Справа № 463/3887/22
Провадження № 1-кп/463/408/22
В И Р О К
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

17 жовтня 2022 року Личаківський районний суд м.Львова в складі:

головуючого-судді - ОСОБА_1 ,

з участю секретаря судового засідання - ОСОБА_2 ,

прокурора - ОСОБА_3 ,

захисника - ОСОБА_4 ,

обвинуваченої - ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Львові обвинувальний акт у кримінальному провадженні за № 0000178 від 27.05.2022 року про обвинувачення

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженки с.Пишкіно-Троїцьке Пишкіно-Троєцького району Томської області Російської Федерації, українки, громадянки України, з вищою освітою, вдови, працюючої на посаді завідувача профпаталогічного відділення Комунального некомерційного підприємства Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня», раніше не судженої, зареєстрованої за адресою: АДРЕСА_1 , проживаючої за адресою: АДРЕСА_2 ,

у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.368 КК України,

в с т а н о в и в :

Формулювання обвинувачення, яке визнано судом доведеним.

Відповідно до наказу по Львівській обласній клінічній лікарні № 59-к від 05.06.1996 року, ОСОБА_5 переведено на посаду завідувача відділення профпатології лікаря-профпатолога з 05.06.1996 року. Згідно з Положенням про профпатологічне відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», затвердженим 02.01.2020 року генеральним директором КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», профпатологічне відділення є одним із структурних підрозділів КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», яке проводить діагностичну, лікувальну, профілактичну та консультативну роботу; відповідальним за роботу відділення є завідувач відділення, який призначається та звільняється з посади генеральним директором КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня»; на базі відділення, за наказом генерального директора лікарні створюється обласна лікарсько-експертна комісія (ОЛЕК) по встановленню зв`язку захворювань з умовами праці, згідно Постанови Кабінету Міністрів України від 17.04.2019 № 337 «Про затвердження Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві». Згідно з розділом 3, функціями відділення є: вирішення експертних питань щодо зв`язку захворювання з умовами праці; проведення аналізу стану здоров`я працюючих, вивчення особливостей впливу шкідливих та несприятливих виробничих факторів та розробка науково-обумовлених рекомендацій з оздоровлення працюючих, медичної та соціальної реабілітації хворих на професійні захворювання; проведення комплексного діагностичного обстеження пацієнтів з ознаками професійного захворювання; участь в організації та проведенні періодичних медичних оглядах працюючих у шкідливих та небезпечних умовах праці, в тому числі в разі потреби дообстеження в умовах стаціонару відділення з визначенням рекомендацій лікувально-профілактичного характеру; облік та аналіз професійної захворюваності, інвалідності за результатами проведення періодичних оглядів. Щодо керівництва та організації діяльності відділення (розділ 6), безпосереднім керівником відділення є завідувач відділення, який призначається та звільняється наказом генерального директора лікарні із дотриманням вимог Кодексу законів про працю України; завідувач відділення організовує роботу відділення і несе відповідальність за результати його діяльності; права та обов`язки працівників і завідувача відділення визначаються посадовими інструкціями, правилами внутрішнього трудового розпорядку лікарні, статуту лікарні, колективним договором, положенням про відділення та чинним законодавством України.

