Справа № 197/918/16-к
Номер провадження № 1-в/197/247/16
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
25 серпня 2016 року . Широківський районний суд Дніпропетровської області у складі:
головуючого судді: ОСОБА_1 ,
за участі секретаря судового засідання ОСОБА_2 ,
за участю прокурора: ОСОБА_3 ,
представника адміністрації ШВЦ № 75: ОСОБА_4 ,
засудженого: ОСОБА_5 ,
розглянувши у відкритому судовому засіданні подання начальника Широківського виправного центру управління Державної пенітенціарної служби України в Дніпропетровській області (№75) про вирішення питання щодо умовно-дострокового звільнення засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , громадянина України, по справі, за якою відбуває покарання, засуджений: 24.02.2015 року Тернівським районним судом м. Кривого Рогу ст.ст. 164 ч. 1, 75 , 76 КК України до 1 року обмеження волі. Ухвалою Тернівського районного суду м.Кривого Рогу від 21.07.2015 року випробувальний термін скасовано та направлено для відбування покарання згідно вироку. Початок строку: 08.09.2015 року, кінець строку: 08.09.2016 року , суд-,
ВСТАНОВИВ:
До Широківського районного суду Дніпропетровської області від адміністрації Широківського виправного центру управління Державної пенітенціарної служби України в Дніпропетровській області (№75) надійшло подання, погоджене зі спостережною комісією Широківської районної державної адміністрації Дніпропетровської області, про вирішення питання щодо умовно-дострокового звільнення засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .
У судовому засіданні представник адміністрації виправного центру дане подання підтримав і суду пояснив, що засуджений ОСОБА_5 прибув до виправного центру 08 вересня 2015 року. За час відбування покарання характеризується наступним чином: вимоги режиму відбування покарання не порушував. 14.12.2015 року мав стягнення , догану , паління в невстановленому місці . За зразкову поведінку та ставлення до праці 15.04.2016 року один раз заохочувався правами начальника установи , знято раніше накладене стягнення. По відношенню до працівників адміністрації ввічливий, виконує їхні законні вимоги та розпорядження. Працевлаштований різноробочим на виробничому об`єкті установи . До праці ставився старанно та сумлінно, виробничу дисципліну не порушує, відносно ставлення до праці з боку виробничого персоналу зауважень не має. У відносинах з іншими засудженими безконфліктний. Підтримує звязки із засудженими позитивної спрямованості. Приймає участь у громадському житті відділення та в реалізації програми диференційованого виховного впливу на засуджених «правова освіта». У скоєному злочині розкаюється, зробив для себе належні висновки. Сумлінна поведінка і ставлення до праці ОСОБА_5 свідчить про те, що він довів своє виправлення і до нього можливо застосувати умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.
Засуджений ОСОБА_5 просить суд задовольнити подання адміністрації виправного центру про умовно-дострокове звільнення.
Прокурор подання підтримав і вважає, що подання належить задовольнити.
Суд, заслухавши представника адміністрації виправного центру, засудженого, думку прокурора, дослідивши матеріали справи, вважає подання адміністрації обґрунтованим та таким, що підлягає задоволенню, зважаючи, що згідно поданих та перевірених у судовому засіданні доказів слідує, що засуджений довів своє виправлення і заслуговує на звільнення його від відбуття покарання умовно-достроково на строк, який залишився.
Керуючись ст. 81 КК України, п. 2 ч. 1 ст. 537, п. 1 ч. 2 ст. 539 КПК України, суд -
УХВАЛИВ:
Подання адміністрації Широківського виправного центру управління Державної пенітенціарної служби України в Дніпропетровській області №75 - задовольнити.
Звільнити ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , умовно-достроково від відбування покарання, призначеного йому згідно вироку Тернівського районного суду м. Кривого Рогу від 24.02.2015 року , на невідбутий строк, що складає 7 днів.
Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Дніпропетровської області через Широківський районний суд Дніпропетровської області протягом 7 діб з дня її оголошення.
Суддя ОСОБА_1 .