Справа № 346/5487/25
Провадження № 1-в/346/400/25
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

17 листопада 2025 р.м. Коломия Коломийський міськрайонний суд Івано - Франківської області

в складі: головуючого-судді ОСОБА_1 ,

за участю секретаря ОСОБА_2 ,

прокурора ОСОБА_3

з участю представника Коломийської ВК № 41 ОСОБА_4

засудженого ОСОБА_5

захисника ОСОБА_6

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Коломия подання начальника ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)» ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення засудженого:

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та жителя АДРЕСА_1 , до засудження - не працевлаштованого, розлученого, українця, громадянина України, з середньою освітою, раніше не судимого. По даній справі засудженого: 18.03.2019 року Долинським районним судом Івано-Франківської області за ст. 185ч.3, 185ч.5, 289 ч.3, 3074.1, 70 КК України до 7 років 6 місяців позбавлення волі, з конфіскацією майна; 21.09.2021 року Рожнятівським районним судом Івано-Франківської області за ст. 185 ч. 5, 309 ч .2, 209 ч.1, 263 ч.1, 70 ч.1 КК України до 8 років позбавлення волі, з конфіскацією майна; 17.06.2024 року Калуським міськрайонним судом Івано-Франківської області за ст. 185ч.3, 185ч.5, 289ч.3, 307ч.1, 70ч.1, 70ч.4 КК України до 8 років 2 місяців позбавлення волі, з конфіскацією майна, -

ВСТАНОВИВ:

28.10.2025 року, адміністрація Коломийської ВК № 41 звернулися до суду із даним поданням, в якому зазначили, що ОСОБА_5 , за час тримання в ДУ «Івано-Франківська УВПI-12» допускав порушення режиму утримання, за що накладено два дисциплінарні стягнення, які на даний час погашено. Застосовано 1 заохочення. 3 27.08.2024 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)». За час відбування покарання не допускав порушення встановленого порядку відбування покарання, стягнення не накладались. Працевлаштований у КП «Полігон Екологія». До праці відноситься добросовісно. Застосовано 5 заохочень. На заходи виховного впливу реагує добре, робить позитивні висновки. У взаємовідносинах з іншими засудженими неконфліктний. Дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом. 30.09.2024 року переведений до дільниці соціальної реабілітації. Приймає участь в реалізації програми диференційованого виховного впливу на засуджених «Підготовка до звільнення». Підтримує доброзичливі стосунки з матір`ю. Має виконавчі листи на суму 1136837 грн. З них погашено 9992,78 грн. На профілактичних обліках не перебуває. Вину в скоєному злочині визнає повністю. Тому, просять умовно-достроково звільнити засудженого ОСОБА_5 .

В судовому засіданні представник адміністрації колонії подання підтримав.

Прокурор проти задоволення подання не заперечив.

Засуджений та захисник в судовому засіданні просили подання задовольнити.

Заслухавши сторони, дослідивши подання та надані докази, суд доходить висновку, що подання слід задовольнити з наступних підстав.

Відповідно до ч. 2 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Виходячи із вимог ст. 81 КК України, при застосуванні умовно-дострокового звільнення від відбування покарання суди повинні враховувати поведінку засудженого за весь період відбування ним покарання.

Відповідно до п.2 ч.3 ст.81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбування засудженого не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин.

Судом встановлено, що ОСОБА_5 , з 27.08.2024 рокувідбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)», станом на 16.10.2025 року відбув (три четвертих) строку, призначеного судом строку покарання, довів своє виправлення.

При вирішенні даного питання судом враховуються положення Постанови Пленуму Верховного Суду України від 26.02.2002 № 2 «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну не відбутої частини покарання більш м`яким», в якій передбачено, що умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність: при умовно-достроковому звільненні від відбування покарання - того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення (ч. 2 ст. 81 КК).