Згідно розділу 1 Посадової інструкції завідувача профпатологічного відділення Комунального некомерційного підприємства Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня», затвердженої Генеральним директором КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» 24.10.2018 року, завідувач відділення належить до професійної групи «Керівники»; завідувачу відділенням підпорядковується медичний персонал відділення; вказівки завідувача відділення є обов`язковими для лікарів, середнього та молодшого персоналу. Завданнями та обов`язками відповідно до розділу 2 є: організація і забезпечення обстеження та лікування хворих на рівні сучасних досягнень медичної науки та практики; проведення систематичного контролю за роботою лікарів відділення з питань діагностики, лікування та якісного ведення медичної документації; проведення клінічного обстеження хворих та необхідний обсяг лабораторних, рентгенологічних та інших спеціальних методів дослідження, встановлення діагнозу; проведення кожен день ранкових обходів хворих з лікарями і середнім медичним персоналом, а також огляд нових та важко хворих; проведення експертної оцінки якості спостереження і лікування хворих на всіх етапах; раціональне використання ліжкового фонду, медичної техніки та оснащення відділення; розроблення порядку роботи відділення, забезпечення його виконання, постійне контролювання додержання санітарно-гігієнічного режиму у відділенні всім медичним персоналом, забезпечення правильного порядку лікувального процесу, дієтохарчування, виховної, санітарно-освітньої роботи з хворими; організація лікувально-діагностичної та адміністративно-господарської діяльності відділення, співпраця з іншими підрозділами закладу; забезпечення своєчасного отримання та зберігання лікарських засобів, медичного оснащення, засобів догляду за хворим; розроблення та затвердження графіків роботи лікарів, перевірка графіків роботи середнього і молодшого медичного персоналу, здійснення належної розстановки, використання медичних кадрів і організація їх праці. Розділом 3 передбачено, що завідувач відділення має право: надавати вказівки, розпорядження, які є обов`язковими для виконання лікарями, середнім та молодшим медичним персоналом відділення та контролювати їх виконання; перевіряти правильність ведення лікарями історії хвороби, відміняти і призначати у встановленому порядку додаткові методи обстеження і лікування хворих; в межах своєї компетенції підписувати та візувати документи; приймати рішення у межах своєї компетенції. Крім цього, розділ 4 передбачає, що за неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов`язків, помилкової дії чи бездіяльності, неприйняття рішень, що входять у сферу його компетенції, а також за невикористання або неповне використання своїх функціональних обов`язків, що передбачені цією посадовою інструкцією, а також правилами внутрішнього трудового розпорядку, - несе відповідальність в межах, визначених чинним законодавством України; за правопорушення, скоєнні в процесі своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним, цивільним та трудовим законодавством.

Таким чином, ОСОБА_5 є службовою особою наділеною організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями.

Наказом Комунального некомерційного підприємства Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня» № 39 від 21.01.2020 року, затверджено склад обласної лікарсько-експертної комісії по зв`язку захворювань з умовами праці КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» відповідно до якого з 22.01.2020 року оновлено склад лікарсько-експертної комісії по зв`язку захворювань з умовами праці, згідно якого ОСОБА_5 - завідувача профпатологічного відділення, лікаря-профпатолога призначено головою комісії.

22 січня 2020 генеральним директором КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» затверджено положення про обласну лікарсько-експертну комісію по зв`язку захворювань з умовами праці КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня». Розділом 1 даного Положення передбачено, що обласна лікарсько-експертна комісія КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» по зв`язку захворювань з умовами праці є постійно діючим органом, який утворюється для колегіального розгляду клініко-експертних питань по встановленню зв`язку наявного у хворого захворювання зі шкідливими умовами праці в яких він працює. Відповідно до розділу 2, ОЛЕК вирішує експертні питання щодо встановлення зв`язку захворювань з впливом шкідливих виробничих факторів і трудового процесу за наявності направлення лікаря-профпатолога закладу охорони здоров`я з документами, перелік яких визначено у постанові Кабінету Міністрів України від 30.11.2011 № 1232; ОЛЕК встановлює професійний характер хронічного захворювання (отруєння), приймає рішення про підтвердження або відміну раніше встановленого діагнозу професійного захворювання, що оформляється відповідним висновком лікарсько-експертної комісії; надає лікувальні та трудові рекомендації хворим на підставі проведеного медичного обстеження. Розділом 4 передбачено, що голова ОЛЕК організовує її роботу у відповідності до чинного законодавства; голова ОЛЕК особисто контролює: якість, повноту та своєчасність подання медичної документації на розгляд ОЛЕК для вирішення питань про зв`язок захворювання з умовами праці, своєчасність оформлення та відправлення медичних документів; відповідальність за встановлення або відміну діагнозу професійного захворювання покладається на голову ОЛЕК; питання встановлення зв`язку з умовами праці здійснюється на двох рівнях, другим рівнем є розгляд питань ОЛЕК та прийняття остаточного рішення щодо наявності чи відсутності зв`язку захворювань з умовами праці; засідання ОЛЕК веде голова комісії; рішення ОЛЕК приймаються консенсусом або більшістю голосів. При рівному числі голосів голос голови ОЛЕК є вирішальним; медичні документи представлені на комісію попередньо вивчаються на клінічних розборах або обходах за участі завідувача профпатологічного відділення; медичний висновок підписується головою комісії та реєструється секретарем комісії за номером протоколу в журналі реєстрації протоколів комісії. Відповідно до розділу 6, голова та члени комісії несуть відповідальність згідно чинного законодавства України.

