Сарненський районний суд
_____________________________________________________________________________________ Справа № 572/1922/19
Провадження № 1-в/572/279/19
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
09 липня 2019 року м.Сарни

Сарненський районний суд Рівненської області в складі

головуючого судді - ОСОБА_1

при секретарі - ОСОБА_2

за участю прокурора - ОСОБА_3

представника ВК-46 - ОСОБА_4

засудженого - ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні м.Сарни в режимі відеоконференції подання начальника державної установи "Катеринівська виправна колонія (№46)" спільно із спостережною комісією Сарненської райдержадміністрації про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та мешканця АДРЕСА_1 , українця, громадянина України, з середньою освітою, до арешту не працюючого. Раніше судимого: 1) 19.09.2008 року за ст.187 ч.І КК України до 3 років позбавлення волі, звільнений 19.09.2011 року по відбуттю строку покарання. Засуджений: 22.07.2014 року Городоцьким районним судом Львівської області за ст.185 ч.2, 187 ч.2, 70 КК України до 7 років 06 місяців позбавлення волі з конфіскацією майна. 13.10.2016 року ухвалою Шевченківського районного суду м.Львова зараховано строк попереднього ув`язнення з 11.03.2014 року по 09.09.2014 року та з 20.01.2016 року по 21.06.2016 року згідно ст.72 ч.5 КК України (в ред.ЗУ №838-VIII від 26.11.2015 року). 05.10.2017 року ухвалою Шевченківського р/с м.Львова частково змінено ухвалу Шевченківського р/с м.Львова від 13.10.2016 року. Роз`яснено, що зарахуванню згідно ст.72 ч.5 КК України підлягає період з 20.01.2016 року по 26.05.2016 року. В решті ухвала без змін.
початок строку 11.03.2014 року

кінець строку 04.11.2020 року,-

ВСТАНОВИВ:
Начальник державної установи "Катеринівська виправна колонія (№46)" спільно із спостережною комісією Сарненської райдержадміністрації звернулися в суд із поданням про умовно-дострокове звільнення засудженого ОСОБА_5 .

Засуджений за час відбування покарання в місцях позбавлення волі характеризується наступним чином. Має 9 (дев`ять) дисциплінарних стягнень, які погашені у встановленому законом порядку. Має 5 (п`ять) заохочень за зразкову поведінку та сумлінне ставлення до праці. Працевлаштований у лазне-пральному комплексі прибиральником на добровільних засадах, без оплати праці. Ставлення до роботи сумлінне. Правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом установи дотримується, у спілкуванні з персоналом установи тактовний. У взаємовідносинах з іншими засудженими не конфліктний, стосунки підтримує із засудженими різних категорій спрямованості. Заходи виховного впливу відвідує регулярно, робить для себе належні висновки. Регулярно відвідує релігійні та просвітницькі заходи, які проводяться в установі за участю представників релігійних та громадських організацій. Включений до реалізації програми диференційованого виховного впливу "Фізкультура і спорт". Підтримує соціально-корисні зв`язки з рідними шляхом листування, отримує від них посилки. За рисами характеру - імпульсивний, по відношенню до себе - вимогливий. Має охайний зовнішній вигляд. На оперативно- профілактичних обліках в установі не перебуває. Позову за виконавчими листами не має. В бесідах індивідуально-виховного характеру висловлює позитивні наміри на життя після звільнення.

Представник Катеринівської виправної колонії в судовому засіданні підтримав подання.

В судовому засіданні засуджений просив подання задоволити.

Прокурор в судовому засіданні заперечив проти застосування відносно засудженого умовно-дострокового звільнення, посилаючись на те, що він за час відбування покарання мав 9 дисциплінарних стягнень, крім того, чотири рази поміщався в ДІЗО. Тому, не зважаючи на те, що ОСОБА_5 мав 5 заохочень, прокурор важжав, що він не довів свого виправлення.

При застосуванні умовно-дострокового звільнення від відбування покарання суди повинні враховувати поведінку засудженого за весь період відбування ним покарання.

Відповідно до ч.3 ст.81, п.2 ч.3 ст.81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбування засудженим не менше 2/3 частин строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

На момент розгляду справи засуджений відбув 2/3 частин призначеного покарання, до дисциплінарної відповідальності не притягувався.

Однак, обов`язковою умовою для умовно-дострокового звільнення засудженого є, відповідно до ч.2 ст.81 КК України, сумлінна поведінка та ставлення до праці. Таким чином, єдиною і достатньою підставою умовно-дострокового звільнення є досягнення однієї з цілей покарання - виправлення засудженого, що підтверджується його сумлінною поведінкою і ставленням до праці в процесі відбування покарання. Висновок про виправлення засудженого повинен бути заснований на всебічному врахуванні даних про його поведінку і ставлення до праці за весь період перебування у відповідній установі.

Так, відповідно до наявних в матеріалах особової справи засудженого матеріалів ОСОБА_5 працевлаштований. Однак, відповідно до наявної в матеріалах особової справи довідки про виконання норми виробітку - у 2016-2018 роках норма виробітку засудженого у більшості місяців становила 0.

Як вбачається із довідки про наявність стягнень та заохочень - за час відбуття покарання засуджений мав 9 стягнень, які погашені у встановленому законом порядку та 5 заохочень.

Судом встановлено, що за час відбування покарання, зважаючи на кількість стягнень, а саме на даний час, особистості засудженого ОСОБА_5 не відбулось позитивних змін, які б свідчили про його прагнення до виправлення та ресоціалізації.

З огляду на сукупність досліджених доказів, суд вважає, що ОСОБА_5 на даний момент не довів свого виправлення, в зв`язку з чим відсутні підстави для визнання поведінки засудженого такою, що свідчить про виправлення та перевиховання останнього, а тому клопотання засудженого не підлягає до задоволення.

На підставі ст.81 КК України, керуючись ст.ст.537, 539 КПК України, суд,-

УХВАЛИВ :
У задоволенні клопотання засудженого ОСОБА_5 про умовно - дострокове звільнення від подальшого відбування покарання - відмовити.

На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до Рівненського апеляційного суду протягом семи днів з моменту її проголошення.

Суддя ОСОБА_1