справа №1-23/2007 рік
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

22 березня 2007 року Козівський
районний суд

Тернопільської
області

в складі:
головуючого судді Вирста М.М.

при секретарі: Сташків О.С.

з участю
прокурора: Сисак
Н.В.

представника
потерпілих: ОСОБА_2.

розглянувши у
відкритому судовому засіданні в місті Козові кримінальну справу про
обвинувачення ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
уродженця с. Криве
Козівського району, жителя смт. Козова АДРЕСА_1, українця, громадянина України, освітою вищою, одруженого,
на утриманні одна неповнолітня дитина, працюючого інженером СПМК-2 ВАТ «ТАСМа»,
раніше не судимого,

зач. 1 ст. 175 КК України, -

ВСТАНОВИВ:

Виконуючи
обов'язки начальника СПМК-2 «ТАСМа» -
ОСОБА_1, в порушення ч. 7
ст. 43 Конституції
України та ст. 115 Кодексу
законів про працю України, впродовж липня-вересня 2006 року допустив
безпідставну, умисну невиплату заробітної плати більше ніж за один місяць
працівникам очолюваного ним підприємства, на загальну суму 6,9 тис. Грн., а
саме: ОСОБА_3 - 503,85 грн., ОСОБА_4 - 358,59 грн., ОСОБА_1 - 317,48 грн.,
ОСОБА_5 - 753,92 грн., ОСОБА_6 - 637,07 грн., ОСОБА_7 - 1542,29 грн., ОСОБА_8 -
177,96 грн., ОСОБА_9 - 356,10 грн., ОСОБА_10 - 170,74 грн., ОСОБА_11 - 304,81
грн., грн., ОСОБА_12 - 224,04 грн., ОСОБА_13 - 325,29 грн., ОСОБА_14 - 115,55
грн., ОСОБА_15- 86,01 грн., ОСОБА_16 - 247,42 грн., ОСОБА_17 - 188,23 грн.,
ОСОБА_18 - 283,87 грн., ОСОБА_19 - 15,54 грн., ОСОБА_20 - 326,79 грн.

У відповідності
до акту перевірки за № 43 від 04.10.2006 року, проведеної управлінням праці та
соціальної політики Козівської РДА та довідки про надходження та використання
грошових коштів в СПМК-2, на рахунку та в касі підприємства станом на 1 липня
2006 року було 640,58 грн.. Окрім цього, в наслідок виробничо-господарської
діяльності, в розпорядження згаданого підприємства впродовж липня 2006 року
поступили грошові надходження в сумі 66530,46 грн. (в тому числі враховуючи
залишок на початок місяця).

Однак,
незважаючи на те, що виконуючому обов'язки начальника СПМК-2 «Тасма» ОСОБА_1
достовірно було відомо про наявну заборгованість по виплаті заробітної плати
більше одного місяця в очолюваному ним на той час підприємстві, за
розпорядженням останнього при наявних на той час вільних обігових грошових
коштах та наявній заборгованості по виплаті заробітної плати за липень місяць в
сумі 29669,76 грн.,
лише 2710,00 грн.
було спрямовано на виплату заробітної плати, а на придбання сировини і
матеріалів для виробництва було використано 30937,03 грн.. Окрім цього, ОСОБА_1 також було спрямовано грошові
кошти в сумі 16565,38 грн. на
інші витрати, які могли бути спрямовані на погашення заборгованості по виплаті
заробітної плати.

Умисна невиплата
заробітної плати виконуючим обов'язки начальника СПМК-2 ОСОБА_1 у
першочерговому порядку поряд з іншими обов'язковими платежами вбачається і в
серпні місяці 2006 року.

Так, при наявних
грошових коштах, які надійшли на розрахунковий рахунок в сумі 58774,51 грн ним при
заборгованості по виплаті заробітної плати за серпень місяць 2006 року в сумі 22163,59 грн., лише 11200 грн. було
спрямовано на виплату заробітної плати, а на придбання сировини та матеріалів
для виробництва було спрямовано кошти в сумі 25494,56 грн., та 4885,09
грн. на інші видатки, в залишку товариства невикористаними залишилися
вільні грошові кошти в сумі 5268,89
грн., які необхідно було використати для зменшення заборгованості по
виплаті заробітної плати працівникам підприємства.

Аналогічні
порушення мали місце і впродовж вересня 2006
року, де ОСОБА_1 при наявних обігових грошових коштах в сумі 157335,50 грн., що
надійшли на рахунок підприємства, на виплату зарплати було спрямовано лише 9500,00 грн., в той час
як заборгованість по виплаті заробітної плати склала 6 900 грн..

