Справа № 308/3239/18
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
06 грудня 2018 року м. Ужгород

Ужгородський міськрайонний суд Закарпатської області в складі :
Головуючого судді - ОСОБА_1 ,
при секретарі судового засідання: ОСОБА_2
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Ужгород, обвинувальний акт у кримінальному провадженні про обвинувачення:
ОСОБА_3 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Ужгород, українця, громадянина України, одруженого, працюючого на посаді директора Соловківськкої ЗОШ І-ІІ ступенів, з вищою освітою, раніше не судимого, зареєстрованого та проживаючого за адресою: АДРЕСА_1

у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.366 КК України,-

за участі сторін кримінального провадження:
прокурора ОСОБА_4
обвинуваченого ОСОБА_3
В С Т А Н О В И В:
В один із днів на початку лютого 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, перебуваючи на своєму робочому місці в кабінеті директора Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправних характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 17-20 січня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів за січень 2017 року всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 17-20 січня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за січень-місяць 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за січень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку березня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 , будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 14-17, 20-24, 27-28 лютого 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за лютий 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 14-17, 20-24, 27-28 лютого 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за лютий 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за лютий 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку квітня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 1-3, 6-7, 9-10, 13-16 березня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за березень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 , використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 1-3, 6-7, 9-10, 13-16 березня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за березень-місяць 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за березень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку травня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 , будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 21, 24-28 квітня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за квітень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 21, 24-28 квітня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за квітень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за квітень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку червня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці в періоди часу 3-5, 7, 10-12, 15-18, 22-26, 29-31 травня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за травень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 в періоди часу 3-5, 7, 10-12, 15-18, 22-26, 29-31 травня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за травень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за травень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку липня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 1, 2, 6-9, 12-16 червня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за червень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 1, 2, 6-9, 12-16 червня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за червень-місяць 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за червень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку серпня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 13, 21 та 28 липня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за липень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 13, 21 та 28 липня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за липень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за липень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку жовтня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати сторожу школи ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що сторож ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 1,4,5,6,7,8,11,12 та 13 вересня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за вересень-місяць 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що сторож ОСОБА_5 1,4,5,6,7,8,11,12 та 13 вересня 2017 року знаходилась на робочому місці 8 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за вересень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за вересень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку листопада 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати оператору котельні школи ОСОБА_3 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що оператор котельні ОСОБА_3 був відсутній на робочому місці 17,18,25,26,29 та 30 жовтня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за жовтень 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що оператор котельні ОСОБА_3 17,18,25,26,29 та 30 жовтня 2017 року знаходився на робочому місці 12 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за жовтень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за жовтень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_3 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку грудня 2017 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправний характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати оператору котельні школи ОСОБА_3 та сторожу ОСОБА_5 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що оператор котельні ОСОБА_3 був відсутній на робочому місці 1,8,9,12,13,16 та 21 грудня 2017 року, а також те, що сторож школи ОСОБА_5 була відсутня на робочому місці 1,2,3,6,7,8,9,10,13,14,15,16,20,21,22,23 та 24 листопада 2017 року, склав табель обліку використаного робочого часу за листопад 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 , використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що оператор котельні ОСОБА_3 1,8,9,12,13,16 та 21 грудня 2017 року знаходився на робочому місці 12 годин кожного вказаного дня, а також вказав, що сторож ОСОБА_5 1,2,3,6,7,8,9,10,13,14,15,16,20,21,22,23 та 24 листопада 2017 року знаходилась на робочому місці по 8 годин кожного вказаного дня з 00.00 по 06.00 та з 22.00 по 24.00.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за листопад 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за листопад-місяць 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_3 та ОСОБА_5 заробітної плати.

