Справа № 359/6265/15-к
Провадження №1-в/359/279/2015
У Х В А Л А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
15 липня 2015 року Бориспільський міськрайонний суд Київської області в складі:

головуючого судді ОСОБА_1 ,

при секретарі ОСОБА_2 ,

за участю прокурора ОСОБА_3 ,

представника БВК ОСОБА_4 ,

засудженого ОСОБА_5 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в режимі відеоконференції в залі суду в м.Бориспіль спільне подання начальника Бориспільської виправної колонії № 119 та спостережної комісії при Бориспільській районній державній адміністрації Київської області про умовно-дострокове звільнення ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засудженого згідно вироку Васильківського міськрайонного суду Київської області від 29.08.2011 року,

в с т а н о в и в:
09.07.2015 року начальник Бориспільської виправної колонії № 119 та спостережна комісія при Бориспільській районній державній адміністрації Київської області звернулися до суду на підставі ст.539 КПК України із спільним поданням про умовно-дострокове звільнення ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Представник адміністрації колонії в судовому засіданні подання підтримав та просив його задовольнити.

Засуджений в судовому засіданні подання підтримав та просив його задовольнити.

Прокурор в судовому засіданні проти задоволення подання не заперечував.

Суд, дослідивши матеріали особової справи засудженого, вважає, що подання слід задовольнити з наступних підстав.

Згідно вироку Васильківського міськрайонного суду Київської області від 29.08.2011 року ОСОБА_5 засуджено за ч.3 ст.185, ст.71 КК України до 5 років 6 місяців позбавлення волі.

З матеріалів особової справи вбачається, що засуджений за час відбування покарання в Бориспільській ВК №119 двічі порушив режим утримання, за що має стягнення, які зняті у встановленому законом порядку. В подальшому засуджений змінив свою поведінку та зарекомендував себе з позитивного боку. Працевлаштований на промисловій зоні установи на дільниці деревообробки. За власною ініціативою виявив бажання працювати, виробничі завдання виконує сумлінно, якісно та вчасно. Порушень правил техніки безпеки не допускає. За сумлінну поведінку і ставлення до праці має 6 заохочень правами начальника установи. В побуті поводить себе спокійно, чемний, має адекватну самооцінку. У відношенні до представників адміністрації установи ввічливий, тактовний, виконує їх законні вимоги. Входить до числа засуджених, які мають потенційно позитивну спрямованість, з оточуючими будує рівні доброзичливі взаємовідносини. Приймає участь у програмі диференційованого виховного впливу ("Духовне відродження"). Підтримує зв`язки з рідними. Вину за вироком суду визнав повністю, призначене покарання вважає справедливим. Виконавчі листи до установи не надходили.

Згідно ч.1 ст.81 КК України, до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Відповідно до ч.2 вказаної статті умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.

Для застосування звільнення, згідно п.2 ч.3 ст.81 КК України, необхідно щоб засуджений фактично відбув не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин, а також у разі, якщо особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисний злочин і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисний злочин, за який вона засуджена до позбавлення волі.

Відповідно до ч.4 ст.12 КК України тяжким злочином є злочин, за який передбачене основне покарання у виді штрафу в розмірі не більше двадцяти п`яти тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або позбавлення волі на строк не більше десяти років.

Як встановлено судом, ОСОБА_5 на момент розгляду подання фактично відбув дві третини строку покарання призначеного судом за вчинений ним злочин. Своєю сумлінною поведінкою та ставленням до праці засуджений довів, що став на шлях виправлення.

З огляду на вказане, суд вважає за доцільне звільнити умовно-достроково засудженого ОСОБА_5 від відбування покарання призначеного судом на невідбуту його частину, яка з урахуванням строку набрання ухвалою суду чинності, становить 1 рік 7 місяців 13 днів.

Підстав для застосування адміністративного нагляду у суду немає, оскільки відповідного клопотання до суду на момент розгляду заяви не надійшло. Самостійно підстав для встановлення такого нагляду у суду немає у відповідності до Закону України "Про адміністративний нагляд за особами, звільненими з місць позбавлення волі" від 01.12.1994 року.

Враховуючи зазначене, на підставі ст. 81 КК України та керуючись ст.ст. 536-539 КПК України, суд -

у х в а л и в:
Спільне подання начальника Бориспільської виправної колонії № 119 та спостережної комісії при Бориспільській районній державній адміністрації Київської області про умовно-дострокове звільнення ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засудженого згідно вироку Васильківського міськрайонного суду Київської області від 29.08.2011 року задовольнити.

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , засудженого згідно вироку Васильківського міськрайонного суду Київської області від 29.08.2011 року за ч.3 ст.185, ст.71 КК України звільнити умовно-достроково від відбування покарання на невідбуту частину покарання 1 рік 7 місяців 13 днів.

Ухвала суду може бути оскаржена до апеляційного суду Київської області на протязі 7 днів з дня проголошення шляхом подання апеляції через Бориспільський міськрайонний суд Київської області.

Суддя ОСОБА_1 .