Суддя ОСОБА_1
Справа № 525/252/18
Провадження № 1-в/644/421/21
У Х В А Л А

03 листопада 2021 року Орджонікідзевський районний суд м. Харкова у складі: головуючого судді ОСОБА_1 , за участю секретаря судових засідань ОСОБА_2 , прокурора Немишлянської окружної прокуратури м. Харкова ОСОБА_3 , розглянув у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду подання начальника державної установи «Харківська виправна колонія (№43)» та голови спостережної ради в Індустріальному районі м. Харкова про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування покарання,
у с т а н о в и в :
В обґрунтування подання заявники посилались на те, що за весь час відбування покарання ОСОБА_4 характеризується позитивно, до праці ставиться добре, мав 5 стягнень, які погашені, 3 рази заохочувався, вину у вчинених злочинах визнав у повному обсязі, відбув 2/3 строку покарання, відтак ініціатори подання вважають, що ОСОБА_4 довів своє виправлення і заслуговує на умовно-дострокове звільнення.

Прокурор в судовому засіданні подання підтримав.

Засуджений ОСОБА_4 подавав до суду заяву з проханням розглядати справу у його відсутність.

Суд, вислухавши думку прокурора, дослідивши подання та матеріали особової справи засудженого, доходить такого висновку.

Відповідно до ч. 2 ст. 81 КК України, обов`язковою складовою для прийняття судом рішення про безумовне умовно-дострокове звільнення від відбування покарання є сумлінна поведінка і ставленням до праці засудженого, що свідчить про його виправлення.

Сумлінна поведінка полягає у зразковому дотриманні вимог режиму, участі у самодіяльних організаціях засуджених, беззаперечному виконанні законних вказівок і розпоряджень адміністрації установ виконання покарань, відсутності порушень дисципліни, товариському ставленні до інших засуджених. Це поведінка, на яку повинні орієнтуватися інші особи, які відбувають покарання.

Сумлінне ставлення до праці полягає в добросовісному ставленні до виконання трудових обов`язків, використання форм і методів отримання доходів, які допустимі з точки зору не лише індивідуальних, а й суспільних інтересів, сплата податків.

Крім того, у роз`ясненнях, які містяться у постанові Пленуму Верховного Суду України від 26 квітня 2002 року №2 «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш мяким», зазначено, що судам слід ретельно з`ясовувати ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці та навчання, додержання ним вимог режиму, оскільки судовий розгляд питання умовно-дострокового звільнення від відбування покарання справляє великий виховний і запобіжний вплив як на самого засудженого, так і на інших осіб.

Умовно-достроковому звільненню підлягають такі засуджені, які протягом всього, а не певного періоду часу, сумлінною поведінкою і ставленням до праці довели своє виправлення і для цього дані беруться у їх сукупності.

Як вбачається з матеріалів особової справи, ОСОБА_4 відбуває покарання з 20.06.2018 року в ДУ «Харківська виправна колонія (№ 43)» за вироком Великобагачанського районного суду Полтавської області від 26.04.2018 року за вчинення злочинів, передбачених ч. 2 ст. 190, ч. 2 ст. 185, ч. 3 ст. 185 КК України, у виді 3 років 10 місяців позбавлення волі, яке було призначене з застосуванням положень ст. 71 КК України, а саме, частково приєднано покарання за вироком Решетилівського районного суду Полтавської області від 07.12.2016 року. Вину у вчинених злочинах ОСОБА_4 визнавав.

За час відбування покарання ОСОБА_4 мав 5 стягнень, з яких дві суворих догани та одне поміщення у ДІЗО на 14 діб. Має 3 заохочення.

04.03.2020 року рішенням комісії ДУ «Харківська виправна колонія (№43)» засудженому ОСОБА_4 було відмовлено в направленні до суду матеріалів про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким через те, що засуджений не став на шлях виправлення.

04.11.2020 року рішенням комісії ДУ «Харківська виправна колонія (№43)» засудженому ОСОБА_4 було відмовлено в направленні до суду матеріалів про умовно-дострокове звільнення, оскільки засуджений не довів свого виправлення.

Крім того, з матеріалів особової справи вбачається, що судові витрати, які були стягнуті з засудженого складають 11297 грн., з яких відшкодовано лише 500 грн.

Суду не надано даних, які б свідчили про добросовісне ставлення засудженим ОСОБА_4 до виконання трудових обов`язків, не містять ні матеріали особової справи, ні характеристики на засудженого відомостей про те, на яких саме роботах був задіяний чи залучався ОСОБА_4 за час відбування покарання.

Таким чином, аналізуючи наведені вище обставини, суд доходить висновку, що процес виправлення та перевиховання ОСОБА_4 не був стабільним та послідовним, відсутні об`єктивні дані, які б свідчили про те, що сумлінною поведінкою і ставленням до праці саме за весь період відбування покарання ОСОБА_4 довів своє виправлення.

До того ж, суд приймає до уваги, що ОСОБА_4 раніше був тричі судимий, у тому числі за вчинення умисних корисливих злочинів, і до нього вже двічі застосовувалось умовно-дострокове звільнення. Судимості не зняті та не погашені, більш того, останні за часом злочини були вчинені ОСОБА_4 в період іспитового строку за попереднім вироком, що свідчить про стійку тенденцію засудженого на систематичне вчинення злочинів.

На підставі викладеного вище, а також того, що подання не містить посилань на наявність виключних обставин, які б свідчили про радикальну зміну поведінки засудженого після останньої відмови комісії ДУ «Харківська виправна колонія (№43)» у застосуванні ст. 81 КК України, суд доходить висновку, що умовно-дострокове звільнення ОСОБА_4 від відбування покарання є недоцільним.

Керуючись ст. 81 КК України, ст. 537, 539 КПК України, суд

п о с т а н о в и в :

Відмовити в умовно-достроковому звільненні засудженого ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , від відбування покарання, призначеного вироком Великобагачанського районного суду Полтавської області від 26.04.2018 року.

Ухвала може бути оскаржена до Харківського апеляційного суду через районний суд м. Харкова протягом 7 днів з дня оголошення повного тексту ухвали.

Повний текст ухвали складений 08.11.2021 року.

Суддя ОСОБА_1