Так, ОСОБА_5 будучи завідувачем відділення профпатології КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» та головою обласної лікарсько-експертної комісії по зв`язку захворювань з умовами праці КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», 15.02.2022 року у після обідню пору доби, точний час органом досудового розслідування не встановлено, перебуваючи у кабінеті (палаті) № 14, що знаходиться за адресою: м.Львів, вул.Чернігівська,3, під час розмови із ОСОБА_6 , переглядаючи при цьому медичні документи, які приніс останній, діючи умисно, з корисливих мотивів, з метою одержання неправомірної вигоди для себе та незаконного збагачення, повідомила йому про те, що для отримання висновку обласної профпаталогічної лікарсько-експертної комісії КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» про наявність у ОСОБА_6 професійного захворювання, необхідно надати їй неправомірну вигоду. Будучи переконаним, що ОСОБА_5 , завдяки займаній посаді приймає рішення щодо підтвердження чи відміну раніше встановленого діагнозу професійного захворювання, погодився на таку протиправну пропозицію останньої.

В подальшому, ОСОБА_5 21.02.2022 року близько 08 год. 00 хв., перебуваючи неподалік будівлі, що розташована за адресою: АДРЕСА_3 , під час розмови із ОСОБА_6 , діючи умисно, з корисливих мотивів, з метою одержання неправомірної вигоди для себе та незаконного збагачення, повторно повідомила йому про те, що для отримання висновку обласної профпаталогічної лікарсько-експертної комісії КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» про наявність у ОСОБА_6 професійного захворювання, необхідно надати їй неправомірну вигоду із зазначенням суми такої вигоди.

Так, ОСОБА_5 22.02.2022 року близько 13 год. 40 хв. перебуваючи у кабінеті (палаті) АДРЕСА_4 , у ході розмови із ОСОБА_6 діючи умисно, з корисливих мотивів, з метою одержання неправомірної вигоди для себе та незаконного збагачення, з використанням свого службового становища, одержала від ОСОБА_6 для себе грошові кошти в сумі 1500 доларів США, що згідно курсу НБУ станом на 22.02.2022 року становить 42720,0 гривень, як неправомірну вигоду за видачу ОСОБА_6 висновку обласної профпаталогічної лікарсько-експертної комісії КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» про наявність у нього професійного захворювання. Після чого, протиправна діяльність ОСОБА_5 була припинена правоохоронними органами, а предмет неправомірної вигоди вилучено.

Таким чином, ОСОБА_5 вчинила кримінальне правопорушення, передбачене ч.1 ст.368 КК України.

Позиція обвинуваченої ОСОБА_5 .

В судовому засіданні обвинувачена ОСОБА_5 свою вину у вчиненні інкримінованого їй кримінальному правопорушенні визнала повністю, зазначила, що фактичні обставини пред`явленого їй обвинувачення відповідають дійсності та нею не оспорюються. При цьому, в силу свого психологічного стану здоров`я та пережитих стресових відчуттів, вона відмовляється суду давати покази. У вчиненому щиро розкаюється, просить суд суворо не карати.

Оцінка суду

Дослідження інших доказів щодо тих обставин матеріалів кримінального провадження про обвинувачення ОСОБА_5 , які ніким не оспорюються, судом за згодою учасників судового провадження та на підставі ч.3 ст.349 КПК України визнано недоцільним. Судом з`ясовано, що обвинувачена правильно розуміє зміст фактичних обставин пред`явленого їй обвинувачення, сумнівів у добровільності її позиції не має, а також обвинуваченій у присутності захисника роз`яснено, що у такому випадку вона буде позбавлена права оскаржити ці обставини в апеляційному порядку. Обвинувачена підтвердила позицію щодо обмеження обсягу дослідження доказів судом в порядку ч.3 ст.349 КПК України, добровільність її позиції та розуміння правових наслідків обмеження обсягу дослідження доказів судом.

Оцінюючі зібрані у справі докази в їх сукупності, суд вважає доведеним, що обвинувачена ОСОБА_5 вчинила кримінальне правопорушення, передбачене ч.1 ст.368 КК України, тобто одержання службовою особою неправомірної вигоди для себе, за вчинення такою службовою особою в інтересах того, хто надає неправомірну вигоду дій з використанням свого службового становища.

