Провадження № 1-кс/592/9548/19
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
28 жовтня 2019 року м.Суми Слідчий суддя Ковпаківського районного суду м. Суми ОСОБА_1 , за участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши клопотання слідчого СВ Сумського відділу поліції ГУНП в Сумській області ОСОБА_3 про продовження строку досудового розслідування,-

в с т а н о в и в :

Слідчий своє клопотання, погоджене з прокурором, обґрунтовує тим, що ОСОБА_4 01.08.2011 відповідно до написаної заяви про прийняття на роботу до ТОВ «Сумське життя» приступила до роботи на посаду кухара, де працювала до 13.001.2012 на повну тарифну ставку. Після звільнення з ТОВ «Сумське життя» за власним бажанням, ОСОБА_4 дізналась, що в її трудовій книжці записано не повний період її роботи на підприємстві, а саме з 01.08.2011-01.09.2011 на 0,5 тарифної ставки та не оформлений належним чином запис про її звільнення. Звернувшись до Управління пенсійного фонду в Сумській області ОСОБА_4 дізналась, що за час її роботи в ТОВ «Сумське життя» виплати до фонду соціального страхування та до пенсійного фонду підприємством по відношенню до неї не здійснювалось, що є грубим порушенням законодавства про працю.

18.05.2015 рішенням Сумського районного суду Сумської області встановлено факт перебування ОСОБА_4 у трудових відносинах з ТОВ «Сумське життя» на посаді кухара з 01.08.2011 по 13.01.2012 на підставі повної тарифної ставки та зобов`язано ТОВ «Сумське життя» внести відповідний запис про звільнення до трудової книжки ОСОБА_4 та здійснити виплати до відповідних органів відповідно до строку перебування ОСОБА_4 у трудових відносинах з ТОВ «Сумське життя». На сьогодні дане рішення суду є невиконаним.

Таким чином трудові відносини ТОВ «Сумське життя» з ОСОБА_4 використовувались без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України, що є порушенням ч.1 та ч.3 статті 24 Кодексу законів про працю України.
У ході досудового розслідування, по даному кримінальному провадженню проведено допит потерпілого ОСОБА_4 , яка повідомила обставини її працевлаштування у ТОВ «Сумське Життя».

В управлінні Держпраці у Сумській області витребувано матеріали перевірок ТОВ «Сумське життя».

За клопотанням слідчого слідчим суддею Ковпаківського районного суду м. Суми проведено тимчасовий доступ до документів управління у м. Сумах ГУ ДФС у Сумській області, а саме звітної документації ТОВ «Сумське Житя» та ФОП ОСОБА_5 .
Витребувано у Зарічному районному суді м. Суми копію постанови про стягнення з ОСОБА_5 штрафу.
У Сумському районному суді Сумської області витребувано рішення за позовом ОСОБА_4 до ТОВ «Сумське Життя».
За клопотанням слідчого слідчим суддею Ковпаківського районного суду м. Суми проведено тимчасовий доступ до документів Зарічного відділу ДВС м. Суми ГТУЮ, а саме матеріалів виконавчого провадження.

У ПАТ «Укртелеком» витребувано інформацію та копії документів щодо надання в оренду приміщення, в якому працювала ОСОБА_4 .
Допитано у якості свідка ОСОБА_6 та ОСОБА_7 .
До матеріалів кримінального провадження долучено оригінал трудової книжки ОСОБА_4 , в якій містяться два записи від імені директора ТОВ «Сумське Життя» ОСОБА_5 .
Проведено одночасний допит між ОСОБА_4 та ОСОБА_5 .
Винесена постанова про відібрання у ОСОБА_5 зразків підпису та почерку для проведення судової почеркознавчої експертизи.
Надано запити до ТОВ «Сумське Життя» з метою витребування копій документів щодо працевлаштування та звільнення ОСОБА_4 та документів, в яких міститься зразки відтиску печатки ТОВ «Сумське Життя».
Строк досудового розслідування по даному кримінальному провадженню закінчується 02.11.2019, однак у вказаний термін закінчити досудове розслідування неможливо, у зв`язку із не проведенням на даний всіх слідчих дій, необхідних для проведення повного, об`єктивного розслідування та встановлення істини по справі, а тому виникла необхідність у продовженні строку досудового розслідування по даному кримінальному провадженню.

У судове засідання слідча не з`явилася, надала заяву про розгляд клопотання без її участі.

Дослідивши надані матеріали, слідчий суддя приходить до висновку, що клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.

Клопотання про продовження строку досудового розслідування до повідомлення особі про підозру подане з додержанням вимог, передбачених ч. 2 ст. 295-1 КПК України.

Відповідно до 295-1 КПК України у випадках, передбачених статтею 294 цього Кодексу, продовження строку досудового розслідування здійснюється на підставі ухвали слідчого судді, постановленої за відповідним клопотанням прокурора або слідчого.

Відповідно до ч. 2 ст. 219 КПК України строк досудового розслідування може бути продовжений у порядку, передбаченому параграфом 4 глави 24 КПК України.

За таких обставин, беручи до уваги, що строк досудового розслідування у кримінальному провадженні закінчується 02.11.2019 р., а виконати ряд запланованих слідчих і процесуальних дій неможливо, приходжу до висновку про необхідність продовження строку досудового розслідування до 02.05.2020 року.

На підставі викладеного, керуючись ст. 219, 294, 295-1, 376 КПК України, слідчий судя, -

п о с т а н о в и в :

Клопотання слідчого СВ Сумського відділу поліції ГУНП в Сумській області ОСОБА_3 про продовження строку досудового розслідування задовольнити.

Продовжити строк досудового розслідування, внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань за № 0000369 від 02.11.2018 за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 172 КК України до 02.05.2020 року включно.

Ухвала слідчого судді не може бути оскаржена.

Слідчий суддя ОСОБА_1