Справа № 128/416/21
УХВАЛА

29 квітня 2021 року м. Вінниця

Вінницький районний суд Вінницької області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

при секретарі судових засідань ОСОБА_2 ,

за участі:

прокурора ОСОБА_3 ,

представника ДУ "Стрижавська виправна колонія (№81)" - ОСОБА_4 ,

засудженого ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Вінниці в режимі відеоконференції клопотання засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Чернівці, мешканця АДРЕСА_1 , без реєстрації місця проживання, неодруженого, маючого середню освіту, до засудження не працюючого, засудженого вироком Шевченківського районного суду м. Чернівці від 10.04.2020 за ч. 1 ст. 187, ст. 69 КК України до 1 року 6 місяців позбавлення волі, про умовно-дострокове звільнення згідно ст. 81 КК України, -

в с т а н о в и в:

ОСОБА_5 звернувся до Вінницького районного суду Вінницької області з клопотанням про умовно дострокове звільнення. на підставі ст. 81 КК України, мотивуючи його тим, що він засуджений вироком Шевченківського районного суду м. Чернівці за ч. 1 ст. 187, ст. 69 КК України до 1 року 6 місяців позбавлення волі. В даний час відбуває покарання у ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81)». З перших днів перебування в ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81)» та працював в будівельній бригаді. В січні його перевели до лікарні установи. перебуваючи в лікарні він не міг працевлаштуватися. Під час вирішення питання про його умовно-дострокове звільнення йому було відмовлено, оскільки він непрацевлаштований та немає заохочень перебуваючи в ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81)». Хоча у нього немає й дисциплінарних стягнень. Вдома на нього чекають дружина та дитина. Враховуючи викладене просив звільнити його умовно-дострокове згідно ст. 81 КК України.
В судовому засіданні ОСОБА_5 власне клопотання про умовно-дострокове звільнення від подальшого відбування покарання підтримав та просив його задоволити.
Прокурор ОСОБА_3 заперечував щодо задоволення даного клопотання, оскільки засуджений ОСОБА_5 не працевлаштований на виробництві установи, раніше неодноразово судимий, хоча і не має дисциплінарних стягнень, проте має лише два заохочення, які були застосовані до нього ще до прибуття до ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81)». Таким чином, вважає, що засуджений своєю поведінкою не довів своє виправлення, а тому в задоволенні клопотання просив відмовити.
Представник ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81)» ОСОБА_4 в судовому засіданні пояснив, що засуджений ОСОБА_6 на виробництві установи не працевлаштований, однак виконує роботи по благоустрою установи. він не конфліктний.
Вислухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали клопотання та матеріали особової справи засудженого, суд приходить до наступних висновків.
Відповідно до ч. 1 ст. 539 КПК України питання, які виникають під час та після виконання вироку, вирішуються судом за клопотанням (поданням) прокурора, засудженого, його захисника, законного представника, органу або установи виконання покарань, а також інших осіб, установ або органів у випадках, встановлених законом.
Відповідно до ч.ч.1, 2 ст.81 КК України до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання. Умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Згідно п. 3 ч. 3 ст. 81 КК України умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше трьох чвертей строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин, а також покарання, призначеного особі, яка раніше звільнялася умовно-достроково і знову вчинила умисне кримінальне правопорушення протягом невідбутої частини покарання.
З матеріалів особової справи та характеристики засудженого вбачається, що ОСОБА_5 по даній справі засуджений 10.04.2020 Шевченківським районним судом м. Чернівці за за ч. 1 ст. 187, ст. 69 КК України до 1 року 6 місяців позбавлення волі. Початок строку 29.01.2020; кінець строку 29.07.2021.
Засуджений ОСОБА_5 в місцях позбавлення волі перебуває з 29.01.2020. з 30.01.2020 утримувався в ДУ «Чернівецький слідчий ізолятор», де за час утримання характеризувався позитивно, до дисциплінарної відповідальності не притягувався, отримав два заохочення за сумлінне ставлення до праці під час виконання робіт із благоустрою установи. в ДУ «Стрижавська виправна колонія (№81) ОСОБА_5 прибув 21.09.2020. За час відбування покарання до дисциплінарної відповідальності не притягувався, заохочення не застосовувалися. Засуджений ОСОБА_5 на виробництві установи не працевлаштований, виконує разові доручення з благоустрою установи, проте корисної ініціативи не проявляє. Підтримує рівні взаємовідносини з іншими засудженими, намагається адекватно реагувати на критику в свою адресу. Дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом