Придніпровський районний суд м.Черкаси
Справа № 711/1871/20
Провадження 1-в/711/159/20
У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

26 березня 2020 року Придніпровський районний суд м. Черкаси в складі:
головуючого: судді ОСОБА_1 ,
за участі:
секретаря судового засідання ОСОБА_2 ,
прокурора ОСОБА_3 ,
представника ЧВК ОСОБА_4
засудженого ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Черкаси клопотання засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , про умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання,-
ВСТАНОВИВ:

Засуджений ОСОБА_5 звернувся до Придніпровського районного суду м.Черкаси з клопотанням про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання, мотивуючи його тим, що він на даний час відбув більше 1/2 строку покарання призначеного судом за скоєний злочин та став на шлях виправлення. З перших днів відбування покарання в ЧВК № 62 відразу почав працювати на промисловій зоні. За підсумками роботи та зразкову поведінку має 3 подяки наданих правами начальника установи. Свою вину в скоєному визнав повністю та щиро розкаюється та зобов`язується не порушувати законів України.
Початок строку: 08.07.2017 року.
Кінець строку: 08.07.2021 року.
В судовому засіданні засуджений ОСОБА_5 в режимі відеоконференції просив суд задовольнити клопотання та застосувати відносно нього умовно-дострокове звільнення.
Представник ЧВК ОСОБА_4 проти задоволення клопотання заперечив, зазначивши що засуджений не довів свого виправлення, а тому не заслуговує на умовно-дострокове звільнення.
Прокурор в судовому засіданні заперечив проти задоволення клопотання, та повідомив, що засуджений своєю поведінкою і ставленням до праці не довів своє виправлення. Соціально-корисні зв`язки з рідними не підтримує. 15.11.2018 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання, щодо можливості застосування ст.101 КВК України, але за рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не стає на шлях виправлення. Крім того, 12.07.2019 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання, щодо можливості застосування ст.82 КК України, але за рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не став на шлях виправлення. Також 16.03.2020 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання застосування до засудженого ст. 81 КК України, але рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не довів своє виправлення, та не заслуговує на умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.
Суд, заслухавши думку учасників провадження, дослідивши письмові матеріали клопотання, зокрема особову справу та характеристику на ОСОБА_5 , приходить до наступного.
Відповідно до ч.2 ст.81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
При цьому, під сумлінною поведінкою слід розуміти свідоме і беззаперечне дотримання засудженим умов відбування покарання та виконання всіх обов`язків покладених на нього нормативно-правовими актами. Вона передбачає не тільки наявність у засудженого заохочень, але й те, що засуджений подає позитивний приклад поведінки для інших засуджених. Не можна вважати сумлінною поведінкою лише формальний факт відсутності у засудженого не знятих чи не погашених заходів стягнення, оскільки дотримання порядку та умов відбування покарання є обов`язком засудженого.
Сумлінне ставлення до праці це чесне та повне виконання засудженим своїх трудових обов`язків, покращення кількісних та якісних показників виконуваної роботи. Воно передбачає прагнення засудженого до перевиконання встановлених норм виробітку або зразкового виконання робіт, а також відшкодування збитків завданих злочином.
В той же час, як вбачається з характеристики та особової справи, засуджений ОСОБА_5 відбуваючи покарання в Черкаській виправній колонії № 62 з 23.06.2018 року має 3 заохочення та 4 стягнення, три з яких на даний час погашено.
Адміністрацією Черкаської виправної колонії № 62 ОСОБА_5 характеризується посередньо. На даний час не працевлаштований, через відсутність власного бажання. Був працевлаштований нетривалими термінами різником по дереву в «Майстерні» виробництва установи у 2018 та 2019 роках. За підсумками праці має заохочення надані правами начальника установи. За час перебування в установі характеризується посередньо, за допущені порушення встановленого порядку відбування покарання 4 рази притягувався до дисциплінарної відповідальності, за що має 4 стягнення, три з яких, на даний час погашені у встановленому законом порядку та одне зняте. Порушення виражались у невиконанні законних вимог персоналу установи та порушенні розпорядку дня установи. На заходи виховного та профілактичного характеру реагує, належні висновки для себе робить. За дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці, був заохочений 3 рази правами начальника установи.
У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. До виконання передбачених законом вимог персоналу установи ставиться не завжди сумлінно, через особисту неорганізованість. Має стягнення за невиконання передбачених законом вимог персоналу установи. Намагається самостійно виконувати роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок. Свідомо уникає виконання робіт із благоустрою установи, або перекладає їх виконання на інших засуджених. Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці. Участі в програмах диференційованого виховного впливу не приймає за відсутністю бажання. Соціально-корисні зв`язки з рідними не підтримує.
15.11.2018 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання, щодо можливості застосування ст. 101 КВК України (переведення засудженого до дільниці соціальної реабілітації), але за рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не стає на шлях виправлення.
12.07.2019 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання, щодо можливості застосування ст. 82 КК України (заміну невідбутої частини покарання більш м`яким покаранням), але за рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не став на шлях виправлення.
16.03.2020 року на адміністративній комісії установи розглядалось питання застосування до засудженого ст. 81 КК України (умовно-дострокове звільнення від відбування покарання), але рішенням комісії установи даному засудженому було відмовлено, у зв`язку з тим, що засуджений не довів своє виправлення, та не заслуговує на умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.
За таких обставин суд приходить до висновку, що на даний час ОСОБА_5 не довів свого виправлення, оскільки його поведінка та ставлення до праці за весь період відбутого покарання не носять системного характеру та не дають правових підстав для умовно-дострокового звільнення від відбування покарання у вигляді позбавлення волі.
На підставі ст.81 КК України, керуючись ст.ст.537, 539 КПК України, суд, -

П О С Т А Н О В И В :

У задоволенні клопотання засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 про умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання - відмовити.
Ухвала може бути оскаржена до Черкаського апеляційного суду через Придніпровський районний суд м. Черкаси протягом 7 днів з дня її оголошення.
Повний текст ухвали проголошено 30 березня 2020 року о 14 годині 00 хвилин в залі суду Придніпровського районного суду м. Черкаси.

Головуючий: ОСОБА_1