Окрім того, в один із днів на початку січня 2018 року (точної дати слідством не встановлено) в першій половині дня, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 будучи службовою особою, на яку згідно посадової інструкції покладено виконання організаційно-розпорядчих та адміністративно-господарчих функцій, перебуваючи в службовому кабінеті Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів, за адресою 89462, с. Салівка, вул. Шкільна, 1 Ужгородського району, діючи умисно, усвідомлюючи протиправних характер своїх дій, передбачаючи їх суспільно-небезпечні наслідки та допускаючи їх настання у вигляді неправомірного нарахування заробітної плати оператору котельні школи ОСОБА_3 за невідпрацьовані години, достовірно знаючи та усвідомлюючи, що оператор котельні ОСОБА_3 був відсутній на робочому місці 1,8,9,12,13,16 та 21 грудня 2017 року склав табель обліку використаного робочого часу за грудень-місяць 2017 року техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ступені всупереч своїх посадових обов`язків.

Так, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 використовуючи електронний бланк табелю використання робочого часу техпрацівниками встановленого взірця, вказав, що оператор котельні ОСОБА_3 1,8,9,12,13,16 та 21 грудня 2017 року знаходився на робочому місці 12 годин кожного вказаного дня.

Після внесення відомостей до табеля використання робочого часу техпрацівниками за грудень 2017 року, директор Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів ОСОБА_3 поставив свій короткий підпис в графі «директор школи» напроти прізвища « ОСОБА_3 » та поставив відтиск печатки Соловківської ЗОШ І-ІІ ступенів для посвідчення достовірності відомостей вказаних в табелі та надання вказаному документу статусу офіційного.

У подальшому вказаний табель використання робочого часу техпрацівниками за грудень 2017 року було пред`явлено до бухгалтерії відділу освіти, молоді та спорту Ужгородської РДА для нарахування і виплати ОСОБА_3 заробітної плати.