установи з метою поблажливого ставлення до себе. Намагається утримувати в чистоті і порядку спальне місце та приліжкову тумбочку, не завжди має охайний зовнішній вигляд. Не приділяє уваги необхідності дбайливого ставлення до майна установи. До виконання передбачених законом вимог персоналу установи не завжди ставиться сумлінно через особисту неорганізованість. Намагається самостійно виконувати роботи із самообслуговування, достатніх навичок до ї виконання немає. Безвідповідально ставиться до виконання робіт із благоустрою установи, не вбачає в тому необхідності. Намагається дотримуватися вимог пожежної безпеки та безпеки праці. Приймає участь у прогармі диференційованого впливу на засуджених за напрямов «Підготовка до звільнення». Суспільно-корисні зв`язки на волі підтримує зі співмешканкою та дочкою. Згідно вироку вину свою у вчиненні злочину визнав.
Застосуванню ст. 101 КВК України (переведенню до дільниці соціальної реабілітації) за формальними ознаками підлягав по відбуттю 1/3 частини строку покарання 29.07.2020, проте комісією відмовлено, як особі, яка не стає на шлях виправлення. Застосуванню ст. 82 КК України підлягав за формальними ознаками по відбуттю 2/3 частин строку покарання 29.10.2020, проте комісією відмовлено, як особі, яка не довела свого виправлення. Застосуванню ст. 81 КК України за формальними ознаками підлягав по відбуттю 2/3 частин строку покарання 29.01.2021, проте комісією відмовлено, як особі, яка не довела свого виправлення.
Відповідно до довідки про наявність дисциплінарних стягнень та заохочень, ОСОБА_5 має два заохочення, дисциплінарних стягнень не має.
Виходячи із вимог ст.81 КК України, при застосуванні умовно-дострокового звільнення від відбування покарання суди повинні враховувати поведінку засудженого за весь період відбування ним покарання.
При вирішенні даного питання судом враховані положення постанови Пленуму Верховного Суду України від 26.02.2002 року № 2 «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким», в якій передбачено, що умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можливі лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність: при умовно-достроковому звільненні від відбування покарання - того, що засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення (ч.2 ст.81 КК).
Так, сумлінна поведінка означає зразкове дотримання вимог режиму, правил внутрішнього розпорядку; додержанні дисципліни; виконанні вказівок і
розпоряджень адміністрації пенітенціарної установи; активну участь у
самодіяльних організаціях засуджених, виконання розробленої для нього програми диференційованого виховного впливу; товариському ставленні до інших засуджених.
Під сумлінним ставленням до праці слід розуміти, що засуджений
працевлаштований, самостійно без додаткової мотивації виходить на роботу,
належно виконує роботу, бережно ставиться до робочого інструменту, не порушує правил техніки безпеки.
При цьому, суд приймає до уваги, що ОСОБА_5 виконує роботи з благоустрою установи, що є суспільно-корисною працею та свідчить про те, що останній не лише сумлінною поведінкою, а й ставленням до праці довів своє виправлення.
Разом із тим, суд не погоджується із позицією прокурора про те, що засуджений ОСОБА_5 не працевлаштований на виробництві в установі, а тому немає підстав для висновку, що засуджений виправився. Адже з доданої до клопотання характеристики на засудженого ОСОБА_5 та з матеріалів особової справи вбачається, що останній покарання в ДУ «Стрижавська ВК №81» за даним вироком відбуває покарання з 21.09.2021, виконує роботи по благоустрою установи, не конфліктний, адекватно реагує на критику, виконує вимоги персоналу установи, приймає участь в програмах диференційованого виховного впливу на засуджених за напрямком «Підготовка до звільнення».
З врахуванням вищезазначеного, судом встановлено, що в даний час засуджений ОСОБА_5 відбув більше 2/3 строку покарання та сумлінною поведінкою та ставленням до праці довів своє виправлення на краще, а тому заслуговує на застосування до нього ст. 81 КК України, а саме умовно - дострокове звільнення з місць позбавлення волі.
Керуючись ст.81 КК України, ст. 537 ч. 1 п. 9, ст. 539 ч. 4 КПК України, суд, -

п о с т а н о в и в:

Клопотання засудженого ОСОБА_5 про умовно-дострокове звільнення за ст. 81 КК України - задоволити.

Звільнити ОСОБА_5 від відбуття подальшого покарання засудженого вироком Шевченківського районного суду м. Чернівці від 10.04.2020 за ч. 1 ст. 187, ст. 69 КК України до 1 року 6 місяців позбавлення волі - умовно-достроково з невідбутим строком відбування основного покарання в 03 місяць 01 день.

Ухвала може бути оскаржена до Вінницького апеляційного суду через Вінницький районний суд Вінницької області протягом семи днів з дня її проголошення.

Суддя ОСОБА_1