Призначення покарання

Відповідно до ч.1 ст.2 КК України, підставою кримінальної відповідальності є вчинення особою суспільно небезпечного діяння, яке містить склад злочину, передбаченого цим Кодексом.
Таким чином реалізується принцип невідворотності кримінального покарання за вчинений злочин.
Згідно з вимогами КК України та постанови Пленуму Верховного Суду України № 8 від 12.06.2009 року «Про практику призначення судами кримінального покарання», покарання, призначене судом, має бути необхідним і достатнім для виправлення засуджених та попередження вчинення ними нових злочинів.
При обранні виду та міри покарання суд, реалізовуючи принципи справедливості та індивідуалізації покарання, враховуючи, що призначене покарання повинно бути не тільки карою, але і переслідувати цілі загальної та спеціальної превенції, вважає, що покарання повинно бути відповідним скоєному і сприяти виправленню обвинуваченого та запобіганню вчинення ним нових злочинів.
Призначаючи покарання обвинуваченій ОСОБА_5 , суд враховує ступінь тяжкості вчиненого кримінального правопорушення, обставини, що пом`якшують покарання, особу обвинуваченої, яка раніше не суджена, на диспансерному обліку з приводу наркологічного та психоневрологічного захворювання не перебуває, характеризується позитивно.

З матеріалів досудової доповіді органу пробації вбачається, що ризик вчинення повторного кримінального правопорушення оцінюється як середній, ризик небезпеки для суспільства, в тому числі для окремих осіб оцінюється як низький. Беручи до уваги інформацію, що характеризує особу обвинуваченої, орган пробації вважає за можливим виправлення ОСОБА_5 без ізоляції від суспільства.
Обставиною, що пом`якшує покарання, суд визнає щире каяття обвинуваченої.

Обставин, що обтяжують покарання судом не встановлено.

Таким чином, з огляду на викладене, враховуючи позицію сторони обвинувачення, відношення обвинуваченої до вчиненого, суд приходить до висновку про те, що обвинуваченій ОСОБА_5 необхідно призначити покарання в межах санкції статті вчиненого нею кримінального правопорушення у виді штрафу з позбавленням права обіймати посади, пов`язані з виконанням адміністративно-господарських та організаційно-розпорядчих функцій, що є достатнім для виправлення та перевиховання, запобігання вчиненню нею нових кримінальних правопорушень, відповідає особі обвинуваченої та є достатнім для досягнення цілей покарання, передбачених ч.2 ст.50 КК України.
Дане покарання на переконання суду, відповідатиме його меті, гуманності, справедливості і не потягне за собою порушення засад виваженості, що включає наявність розумного балансу між охоронюваними інтересами суспільства та правами особи, яка притягується до кримінальної відповідальності через призму того, що втручання держави в приватне життя особи повинно спрямовуватись на досягнення справедливого балансу між загальними інтересами суспільства та потребою захисту основоположних прав особи, - воно має бути законним (несвавільним), пропорційним (не становити надмірного тягаря для особи).

Інші рішення, щодо питань, які вирішуються при ухваленні вироку

На момент ухвалення вироку обвинуваченій у вказаному кримінальному провадженні запобіжний захід не обирався.

Процесуальні витрати у кримінальному проваджені, вирішити відповідно до ч.2 ст.124 КПК України.

Речові докази у кримінальному проваджені вирішити, відповідно до ст.100 КПК України.

Цивільний позов у кримінальному провадженні не заявлено.

Керуючись ст.ст.368, 373, 374, 376 КПК України, суд, -

у х в а л и в :

ОСОБА_5 визнати винуватою у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.1 ст.368 КК України та призначити їй покарання у виді штрафу у розмірі 3000 (три тисячі) неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що становить 51000,0 гривень (п`ятдесят одна тисяча гривень 00 копійок), з позбавленням права обіймати посади, пов`язані із виконанням адміністративно-господарських та організаційно-розпорядчих функцій строком на 1 (один) рік.

Стягнути з ОСОБА_5 на користь держави 6606,95 гривень (шість тисяч шістсот шість гривень 95 копійок) процесуальних витрат, пов`язаних із залученням експертів (проведення судово-хімічної експертизи № 842-Е від 22.04.2022 року).

Скасувати арешт на майно (речові докази), накладений ухвалою слідчого судді Галицького районного суду м.Львова від 23.02.2022 року.