Органом досудового слідства дії ОСОБА_3 кваліфіковані як складання службовою особою завідомо неправдивих офіційних документів, тобто вчинення кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 366 КК України.
Вказана справа надійшла до суду з обвинувальним актом.
В судовому засіданні обвинувачений ОСОБА_3 вину у скоєнні кримінального правопорушення при обставинах викладених у обвинувальному акті визнав повністю ,щиро розкаявся у вчиненому. Звернувся до суду із клпотанням про закриття кримінального провадження та звільнення його від кримінальної відповідальності на підставі ст. 45 КК України у зв`язку з дійовим каяттям. При цьому зазначив, що вперше вчинив злочин, який відноситься до злочинів невеликої тяжкості , раніше не притягався до кримінальної відповідальності, щиро розкаюється у вчиненому, збитків кримінальним правопорушенням не завдано.
У судовому засіданні прокурор не заперечила проти задоволення клопотання обвинуваченого ОСОБА_3 про закриття кримінального провадження та звільнення ОСОБА_3 від кримінальної відповідальності в порядку ст. 45 КК України. Зазначила, що ОСОБА_3 щиро покаявся, вперше вчинив злочин, збитків кримінальним правопорушенням не завдано.
Заслухавши пояснення обвинуваченого, перевіривши матеріали кримінального провадження, доводи прокурора щодо звільнення обвинуваченого ОСОБА_3 від кримінальної відповідальності, суд приходить до наступного.
Розглядаючи вказане клопотання, суд виходить із роз`яснень Пленуму Верховного Суду України, що містяться у постанові «Про практику застосування судами України законодавства про звільнення особи від кримінальної відповідальності» № 12 від 23 грудня 2005 року, згідно яких, звільнення особи від кримінальної відповідальності із закриттям справи можливе лише за умови, якщо особою вчинено суспільно-небезпечне діяння, яке містить склад злочину, передбачений Особливою частиною Кримінального кодексу України, за наявності визначених законом матеріально-правових підстав звільнення особи від кримінальної відповідальності.
У відповідності до ч. 1 ст. 285 КПК України, особа звільняється від кримінальної відповідальності у випадках, передбачених законом України про кримінальну відповідальність.
Відповідно до ст. 45 КК України особа, яка вперше вчинила злочин невеликої тяжкості або необережний злочин середньої тяжкості, звільняється від кримінальної відповідальності, якщо вона після вчинення злочину щиро покаялася , активно сприяла розкриттю злочину і повністю відшкодувала завдані нею збитки або усунула заподіяну шкоду.
Згідно ч. 4 ст. 286 КПК України, якщо під час здійснення судового провадження щодо провадження, яке надійшло до суду з обвинувальним актом, сторона кримінального провадження звернеться до суду з клопотанням про звільнення від кримінальної відповідальності обвинуваченого, суд має невідкладно розглянути таке клопотання.
У відповідності до ч. 3 ст. 288 КПК України, суд своєю ухвалою закриває кримінальне провадження та звільняє обвинуваченого від кримінальної відповідальності у випадку встановлення підстав, передбачених законом України про кримінальну відповідальність.
Варто також зазначити, що згідно п. 3 Постанови Пленуму Верховного суду України Про практику застосування судами України законодавства про звільнення особи від кримінальної відповідальності №12 від 23.12.2005 року судам роз`яснено, що звільнення винної особи від кримінальної відповідальності у зв`язку з дійовим каяттям можливе в разі вчинення нею вперше злочину невеликої тяжкості. Дійове каяття полягає в тому, що після вчинення злочину особа щиро покаялась, активно сприяла його розкриттю та повністю відшкодувала завдані збитки або усунула заподіяну шкоду. Передбачене у ст. 45 КК України звільнення особи від кримінальної відповідальності є обов`язковим.
З огляду на вищезазначені положення чинного процесуального законодавства, враховуючи те, що ОСОБА_3 обвинувачується у скоєнні злочину, передбаченого ст. 366 ч.1 КК України, яке у відповідності до ст. 12 КК України, належить до злочинів невеликої тяжкості, раніше не притягався до кримінальної відповідальності, вперше вчинив злочин , щиро розкаюється у вчиненому, вину у вчиненому визнає повністю, збитків кримінальним правопорушенням не завдано, а відтак на переконання суду наявні підстави передбачені ст.45 КК України для звільнення обвинуваченого від кримінальної відповідальності та закриття кримінального провадження.
Водночас, слід зазначити, що закриття даного кримінального провадження у зв`язку із дійовим каяттям та звільнення від кримінальної відповідальності в порядку ст. 45 КК України не відноситься до реабілітуючих підстав.
Долю речових доказів необхідно вирішити відповідно до вимог ч. 9 ст. 100 КПК України.
Розподіл витрат на залучення експерта вирішити відповідно до ч.2 ст. 124 КПК України.
Цивільний позов у кримінальному проваджені не заявлявся.
На підставі вищевикладеного, керуючись ст. ст. 12, 45 КК України, п. 1 ч. 2 ст. 284, ст.ст. 285, 286, 288 КПК України, суд -
ПОСТАНОВИВ:
Кримінальне провадження за обвинуваченням ОСОБА_3 у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 366 КК України - закрити.
Звільнити ОСОБА_3 від кримінальної відповідальності за вчинене ним кримінальне правопорушення передбачене ч.1 ст. 366 КК України, у зв`язку із дійовим каяттям , з підстав передбачених ст.45 КК України.
Запобіжний захід відносно ОСОБА_3 - не обирався.
Стягнути з ОСОБА_3 на користь держави судові витрати по справі на проведення почеркознавчої експертизи в розмірі 715 гривень 00 коп.
Речові докази у вказаному кримінальному провадженні:
Табелі обліку використання робочого часу техпрацівниками Соловківської ЗОШ І-ІІ ст. за 2017 р., що зберігаються при матеріалах справи - після набрання ухвалою законної сили повернути відділу освіти , молоді та спорту Ужгородської РДА, м. Ужгород, вул. Волошина 35.
Копію ухвали вручити учасникам кримінального провадження.
Апеляційна скарга на ухвалу суду може бути подана до Закарпатського апеляційного суду через Ужгородський міськрайонний суд протягом семи днів з дня її оголошення.

Суддя Ужгородського
міськрайонного суду ОСОБА_1