Справа № 405/6274/17
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

01.12.2017 року Ленінський районний суд м. Кіровограда в складі:

головуючого судді: ОСОБА_1

при секретарі: ОСОБА_2

з участю прокурора: ОСОБА_3

засудженого: ОСОБА_4

розглянувши у відкритому судовому засіданні в режимі відеоконференції в м.Кропивницький заяву засудженого ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м.Називаєвськ, Омської області, Російської Федерації, українця, громадянина України, із середньою освітою, неодноразово судимого, останній раз вироком Новоархангельського районного суду Кіровоградської області від 31.10.2014 року за ч.3 ст.297, ст.71 КК України до 4 років 1 місяця позбавлення волі, ухвалою Ленінського районного суду м.Кіровограда від 17.02.2016 року у відповідності до ч.5 ст.72 КК України зараховано в строк покарання строк попереднього ув`язнення з 31.10.2014 року по 01.12.2014 року, а саме 01 місяць 01 день,
про можливість умовно дострокового звільнення,
ВСТАНОВИВ:

Засуджений ОСОБА_4 звернувся до суду із заявою про застосування до нього ст. 81 КК України щодо умовно дострокового звільнення.

В судовому засіданні засуджений підтримав заяву та просив її задовольнити.

Прокурор в судовому засіданні не заперечив проти задоволення вказаної заяви, вказав, що засуджений довів своє виправлення сумлінною поведінкою та ставленням до праці.

Заслухавши в судовому засіданні засудженого, прокурора, дослідивши особову справу №833-К-14, суд вважає, що заява підлягає задоволенню з наступних підстав.

Відповідно до ч.1 ст. 81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання у дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання.

Частиною другою цієї норми закріплено, що умовно дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

В судовому засіданні встановлено, що засуджений ОСОБА_4 на даний час відбув більше ніж 3/4 частини строку покарання призначеного судом за вчинення злочину, який відноситься до категорії тяжких.

З характеристики, затвердженої начальником ДУ «Кропивницька ВК (№6)» від 30.11.2017 року, вбачається, що засуджений ОСОБА_4 в місцях позбавлення волі перебуває з 31.10.2014 року. За час перебування в Кіровоградському СІЗО допустив 1(одне) порушення встановленого режиму утримання, за яке притягувався до дисциплінарної відповідальності правами начальника СІЗО. Стягнення зняте у встановленому законом порядку. Заохочень не мав.

З 26.12.2014 року відбуває покарання в Кропивницькій виправній колонії (№ 6). За час відбування покарання в установі допустив 3 (три) порушення встановленого режиму утримання, за які притягувався до дисциплінарної відповідальності правами начальника установи. Порушення виражалися у вилученні заборонених речей, за що даний засуджений отримав догану, сувору догану та був 1 раз поміщений до ДІЗО. Стягнення зняті та погашені у встановленому законом порядку. Після проведеної з ним виховної роботи, змінив свою поведінку, встановлений порядок відбування покарання не порушує. На профілактичні заходи індивідуально-виховного характеру реагує позитивно, завжди робить належні висновки.

Після прибуття до установи даний засуджений був працевлаштований в їдальні для засуджених установи. Проявляє добросовісне ставлення до праці, вчасно та якісно виконує усі покладені на нього завдання, бережливо ставиться до інструменту та інвентарю, має сумлінну поведінку, за що був 7 (сім) разів заохочений, з них 3 рази правами начальника установи).

Стосовно скоєного злочину розкаюється. Міру покарання призначену судом вважає справедливою.

У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний. Підтримує стосунки із засудженими позитивної спрямованості.

Дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом.

Спальне місце та приліжкову тумбочку утримує у чистоті і порядку, має охайний зовнішній вигляд. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд, використовує тільки за призначенням.

Виконує передбачені законом вимоги персоналу установи.

Виконує роботи із самообслуговування, має достатній рівень необхідних навичок.

До виконання робіт із благоустрою установи ставиться з розумною ініціативою, виконує ремонтні роботи на відділенні, залучається до робіт без оплати праці. Відповідно до пункту 5 статті 118 Кримінально-виконавчого кодексу України даний засуджений відпрацював 158 годин.

Не допускає порушень вимог пожежної безпеки і безпеки праці.

Відповідно до статті 126 Кримінально-виконавчого кодексу України прагне до підвищення наявного загальноосвітнього рівня та вдосконалення наявних професійно-технічних навичок.

Приймає участь у виховних заходах, які проводяться в установі.

Приймає участь у роботі самодіяльних організацій, проявляє соціально корисну активність в організації їх роботи.

Відповідно до статті 123 Кримінально-виконавчого кодексу України бере участь в реалізації програм диференційованого виховного впливу «Професія».

Відповідно до довідки про заробітну плату за період 26.12.2014 року по 31.10.2017 року ОСОБА_4 отримував заробітну плату.
Висновок суду про виправлення засудженого повинен бути заснований на всебічному врахуванні даних про його поведінку і ставлення до праці, тому проаналізувавши викладене, суд приходить до висновку, що засуджений ОСОБА_4 довів своє виправлення, тому вважає за необхідне задовольнити заяву про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_4 .
Керуючись ст. 81 КК України, ст.ст. 537, 539 КПК України, -
ПОСТАНОВИВ:
Заяву засудженого ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , про умовно-дострокове звільнення від відбуття покарання задовольнити.
Звільнити ОСОБА_4 від відбування покарання умовно достроково на 10 місяців 29 днів.
Ухвала може бути оскаржена до Апеляційного суду Кіровоградської області протягом 7 діб з дня проголошення.

Суддя Ленінського

районного суду

м. Кіровограда ОСОБА_5