Речові докази по справі:

- купюри номіналом 100 (сто) доларів США в кількості 15 штук, які мають наступні серії та номери: купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KF 77126945C; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HJ 61468148A; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KG 29788351B; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HF 98951207B; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HL 16875913G; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KK 33080431C; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HG 92999303B; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HG 18345919B; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KB 62018537D; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KB 06254004Q; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KB 99188633J; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KB 77957248G; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HB 14567746H; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії HB 68121824I; купюра номіналом 100 (сто) доларів США - серії KH 25630469A; довідку № 114, видану ОСОБА_6 на 1 арк., яка передана згідно з розпискою на відповідальне зберігання, - повернути ОСОБА_6 ;

- мобільний телефон марки «iPhone» IMEI: НОМЕР_1 , з номером телефону НОМЕР_2 ; мобільний телефон марки «Samsung Galaxy S8» IMEI1: НОМЕР_3 , IMEI2: НОМЕР_4 з номером телефону НОМЕР_5 ; блокнот ОСОБА_5 із чорновими записами на 118 арк.; блокнот ОСОБА_5 із чорновими записами, розпочатий 02.01.2018 року; блокнот ОСОБА_5 «ЛЕК» із чорновими записами, розпочатий 02.01.2020 року; чорновий запис із зазначенням ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_10 на 1 арк.; кошти у розмірі 14997,0 гривень та 400 доларів США, - повернути ОСОБА_5 ;

- документи, а саме: медична карта стаціонарного хворого № 3141/304 ОСОБА_11 , ІНФОРМАЦІЯ_2 на 78 арк.; копія медичного висновку від 22.02.2022 № 255 ОСОБА_12 на 1 арк.; копія медичного висновку від 22.02.2022 № 249 ОСОБА_13 на 1 арк.; копія медичного висновку від 21.02.2022 № 248 ОСОБА_14 на 1 арк.; копія медичного висновку від 21.02.2022 № 247 на 1 арк.; копія медичного висновку від 21.02.2022 № 246 ОСОБА_15 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 243 ОСОБА_16 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 242 ОСОБА_17 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 244 ОСОБА_18 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 245 ОСОБА_19 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 241 ОСОБА_20 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 240 ОСОБА_21 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 238 ОСОБА_22 на 1 арк.; копія медичного висновку від 18.02.2022 № 239 ОСОБА_23 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_24 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_24 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_24 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_25 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_25 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_25 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_11 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_11 від 22.02.2022 на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_11 від 22.02.2022 на 1 арк.; довідка № 112, видана ОСОБА_11 на 1 арк.; копія виписки-скерування із медичної карти амбулаторного хворого ОСОБА_11 на 1 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 10372/20 ОСОБА_26 на 56 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 1162919 ОСОБА_27 на 44 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3351/316 ОСОБА_28 на 27 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3596/340 ОСОБА_29 на 16 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3497/335 ОСОБА_30 на 18 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 9380/20 ОСОБА_31 на 42 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 5970317 ОСОБА_32 на 30 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 18718 ОСОБА_33 на 13 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3245/311 ОСОБА_34 на 57 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3390/319 ОСОБА_35 на 35 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3583/339 ОСОБА_32 на 32 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3095/299 ОСОБА_33 на 48 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3216/307 ОСОБА_13 на 45 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 1811 ОСОБА_13 на 91 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3271/314 ОСОБА_12 на 38 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 1415/21 ОСОБА_12 на 32 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3557/338 ОСОБА_36 на 20 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 3557 ОСОБА_36 на 8 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3556/337 ОСОБА_37 на 13 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 3556 ОСОБА_37 на 8 арк.; виписка-скерування ОСОБА_37 на 7 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3462/326 ОСОБА_25 на 63 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 17081/20 ОСОБА_25 на 39 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3464/324 ОСОБА_38 на 79 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 24383/21 ОСОБА_38 на 20 арк.; медична карта стаціонарного хворого № 3485/331 ОСОБА_39 на 48 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 14432/20 ОСОБА_39 на 30 арк.; медична карта амбулаторного хворого № 3055 ОСОБА_6 на 24 арк.; довідка видана ОСОБА_40 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_41 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_42 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_43 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_44 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_45 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_46 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_47 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_48 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_49 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_50 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_51 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_52 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_53 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_54 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_55 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_56 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_57 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_58 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_59 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_60 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_28 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_61 на 1 арк.; довідка видана ОСОБА_62 на 1 арк.; довідка № 113 видана ОСОБА_24 на 1 арк.; довідка № 115 видана ОСОБА_25 на 1 арк.; посадова інструкція завідувача профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 4 арк.; зобов`язання ОСОБА_5 про нерозголошення персональних даних на 1 арк.; додаток до посадової інструкції завідувача відділенням, лікаря-профпатолога профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», затверджений наказом № 116 від 11.02.2021 року на 1 арк.; посадова інструкція лікаря-профпатолога профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатками, затверджена 24.10.2018 року на 8 арк.; зобов`язання ОСОБА_7 , ОСОБА_9 , ОСОБА_8 , ОСОБА_10 про нерозголошення персональних даних на 2 арк.; додаток до посадової інструкції лікаря-профпатолога профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», затверджений наказом № 116 від 11.02.2021 року на 1 арк.; посадова інструкція лікаря-невропатолога профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2019 року на 5 арк.; зобов`язання ОСОБА_10 про нерозголошення персональних даних на 1 арк.; посадова інструкція старшої сестри медичної профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 7 арк.; зобов`язання ОСОБА_63 про нерозголошення персональних даних на 1 арк.; додаток до посадової інструкції старшої сестри медичної профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня», затверджений наказом № 116 від 11.02.2021 року на 1 арк.; посадова інструкція сестри медичної палатної профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 12 арк.; посадова інструкція сестри медичної процедурної профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 7 арк.; посадова інструкція сестри-господині профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 6 арк.; робоча інструкція молодшої медичної сестри палатної профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 9 арк.; робоча інструкція молодшої медичної сестри буфетниці профпатологічного відділення КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня» з додатком, затверджена 24.10.2018 року на 5 арк., які передані згідно з Актом прийому-передачі на відповідальне зберігання від 12.04.2022 року, - повернути уповноваженим особам КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня»;

