочин, працює та відшкодовує завдану шкоду потерпілим, дослідивши документи провадження та особової справи засудженого, суд дійшов такого висновку.

Судом установлено, що вироком Дунаєвецького районного суду Хмельницької області від 22.12.2017 р. ОСОБА_5 засуджений за ч. 3 ст.286 КК України до позбавлення волі на 8 р. з позбавленням права керувати транспортними засобами на 3 р., який ухвалою Хмельницького апеляційного суду від 18.10.2018 р. залишено без змін (а.о.с.8-15,17-20)

Ухвалою Машівського районного суду Полтавської області від 12.09.2019 р. на підставі ч.5 ст.72 КК України ОСОБА_5 було зараховано у строк покарання термін його попереднього ув`язнення з 22.12.2017 р. по 18.10.2018 р. включно з розрахунку 1 день попереднього ув`язнення за 2 дні позбавлення волі (а.о.с. 24-25).

ОСОБА_5 відбуває покарання у виді позбавлення волі з 22.12.2017 (а.о.с. 1). Кінець строку покарання 23.02.2025.

Відповідно до ч. 2 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення.
Як убачається з матеріалів особової справи засудженого 50-О-18, ОСОБА_5 за період відбування покарання в місцях позбавлення волі стягнень не мав, в той час шість разів був заохочений за сумлінну поведінку та ставлення до праці, останній раз 18.01.2021, а також характеризується як особа, що довела своє виправлення, у взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний, дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом установи, дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує тільки за призначенням, виконує законні вимоги персоналу установи виконання покарань, до виконання робіт з благоустрою установи виконання покарань відноситься з розумною ініціативою, працевлаштований слюсарем у тваринництві, покладені обов`язки виконує сумлінно, бережно ставиться до інвентарю, не допускає порушень вимог пожежної безпеки та безпеки праці, приймає участь у виховних заходах, які проводяться в установі, вину у вчиненому визнає, міру покарання вважає справедливою, має виконавчі листи на загальну суму 948 023,01 грн та 25% із заробітної плати на аліменти, з них із заробітної плати було відшкодовано 6147,61 грн, достроково погашено 5400 грн., по аліментах 25 959,75 заборгованість складає 936475,40 грн, що підтверджується характеристикою, довідкою про стягнення та заохочення, довідкою бухгалтерії установи, довідкою про працевлаштування (а.о.с. 145-146, 147,148,149, а.с. 3-5).

Згідно з довідкою, виданою ДП «Сільськогосподарське підприємство державної кримінально-виконавчої служби України (№9)», ОСОБА_5 прибув до установи 18.12.2017 та був працевлаштований робітником тваринництва, станом на 26.02.2021 має 100% відпрацювання (а.о.с. 149).
Можливість працевлаштування засудженого в якості регіонального менеджера з продажу товарів на підприємстві ТзОВ «Інструментаріум» після звільнення з установи виконання покарань підтверджується клопотанням та повідомленням директора ТзОВ «Інструментаріум» ОСОБА_6 , повідомленням Філії ДУ «Центр пробації» у місті Києві та Київській області № 32/26/4226-20 від 11.12.2020 щодо гарантованого працевлаштування ОСОБА_5 після звільнення (а.о.с. 122,127,128).

За правилами п. 1 ч. 3 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше половини строку покарання, призначеного судом за злочин невеликої або середньої тяжкості, крім корупційних злочинів, а також за необережний тяжкий злочин.
Тобто, однією з головних умов для умовно-дострокового звільнення засудженого від відбування покарання є доведеність виправлення засудженого, готовність до: самокерованої поведінки, сприйняття встановлених у суспільстві норм та правил поведінки, дотримання норм чинного законодавства.
Передумовою дострокового звільнення є саме «бездоганна» поведінка засудженого протягом всього строку відбування покарання.
Суд уважає, що засуджений ОСОБА_5 в результаті сумлінної поведінки та ставлення до праці довів своє виправлення, оскільки з січня 2018 року, після прибуття до Машівської ВК №9 він працює та від роботи не відмовляється, зауважень від роботодавця не має, протягом всього строку відбування покарання стягнень не має, має шість заохочення, бере участь у виховних заходах, відшкодовує потерпілим завдані збитки із заробітної плати та достроково, що в цілому свідчить про наявність безумовних позитивних змін в поведінці засудженого, враховуючи виключно позитивну характеристику засудженого установою виконання покарань та щоним вже відбута Ѕ строку основного покарання призначеного вироком Дунаєвецького районного суду Хмельницької області від 22.12.2017 р., а тому приходить до висновку, що подання обґрунтоване і підлягає задоволенню.

На підставі викладеного, керуючись ст. 539 КПК України, суд,-

у х в а л и в:

спільне подання Державної установи «Машівська виправна колонія № 9» та спостережної комісії Полтавської РДА Полтавської області про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_5 - задовольнити.

Звільнити засудженого ОСОБА_5 умовно-достроково від подальшого відбування основного покарання за вироком Дунаєвецького районного суду Хмельницької області від 22.12.2017 р. на невідбутий строк 03 роки 11 місяців 14 днів позбавлення волі, із залишенням додаткової міри покарання.

Ухвала може бути оскаржена до Полтавського апеляційного суду протягом 7 діб з дня її оголошення, шляхом подачі апеляційної скарги через Машівський районний суд, а засудженим у той же строк з моменту вручення копії судового рішення.

Ухвала набирає законної сили після закінчення строку на її оскарження, а у випадку її оскарження, після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Суддя ОСОБА_1