Як вбачається із характеристики на засудженого від 26.10.2025 року, засуджений ОСОБА_5 , в місцях позбавлення волі перебуває з 15.11.2017 року. Під час тримання в ДУ «Івано-Франківська установа виконання покарань (№12)» характеризувався наступним чином: допускав порушення вимог режиму утримання, накладено два дисциплінарні стягнення, які на даний час погашено. Застосовано одне заохочення. 3 27.08.2024 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)». За час відбування покарання характеризується наступним чином: не допускав порушення встановленого порядку відбування покарання, стягнення не накладались. Застосовано чотири заохочення. По прибуттю до установи, засуджений працевлаштований у КП «Полігон Екологія». До праці відноситься добросовісно. Санітарно-гігєнічних норм дотримується. Приймає активну участь в реалізації програми диференційованого виховного впливу на засуджених «Підготовка до звільнення». За характером тихий, спокійний, дисциплінований. У відношенні до представників адміністрації колонії тактовний. У відношенні до інших засуджених не конфліктний, товариський, має розвинені комунікативні якості та високу комунікабельність. Згідно вироку суду вину у вчиненому визнавав повністю. Зі слів засудженого, на даний час, вину у вчинені злочину визнає повною мірою та повністю усвідомлює наслідки скоєних ним кримінальних правопорушень. B установу надійшли виконавчі листи на загальну суму 1136837 грн. Підтримує доброзичливі та стабільні стосунки з мамою шляхом отримання посилок, передач, побачень та телефонних дзвінків. Передбачені законом вимоги персоналу установи виконує добросовісно. Під час відбування покарання не перебуває на профілактичних обліках (а.с. 2-4).

Згідно з Довідкою про заохочення та стягнення засудженого від 16.10.2025 року, до ОСОБА_5 , застосована п`ять заохочень, а саме: 10.07.2024 року подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку; 03.01.2025 року подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці; 02.04.2025 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці; 03.07.2025 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці; 06.10.2025 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці.

Також, встановлено, що на засудженого накладено два дисциплінарних стягнення, а саме: 27.12.2017 року попередження, за зберігання заборонених предметів, яке на даний час погашено; 20.05.2025 року догана, за зберігання заборонених предметів, яке на даний час погашено (а.с. 5).

Відповідно до висновку щодо ступеня виправлення засудженого від 16.10.2025 року, ОСОБА_5 , став на шлях виправлення (довів своє виправлення) та має бути представлений до заміни покарання у виді довічного позбавлення волі на покарання у виді позбавлення волі на певний строк, умовно-дострокового звільнення від відбування покарання або заміни не відбутої частини покарання більш м?яким (ст. 81, 82 КК України) > 65 балів (а.с. 6-8).

Згідно з психологічною характеристикою ОСОБА_5 , Засуджений усвідомлює, що йому необхідно після звільнення працевлаштуватися, має мотивацію змінити своє життя на краще, а також покращити комунально-побутові умови за місцем проживання. Висловлює позитивні плани на майбутнє (а.с. 9).

Відповідно до Довідки від 13.10.2025 року, на засудженого ОСОБА_5 , надходили виконавчі листи на суму 1136837 грн., з них погашено 9992,78 грн. (а.с. 10).

Згідно з Довідкою від 14.10.2025 року, в засудженого ОСОБА_5 , виявлені такі захворювання: дифузний зоб, працездатний із працевлаштування (а.с. 11).

Як встановлено судом з Довідки № 432 про працевикористання засудженого від 14.10.2025 року, ОСОБА_5 , за час відбування покарання був працевлаштований в такі періоди: з вересня 2024 рок у по грудень 2024 року, та з січня 2025 року по вересень 2025 року (а.с. 12).

Таким чином, суд вважає, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення, а тому подання слід задовольнити.

На підставі наведеного та ст. 81 КК України, керуючись ст.ст. 537, 539 КПК України, суд, -

ПОСТАНОВИВ :

Подання задовольнити.

ОСОБА_5 умовно-достроково звільнити від не відбутої частини покарання одного місяця двадцяти трьох днів позбавлення волі.

Ухвала може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду протягом семи діб, засудженим з часу отримання копії ухвали, прокурором з часу проголошення.

Головуючий суддя : ОСОБА_1