- документи, а саме: журнал екстрених повідомлень профпатологічне відділення ЛОКЛ від 31.08.2021 року (прошитий та не пронумерований), де під порядковим номером 50 (Дячкова) наявний наступний запис, що стосується ОСОБА_6 ; журнал реєстрації медичних висновків лікарсько-експертної комісії профпатологічного відділення прошитий та пронумерований на 48 арк., який розпочинається із запису з порядковим номером 1187 та закінчується записом із порядковим номером 265, під порядковим номером 256, що стосується ОСОБА_6 ; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_6 від 22.02.2022 року на 1 арк.; повідомлення про хронічне професійне захворювання (отруєння) ОСОБА_6 від 22.02.2022 року на 1 арк.; документ видрукуваний з робочого комп`ютера ОСОБА_5 на 2 арк.; журнал прийому хворих пацієнтів у профпатологічне відділення Львівської обласної клінічної лікарні прошитий і пронумерований на 313 арк.; журнал реєстрації листків непрацездатності профпатологічного відділення розпочатий 05.10.2021 року прошитий і пронумерований на 99 арк.; журнал висновків Львівської обласної лікарсько-експертної комісії № 24 профпатологічне відділення Львівської обласної клінічної лікарні розпочатий 04.01.2022 року прошитий та не пронумерований; медична карта амбулаторного хворого № 3055/289 ОСОБА_6 на 75 арк.; копія положення про обласну лікарсько-експертну комісію по зв`язку захворювань з умовами праці КНП ЛОР «Львівська обласна лікарня», затверджене 22.01.2020 року на 8 арк.; список працівників профпатологічного відділення КНП ЛОР «ЛОКЛ» на 1 арк.; копія витягу з штатного розпису по КНП ЛОР «Львівська обласна лікарня» станом на 01.01.2019 року на 1 арк., - повернути уповноваженим особам КНП ЛОР «Львівська обласна клінічна лікарня»;

- змиви з лівої руки та правої руки ОСОБА_5 ; дві пари рукавиць, в яких проводились змиви з долонь і пальців рук ОСОБА_5 - знищити;

- документи, а саме: зразки відтисків печатки Комунальне некомерційне підприємство Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня» профпатологічне відділення» на 3 арк.; зразки відтисків печатки « ОСОБА_5 лікар профпатолог» на 3 арк.; зразки відтисків печатки Комунальне некомерційне підприємство Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня» профпатологічне відділення» на 3 арк.; зразки відтисків печатки Голова обласної лікарсько-експертної комісії по зв`язку захворювань з умовами праці ОСОБА_5 Комунальне некомерційне підприємство Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня» профпатологічне відділення» на 3 арк.; зразки відтисків печатки Комунальне некомерційне підприємство Львівської обласної ради «Львівська обласна клінічна лікарня» завідувач профпатологічного відділення ОСОБА_5 » на 3 арк., - залишити при матеріалах кримінального провадження.

Вирок суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, встановленого цим Кодексом, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги судове рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Вирок може бути оскаржено з підстав, передбачених ст.394 КПК України до Львівського апеляційного суду через Личаківський районний суд м.Львова протягом тридцяти днів з моменту його проголошення.

Учасники судового провадження мають право отримати в суді копію вироку. Копію вироку негайно після його проголошення вручити обвинуваченій і прокурору.

Суддя ОСОБА_1