При цьому ним
знову здійснювалась оплата по графі видатків «інші видатки» в сумі 2835,10 грн., на рахунку
підприємства залишились вільні кошти в сумі 51889,61 грн., які необхідно було спрямувати на погашення
заборгованості по заробітній платі, яка станом на 01.10.2006 року склала 6,9 тис. грн.

2

В судовому
засіданні ОСОБА_1 свою вину у вчиненні інкримінованого йому злочину визнав повністю і пояснив, що на
посаді виконуючого обов'язки начальника СПМК-2, в с. В. Ходачків Козівського
р-н він працював з липня по жовтень 2006 року. В його обов'язки входило здійснення господарсько-фінансових
та адміністративно розпорядчих функцій.

Впродовж
липня-вересня 2006 року
нарахування заробітної плати працівникам очолюваного ним підприємства
здійснювалось регулярно, однак виплата такої заробітної плати в повній мірі не
проводилась у зв'язку з складним фінансовим становищем підприємства. А тому
станом на 1 жовтня 2006 року на
підприємстві мала місце заборгованість по виплаті заробітної плати, яка з липня
по вересень 2006 року
слала 6935,52 грн.
Йому як керівнику було відомо, що виплата заробітної плати має першочерговий
характер поряд з іншими обов'язковими платежами і він як керівник визначав
першочерговість використання вільних грошових коштів, що надходили в
підприємство. Наявну заборгованість по виплаті заробітної плати частково було
зменшено з 27124,20 грн.,
яка була на 01.07.2006 року, до
6935,52 грн.,
яка мала місце станом на 1.10.2006
року. На даний час заборгованість по заробітній платі погашена повністю.

Представник
потерпілих ОСОБА_2 в судовому засіданні пояснила, що оскільки заборгованість по
заробітній платі на даний час погашена в повному обсязі, в працівників
підприємства не має претензій до ОСОБА_1, просить звільнити ОСОБА_1 від
кримінальної відповідальності.

Крім повного
визнання підсуднім ОСОБА_1 своєї вини, його вина доведена матеріалами
кримінальної справи, а саме:

· Актом
перевірки дотримання законодавства про працю в СПМК-2 за № 43 від 04.10.2006 року, в якому
зазначено, що при наявній фінансовій спроможності мала місце умисна невиплата
заробітної плати, що привело до того, що станом на 01.07.2007 року
заборгованість по виплаті заробітної плати склала-27124,20 грн.., а на 01.10.2006
року - 6935,52 грн.,
а.с - 6-18;

· Довідкою
про надходження та використання коштів в СПМК-2 впродовж січня-вересня 2006 року, у
відповідності до яких вбачається, що при наявних грошових оборотах в товаристві
була фінансова спроможність не допустити, а також погасити заборгованість по
заробітній платі в сумі -27124,20
грн. та в сумі -
6935,52 грн., а.с.
10.

ОСОБА_1
характеризується позитивно за місцем проживання, у нього на утриманні
неповнолітня дитина, вперше притягується до кримінальної відповідальності, на
час розгляду справи заборгованість по виплаті заробітної плати погашена
повністю.

Своїми діями,
які виразилися в тому, що при наявних поступленнях грошових коштів на рахунок
СПМК-2 впродовж липня-вересня 2006
року в сумі 282,6 тис.
грн., ОСОБА_1 було спрямовано лише 32,6
тис. грн. на виплату заробітної плати, або 11,5 %, що як наслідок потягнуло за собою несвоєчасну і не в
повному обсязі виплату заробітної плати та виникнення вказаної вище
заборгованості по виплаті заробітної плати в сумі 6,9 тис. грн.,
ОСОБА_1 вчинив злочин передбачений ч. 1
ст. 175 КК
України, кваліфікуючими ознаками, якого є, безпідставна невиплата зарплати
працівникам більше ніж за один місяць, вчинена умисно керівником підприємства,
установи або організації незалежно від форми власності.

Враховуючи
зазначене, а також те, що на момент притягнення ОСОБА_1 до кримінальної
відповідальності заборгованість по оплаті праці працівникам підприємства
погашена повністю, вчинений ним злочин є невеликої тяжкості і на даний час це
діяння втратило суспільну небезпечність.

Керуючись ст. 7 КПК України, ст.
48, ч. З ст.
175 КК
України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Звільнити від
кримінальної відповідальності ОСОБА_1 який вчинив злочин передбачений ч.1 ст. 175 КК України, з
підстав передбачених ч. 3 ст. 175
КК України ,а справу провадженням закрити.

Постанова може
бути оскаржена до апеляційного суду Тернопільської області через Козівський
районний суд протягом 7 діб з
дня її проголошення .